2016年4月10日至16日,總社城鎮(zhèn)集體經濟和手工業(yè)指導部赴上海、江蘇開展調研。分別走訪了上海市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社、上海市工業(yè)合作聯社、上海市生產服務合作聯社、江蘇省城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯社、揚州市工藝美術工業(yè)聯社等單位及部分下屬企業(yè)?,F將調研情況報告如下:
一、調研聯社基本情況
上海市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社是由原上海市區(qū)縣工業(yè)局改革而成,2000年注冊為非公司企業(yè)法人,由市經信委管理,下屬區(qū)級聯社9家,理事單位近400家,成員企業(yè)9000余家,以服務成員單位和經營聯社資產為兩大重點工作,著力打造信息服務、政策服務、金融服務三大平臺,分別與政府部門對接,服務中小企業(yè)。2015年,聯社系統(tǒng)銷售收入149.75億元,利潤7.74億元,上繳稅收7.59億元。
上海市嘉定區(qū)城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯合社成立于1956年,目前正在重新進行法人登記,1999年嘉定聯社與市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社出資成立上海嘉加(集團)有限公司,嘉定聯社占股90%,市聯社占股10%,嘉加集團是城鎮(zhèn)集體資產的經營主體。2015年,嘉定聯社成員單位全年實現主營業(yè)務收入10.6億元,實現利潤總額8000萬元,上繳稅收5000萬元。
上海市工業(yè)合作聯社的前身是原上海市工業(yè)局,政府機構職能撤銷后一直無法人地位。聯社近年來發(fā)展的四個特點:1、聯社擁有投資實體——上海新工聯集團,近五年年利潤都在一億元左右,占聯社收入70%以上,職工收益得到保障;2、聯社成立了上海市工業(yè)合作經濟研究所和上海市集體經濟研究會兩個研究機構承擔,研究所(會)由市聯社全額撥款,專業(yè)從事城鎮(zhèn)集體(合作)經濟領域研究工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供理論、法律服務,這在全國聯社中尚屬首家; 3、聯社成立審計機構,在履行聯社監(jiān)督職能方面進行嘗試,維護了集體資產的合法權益;4、聯社與總社、各地聯社、專業(yè)聯社都有不同內容的項目合作。
上海市生產服務合作聯社成立于1984年,以理事會的組織形式,對各區(qū)聯社、企業(yè)聯社、中央在滬企業(yè)聯社(集體辦)和街道等理事單位進行指導、服務和溝通?,F有企業(yè)集團聯社、區(qū)聯社和央企在滬企業(yè)聯社19家,成員單位95家,企業(yè)1597戶。近年來,聯社搭建平臺,推進集體資產的流動和集體企業(yè)的重組,以下屬鼎聯公司作為企業(yè)化運作的主體,整合資源、盤活存量,著力提高聯社的服務能力和經濟實力。2015年,聯社系統(tǒng)銷售收入103億元,利潤8.7億元,上繳稅收9億元。
江蘇省城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯社,江蘇省對集體企業(yè)改革力度較大,2002-04年前后由政府出資分流職工,全省集體企業(yè)進行了徹底的清理、改制,省內各級聯社失去了工作基礎,導致許多地市聯社機構不健全?,F省聯社掛靠在國資控股的江蘇省匯鴻集團有限責任公司,聯社18個事業(yè)編制全部空缺,無專職工作人員,僅能維持基本運作,聯社資產關系較為明晰,下屬1家全資企業(yè):江蘇企聯投資管理公司主要進行投資和貿易經營。
南京市城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯社與省聯社情況相似,目前掛靠在南京新工投資集團(市屬大型國企,由15家市屬工業(yè)局改制而成),聯社無專職人員,工作已停擺。經過多次機構改革,聯社集體資產與國有資產不斷合并重組,目前已無法追溯。全市系統(tǒng)內僅剩1家集體企業(yè):南京寶慶首飾總公司,該公司全部為集體資產,聯社投資2944.72萬元,占股58.89%,,其余股份為企業(yè)經營積累。2015年銷售額逾32億元,利潤逾3000萬元。
揚州市工藝美術工業(yè)聯社是2000年由市工藝美術局改革成立的,目前無專職工作人員,無實際工作,僅存職能一是評定職稱,二是保留賬戶用作接收專項扶植資金。2006年12月聯社與市政府共同投資成立國有控股的揚州工藝美術集團公司,初期注冊資金5000萬元,市政府占股85%,聯社占股15%,公司與市聯社合署辦公。
二、聯社改革與發(fā)展的特點
1、創(chuàng)新工作方式,提升聯社服務功能和經濟實力。調研走訪的幾家省市聯社,在所處地區(qū)和行業(yè)領域內承擔著政府與企業(yè)間橋梁紐帶的重任,起著“政府參謀、企業(yè)幫手”的作用。聯社作為政府職能的延伸,主動承接政府機構改革中下放的職能,發(fā)揮社會組織服務功能,在信息統(tǒng)計、政策法規(guī)、融資擔保等方面為集體企業(yè)和其它中小企業(yè)提供有效服務。如上海市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社努力通過市經信委評審,獲得了上海市中小企業(yè)綜合服務機構資質,成為全市貫徹落實服務中小企業(yè)的重要渠道。在努力優(yōu)化服務功能的同時,各省市聯社也重視提升自身經濟實力。有的自身按照企業(yè)化運作,有的依托全資控股公司,探索創(chuàng)新經營模式,提高存量資產的經營效益。加強引導聯社內部資源整合,注重集體資產的合理運作,實現資產保值增值。
2、推進企業(yè)改革轉型,推動產業(yè)優(yōu)化升級。(1)推進產業(yè)由傳統(tǒng)制造業(yè)向服務業(yè)轉型。如上海市工業(yè)合作聯社通過市場化運作,將原聯社辦公樓物業(yè)改造為高端商務酒店,提高了存量資產的利用率;(2)打破行業(yè)限制,實現跨業(yè)發(fā)展。如上海市生產服務合作聯社利用原有出租車行業(yè)優(yōu)勢,與大型國企合作成立汽修連鎖店,逐步形成汽車租用、維修產業(yè)鏈,聯社還在旅游區(qū)承包農莊,嘗試開發(fā)周邊旅游產業(yè);(3)探索混合所有制經濟發(fā)展模式。如上海市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社參股的上海天靈開關廠有限公司,原是成立于1987年的上海市嘉定區(qū)級老集體企業(yè),經過幾次改制和資產重組,現在已成為專業(yè)生產輸配電設備的高新技術企業(yè)。目前國家電網高平集團持股90%(國有),嘉加集團持股10%(集體),公司2015年銷售收入超9億元,利潤超6千萬元,是探索混合所有制企業(yè)改革發(fā)展的成功案例。(4)中小集體企業(yè)積極探索轉型發(fā)展。如上海市工業(yè)合作聯社下屬上海長江企業(yè)發(fā)展合作公司,是百年的老字號,但自身規(guī)模較小,為了在市場競爭中謀求生存,積極探索轉型發(fā)展,除了刻字主業(yè)外,開拓了室內外廣告、仿青銅器制作、珠寶設計加工、飛機機身貼等新的經營項目,上年度營收達到2000余萬元。
3、開拓合作渠道,推動聯社資源進行更大范圍的聯合。各聯社在資源聯合、資本合作方面均有不同探索和成功經驗。上海市城鎮(zhèn)工業(yè)合作聯社參股各區(qū)級聯社、區(qū)級聯社參股各成員單位,形成了以資產為紐帶,凝聚上下合力,聯社和企業(yè)共同發(fā)展的經營體系;上海市工業(yè)合作聯社與青島市聯社合作,在青島市投資商務酒店,還與專業(yè)聯社共同出資在上海自貿區(qū)成立融資租賃公司,探索出了聯社資產運作的新路;上海市生產服務合作聯社搭建平臺,通過市場化運作控股和托管醫(yī)藥聯社的8家企業(yè),控股化工聯社在海外的貿易公司;江蘇省城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯社為北京市聯社下屬輕工供銷公司牽線搭橋,與江蘇萊茵達公司(原省輕工集團)合作經營電解銅項目,該項目使北京輕工供銷公司年營業(yè)收入大幅提高。
三、當前聯社在改革發(fā)展中面臨的問題
上海、江蘇等省市聯社在改革發(fā)展中探索出了符合自身特點的道路,取得了較好的成績,但也遇到了一些問題,綜合起來有以下幾點:
1、聯社職能定位亟待明確。目前關于聯社職能定位存在三方面的問題:(1)聯社系統(tǒng)普遍 “青黃不接”,工作人員平均年齡偏大,流動較慢,而政府相關機構人員較為年輕,流動較快,政府對聯社的認識不足、對話不暢、關注不夠,部分主管部門將“公有”與“國有”混淆,忽視了集體經濟的地位和作用,逐漸造成了聯社的定位不清晰,職能不明確的現狀。(2)在新一輪事業(yè)單位改革中,一些聯社需要重新注冊,如何確定法人性質成為兩難問題,無論注冊為企業(yè)或社團法人,聯社的服務功能和經濟功能都不能得到很好的兼顧。(3)一些聯社已失去工作基礎,如江蘇省聯社,僅保留了聯社牌子和事業(yè)編制,無專職工作人員;除南京市、南通市、揚州工美集團還保留聯社牌子外,江蘇省其它地市已經沒有聯社機構,更幾乎沒有下屬企業(yè),工作無法開展。
2、集體資產管理體制不暢。一些地方政府對集體企業(yè)和資產趨于國有化管理,如上海市政府出臺文件,對于集體企業(yè)和集體資產由之前“參照”國資管理變成目前“按照”國資管理。僅上海一地,三家市級聯社的集體資產就達到數百億元,由于國有資產和集體資產權利主體不同,不能簡單按照國有資產模式進行管理,管理體系需要理順。
3、城鎮(zhèn)集體經濟相關法律法規(guī)不完善、不健全,集體經濟組織和企業(yè)的改革沒有參照的法律法規(guī),嚴重制約了城鎮(zhèn)集體經濟改革發(fā)展和企業(yè)轉型升級。主要體現在以下幾個方面,一是許多聯社無法取得法人地位,集體資產和聯社資產不能明確出資人,成為聯社在投資經營、資本運作時的障礙。二是新企業(yè)不能在工商部門登記,老企業(yè)在轉型升級或改革改制過程中得不到政策支持。三是集體資產不能依法受到保護,集體資產流失現象屢有發(fā)生。
4、集體資產得不到有效監(jiān)管。隨著機構改革的推進,過去“政社”合營的矛盾在機構變化后凸顯,由于聯社職能定位不明確,法律法規(guī)滯后等因素,一些地方對集體企業(yè)和資產無人監(jiān)管,造成地方集體資產的嚴重流失,企業(yè)和職工合法權益受到了侵害。
四、對總社、聯社工作的相關建議
1、希望總社與國務院及有關部門溝通,在下半年脫鉤改革中,進一步明確總社和地方聯社的職能定位,爭取使總社及各級聯社成為受托監(jiān)督管理城鎮(zhèn)集體資產的具體部門;研究制定針對城鎮(zhèn)集體經濟改革發(fā)展的相關法律、法規(guī),幫助地方聯社進行法人登記,引導聯社系統(tǒng)今后的工作方向;或爭取有關部門出臺城鎮(zhèn)集體資產監(jiān)督管理條例。
2、希望總社與聯社加強資產運營、合作??偵绾吐撋缰g繼續(xù)探索經濟合作方式,打破地域、行業(yè)界限,按照“自愿、互助、有償”的原則,以資產為紐帶實現“聯合”、“合作”;建議總社參股地方聯社的資產經營公司,促進聯社多形式、多元化進程,實現互惠互利,合作共贏,達到不斷壯大集體經濟力量的目的,還能起到保護地方集體資產和聯社機構的作用;探討總社作為地方聯社資產和集體資產的名義出資人,以解決地方聯社、企業(yè)在工商登記、資產處置、投資融資等經營運作時沒有出資人的困難局面。
調研組成員:總社城鎮(zhèn)集體經濟和手工業(yè)指導部主任楊西京、副主任康培蓮、調研處副處長曹峰。