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考察干部緣何反被“考倒”

內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委組織部原副部長(zhǎng)梁立軍在帶隊(duì)開展換屆考察期間，違規(guī)接受輪流宴請(qǐng)，受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并被降至正處級(jí)，調(diào)離組織部門，另有20余名涉事人員被處理。（9月3日《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》）

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“打鐵還需自身硬”?？疾靹e人前，需先考察好自己人，選什么樣的干部決定了有什么樣的工作，干部考察肩負(fù)著選賢任能的重任，能否把合適的人放在合適的位置，能否把帶病的人擋在門外全在考察質(zhì)量，重要性不言而喻。因此，在組建考察組的時(shí)候，就要把好人選關(guān)，切不可隨意點(diǎn)兵點(diǎn)將，胡亂組建敷衍了事。

“為政之道，首在用人”。一名干部對(duì)一個(gè)地區(qū)一個(gè)部門的發(fā)展影響至關(guān)重大，正如古人言：“勿說一官無用，地方全靠一官。”干部選準(zhǔn)了，地方發(fā)展、群眾致富就有盼頭；干部選偏了，中飽私囊、貪污腐敗就會(huì)接踵而來。

“信任不能代替監(jiān)督”。該案提醒我們：對(duì)于腐敗，任何人都不在保險(xiǎn)箱內(nèi)，任何部門都不帶天然的免疫力。因此，管干部的干部、管黨員的黨員，更要管好自己，自覺接受監(jiān)督，信奉法紀(jì)、敬畏權(quán)力。唯有如此，才能避免考察干部反被“考倒”的事再重演。

服務(wù)群眾豈能“為檢查”

某部門到某社區(qū)檢查工作，走過一間標(biāo)有“閱覽室”的房間，正想進(jìn)去看看，卻發(fā)現(xiàn)門上鎖了。社區(qū)干部一句話道出“玄機(jī)”，只有上級(jí)來檢查或有兄弟單位來參觀等“特殊情況”才會(huì)開門，平常時(shí)候不開，主要是“方便管理”。（9月1日《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》）

點(diǎn)評(píng)：

時(shí)下，類似于閱覽室這種建而不用的狀況常被輿論報(bào)道，究其實(shí)質(zhì)，還是個(gè)別干部“官念”出了問題。不看效果看形式、不思作為思捷徑、不重民意重政績(jī)，有的干部似乎在這些不良風(fēng)氣上嘗到了甜頭，于是變本加厲、愈演愈烈，越發(fā)不將人民群眾的利益和訴求放在心上，任性用權(quán)。更有甚者，為官之初就缺乏正確的政績(jī)觀，只圖提拔晉升，面對(duì)人民群眾一副任勞任怨、努力作為的模樣，轉(zhuǎn)過身來，卻是人民群眾“與我何干”的態(tài)勢(shì)。如此為官，何談?chuàng)?dāng)作為。

領(lǐng)導(dǎo)干部尋求政績(jī)，面對(duì)檢查、參觀積極應(yīng)對(duì)，這本無可厚非，但要實(shí)實(shí)在在地將迎合檢查與造福群眾結(jié)合起來才行。

服務(wù)群眾“為檢查”是一種作風(fēng)病。廣大黨員干部要擺正思想、積極作為，圍繞群眾的期盼、訴求發(fā)揮出應(yīng)有的熱量，將人民的滿意、尊重、信服視為最大的政績(jī)，不斷發(fā)揮出有益于人民的巨大價(jià)值。

不能讓我們的信息“裸奔”

近日，河南周口大學(xué)生小張?jiān)谌C(jī)場(chǎng)時(shí)遭到了電信詐騙，其一下子被騙取一萬九千多元學(xué)費(fèi)，事后小張不斷地回?fù)茯_子電話乞求其退回錢款，最終騙子竟返還了一部分錢款給她。據(jù)記者調(diào)查，小張個(gè)人信息被泄露的渠道有很多，一時(shí)難以查清。（8月29日 中國(guó)網(wǎng)）

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試想一下，如果這位騙子沒有良心發(fā)現(xiàn)，而是拿著這些錢一走了之，又或者這位女大學(xué)生一時(shí)情緒激動(dòng)走向了極端，那么，去年驚動(dòng)全國(guó)的“徐玉玉案”是否將再次上演？

在信息時(shí)代，我們像是沒穿衣服的裸奔者，我們的隱私無所遁形。一些不法分子能夠千方百計(jì)地去挖掘我們的個(gè)人信息，加之互聯(lián)網(wǎng)的開放性，催生了一批以利用他人信息進(jìn)行電信網(wǎng)絡(luò)詐騙的群體。而我們這些裸奔者總是在被動(dòng)地應(yīng)對(duì)著各種誘惑與攻擊，稍有不慎便會(huì)落入圈套。

防范類似電信詐騙的案件，除了要求警方加強(qiáng)對(duì)犯罪分子的偵查力度外，更應(yīng)該做的是想辦法防止信息泄露，如果能截?cái)喾缸锓肿拥男畔碓辞?，那么類似的詐騙案件相信一定會(huì)大為減少。畢竟，警方不可能抓光所有的罪犯，制裁犯罪者也只能是治標(biāo)不治本。

莫讓“微紅包”壞了“大作風(fēng)”

四川省普格縣食品藥品和工商質(zhì)量監(jiān)管局花山監(jiān)管所干部肖紹彪（非中共黨員），以兒子過生日為名，通過微信群發(fā)索要紅包。經(jīng)普格縣紀(jì)委監(jiān)察局調(diào)查，肖紹彪共收到微信紅包99個(gè)，總金額5331.67元，他也因此受到行政記大過處分。（8月28日《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》）

點(diǎn)評(píng)：

“微信紅包”雖“微”，但極易成為一些人投機(jī)鉆營(yíng)的漏洞，因而，我們應(yīng)謹(jǐn)防“微紅包”壞了“大作風(fēng)”。這也正是當(dāng)前腐敗趨向“蟻穴化”過程中必須高度重視的一個(gè)問題。

近年來，因微信紅包受處分的還有多人。今年5月，徐州市云龍區(qū)翠屏山街道原黨工委委員、人武部部長(zhǎng)周玉松民收受某村民通過微信所送5000元，受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分；山西省政協(xié)辦公廳機(jī)關(guān)黨委副主任科員邢艷軍過生日時(shí)，在自己組建的公務(wù)員培訓(xùn)群中向群成員索要紅包，受到山西省嚴(yán)肅處理。頻現(xiàn)的黨員干部索要、收受“微信紅包”現(xiàn)象，嚴(yán)重影響黨員干部作風(fēng)形象，造成了惡劣的社會(huì)影響。

“微信紅包”雖“微”，但也可能引發(fā)行賄受賄。積小貪也能成大腐。要知道，“微腐敗”和大腐敗并沒有本質(zhì)區(qū)別。層出不窮的黨員干部索要微信紅包事件，當(dāng)為我們敲響防腐拒變的警鐘。