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        新疆師范大學(xué)科技評價改革問題探析

        2016-07-20 13:44:09張文津
        2016年24期
        關(guān)鍵詞:目標(biāo)內(nèi)容

        張文津

        摘要:長期以來,高??萍荚u價機制形成統(tǒng)一、量化的特征,這極大地提升了科技人員的積極性和創(chuàng)造性。面對全面提高質(zhì)量和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的時代要求,科技評價中的問題日益顯現(xiàn)。本文重點討論如何在新疆師范大學(xué)內(nèi)貫徹落實《教育部關(guān)于深化高等學(xué)校科技評價改革的意見》,科技評價改革開展的步驟及措施。

        關(guān)鍵詞:科技評價改革;目標(biāo);內(nèi)容;實施安排

        2013年11月,為深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,加快落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化科技體制改革加快國家創(chuàng)新體系建設(shè)的意見》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,深化高??萍荚u價改革,教育部提出了《教育部關(guān)于深化高等學(xué)校科技評價改革的意見》(以下簡稱《意見》)。

        《意見》下發(fā)后,各高校積極組織相關(guān)職能部門進(jìn)行學(xué)習(xí),結(jié)合自身改革與發(fā)展規(guī)劃綱要及發(fā)展實際,出臺了實施方案。

        一、必要性和緊迫性

        《意見》指出,高校科技評價機制長期以來形成的統(tǒng)一、量化特征,有助于提升科技人員的積極性和創(chuàng)造性。但是當(dāng)前,在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的時代背景下,科技評價中存在的一些問題逐漸暴露出來:依然存在著重數(shù)量輕質(zhì)量、重形式輕內(nèi)容、重短期輕長遠(yuǎn)等問題;沒有扭轉(zhuǎn)單一的評價指標(biāo)、定量的評價標(biāo)準(zhǔn)、簡單的評價方法以及帶有功利性的評價結(jié)果等傾向;沒有做好分類評價工作,缺乏對科技成果轉(zhuǎn)化、科學(xué)普及等工作的有效激勵;科技支撐教學(xué)和創(chuàng)新人才培養(yǎng)的導(dǎo)向不夠;沒有建立健全開放的、長效的評價機制,這些問題都會對高校科技工作的長期發(fā)展產(chǎn)生不利的影響。因此,針對高??萍荚u價的改革勢在必行。

        新疆師范大學(xué)同樣面臨著科技評價機制落后帶來的一些問題。例如,科研項目結(jié)題率較低,科研成果轉(zhuǎn)化意識淡薄,服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展能力較弱,這些問題的解決都有待于科技評價機制的改進(jìn),其導(dǎo)向作用、激勵約束作用不容忽視。

        二、指導(dǎo)原則

        (一)指導(dǎo)思想。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),結(jié)合《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化科技體制改革加快國家創(chuàng)新體系建設(shè)的意見》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,貫徹落實《教育部關(guān)于深化高等學(xué)校科技評價改革的意見》。

        (二)基本原則。鼓勵創(chuàng)新,服務(wù)需求,科教結(jié)合,特色發(fā)展。注重科技創(chuàng)新質(zhì)量和實際貢獻(xiàn),重點突出圍繞科學(xué)前沿和現(xiàn)實需求催生重大成果產(chǎn)出的導(dǎo)向,建立產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新機制,以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展為導(dǎo)向,科教結(jié)合推動人才培養(yǎng)工作,積極倡導(dǎo)科技人員在不同領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)造性發(fā)展。

        三、改革目標(biāo)

        結(jié)合高校實際,根據(jù)不同類型科技活動特點,建立導(dǎo)向明確、激勵約束并重的分類評價標(biāo)準(zhǔn)和開放評價方法,營造潛心治學(xué)、追求真理的創(chuàng)新文化氛圍。著力提升基礎(chǔ)研究和前沿技術(shù)研究的原始創(chuàng)新能力,關(guān)鍵共性技術(shù)的有效供給能力,支撐高質(zhì)量創(chuàng)新人才培養(yǎng)的能力,服務(wù)國家和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略需求的能力。盡快改進(jìn)和完善科技評價分類標(biāo)準(zhǔn)、評價程序和方法及指標(biāo)體系,初步建立起新的科技評價管理機制和責(zé)任機制。①

        四、改革內(nèi)容

        (一)制定分類評價標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《意見》要求,結(jié)合高??萍荚u價工作實際,部署各學(xué)院及學(xué)術(shù)委員會進(jìn)行以下工作:

        1、對本院從事科學(xué)研究的主體進(jìn)行梳理,對科研人員、科研創(chuàng)新團隊、平臺基地、科研項目等不同對象根據(jù)其研究特點進(jìn)一步細(xì)化分類。

        2、組織制訂本院一級學(xué)科科技評價標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)科研人員、創(chuàng)新團隊、科研項目以及基地平臺等對象的不同,在制定過程中按照基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究、技術(shù)轉(zhuǎn)移、成果轉(zhuǎn)化等不同工作的特點,分別建立包括科研誠信、創(chuàng)新質(zhì)量、科教結(jié)合支撐人才培養(yǎng)、科學(xué)傳播與普及、機制創(chuàng)新與開放共享等內(nèi)容,科學(xué)合理、各有側(cè)重的評價標(biāo)準(zhǔn)。②

        3、校學(xué)術(shù)委員會結(jié)合教育部《意見》要求,對各學(xué)院科技評價標(biāo)準(zhǔn)制定工作給與指導(dǎo)和審核,確保所制訂的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)具有明確的導(dǎo)向性和有效的激勵與約束性。建立標(biāo)準(zhǔn)試行期間的動態(tài)測評、調(diào)整機制,定期結(jié)合實際運行情況,進(jìn)一步完善和細(xì)化評價指標(biāo)體系。

        (二)建立開放評價機制??梢劳行<壵n題,建立開放評價機制。通過核準(zhǔn)申報或委托課題的形式,廣泛借助校內(nèi)外科研及管理專家力量,制定針對科技評價的同行規(guī)則以及市場規(guī)則,完善評價答辯、公示、反饋、申訴、舉報和回溯評價制度,評價專家的遴選要考慮到參評專家的責(zé)任感和信譽,注意隨機和回避,真正做到公平、公正、公開,一方面保障評價工作的獨立性,另一方面保證科學(xué)客觀的評價結(jié)果。

        校學(xué)術(shù)委員會作為課題評審組,通過開題立項、中期指導(dǎo)、結(jié)題驗收,對相關(guān)機制的建立完善給予全過程監(jiān)督指導(dǎo),并將最終通過驗收的課題研究成果,通過相關(guān)程序認(rèn)定為我??萍荚u價制度內(nèi)容。

        五、建立和完善責(zé)任機制

        科技評價改革工作要勇于創(chuàng)新,積極探索建立和完善新的科技評價管理體制和責(zé)任機制。工作開展中,通過簽訂責(zé)任書的形式,明確指導(dǎo)機構(gòu)、組織管理部門、具體實施單位的職責(zé)義務(wù),健全責(zé)任機制。

        六、組織保障

        加強組織保障和領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校層面由校學(xué)術(shù)委員會作為相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,科技評價改革小組辦公室可設(shè)在科研管理部門,成員由各學(xué)院相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人構(gòu)成;學(xué)院由院學(xué)術(shù)委員會作為相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立專項工作辦公室,成員由相關(guān)工作人員構(gòu)成。

        各級領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)本部門實際情況,加強對評價改革工作的指導(dǎo)和支持,創(chuàng)造有利條件和環(huán)境,保障工作順利進(jìn)行,推進(jìn)科技評價工作的專業(yè)化、規(guī)范化。

        七、實施安排

        (一)學(xué)習(xí)階段。組織學(xué)習(xí)教育部、科技部下發(fā)的深化科技評價改革的相關(guān)文件,領(lǐng)會文件精神,結(jié)合學(xué)校的發(fā)展實際,對我校科技評價改革工作形成正確認(rèn)識。

        (二)啟動階段。組織并推動校級層面的科技評價改革領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室、各學(xué)院科技評價改革小組及辦公室的成立,并對我??萍荚u價改革工作進(jìn)行分工。

        (三)開展階段。部署各學(xué)院梳理本院科學(xué)研究人員及隊伍情況,細(xì)化分類,制定本院一級學(xué)科科技評價標(biāo)準(zhǔn),并同時開展“開放評價機制”各部分制度的立項委托制定工作。

        (四)試行階段。經(jīng)相關(guān)審核程序后,已制定的評價標(biāo)準(zhǔn)和評價機制進(jìn)入試行階段。在試行過程中根據(jù)實際情況適時組織工作交流會,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。

        (五)總結(jié)階段。對實行情況的成績和問題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步完善科技評價辦法,形成完善細(xì)化的科技評價指標(biāo)體系,初步建立共享開放的科技評價專家?guī)臁T囆泄ぷ鹘Y(jié)束時進(jìn)行評估,根據(jù)試行情況和評估結(jié)果,確定下一步試點范圍和內(nèi)容。(作者單位:新疆師范大學(xué)科研處)

        參考文獻(xiàn):

        ①楊靖.高校科技評價機制要怎么改[N].科技日報,2014.1.

        ②楊靖.高??萍荚u價機制要怎么改[N].科技日報,2014.1.

        參考文獻(xiàn):

        [1]劉海燕.淺論高??萍荚u價體系建設(shè)[J].科技資訊,2014(01).

        [2]杜德斌 李鵬飛 王俊松 馬亞華.我國高??萍荚u價體系改革的思考與建議[J].中國高等教育,2013(01).

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