周圓

每到換屆臨近，一些干部就像熱鍋上的螞蟻，圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，急著在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)，對(duì)群眾的態(tài)度也是突然變臉，“熱心”地傾聽(tīng)群眾訴求，忙前忙后，一片祥和的景象。但表象背后，不過(guò)是部分干部對(duì)權(quán)力的熱衷。

其實(shí)，考察干部要“重在日?！?。干部的一舉一動(dòng)，一言一行，在平時(shí)的點(diǎn)滴工作中都有表現(xiàn)，一個(gè)合格的黨員干部，不會(huì)因?yàn)橛辛恕拔蛔印本屯香@，更不會(huì)因?yàn)楣べY待遇低，工作環(huán)境差，或者組織分配不公等問(wèn)題“撂挑子”。近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于防止干部“帶病提拔”的意見(jiàn)》，《意見(jiàn)》中明確指示，要堅(jiān)持經(jīng)常性、近距離、有原則地廣泛接觸干部，深入了解干部的日常品行和表現(xiàn)，多渠道、多層次、多側(cè)面識(shí)別干部。只有在平常的工作中注重對(duì)干部的考察，了解干部的思想作風(fēng)，摸清干部深入基層的情況，掌握干部的工作成果和業(yè)績(jī)，才能真正選拔出一批忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、謀改革促發(fā)展實(shí)績(jī)突出的干部。

子曰：“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星共之?！蔽覀凕h選拔任用干部的一條原則就是德才兼?zhèn)?，以德為先，這就需要我們的組工干部平時(shí)多調(diào)研，采用突擊檢查、明察暗訪、民意調(diào)查等方式，確保調(diào)研的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性。

考察干部工作要“重在日?！保压Ψ蜃鲈谄綍r(shí)，就不會(huì)在換屆選舉的重要關(guān)頭“犯難”，就一定會(huì)選出心中有黨、心中有民、心中有責(zé)的好干部。