楊皓楠

（眉山市職業(yè)技術(shù)學院 四川 眉山 620000）

基于新經(jīng)濟時代下農(nóng)村經(jīng)濟管理的創(chuàng)新

楊皓楠

（眉山市職業(yè)技術(shù)學院 四川 眉山 620000）

本文重點闡述了基于新經(jīng)濟時代下農(nóng)村經(jīng)濟管理創(chuàng)新的相關問題，先闡述了農(nóng)村經(jīng)濟管理中存在的問題，再對其創(chuàng)新思路進行分析，希望能對相關學者研究有所幫助。

新經(jīng)濟時代；農(nóng)村經(jīng)濟管理；創(chuàng)新

農(nóng)村經(jīng)濟管理是提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平的主要措施，在新經(jīng)濟時代下，農(nóng)村經(jīng)濟管理難度增大，如何推動農(nóng)村經(jīng)濟又好又快的發(fā)展，成為相關學者研究的重點問題。眾所周知，農(nóng)村經(jīng)濟管理最主要的任務，就是根據(jù)當前經(jīng)濟規(guī)律與當?shù)貙嶋H情況，在各項農(nóng)村生產(chǎn)活動中有效組織生產(chǎn)力，在合理處理生產(chǎn)關系的基礎上，有效的利用生產(chǎn)力因素，最終解決經(jīng)濟發(fā)展問題。因此，在新經(jīng)濟時代下，必須要根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟管理的實際情況進行分析，才能保證經(jīng)濟管理水平達到預期。

1 農(nóng)村經(jīng)濟管理中存在的問題

1.1 農(nóng)村勞動力偏低。勞動力偏低是我國農(nóng)村普遍存在的一種問題，隨著城市化進程加快，越來越多的農(nóng)民選擇來到城市，參與城市建設發(fā)展，而留在農(nóng)村的，往往是生產(chǎn)能力差的農(nóng)民或者年齡較小的兒童。這種情況長期存在，導致農(nóng)村整體勞動力數(shù)量嚴重不足。同時就當前農(nóng)村生產(chǎn)的實際情況來看，農(nóng)用機械設備的進步、農(nóng)業(yè)技術(shù)的發(fā)展在一定程度上緩解了勞動力不足的壓力，但是農(nóng)村剩余勞動力存在整體知識水平偏低的問題，很多人無法正確使用勞動設備，對新技術(shù)的接收能力差，導致出現(xiàn)資源浪費。

1.2 農(nóng)村土地經(jīng)營規(guī)模小。土地是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的根本，受我國國情影響，農(nóng)村土地經(jīng)營規(guī)模小的問題普遍存在。這種小農(nóng)經(jīng)營的方式普遍存在經(jīng)營分散、獨立性強等特點，影響了機械作用水平，不利于實現(xiàn)經(jīng)營大規(guī)?；Ｍ瑫r，盡管農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的經(jīng)濟效益普遍較低，但是我國推出的各項優(yōu)惠政策依然為農(nóng)民帶來了很多實惠，因此部分農(nóng)民不愿意將土地承包出去，這也成為阻礙我國土地經(jīng)營大規(guī)?；闹匾?。

2 農(nóng)村經(jīng)濟管理的創(chuàng)新思路研究

2.1 加快農(nóng)村現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展力度。在信息技術(shù)快速發(fā)展的大背景下，農(nóng)村現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展成為可能，這也是解決農(nóng)村勞動力短缺的有效辦法，通過技術(shù)優(yōu)勢來彌補人力資源劣勢。因此，相關部門需要在相關工作中發(fā)揮作用，做好農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣活動，努力將現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)技術(shù)應用到生產(chǎn)中；而對于新型農(nóng)業(yè)接收能力差的農(nóng)民而言，應該借助農(nóng)業(yè)技術(shù)下鄉(xiāng)的優(yōu)勢，積極將新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方法應用到生產(chǎn)中。通過這些措施，能夠進一步提高農(nóng)村農(nóng)業(yè)技術(shù)水平。

2.2 實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的關鍵，就是要推動農(nóng)村合作組織建設步伐。由于當前我國很多農(nóng)村在土地經(jīng)營中，農(nóng)民主要依靠自己的積累的經(jīng)驗經(jīng)營土地，這種經(jīng)營方式方法落后、效益低下，影響了農(nóng)村經(jīng)濟整體發(fā)展水平。因此，必須要積極推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，鼓勵農(nóng)民以土地入股的方式參與到本地區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，這樣不僅有助于推廣大規(guī)模的機械作業(yè)，也能增加農(nóng)民收入。同時需要注意的是，受農(nóng)業(yè)科學發(fā)展水平的影響，我國缺乏掌握先進農(nóng)業(yè)技術(shù)的人才。因此各地區(qū)政府需要發(fā)揮自身的作用，通過補貼等多種手段吸引高素質(zhì)人才，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供指導，保證農(nóng)民增收。

2.3 加強對農(nóng)村經(jīng)濟管理活動的分析。農(nóng)村經(jīng)濟管理作為農(nóng)村管理工作的重要組成部分，會對農(nóng)村發(fā)展、社會問題、群眾切身利益產(chǎn)生深遠影響。因此各級政府必須要充分認識到農(nóng)村經(jīng)濟管理活動的重要性，將農(nóng)村經(jīng)濟管理作為日常工作的重要組成部分。而對于農(nóng)村經(jīng)濟工作中的相關問題，包括土地承包、雙層經(jīng)營體制等，凡是與農(nóng)民利益息息相關的問題都應該加強監(jiān)督，在防范農(nóng)村經(jīng)濟管理問題時要開展審計監(jiān)督，密切觀察任何可能影響農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的因素；各級政府要調(diào)動工作人員積極性，促進農(nóng)村經(jīng)濟管理職能的發(fā)揮。對于農(nóng)村企業(yè)經(jīng)濟，政府需要在政府采購、政策上給予支持，使農(nóng)村企業(yè)能快速在市場上占據(jù)一定位置，并逐漸建立農(nóng)村龍頭企業(yè)，帶動本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。在條件允許的情況下，鼓勵年輕人返鄉(xiāng)，這樣不僅能解決經(jīng)濟發(fā)展對勞動力的需求，也能降低社會公共事件發(fā)生率，維持社會治安。

[1]馬建新.新時期農(nóng)村基層黨組織建設面臨的新挑戰(zhàn)及對策—以河南省為例 [J].中州學刊，2012 （06）：21～24.

[2]張玲祥.新經(jīng)濟時代下農(nóng)村經(jīng)濟管理的創(chuàng)新 [J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2014（01）：37.

[3]宋冬梅.分析新經(jīng)濟時代下農(nóng)村經(jīng)濟管理創(chuàng)新研究 [J].吉林蔬菜，2015（12）：68～69.