李予生　曲宏山（.鄭州市黃河河務(wù)局，河南　鄭州　450008；.河南工程學(xué)院，河南　鄭州　459）

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基于LAMP的誠信檔案和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

李予生1曲宏山2
（1.鄭州市黃河河務(wù)局，河南鄭州450008；2.河南工程學(xué)院，河南鄭州451191）

摘要：為滿足組織機(jī)構(gòu)對(duì)其成員誠信和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)工作的需要，筆者通過調(diào)研、分析，設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)了基于LAMP的誠信檔案和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)系統(tǒng)，該系統(tǒng)具有通用性、架構(gòu)成本低、算法合理、計(jì)算靈活等特點(diǎn)，達(dá)到了良好的應(yīng)用效果。

關(guān)鍵詞：LAMP；誠信；綜合素質(zhì)；評(píng)測(cè)；B/S

《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》《關(guān)于開展社會(huì)誠信宣傳教育的工作意見》等一系列文件提出新時(shí)期建設(shè)誠信社會(huì)的重要性和緊迫性，要求將品行與誠信加入到思想教育工作中?！芭囵B(yǎng)品正誠信的人才”“培養(yǎng)綜合素質(zhì)人才”已提升到新時(shí)期國民道德建設(shè)高度上。

筆者通過社會(huì)調(diào)研，明確組織機(jī)構(gòu)品行誠信和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)工作的需要，發(fā)掘相關(guān)評(píng)測(cè)因子及主要影響因素［1，2］?；诖诵枨蟆⒁蜃雍鸵蛩?，采用廉價(jià)的LAMP平臺(tái)開發(fā)技術(shù)和目前先進(jìn)的B/S三層動(dòng)態(tài)分布式計(jì)算架構(gòu)［3］，設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)與測(cè)試評(píng)測(cè)系統(tǒng)。該評(píng)測(cè)系統(tǒng)作為組織成員品德操行表現(xiàn)的記錄，為綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)、評(píng)優(yōu)評(píng)先提供了評(píng)價(jià)參考依據(jù)，具有重要的現(xiàn)實(shí)應(yīng)用意義。

1　系統(tǒng)分析

1.1需求描述與分析

誠信和綜合素質(zhì)是緊密聯(lián)系、相輔相成的人性特征，誠信是一種特殊的、值得強(qiáng)調(diào)的素質(zhì)。因此，將誠信行為事件從綜合素質(zhì)中提取出來，單獨(dú)進(jìn)行記錄和評(píng)測(cè)，將評(píng)測(cè)結(jié)果獨(dú)立管理，形成誠信評(píng)測(cè)檔案及其評(píng)測(cè)結(jié)果、相對(duì)狹隘的綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)結(jié)果兩部分；然后，將這兩部分結(jié)果中的評(píng)測(cè)數(shù)值融合起來，以體現(xiàn)組織成員完整的綜合素質(zhì)水平。在評(píng)測(cè)過程中，可以將待評(píng)測(cè)的誠信行為事件、體現(xiàn)綜合素質(zhì)的事實(shí)或事件統(tǒng)稱為項(xiàng)目。用戶需要的評(píng)測(cè)功能具體包括：①系統(tǒng)管理，包括管理信息發(fā)布、對(duì)用戶分級(jí)進(jìn)行分級(jí)管理、系統(tǒng)設(shè)置、日志管理等；②部門、子部門、部門領(lǐng)導(dǎo)和組織成員信息管理，包括部門、子部門、部門領(lǐng)導(dǎo)和組織成員的基本信息、賬號(hào)信息等方面信息的錄入和管理；③評(píng)測(cè)權(quán)重系數(shù)管理，針對(duì)不同的情況有所側(cè)重，確定指標(biāo)體系和權(quán)重系數(shù)；④綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)，根據(jù)所有評(píng)測(cè)項(xiàng)目上的自評(píng)、同事互評(píng)、部門領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)信息生成測(cè)評(píng)結(jié)果—誠信和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)值；⑤信息提交與共享保護(hù)，組織成員可以隨時(shí)隨地通過網(wǎng)絡(luò)提交自己的評(píng)測(cè)相關(guān)信息，通過了解自己的測(cè)評(píng)結(jié)果，實(shí)時(shí)調(diào)整自己的誠信和綜合素質(zhì)養(yǎng)成方向，組織、組織主管機(jī)構(gòu)對(duì)組織成員評(píng)測(cè)信息進(jìn)行受限的查詢。

1.2系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理流程

用戶登錄時(shí)，錄入的用戶名、密碼信息，通過“登錄身份驗(yàn)證”程序與用戶信息庫進(jìn)行比對(duì)，系統(tǒng)判定訪問者是否為合法用戶，允許合法用戶訪問授權(quán)功能，根據(jù)不同的訪問控制授權(quán)，用戶可以通過導(dǎo)出數(shù)據(jù)庫進(jìn)行備份，管理用戶賬號(hào)、部門信息、子部門信息和子部門領(lǐng)導(dǎo)信息及組織成員基本信息，管理自評(píng)、同事互評(píng)、子部門領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)權(quán)重，管理評(píng)測(cè)項(xiàng)目及其大類、小類和小類權(quán)重，組織成員可以對(duì)自己添加的或子部門領(lǐng)導(dǎo)添加的待評(píng)測(cè)的誠信或綜合素質(zhì)項(xiàng)目進(jìn)行自評(píng)、同事互評(píng)、子部門領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)，查詢、打印組織成員的測(cè)評(píng)結(jié)果成績(jī)。

圖1 系統(tǒng)一級(jí)功能結(jié)構(gòu)

2　系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與功能實(shí)現(xiàn)

2.1系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

根據(jù)對(duì)用戶需求的分析和挖掘，確定本系統(tǒng)應(yīng)服務(wù)于6種用戶（系統(tǒng)管理人員、組織單位人事管理人員、組織成員、子部門領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)和訪客），系統(tǒng)功能可劃分為如圖1所示的模塊結(jié)構(gòu)。

其中，部門、子部門、子部門領(lǐng)導(dǎo)、組織成員基本信息管理模塊，實(shí)現(xiàn)添加、刪除、修改部門、子部門、子部門領(lǐng)導(dǎo)和組織成員等對(duì)象的基本信息；自評(píng)、同事互評(píng)、子部門領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)權(quán)重管理模塊，實(shí)現(xiàn)修改自評(píng)、同事互評(píng)、子部門領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)的權(quán)重值；誠信大類、小類、小類權(quán)重管理模塊，實(shí)現(xiàn)添加誠信大類、小類、小類權(quán)重；綜合素質(zhì)大類、小類、小類權(quán)重管理，添加綜合素質(zhì)大類、小類、小類權(quán)重；誠信項(xiàng)目的添加模塊，實(shí)現(xiàn)添加待評(píng)測(cè)的誠信項(xiàng)目信息；組織成員自評(píng)模塊，實(shí)現(xiàn)學(xué)生登錄后對(duì)自己的誠信、綜合素質(zhì)給予評(píng)分；組織成員互評(píng)模塊，實(shí)現(xiàn)學(xué)生登錄后對(duì)自己的同班同學(xué)的誠信、綜合素質(zhì)給予評(píng)分。

2.2系統(tǒng)功能實(shí)現(xiàn)

本系統(tǒng)在Red Linux6.0環(huán)境下，服務(wù)器采用Apache 2.4.10，數(shù)據(jù)庫采用MySQL6.0，編程語言采用PHP6.0。通過對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程的進(jìn)一步分析，設(shè)計(jì)系統(tǒng)所需的14個(gè)數(shù)據(jù)表的物理結(jié)構(gòu)，涵蓋基本信息、用戶信息和評(píng)測(cè)信息。按照系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計(jì)，通過編程實(shí)現(xiàn)了各模塊功能，通過標(biāo)準(zhǔn)的軟件測(cè)試，系統(tǒng)功能正確，運(yùn)行穩(wěn)定。

3　結(jié)語

該系統(tǒng)具有功能通用化、多樣化、部署成本低的特點(diǎn)，不同組織可以根據(jù)自己的特點(diǎn)來訂制指標(biāo)和量化分值以滿足需求，規(guī)避了人為因素影響，提高了誠信和綜合素質(zhì)評(píng)測(cè)工作的透明度，做到了公開、公正，因此評(píng)測(cè)結(jié)果的公信力得到了極大的增強(qiáng)，成為評(píng)優(yōu)評(píng)先和給予獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)，進(jìn)而提高了組織成員自我約束能力和綜合素質(zhì)養(yǎng)成的積極性，促進(jìn)了作風(fēng)養(yǎng)成和本職工作質(zhì)量的提高。投入使用以來，該系統(tǒng)獲得了良好的應(yīng)用效果，受到多家組織單位的高度評(píng)價(jià)。

參考文獻(xiàn)：

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中圖分類號(hào)：TP319

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

文章編號(hào)：1003-5168（2016）02-0025-02

收稿日期：2016-01-20

作者簡(jiǎn)介：李予生(1962-)，男，工程師，研究方向：通訊技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；曲宏山（1957-），男，教授，研究方向：軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。

Design and Implementation of the Credit Document and Comprehensive Quality Evaluation System Based on LAMP

Li Yusheng1Qu Hongshan2
（1.The Yellow River Service Bureau of Zhengzhou，Zhengzhou Henan 451191；2.Henan University of Engineering，Zhengzhou Henan 451191）

Abstract:In order to meet the needs of organizations to evaluate members'integrity and comprehensive quality,the authors designed and realized LAMP-based honesty document and comprehensive quality evalua?tion system by research and analysis,the system owns the characteristics of versatility,low cost to run,rea?sonable algorithm,flexible calculation.The application of the system showed a good effect.

Keywords:LAMP；integrity；comprehensive quality；evaluation；B/S