韋琴利
摘要:當前時代,我國經濟不斷發(fā)展,國有企業(yè)必須全面深化改革創(chuàng)新工作,保持企業(yè)自身競爭力,只有在改革中加強黨的建設,才能使國企發(fā)展前景更為廣闊,本文首先就國企現(xiàn)狀簡要分析,隨后提出加強黨建工作的主要措施,以期為國企更好發(fā)展做出貢獻。
關鍵詞:國有企業(yè);深化改革;建設
國有企業(yè)開展黨建工作,推行規(guī)范化建設,可以有效提高企業(yè)組織保障能力,自企業(yè)內部黨委成立,企業(yè)妥善落實相關工作,認真貫徹上級黨組織精神,在中央省委領導下堅持走可持續(xù)發(fā)展的道路,提高黨建工作效率與質量,促使企業(yè)軟實力轉變?yōu)橛仓笜?,使企業(yè)經濟效益得到最大化發(fā)展,從而達成推動科學發(fā)展的最終目的。
一、國有企業(yè)現(xiàn)狀
近年來,我國各項事業(yè)不斷發(fā)展,國有企業(yè)營業(yè)總收入直線上升,與此同時,伴隨著經濟效益的增長,企業(yè)在面對當前新形勢時存在許多隱患,需要改革創(chuàng)新,企業(yè)黨委在實際工作中,必須針對現(xiàn)狀提出一條發(fā)展新路,以此來推動國有企業(yè)更好落實科學發(fā)展觀,使現(xiàn)有國有企業(yè)內部黨建工作邁上新臺階。
在開展黨建工作前,國有企業(yè)新任黨委必須深入了解位于一線生產工作崗位的黨員,針對國企現(xiàn)有基層情況開展調查,掌握基層黨支部現(xiàn)狀以及基層黨員工作、思想情況,對調查結果仔細分析,找出問題進行研究。
研究結果表明,當前企業(yè)內部黨建工作仍然存在不足,企業(yè)生產工作任務繁重,車間領導集中精力于加快生產以完成工作目標,對黨建工作的重視度不夠;沒有科學合理分配設置基層黨支部,存在黨支部設置不均勻現(xiàn)象,大車間只能與其它車間聯(lián)合組成黨支部,沒有設立單獨基層黨支部;部分黨務工作者無法適應當前企業(yè)黨建工作開展需求,不能達到工作標準;企業(yè)黨委針對黨員群體教育引導工作開展不到位,導致黨員危機意識薄弱,工作效率與積極性不高;在企業(yè)中,仍然沒有建立起黨建工作相關檔案,并且其他工作檔案存在遺失現(xiàn)象,保管工作存在漏洞。
二、加強黨建工作主要措施
加強國有企業(yè)開展黨建工作受到企業(yè)領導大力支持,開展黨建工作,不僅能夠使企業(yè)內部管理更為高效規(guī)范,還可以推動企業(yè)更好更快發(fā)展,因此實施黨建工作勢在必行。
(一)合理分配基層黨組織
針對企業(yè)現(xiàn)狀,應該更為科學合理設置分配基層黨支部,以民主選舉的方式選出新任黨委,其中書記一職的任職者需要具備熟練的業(yè)務經營管理能力,與此同時必須充分掌握黨務工作,在思政工作方面也要發(fā)揮出其獨特的作用,企業(yè)黨委必須對新任黨委開展相關培訓工作,優(yōu)化基層黨組織,合理分配黨支部,以此保障公司黨建工作順利開展。
(二)完善黨建相關工作制度
制度是工作落實的有力保障,作為黨建工作的立足之本,黨建工作制度必須著眼于全局,以長期穩(wěn)定的工作方式,將黨建工作順利開展,因此必須完善黨建相關工作制度,提高工作科學化水平,系統(tǒng)化、制度化的建立制度,立足實際,由企業(yè)黨委制定相關制度,嚴格規(guī)定黨委工作職責以及工作內容,詳細記錄黨員教育培訓管理規(guī)定,明確規(guī)定黨組織干部及其儲備人才的工作程序及標準,為黨建工作發(fā)展奠定了良好的基礎。
(三)構建黨建工作展示平臺
企業(yè)加強黨建工作,可以為黨員構建工作展示平臺,以此宣傳黨組織基層工作,加強黨支部與人民群眾的溝通、展示企業(yè)黨員風采。
(四)設立工作檔案
當前工作中,企業(yè)內部沒有建立規(guī)范系統(tǒng)的黨建工作記錄檔案,必須注意的是,檔案對加強黨建工作具有不可忽視的重要作用,因此必須建立檔案,加強工作檔案管理,企業(yè)黨委以近年來企業(yè)開展工作的相關情況為依據(jù),在此基礎上預先規(guī)劃黨建工作發(fā)展思路,設立黨建工作相關檔案,以檔案的類別目錄仔細歸檔,以便于企業(yè)黨委未來開展工作時有所依據(jù),杜絕檔案遺失等不良現(xiàn)象產生。
(五)加強黨員隊伍建設
企業(yè)黨委必須明確,在加強黨建工作中,黨員能夠發(fā)揮出十分重要的作用,因此必須加強黨員隊伍建設,提高黨員素質,增強黨員業(yè)務能力,以充足的人才作為企業(yè)長遠發(fā)展的堅實保障。
(六)加強黨群關系建設
必須明確,人民群眾在國家發(fā)展與企業(yè)建設中,具有不可動搖的重要地位,因此,企業(yè)黨建工作必須以群眾為發(fā)展基礎,黨組織必須加強與人民群眾的聯(lián)系,將黨群關系維系良好,轉變黨建工作作風,做好群眾工作,提高人民群眾的思想意識與政治覺悟,只有這樣,才能將人民群眾的工作積極性調動起來,企業(yè)黨委必須堅持聯(lián)系群眾,召開政工例會,以此傳達黨委思想并了解人民群眾思想情況,據(jù)此切實解決群眾問題,聽取群眾意見;企業(yè)基層黨支部實施思政工作責任制,黨員以支部委員建立的班組相關工作聯(lián)系點為單位,聯(lián)系身邊人民群眾,開展群眾思政工作,及時宣傳黨的思想,提高人民群眾思想覺悟,落實黨的路線、方針以及政策。與此同時,黨支部應該進行預判,建立企業(yè)內部員工心理疏導制度,為員工心理健康問題的解決提供制度保障。
三、結語
綜上所述,企業(yè)必須堅持科學發(fā)展觀,走改革創(chuàng)新的道路,才能保持自身活力與競爭力,與此同時,必須加強黨建工作,深化國企發(fā)展,只有這樣,才能真正提高國企經濟效益,促進國企邁向更高層次,為我國經濟發(fā)展做出更大的貢獻。
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