姜鵬飛
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試論我國社會工作的本土化
姜鵬飛
【摘 要】隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展,作為西方產(chǎn)物的社會工作被引入到我國的社會工作管理中,但是這與立足于我國傳統(tǒng)文化和生產(chǎn)方式形成的社會制度是有一定的不協(xié)調(diào)的,對半專業(yè)行政性的社會工作和親友互助體系都造成了一定的沖擊,給予社會工作本土化的強大優(yōu)勢,在社會發(fā)展過程中取代傳統(tǒng)性質(zhì)的社會工作和親友互助體系是完全有可能的。現(xiàn)本文就我國社會工作的本土化進行探究,僅供交流借鑒。
【關(guān)鍵詞】社會工作 本土化 領(lǐng)域 策略
服務(wù)與需要相配合是社會工作的基本原則,這一基本原則也適用社會工作本土化上問題上,外部的社會工作進入到社會文化區(qū)域的必要性是我們所要必須考慮的范圍,然后在此基礎(chǔ)上對它的適應(yīng)性的改變有所談及——本土化。社會化工作是半專業(yè)的,也是行政性的工作性質(zhì),在發(fā)展過程中其作用能夠被較好的發(fā)揮,對社會的需要也能夠做出較好的回應(yīng),加之民間互助系統(tǒng)的功能也能夠被較好的發(fā)揮,那么專業(yè)社會工作的引入就是必要的。社會工作能夠?qū)崿F(xiàn)資源的合理配置,并能夠促進社會資源在發(fā)展過程中的作用能夠被很好地發(fā)揮出來,但同時它也浪費了一部分的社會資源,具體來說就是我國本土化的社會工作和助人系統(tǒng)的功能能夠滿足社會的需要時,還從其他國家引入的社會工作,盡管引入來的社會工作是專業(yè)的科學(xué)的,但這種形式也會是浪費資源的,因為引入來的社會工作在實施過程中的成本可能會很高,可是并沒有什么較好的效果回饋。
該如何對本土化的社會工作效能做出評價呢?從制度理論的角度來分析,社會制度的建構(gòu)是由人來建構(gòu)的,只是在建構(gòu)過程中采用的方式有所不同罷了。通過人為設(shè)計的社會制度的形成是在長期發(fā)展過程中被推進的過程,其作用也是在長期的發(fā)展過程中得到的有效發(fā)揮,這種人為設(shè)計的社會制度的作用發(fā)揮是需要有強有力的推動才能夠發(fā)揮效能,還有結(jié)合社會經(jīng)濟和政治的發(fā)展程度,可以說制度建構(gòu)體系的形成就是建構(gòu)制度的過程。所有的制度都有其生命周期,也就是事物的興起到衰落的全過程,社會制度的生命周期也就是某種制度在興起之后,符合社會發(fā)展的趨勢,從而走向繁榮,但隨著社會的不斷發(fā)展和新事物的產(chǎn)生,這種制度就可能跟不上社會發(fā)展的速度,因此被淘汰。
親友互助體系是在傳統(tǒng)文化和生活方式的基礎(chǔ)上形成的,而行政性半專業(yè)化的社會工作是以計劃經(jīng)濟為基礎(chǔ)的,兩者功能的發(fā)揮在現(xiàn)在中國的某些城市受到了不小的考驗。因為我國的經(jīng)濟體制已經(jīng)發(fā)生了變化,計劃經(jīng)濟已經(jīng)被市場經(jīng)濟所代替,在是、市場經(jīng)濟的體制管理下,社會福利制度的統(tǒng)籌機構(gòu)已經(jīng)發(fā)生了變化,不僅僅是政府及相關(guān)單位了,因為企業(yè)的在職職工和退休職工的薪資福利在于在企業(yè)效益不好活破產(chǎn)使是沒有保障的。人們生活中的實際困難,政府在市場經(jīng)濟體制管理下是很少運用行政手段對其進行解決的。人們的現(xiàn)實物質(zhì)困難在長期的政治思想經(jīng)驗的發(fā)展過程中沒能夠被很好的解決,也沒有發(fā)揮較好的作用。從另一個角度看,隨著城市化進程的加快,人們間的距離也就越來越遠,關(guān)系也不想從前那般親近,疏遠了人們間的關(guān)系,還存在更為嚴重的現(xiàn)象就是有的社會關(guān)系在發(fā)展過程中徹底的瓦解了。家庭成員的年齡結(jié)構(gòu)不合理,老人的年齡較大,而孩子的年齡又較小,彼此間的照顧能力受到了一定限制,顯得力不從心。社會變遷表明,立足于傳統(tǒng)文化和生產(chǎn)發(fā)生的社會工作模式的功能發(fā)揮空間是較小的,傳統(tǒng)形式的那種社會親友互助體系也沒有什么發(fā)展的空間了,作用也不是很明顯,因此說社會工作必然會實現(xiàn)本土化。
(一)依靠原有關(guān)系
在社會工作開展的過程中,要對從事社會工作的工作人員進行相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)工作。這樣做的目的是:首先能夠使本土性社會工作經(jīng)驗和國際社會工作經(jīng)驗兩者間發(fā)生碰撞和比較;其次是進行本土化社會工作和國際社會工作兩者間異同的比較,將其相似之處找出,時它們間的親和性得以強化;最后就是在兩者強化的親和性的基礎(chǔ)上開展社會工作實踐,使兩者間的相容性擴大,促進兩者優(yōu)勢互補的實現(xiàn)。
(二)注重生活文化
對具體個人的幫助是社會工作的主要功能之一,主要是指有困難的人在外界援助后擺脫困境的過程。社會工作中所采用的助人方法是有講究的,使用助人方法必須是在受助人的承受范圍內(nèi),人們能夠樂于接受幫助,而不是具有排斥的心理,受助者的評判是助人效果好壞的標準。因此在實施社會工作之前,了解受助人的實際生活困難,分析其面臨困難所具有的特征,進而采取有效的和正確的社會工作助人方法對其進行幫助。
在中國內(nèi)地走向社會主義市場經(jīng)濟體制的過程中、面對急劇變化的社會,中國引進專業(yè)社會工作是必要的和必然的。社會工作的務(wù)實性決定了它必然面臨本土化的任務(wù)。對當(dāng)今中國來說,社會工作本土化不但要考慮中國的傳統(tǒng)文化,也要考慮到計劃經(jīng)濟體制解決問題方式的實質(zhì)性影響,考慮到在集體主義和福利主義影響下人們的心態(tài)。這是社會工作本土化的文化、體制和心理背景。
參考文獻:
[1]佚名.《中國社會工作研究》征稿啟事[J].中國社會工作研究,2013(01)
[2]章長城.中國社會工作的十大發(fā)展路向探索[J].求索,2013(12).
(作者單位:哈爾濱學(xué)院)
作者簡介:姜鵬飛(1984-),女,吉林德惠人,碩士研究生,講師,研究方向:社會工作實務(wù)。