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        河北高校圖書館指導大學生就業(yè)的調研報告

        2016-08-11 10:47:59錢靜雅秦麗英
        中國管理信息化 2016年14期
        關鍵詞:就業(yè)指導河北圖書館

        錢靜雅,秦麗英

        (河北地質大學 圖書館,石家莊 050031)

        河北高校圖書館指導大學生就業(yè)的調研報告

        錢靜雅,秦麗英

        (河北地質大學 圖書館,石家莊 050031)

        高校大學生就業(yè)難問題是中國社會帶有戰(zhàn)略性的核心問題,本文通過對河北8所高校圖書館開展大學生就業(yè)服務工作的調研,結合高校圖書館指導大學生就業(yè)的責任和優(yōu)勢,在分析當前河北高校圖書館就業(yè)服務現(xiàn)狀和大學生就業(yè)服務需求的基礎上,對高校圖書館指導大學生就業(yè)服務對策進行了探討。

        高校;圖書館;大學生;就業(yè);就業(yè)信息

        從圖書館的服務功能出發(fā),高校圖書館理應把大學生就業(yè)求職需求作為責無旁貸的責任與義務,為在校生做好就業(yè)指導專題全程化、特色化服務。河北高校圖書館雖然開展了一定的大學生就業(yè)指導工作,但仍缺乏實效性的服務手段,服務力度和層次尚有待深入。

        1 河北高校圖書館指導大學生就業(yè)的服務現(xiàn)狀

        通過對河北8所高校(河北大學、河北師范大學、河北醫(yī)科大學、河北經(jīng)貿(mào)大學、河北科技大學、石家莊鐵道大學、河北地質大學、石家莊學院)圖書館進行實地調研,發(fā)現(xiàn)河北高校大學生就業(yè)工作基本都是由高校就業(yè)指導中心完成,而與職業(yè)生涯知識積累、就業(yè)能力和職業(yè)素質的培養(yǎng)息息相關的圖書館,其就業(yè)服務功能卻被忽視,高校圖書館針對大學生的就業(yè)服務的項目較少,本文所選的河北8所高校圖書館就業(yè)服務情況,見表1。

        根據(jù)表1可知,當前高校的就業(yè)服務項目包括開設就業(yè)信息檢索、開設職業(yè)生涯規(guī)劃、推送就業(yè)信息、就業(yè)專題數(shù)據(jù)庫服務、職前教育和培訓、招聘會、建立就業(yè)指導閱覽室、提供勤工助學崗位、與就業(yè)中心合作、與職業(yè)中介機構及用人單位合作、圖書館公眾微信平臺服務等。河北8所高校圖書館就業(yè)服務項目在高校整體就業(yè)服務項目中占比較小,如圖1所示。

        圖1 河北8所高校圖書館就業(yè)服務項目占比

        1.1就業(yè)服務缺乏積極性和主動性

        河北高校圖書館服務范圍僅停留在教輔領域,就業(yè)指導工作力度小,基本沒有與就業(yè)指導中心合作,與職業(yè)中介機構及用人單位更是沒有聯(lián)系,推送就業(yè)信息服務優(yōu)勢也沒得到發(fā)揮。

        1.2就業(yè)服務質量低下

        所有河北高校圖書館都開設有文獻信息檢索課,但涉及就業(yè)信息檢索的教學指導很少,普遍缺乏對大學生的專業(yè)技能、職業(yè)生涯教育、求職攻略等方面的培養(yǎng)。

        1.3就業(yè)信息資源建設不足

        河北高校圖書館主頁上沒有設置任何就業(yè)信息欄目,沒有針對性地開發(fā)和利用就業(yè)信息資源,沒有一所大學獨立開設就業(yè)文獻閱覽室,且收藏的就業(yè)信息層面較窄,沒有采集歷屆校友的就業(yè)情況、用人單位信息等重要資源,從而遠遠不能滿足畢業(yè)生對就業(yè)指導的渴求。

        1.4提供勤工助學崗位和圖書館微信公眾平臺服務較好

        河北高校圖書館重視大學生實踐能力培養(yǎng),為大學生提供了勤工助學崗位,促進了就業(yè)咨詢服務與信息交流。部分圖書館開通了微信公眾平臺,以一對多的方式向用戶群推送信息,實時發(fā)布圖書館的新聞公告、講座培訓、“職來職往”導讀等版塊信息。同時也公開了“文獻資源最新資訊”“讀書協(xié)會”“就業(yè)熱點話題”等,大學生可以通過這一平臺咨詢就業(yè)情況,架起一座暢通無阻的溝通橋梁。

        2 大學生對圖書館就業(yè)服務的需求狀況

        調查顯示,大學生對圖書館就業(yè)服務需求的支持率很高。筆者對在校生投放200份調查問卷,其中,收回有效問卷177份,有效率為88.5%。調查結果顯示,有67人(37.9%)認為高校圖書館就業(yè)指導對大學生就業(yè)非常有幫助,89人(50.3%)認為高校圖書館對自己的求職就業(yè)有一定幫助,17人(9.6%)認為作用不大,但是也有幫助,只有4人(2.3%)認為沒有幫助(如圖2所示)。

        圖2 大學生對高校圖書館就業(yè)服務的需求度

        3 高校圖書館指導大學生就業(yè)服務對策

        3.1豐富就業(yè)數(shù)據(jù)庫資源

        經(jīng)調查,河北師范大學、河北經(jīng)貿(mào)大學等圖書館已購買使用“就業(yè)數(shù)字圖書館”資源,這些數(shù)據(jù)庫涵蓋了廣泛的就業(yè)信息、職業(yè)測試等。還有部分高校正在試用階段,如石家莊鐵道大學試用“森途學院-職業(yè)能力與創(chuàng)業(yè)學習資源總庫”“職青春職業(yè)能力與就業(yè)技能資源庫”等,提供全面反映企業(yè)和市場用人需求的就業(yè)專業(yè)課程。除此之外,各高校圖書館需要豐富就業(yè)數(shù)據(jù)庫資源,包括實習基地、用人單位、歷屆校友工作單位及創(chuàng)業(yè)成功案例等信息庫,為在校生提供一個從入學到就業(yè)、從專業(yè)知識學習到職業(yè)認知、從職業(yè)素質培養(yǎng)到綜合能力提升的就業(yè)培訓體系。

        3.2營建以高校圖書館服務為依托的大就業(yè)環(huán)境

        加強各方聯(lián)動,對內與就業(yè)指導中心密切分工協(xié)作,對外與校外人才中介機構聯(lián)合,和社會人才市場直接對接,完善河北高校圖書館就業(yè)指導長效機制,提升就業(yè)服務效率,緩解高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力。

        3.3實行就業(yè)服務學科館員制

        結合學科館員制度,將學科服務與大學生就業(yè)指導相結合,開設公共就業(yè)指導課程,參與高校組織的就業(yè)實習、技能培訓等活動,學科館員主動到相關院系進行上門對口服務,推送相關職業(yè)的資料及就業(yè)信息,為畢業(yè)生“量身定做”就業(yè)服務。借助學科館員博客、微信公眾號等,開通學科就業(yè)服務平臺,發(fā)揮河北高校圖書館在大學生就業(yè)服務中的引領作用。

        3.4圖書館主頁增設就業(yè)信息專欄,鏈接就業(yè)信息網(wǎng)

        在高校圖書館主頁開設就業(yè)信息專欄,鏈接并豐富就業(yè)信息網(wǎng),優(yōu)化就業(yè)文獻資源。在館內成立就業(yè)專題閱覽室,設置就業(yè)專題書架,為大學生提供就業(yè)書目閱讀推廣服務,保障圖書館就業(yè)信息服務的長效發(fā)展。

        4 結 語

        服務于大學生求職就業(yè)不是某單個部門能完全承擔起來的工作,為在校大學生提供就業(yè)服務同樣是高校圖書館踐行其服務宗旨的重要組成部分。就業(yè)指導中心與圖書館密切協(xié)作承擔高校大學生就業(yè)服務,將大學生就業(yè)服務貫穿于大學生活的全過程,切實提高大學生的就業(yè)能力,實現(xiàn)畢業(yè)生的充分就業(yè),推動高校圖書館就業(yè)服務向高效率、高層次、全方位合作的方向發(fā)展。

        主要參考文獻

        [1]關廷美.高校圖書館開展大學生就業(yè)服務工作探討[J].江西圖書館學刊,2010(2).

        [2]宋小燕.基于SWOT理論的高校圖書館服務大學生就業(yè)工作探析[J].經(jīng)濟研究導刊,2013(12).

        10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.14.166

        G647.38

        A

        1673-0194(2016)14-0229-02

        2016-06-20

        河北省社科聯(lián)民生調研項目(201601611)。

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