編輯同志：

我是一名路橋工人，為了搶時(shí)間完成架橋任務(wù)，我們頂烈日戰(zhàn)酷暑，在35℃以上高溫天氣下也沒(méi)停止野外露天作業(yè)。我們?yōu)楣镜臉I(yè)務(wù)拼了，可公司卻沒(méi)有按時(shí)給我們發(fā)放高溫津貼。領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)，發(fā)了崗位津貼，就不能再發(fā)高溫津貼了。是這樣的嗎？

讀者：老史

老史讀者：

津貼是對(duì)勞動(dòng)者在特殊條件下的額外勞動(dòng)消耗或額外費(fèi)用支出給予補(bǔ)償?shù)囊环N工資形式。津貼分配的依據(jù)是勞動(dòng)時(shí)所處的環(huán)境和條件的優(yōu)劣，而不與勞動(dòng)者勞動(dòng)的技術(shù)業(yè)務(wù)水平及勞動(dòng)成果直接對(duì)應(yīng)和聯(lián)系。

津貼主要有：（1）保證生活性津貼，是指為保障職工實(shí)際工資收入和補(bǔ)償職工生活費(fèi)用額外支出而建立的津貼。如副食品價(jià)格補(bǔ)貼、肉價(jià)補(bǔ)貼、糧價(jià)補(bǔ)貼，房租、水電補(bǔ)貼，等等。（2）地區(qū)性津貼，是指為了補(bǔ)償職工在某些特殊的地理自然條件下生活費(fèi)用的額外支出而建立的津貼。如林區(qū)津貼、高寒山區(qū)津貼、海島津貼等。（3）崗位性津貼。如礦山井下津貼、特殊技術(shù)崗位津貼、特重體力勞動(dòng)崗位津貼、野外作業(yè)津貼等。

高溫津貼是向在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)的勞動(dòng)者發(fā)放的津貼，它應(yīng)屬于崗位津貼中的一種臨時(shí)性津貼。如果高溫天氣從事室外露天作業(yè)的勞動(dòng)者的崗位津貼中沒(méi)發(fā)，則應(yīng)當(dāng)按國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、原衛(wèi)生部、人力資源和社會(huì)保障部、中華全國(guó)總工會(huì)以安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào)印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》第十七條等規(guī)定發(fā)給。

黑龍江 王景龍