◎徐振亞

企業(yè)消防安全管理工作的問題與對(duì)策

◎徐振亞

新中國(guó)成立以來，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國(guó)企業(yè)消防安全管理工作有了進(jìn)一步的進(jìn)展。但是，目前我國(guó)企業(yè)的現(xiàn)代化消防水平還是較低。近幾年，企業(yè)發(fā)生火災(zāi)的頻率仍然在上漲，給企業(yè)財(cái)產(chǎn)上造成了巨大的損失。說明了企業(yè)的消防防火能力還是較差。表現(xiàn)為特大火災(zāi)尤其是大面積死傷較嚴(yán)重。因此，為了能讓企業(yè)的消防安全管理工作進(jìn)展的更好。本文在企業(yè)消防安全管理工作中發(fā)現(xiàn)了一些問題，并對(duì)此提出了解決問題的相應(yīng)對(duì)策。

改革開放以來，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。一些企業(yè)也賺取了大量的社會(huì)財(cái)富。但是，在企業(yè)光鮮亮麗的背后，企業(yè)的后勤保障明顯做得不到位，企業(yè)消防安全管理相當(dāng)落后。據(jù)資料顯示，近幾年，我國(guó)共接火災(zāi)數(shù)十萬起，死亡近萬人，財(cái)產(chǎn)損失數(shù)十億。從當(dāng)前情況分析，發(fā)生火災(zāi)的原因大部分是，用水、電、火不當(dāng)導(dǎo)致的火災(zāi)，然而在這些消防事故中，企業(yè)安全事故占了一大部分。所以消防工作管理的好壞直接影響了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

企業(yè)消防安全管理工作存在的問題

企業(yè)安全消防意識(shí)不強(qiáng)。我國(guó)企業(yè)消防安全的意識(shí)不強(qiáng)，首先是消防安全對(duì)象不明確。大部分人認(rèn)為消防跟自己沒關(guān)系，都是公安消防部門的職責(zé)。其實(shí)不然，消防安全是我們每個(gè)人都應(yīng)該注重的。其次是消防安全意識(shí)僅僅在“119日”能得到體現(xiàn)，而平時(shí)則忘之腦后，完全沒有消防安全意識(shí)。由此導(dǎo)致企業(yè)平時(shí)的消防工作有滯后現(xiàn)象。最后，隨著我國(guó)企業(yè)多種經(jīng)濟(jì)形式的并存，民營(yíng)企業(yè)的增多，然而一些中小企業(yè)的利潤(rùn)偏小，沒有大量的精力和資金投入在消防安全工作中。因此，這樣的企業(yè)無暇顧及消防安全工作的開展。

企業(yè)的消防制度不規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓，企業(yè)的消防安全制度也比例外。我國(guó)的企業(yè)在安全消防制度上沒有形成一定的法則，一般都是應(yīng)付檢查。上面來檢查時(shí)臨時(shí)練習(xí)一下，然而檢查的最壞結(jié)果無疑是相應(yīng)的處罰，這樣一些人就會(huì)心存僥幸。以為企業(yè)消防安全只是個(gè)例行檢查，其實(shí)這是至關(guān)生死的大事。這種心理嚴(yán)重影響了企業(yè)消防安全制度的建立。使企業(yè)還停留在“紙上談兵”的狀態(tài)，消防安全工作仍舊無人問津。從而影響了企業(yè)消防工作的進(jìn)展。

企業(yè)消防安全的技術(shù)和設(shè)施落后。隨著社會(huì)現(xiàn)代化的進(jìn)步，落后的消防技術(shù)已經(jīng)無法滿足企業(yè)的需要。一些企業(yè)的消防技術(shù)還停留在初步階段；消防安全設(shè)施更是較為陳舊，甚至失去了消防防御的能力。這就增大了企業(yè)的消防安全隱患。因?yàn)槿绻髽I(yè)的消防技術(shù)不行，在發(fā)生事故的同時(shí)。做到防御但是沒有效果，結(jié)果還是徒勞無功。對(duì)于消防設(shè)備，同樣，在發(fā)生事故時(shí)，消防設(shè)備不好用結(jié)果還是一樣。所以落后的消防技術(shù)和設(shè)備制約了企業(yè)消防安全管理工作的進(jìn)展，也嚴(yán)重影響了企業(yè)的發(fā)展。

企業(yè)消防安全教育宣傳不到位。對(duì)于企業(yè)的消防安全宣傳，大部分企業(yè)走的是教育培訓(xùn)的形式。采用的是較為傳統(tǒng)的培訓(xùn)方法，這種種做法不僅老套，而且已經(jīng)脫離了時(shí)代的步伐。這就導(dǎo)致了企業(yè)消防安全教育宣傳不到位。很多講師在培訓(xùn)的過程中只是照本宣科，也沒有系統(tǒng)的對(duì)企業(yè)人員分層次的進(jìn)行講解。因?yàn)椴煌瑣徫坏娜诵枰私獾南乐R(shí)也不一樣。所以獲得的知識(shí)也不能有效的結(jié)合到工作當(dāng)中，導(dǎo)致消防安全教育的不成功。

企業(yè)消防安全管理工作存在問題的解決對(duì)策

將安全第一的思想放在首位。堅(jiān)持以人為本，將消防安全放在首位。企業(yè)的要想做到長(zhǎng)久發(fā)展，就必須把企業(yè)的安全放在第一位，把員工的生命安全放在第一位。這樣才做到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。首先，從思想上讓企業(yè)及員工認(rèn)識(shí)到消防安全的重要性，包括一些消防安全隱患、人員傷亡的案例、企業(yè)停產(chǎn)的實(shí)例。其次是要嚴(yán)格遵守國(guó)家的消防相關(guān)法律，用法律的武器制約人的思想。最后還是要珍愛生命，把企業(yè)消防安全做好就是在保護(hù)自己。

規(guī)范企業(yè)安全消防制度。做好企業(yè)消防安全管理工作，就要建立并加強(qiáng)企業(yè)安全消防制度；要嚴(yán)格按照我國(guó)相關(guān)法律制定企業(yè)的消防安全制度；做好企業(yè)應(yīng)急救援的管理方案，以預(yù)防為主，消防為輔；發(fā)生消防安全隱患之后，能夠快速調(diào)動(dòng)應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)。爭(zhēng)取在短時(shí)間內(nèi)做到有效處理，防止事故持續(xù)擴(kuò)大。最后在閑暇之時(shí)企業(yè)還得加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)的演練，形成消防制度責(zé)任制，做到消防安全人人有責(zé)。

加強(qiáng)消防安全技術(shù)和設(shè)施的投入。當(dāng)前，企業(yè)在生產(chǎn)過程中更注重的是利潤(rùn)，反而在消防技術(shù)和設(shè)備上的投入減小了力度。因此企業(yè)要將消防安全技術(shù)和設(shè)施的投入放在心上。首先企業(yè)可以學(xué)習(xí)國(guó)外先進(jìn)的消防安全技術(shù)，并組織企業(yè)的消防人員進(jìn)行國(guó)內(nèi)外的技術(shù)培訓(xùn)。然后是采購(gòu)一批先進(jìn)的消防設(shè)備，對(duì)設(shè)施要嚴(yán)格按照國(guó)家法律標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行選擇。最后是一定要做到實(shí)事求是，不要為了節(jié)省眼前的一點(diǎn)小利益而丟失了整個(gè)企業(yè)發(fā)展。要以長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光來看待企業(yè)的發(fā)展。

加強(qiáng)企業(yè)消防安全教育的培訓(xùn)。企業(yè)的消防安全工作離不開員工，關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)消防安全教育的培訓(xùn)。首先就是要提高員工的素質(zhì)，得讓員工自覺的做到保護(hù)自己、保護(hù)別人，自己同事也會(huì)被別人保護(hù)。其次是企業(yè)要定期開展消防安全教育的培訓(xùn)，可以請(qǐng)消防機(jī)關(guān)的工作人員進(jìn)行消防安全知識(shí)講座，最好能夠請(qǐng)以身說法的講師進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)。最后要將安全教育傳遞下去。不僅僅是培訓(xùn)，而是企業(yè)日常工作必需進(jìn)行的一項(xiàng)任務(wù)和責(zé)任。

綜上所述，企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，離不開消防安全管理工作的順利進(jìn)行。本文首先對(duì)企業(yè)消防安全管理工作進(jìn)行了分析，找出了企業(yè)在消防安全過程中存在的問題。同時(shí)也給出了解決問題的一些措施：要將安全第一的思想放在首位；要規(guī)范企業(yè)安全消防制度；加強(qiáng)消防安全技術(shù)和設(shè)施的投入；要加強(qiáng)企業(yè)消防安全教育的培訓(xùn)。總之，做好消防安全管理工作，是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的關(guān)鍵。

（作者單位：中色（寧夏）東方集團(tuán)有限公司公共事務(wù)部）