□戴成國

“管黨治黨，嚴(yán)字當(dāng)頭”應(yīng)注重“四個(gè)著力”

□戴成國

習(xí)近平總書記在紀(jì)念建黨95周年重要講話中強(qiáng)調(diào)指出：“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)?！薄肮茳h治黨，必須嚴(yán)字當(dāng)頭，把嚴(yán)的要求貫徹全過程，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。”我的學(xué)習(xí)體會(huì)是，部隊(duì)黨組織全面從嚴(yán)治黨，應(yīng)做到“四個(gè)著力”，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)方面成效”。

著力在增強(qiáng)原則性上下功夫、見成效。一是牢固樹立組織權(quán)威。少數(shù)同志片面地認(rèn)為，書記是管黨“第一責(zé)任人”，管黨就是主官說了算，從而弱化了組織權(quán)威。要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨委工作條例》等制度規(guī)定，圍繞管黨“誰來管、管什么、怎么管”落實(shí)責(zé)任，全面執(zhí)行黨的民主集中制，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，堅(jiān)持黨委集體領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖。二是全面提升問責(zé)意識(shí)。一些單位黨組織存在表揚(yáng)先進(jìn)有余、問責(zé)后進(jìn)不夠的現(xiàn)象，導(dǎo)致工作兩頭冒尖。要通過學(xué)規(guī)知責(zé)、分工定責(zé)、個(gè)人述責(zé)、考評(píng)查責(zé)、違規(guī)問責(zé)等有效形式，使愿抓、大抓、敢抓、嚴(yán)抓管黨工作成為高度自覺。三是深化科學(xué)管好機(jī)制。管黨不僅要管住干部、黨員不出事，更要科學(xué)管好能干事。要堅(jiān)持管育“兩手抓”，通過一手抓各項(xiàng)政策落實(shí)、干部選拔任用、檢查監(jiān)督等機(jī)制促養(yǎng)成，一手抓崗位練兵、比武競(jìng)賽、結(jié)對(duì)幫建等機(jī)制促提高，實(shí)現(xiàn)管黨工作效益最大化。

著力在增強(qiáng)戰(zhàn)斗性上下功夫、見成效。一是大官小官一樣管。在干部管理上，堅(jiān)持做到不因職務(wù)高低而厚此薄彼，不因崗位輕重而親疏有別，不因資歷深淺而遷就照顧。特別是在抓主官隊(duì)伍上，要每年定期分析一次形勢(shì)、講評(píng)一次工作、集中談一次話、聽取一次個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告、進(jìn)行一次經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。二是大事小事一樣嚴(yán)。管黨工作最大量、最難管、最容易引發(fā)問題的是小事。因此，把好方向、管住思想，要從小處著眼，盯住細(xì)節(jié)抓經(jīng)常，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭隱患，該提醒的提醒、該批評(píng)的批評(píng)、該處理的處理、該專項(xiàng)整頓的專項(xiàng)整頓，以教育警示本人和部隊(duì)。三是大節(jié)小節(jié)一樣抓。一些黨員干部犯錯(cuò)誤、栽跟頭，最初往往是“小節(jié)”被打開缺口。因此，要堅(jiān)持把小節(jié)問題納入組織生活、納入干部述職、納入談心交心、納入“八小時(shí)以外”管理，使黨員干部牢記小節(jié)之中有政治、有形象、有紀(jì)律，自覺做到不因事小而破格、不因利小而忽視、不因權(quán)小而放縱。

著力在增強(qiáng)政策性上下功夫、見成效。一是落實(shí)政策不開口子。只有落實(shí)政策不走樣，管黨才能越管越像樣。因此，對(duì)黨的各項(xiàng)政策的落實(shí)，不能因牽扯自身或局部利益而打折扣，不能因外部壓力和干擾而搞變通。二是完善政策不留空子。政策規(guī)定既是糾錯(cuò)機(jī)制，又是防錯(cuò)機(jī)制。越是全面具體，就越扎實(shí)有效。要注重圍繞選人用人、經(jīng)費(fèi)使用、私家車、對(duì)外交往、參與地方活動(dòng)等方面，制定具體制度規(guī)定，增強(qiáng)管黨工作的規(guī)范性和實(shí)效性。三是嚴(yán)肅政策不打棍子。在執(zhí)行政策上，不能動(dòng)輒把干部當(dāng)成懷疑和改造對(duì)象，要變懷疑為依靠；不能把干部一時(shí)不適應(yīng)看成終身不合格，要著眼于培養(yǎng)教育；不能把干部的合理需求認(rèn)為是無理要求，尊重和維護(hù)干部的正當(dāng)權(quán)益。只有這樣，干部才會(huì)愿跟組織說真話、說實(shí)話、說心里話，有了問題首先想到組織，處理問題自覺相信組織，解決問題主動(dòng)依靠組織。

著力在增強(qiáng)導(dǎo)向性上下功夫、見成效。一是在公正用權(quán)上做表率。在干部調(diào)整、工程建設(shè)、大項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支等重要問題上，堅(jiān)持依法用權(quán)、為兵用權(quán)、廉潔用權(quán)，不搞臨時(shí)動(dòng)議，不隨意簡(jiǎn)化程序，不搞個(gè)人說了算，形成決策靠集體、議事按程序、落實(shí)齊努力的好風(fēng)氣。二是在廉潔自律上做表率。嚴(yán)守作風(fēng)建設(shè)新規(guī)定新要求，對(duì)存在的問題要帶頭立查立改、嚴(yán)查嚴(yán)改、徹查徹改；自身率先垂范，敢于向官兵承諾不收一分錢、不要一份禮、不喝一口酒、不抽一支煙、不受一回請(qǐng)、不動(dòng)一絲利、不忘一人難，營造健康清正的政治生態(tài)。三是在實(shí)干求為上做表率。要不忘初心，堅(jiān)持黨的事業(yè)和部隊(duì)建設(shè)第一，堅(jiān)持官兵利益第一，堅(jiān)持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)第一，接力打基礎(chǔ)，聚力抓落實(shí)，全力保穩(wěn)定，致力求發(fā)展，不斷推動(dòng)強(qiáng)軍目標(biāo)在基層落地生根。四是在嚴(yán)格要求上做表率。自覺堅(jiān)守“三嚴(yán)三實(shí)”，時(shí)刻做好“兩學(xué)一做”，嚴(yán)守條令法規(guī)和政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，恪守黨內(nèi)政治生活制度規(guī)定，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，切實(shí)做到心中有黨、心中有兵、心中有責(zé)、心中有戒，積極為基層官兵排憂解難，樹立起黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

（作者系65931部隊(duì)政治委員）

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