“平谷微工會”微信公眾號上線
為暢通各級工會組織與廣大會員的交流渠道、開創(chuàng)工會服務(wù)會員的新方式,經(jīng)過一段時間的籌備,“平谷微工會”微信公眾號正式開通上線。“平谷微工會”微信公眾號的建立,旨在開創(chuàng)工會宣傳工作新途徑、搭建工會工作交流新平臺、拓展會員了解工會工作新渠道、創(chuàng)新工會服務(wù)會員新方式,讓廣大職工全方位認(rèn)知和了解工會各項服務(wù)內(nèi)容。
據(jù)了解,經(jīng)過一段時間的試運行,“平谷微工會”微信公眾號已發(fā)布工會信息5期,簡約風(fēng)趣的風(fēng)格、具體實用的內(nèi)容獲得了工會干部和會員的好評?!捌焦任⒐钡谝黄谛畔l(fā)布當(dāng)天,關(guān)注人數(shù)達(dá)到了300余人,至第五期關(guān)注人數(shù)已近1300人?!捌焦任⒐笔菍崿F(xiàn)工會“全覆蓋、普惠制”服務(wù)新格局的重要平臺和渠道,更多的政策解讀、服務(wù)項目、優(yōu)惠活動將在這個平臺陸續(xù)發(fā)布,敬請廣大工會干部和會員及時關(guān)注。
熊兒寨鄉(xiāng)總工會自成立首都職工志愿者服務(wù)大隊以來,積極部署,逐級動員,發(fā)動全鄉(xiāng)各黨支部積極參與到志愿服務(wù)活動中。全鄉(xiāng)9個支部中,有8個支部成立了相應(yīng)的志愿服務(wù)隊。黨員志愿服務(wù)者充分發(fā)揮不怕苦、不怕累的工作作風(fēng),積極參與到大掃除活動中,全鄉(xiāng)環(huán)境面貌整體提升,贏得了村民及過往游客的高度稱贊。
8月25日,平谷南獨樂河鎮(zhèn)總工會以問卷調(diào)查的方式對轄區(qū)內(nèi)16家非公企業(yè)開展職代會制度建設(shè)調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底反饋情況總體良好,但也發(fā)現(xiàn)了在具體推進(jìn)過程中存在的一些問題和困難,如制度不健全、形式不規(guī)范、內(nèi)容不實在等。分析原因,一方面是企業(yè)經(jīng)營者對職代會民主管理機(jī)制認(rèn)識不足,積極性不高,甚至有抵觸心理,另一方面是部分職工代表對自己應(yīng)履行的職責(zé)不清楚,責(zé)任意識不強(qiáng),作用發(fā)揮不到位。接下來,鎮(zhèn)總工會將進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作,強(qiáng)化職代會促進(jìn)企業(yè)與職工互利雙贏有效平臺作用;進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)教育,將企業(yè)和工會雙方的工作職責(zé)落到實處;進(jìn)一步加強(qiáng)部門聯(lián)動,形成推進(jìn)非公企業(yè)職代會建設(shè)的合力,集中資源力量更好地發(fā)揮好職代會的作用。
為全面掌握了解困難職工數(shù)據(jù)庫管理的基本情況,真正實現(xiàn)數(shù)據(jù)庫底數(shù)清、情況明的目標(biāo)。近日,馬坊鎮(zhèn)服務(wù)站利用3周時間對轄區(qū)內(nèi)的54戶困難職工逐一入戶調(diào)查,進(jìn)行排查、走訪。
通過工作人員入戶面對面的交流,使工會能夠及時、全面、真實地掌握困難職工家庭的就業(yè)狀況、經(jīng)濟(jì)收入情況、家庭成員健康狀態(tài),全面真實掌握困難職工家庭的生活狀況和幫扶需求,做到幫扶工作更有針對性和時效性。根據(jù)收集到的情況,對符合幫扶標(biāo)準(zhǔn)的困難職工,建立了困難職工臺賬;對于已脫貧解困或由于其他各種原因不再符合困難職工條件的職工及時在數(shù)據(jù)庫中予以注銷;對生活困難、尚沒有達(dá)到救助標(biāo)準(zhǔn)的職工,工會在日常救助中給予一定的資金幫扶和政策幫扶。
特約欄目主持付曉靜