鄭準(zhǔn) 張凡 王國順

？眼摘 要？演獲取集群外部異質(zhì)性知識(shí)對(duì)于保持集群知識(shí)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)開放性至關(guān)重要。文章將企業(yè)吸收能力理論拓展應(yīng)用到集群層面，對(duì)集群吸收能力的維度劃分及其運(yùn)行機(jī)理進(jìn)行了闡釋，并從集群外部知識(shí)源特征、集群內(nèi)行為主體吸收能力差異以及知識(shí)守門者自身特性三方面出發(fā)，強(qiáng)調(diào)知識(shí)守門者這一核心異質(zhì)性主體對(duì)有效構(gòu)建集群吸收能力發(fā)揮了決定性作用。最后，從微觀到宏觀三個(gè)層面提出了系統(tǒng)性構(gòu)建集群吸收能力的途徑和政策建議，包括促進(jìn)知識(shí)守門者的集群外知識(shí)獲取與集群內(nèi)的知識(shí)擴(kuò)散，促進(jìn)以知識(shí)守門者為核心的超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建以及樹立知識(shí)守門者制定集群網(wǎng)絡(luò)規(guī)則的制度合法性。

？眼關(guān)鍵詞？演知識(shí)守門者；集群吸收能力；知識(shí)獲??；超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)

[中圖分類號(hào)]F062.9 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)]1673-0461（2016）05-0007-06

當(dāng)前，產(chǎn)業(yè)集群作為一個(gè)“知識(shí)系統(tǒng)”而非“生產(chǎn)系統(tǒng)”的觀點(diǎn)已經(jīng)得到學(xué)界越來越多的承認(rèn)，而保持集群這一“知識(shí)系統(tǒng)”的動(dòng)態(tài)開放性至關(guān)重要，于是集群研究領(lǐng)域的“超本地學(xué)習(xí)”、“跨網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)”、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群的“全球—地方連接”得到了越來越多的關(guān)注。但問題的關(guān)鍵在于，盡管以上概念強(qiáng)調(diào)了獲取外部知識(shí)對(duì)于集群知識(shí)更新的重要意義，但卻往往忽視了“如何有效獲取、轉(zhuǎn)化并應(yīng)用集群外部知識(shí)”這一更本質(zhì)和關(guān)鍵的問題。本文認(rèn)為將原來企業(yè)層面的吸收能力理論拓展應(yīng)用于集群層面，從而構(gòu)建“集群吸收能力（Cluster absorptive capability）”是保持集群知識(shí)動(dòng)態(tài)更新的根本途徑。當(dāng)前，國內(nèi)外對(duì)“集群吸收能力”有了初步的探索，本研究擬進(jìn)一步深化這一問題的研究，以集群中核心異質(zhì)性主體——知識(shí)守門者（Knowledge gatekeepers）為核心，從集群“主體行為”、“網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)”和“制度規(guī)則”三個(gè)層面更加科學(xué)系統(tǒng)地構(gòu)建“集群吸收能力”，從而為我國產(chǎn)業(yè)集群的開放式升級(jí)提供理論與實(shí)踐指導(dǎo)。

一、基于知識(shí)守門者的集群吸收能力內(nèi)涵及運(yùn)行機(jī)理

（一）集群吸收能力內(nèi)涵界定

“集群吸收能力”（Cluster Absorptive Capability）來源于“吸收能力”這一基礎(chǔ)概念，是學(xué)者們將企業(yè)層面的“吸收能力”擴(kuò)展應(yīng)用到產(chǎn)業(yè)和區(qū)域?qū)用娑堇[出來的新概念。關(guān)于“吸收能力”，美國兩位著名學(xué)者Cohen和Levinthal最早從過程觀視角認(rèn)為其是企業(yè)“評(píng)價(jià)、消化和應(yīng)用新知識(shí)以達(dá)到商業(yè)目的的能力”，他們構(gòu)建了包含評(píng)價(jià)、消化、應(yīng)用三個(gè)維度的知識(shí)吸收能力模型；Zahra&George（2002）基于動(dòng)態(tài)能力的視角，將吸收能力劃分為潛在吸收能力和現(xiàn)實(shí)吸收能力，并基于知識(shí)轉(zhuǎn)移的階段和過程，將企業(yè)的知識(shí)吸收能力劃分為四個(gè)維度，即獲取能力、消化能力、轉(zhuǎn)化能力和利用能力。在產(chǎn)業(yè)集群領(lǐng)域，率先構(gòu)建“集群吸收能力”概念的是美國學(xué)者Elisa Giuliani，她在2005年的重要論文中將“吸收能力”應(yīng)用到產(chǎn)業(yè)集群的分析層面，并認(rèn)為集群吸收能力是“集群識(shí)別、消化、利用來自集群外部知識(shí)源的能力”?；贕iuliani（2005）的開拓性研究并結(jié)合Zahra&George（2002）關(guān)于吸收能力維度劃分的觀點(diǎn)，本研究將集群吸收能力界定為“產(chǎn)業(yè)集群吸收、消化、轉(zhuǎn)移和利用集群外部知識(shí)的能力”。

（二）集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)中的“知識(shí)守門者”

“守門者”這一概念最初出現(xiàn)于社會(huì)學(xué)領(lǐng)域的研究，近年來被逐漸引入經(jīng)濟(jì)管理研究領(lǐng)域，主要是指某一個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中占據(jù)網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)并擁有某些特殊優(yōu)勢如位置優(yōu)勢和信息優(yōu)勢的行為主體。近年來，“知識(shí)守門者”的概念迅速被引入產(chǎn)業(yè)集群研究領(lǐng)域，學(xué)者們非常強(qiáng)調(diào)“知識(shí)守門者”對(duì)于集群的知識(shí)傳播共享和知識(shí)更新起到了關(guān)鍵作用，推動(dòng)了集群的開放升級(jí)。通過對(duì)現(xiàn)有集群領(lǐng)域“知識(shí)守門者”相關(guān)研究的搜索整理，知識(shí)守門者具有以下三個(gè)方面的重要性質(zhì)：①知識(shí)守門者具有網(wǎng)絡(luò)位置優(yōu)勢。在集群網(wǎng)絡(luò)體系中，知識(shí)守門者處于網(wǎng)絡(luò)中心位置，是產(chǎn)業(yè)集群知識(shí)傳播和共享的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)；②知識(shí)守門者具有龐大的、異質(zhì)的并不斷拓展的集群內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系。這些網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系能為知識(shí)守門者在知識(shí)獲取和創(chuàng)新方面提供重要的網(wǎng)絡(luò)支撐和外部條件；③知識(shí)守門者具有強(qiáng)大的知識(shí)吸收能力。知識(shí)守門者往往是集群中的知識(shí)“領(lǐng)頭羊”，具備雄厚的技術(shù)與知識(shí)基礎(chǔ)，知識(shí)基礎(chǔ)的相似性確保知識(shí)守門者在與集群外部知識(shí)主體互動(dòng)時(shí)能持續(xù)有效地獲得高端異質(zhì)性的知識(shí)。從以上性質(zhì)來看，知識(shí)守門者不同于集群中的“核心企業(yè)”、“龍頭企業(yè)”，而比這些集群主體具備更重要的知識(shí)功能，它是集群外部知識(shí)向集群內(nèi)部知識(shí)轉(zhuǎn)變的“接受器（receiver）”和“譯碼器（decoder）”。在著名經(jīng)濟(jì)地理學(xué)者Bathelt等構(gòu)建的“全球管道—本地蜂鳴（Global pipeline-Local buzz Model）”模型中，就非常強(qiáng)調(diào)知識(shí)守門者的重要作用，并認(rèn)為知識(shí)守門者能通過自身豐富的“全球管道”獲得集群外部高端知識(shí)并積極參與集群的“本地蜂鳴”進(jìn)而將獲得的知識(shí)有效且迅速地傳播到本地集群，在Lazaric，Longhi&Thomas（2008）的研究看來，知識(shí)守門者事實(shí)上扮演的就是集群知識(shí)獲取、創(chuàng)新與擴(kuò)散的“知識(shí)平臺(tái)（Knowledge Platform）”，因此，知識(shí)守門者對(duì)于集群的知識(shí)更新和升級(jí)無疑是極其重要的。

目前，大量學(xué)者從案例的角度驗(yàn)證了知識(shí)守門者對(duì)于集群升級(jí)的影響。相關(guān)研究表明，集群中的頂尖大學(xué)、技術(shù)研發(fā)中心、技術(shù)主導(dǎo)企業(yè)以及公共研發(fā)機(jī)構(gòu)和平臺(tái)承擔(dān)了集群“知識(shí)守門者”這一重要角色。在Morrison（2008）對(duì)法國的Sophia Antipolis通信產(chǎn)業(yè)工業(yè)園（被稱為“歐洲硅谷”）的案例研究中，“歐洲電信標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)（ETSI）”被證明是該工業(yè)園的知識(shí)守門者；在集群研究領(lǐng)域的著名學(xué)者Giuliani（2011）對(duì)智利的葡萄酒產(chǎn)業(yè)集群的研究中，該集群中頂尖的技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)Vinnova和Tecno Vid被證明是該集群中的知識(shí)守門者，同時(shí)該集群中的葡萄酒龍頭企業(yè)Vinas de Chile公司也發(fā)揮了重要的知識(shí)吸收與擴(kuò)散的集群“知識(shí)平臺(tái)”的作用。由以上研究可見，在集群研究領(lǐng)域，與“知識(shí)守門者”相關(guān)的研究正成為最新的理論前沿。

（三）知識(shí)守門者在集群吸收能力構(gòu)建中的關(guān)鍵角色

本文認(rèn)為，在集群吸收能力的構(gòu)建過程中，集群核心異質(zhì)性主體知識(shí)守門者發(fā)揮了極其重要的作用，可以說，構(gòu)建集群吸收能力必須始終圍繞知識(shí)守門者來進(jìn)行，脫離知識(shí)守門者來談集群吸收能力構(gòu)建是行不通的。具體原因包括以下三個(gè)方面。

首先，從集群外部知識(shí)源的特征來看。由于集群外部異質(zhì)性知識(shí)具有復(fù)雜性、因果模糊性和難以轉(zhuǎn)移性等特征，集群內(nèi)的行為主體若需有效吸收這種知識(shí)則必須具備較高的“知識(shí)基”，必須具備與集群外高端知識(shí)源如跨國公司、研究中心等機(jī)構(gòu)較好的知識(shí)鄰近性、社會(huì)鄰近性以及認(rèn)知鄰近性，而集群內(nèi)一般性行為主體如集群中小企業(yè)主要根植于本地，技術(shù)水平較低，難以獲取并消化吸收這種高價(jià)值性緘默知識(shí)。相對(duì)于集群中的其他企業(yè)而言，知識(shí)守門者具備最高層次“知識(shí)基（knowledge base）”，同時(shí)與集群外部高端知識(shí)源的知識(shí)距離、社會(huì)距離和認(rèn)知距離較近，因而知識(shí)守門者對(duì)于集群外部知識(shí)的獲取將更具有優(yōu)勢。

其次，從集群內(nèi)主體的差異化吸收能力來看。Cohen&Levinthal（1990）認(rèn)為“組織整體的吸收能力取決于組織內(nèi)部單個(gè)成員吸收能力及其融合”，因此本文認(rèn)為集群吸收能力也是由集群內(nèi)的每一個(gè)行為主體包括企業(yè)、高校、研究機(jī)構(gòu)的吸收能力所決定，同時(shí)也受到他們之間交互作用的影響。事實(shí)上，集群內(nèi)行為主體的吸收能力是以其現(xiàn)有的知識(shí)積累水平與技術(shù)能力為基礎(chǔ)，而知識(shí)的積累是時(shí)間、經(jīng)歷、實(shí)踐、努力的函數(shù)，而且知識(shí)積累是一個(gè)漸進(jìn)的、路徑依賴的過程。因此，盡管集群中的行為主體處于同一集群特定環(huán)境之中，但由于企業(yè)的實(shí)踐以及歷史等方面的差異性，他們之間具有不同的知識(shí)積累水平與技術(shù)發(fā)展軌道，集群內(nèi)單個(gè)主體的吸收能力是難以一蹴而就地形成的。從這個(gè)角度來說，要在短時(shí)間內(nèi)全面提升集群每個(gè)主體的吸收能力是非常困難的，我們的關(guān)注點(diǎn)和落腳點(diǎn)必須放到知識(shí)守門者這一特殊異質(zhì)性主體上來。

最后，從集群知識(shí)守門者的本身性質(zhì)來看。知識(shí)守門者相對(duì)于集群的“龍頭企業(yè)”、“主導(dǎo)企業(yè)”而言，其對(duì)于集群的知識(shí)功能尤為重要。前文已經(jīng)強(qiáng)調(diào)，知識(shí)守門者在產(chǎn)業(yè)集群中的位置優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢與知識(shí)吸收能力優(yōu)勢將確保其在集群吸收能力構(gòu)建中扮演核心的角色。綜合而言，如若脫離知識(shí)守門者來討論集群吸收能知識(shí)守門者力的構(gòu)建，無論在理論上還是實(shí)踐上恐怕都是難以實(shí)現(xiàn)的。上述分析的推導(dǎo)邏輯如圖1所示。

（四）基于知識(shí)守門者的集群吸收能力運(yùn)行機(jī)理

根據(jù)以上分析并結(jié)合圖1 的邏輯，可以從知識(shí)守門者視角完整地描述集群吸收能力各維度及其運(yùn)行機(jī)理。

根據(jù)過程觀視角，集群吸收能力可以被劃分為集群知識(shí)獲取能力、集群知識(shí)消化能力、集群知識(shí)轉(zhuǎn)移能力以及集群知識(shí)利用能力，集群潛在吸收能力包括集群知識(shí)獲取能力（Knowledge acquisition）和集群知識(shí)消化（knowledge assimilation）能力；而集群現(xiàn)實(shí)吸收能力則包括集群知識(shí)轉(zhuǎn)移（knowledge transformation）能力和集群知識(shí)利用（knowledge utilization）能力。具體來說，集群知識(shí)獲取能力是指集群識(shí)別與獲取集群外部新鮮、異質(zhì)、因果模糊和難以轉(zhuǎn)移的高價(jià)值緘默知識(shí)的能力，知識(shí)守門者較多的外部網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系、較好的網(wǎng)絡(luò)位置及較強(qiáng)的知識(shí)吸收能力使其成為了集群外部知識(shí)獲取能力的重要載體；而集群知識(shí)消化能力是指促使集群識(shí)別、分析、理解從外部獲取的隱性知識(shí)的慣例與過程，知識(shí)守門者作為集群關(guān)鍵的“知識(shí)譯碼器（knowledge decoder）”對(duì)于集群知識(shí)消化起到了不可替代的作用；集群知識(shí)轉(zhuǎn)移能力是指外部知識(shí)從集群的知識(shí)守門者轉(zhuǎn)移到集群其他行為主體的能力，它能促進(jìn)集群成員將現(xiàn)有知識(shí)與新獲取的知識(shí)進(jìn)行整合，知識(shí)守門者的知識(shí)轉(zhuǎn)移意愿、知識(shí)轉(zhuǎn)移途徑、集群主體間知識(shí)轉(zhuǎn)移的制度情境對(duì)集群知識(shí)轉(zhuǎn)移能力有重要影響；集群知識(shí)利用能力則是指集群中各行為主體所形成的一種慣例，這種慣例能將集群獲取與轉(zhuǎn)化的知識(shí)整合到集群中企業(yè)的知識(shí)活動(dòng)中來，以達(dá)到應(yīng)用、深化及拓展現(xiàn)有能力并不斷創(chuàng)造新的能力的目的。

需要強(qiáng)調(diào)的是，集群吸收能力是一個(gè)動(dòng)態(tài)能力構(gòu)建過程，以上四個(gè)子過程依序進(jìn)行，四種子能力的整合協(xié)同決定了集群吸收能力的狀態(tài)和水平，它們相互依賴、相互作用、協(xié)同演進(jìn)，共同構(gòu)成集群吸收能力這一有機(jī)統(tǒng)一體。

二、基于知識(shí)守門者的產(chǎn)業(yè)集群吸收能力系統(tǒng)性構(gòu)建路徑

前面已經(jīng)分析了知識(shí)守門者將在集群吸收能力構(gòu)建過程中發(fā)揮至關(guān)重要的作用，即回答了“是什么”和“為什么”的問題，那么現(xiàn)在我們需要回答的是“如何做”的問題，即對(duì)于政策制定者來說如何以知識(shí)守門者為核心有效構(gòu)建集群吸收能力，并設(shè)計(jì)系統(tǒng)科學(xué)的政策框架。以下本研究將吸收并整合產(chǎn)業(yè)集群升級(jí)研究的“行為導(dǎo)向”和“結(jié)構(gòu)導(dǎo)向”（吳義爽，2013）觀點(diǎn)，認(rèn)為集群吸收能力的有效構(gòu)建必須從微觀到宏觀三個(gè)層面科學(xué)設(shè)計(jì)、分層實(shí)施、系統(tǒng)推進(jìn)，即從微觀層面的集群主體行為、宏觀層面的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和制度層面的制度規(guī)則充分發(fā)揮知識(shí)守門者的關(guān)鍵作用并構(gòu)建相應(yīng)的配套支持機(jī)制。如圖2所示。

（一）集群主體行為層面：促進(jìn)知識(shí)守門者知識(shí)吸收、轉(zhuǎn)移與擴(kuò)散行為

最新的研究認(rèn)為，產(chǎn)業(yè)集群的升級(jí)出發(fā)點(diǎn)必須落實(shí)到集群內(nèi)微觀異質(zhì)性主體這一層面上來，并且強(qiáng)調(diào)集群升級(jí)研究的理論邏輯應(yīng)從“結(jié)構(gòu)導(dǎo)向”轉(zhuǎn)向?yàn)椤靶袨閷?dǎo)向”（吳義爽，2013）。本研究認(rèn)同這一觀點(diǎn)，要促進(jìn)集群吸收能力的提升，首先必須特別關(guān)注并引導(dǎo)集群內(nèi)知識(shí)守門者的知識(shí)行為，主要包括知識(shí)守門者的知識(shí)吸收、轉(zhuǎn)移與擴(kuò)散三種關(guān)鍵行為。對(duì)于政策制定者來說，必須綜合采用多種方式培育并引導(dǎo)知識(shí)守門者，確保知識(shí)守門者的知識(shí)行為與集群整體利益保持一致。

對(duì)于政府相關(guān)管理部門而言，培育和引導(dǎo)知識(shí)守門者的行為可以采取以下策略：①政府必須正確甄別出集群知識(shí)守門者。前文已經(jīng)強(qiáng)調(diào)，具備龐大的、異質(zhì)的集群內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系、處于集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的中心網(wǎng)絡(luò)位置以及強(qiáng)大的知識(shí)吸收能力是知識(shí)守門者的三大要素，政府可以從以上三個(gè)條件出發(fā)設(shè)立知識(shí)守門者的識(shí)別評(píng)價(jià)體系進(jìn)而對(duì)集群中的知識(shí)守門者進(jìn)行正確選擇。②要采取多種途徑鼓勵(lì)知識(shí)守門者與集群內(nèi)的大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)和中小企業(yè)進(jìn)行持續(xù)的、全方位的共同技術(shù)合作與研發(fā)。對(duì)于政府而言，必須與知識(shí)守門者保持緊密的溝通和互動(dòng)，營造良好的集群知識(shí)互動(dòng)和共享的氛圍，為知識(shí)守門者的本地知識(shí)擴(kuò)散提供必要的經(jīng)濟(jì)激勵(lì)與配套條件，以促進(jìn)知識(shí)守門者與集群內(nèi)主體之間的正式合作與交流。③要努力為知識(shí)守門者和集群其他主體之間的非正式交流與合作關(guān)系，發(fā)揮好知識(shí)守門者“知識(shí)經(jīng)紀(jì)人”角色，政府搭臺(tái)，企業(yè)唱戲，開展形式多樣、富有成效的企業(yè)技術(shù)咨詢會(huì)、企業(yè)家沙龍、企業(yè)聯(lián)席會(huì)等活動(dòng)，以拉近知識(shí)守門者與集群其他主體之間的社會(huì)距離（social proximity）與認(rèn)知距離（recognition proximity），促進(jìn)知識(shí)守門者與集群所有主體之間的知識(shí)溢出。

（二）集群網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)層面：構(gòu)建以知識(shí)守門者為核心的超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)

網(wǎng)絡(luò)視角被認(rèn)為是研究知識(shí)守門者產(chǎn)業(yè)集群升級(jí)的理想模式（Li Peng-Fei. et al，2012），因此，要系統(tǒng)性構(gòu)建集群吸收能力，也必須考慮盡可能找到一種最佳的集群網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，使得集群達(dá)到吸收能力最大化。本文認(rèn)為，構(gòu)建一種包含了豐富結(jié)構(gòu)洞同時(shí)具備內(nèi)聚網(wǎng)特征的超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)，這種超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)以知識(shí)守門者為核心，同時(shí)融合了集群網(wǎng)絡(luò)的凝聚性并能擴(kuò)大對(duì)外部知識(shí)源的知識(shí)開放性，是一種對(duì)知識(shí)外部獲取與內(nèi)部分享非常有效的“差異化網(wǎng)絡(luò)”。在實(shí)踐中，這種知識(shí)守門者超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的知識(shí)守門者設(shè)計(jì)者和構(gòu)建者往往由集知識(shí)守門者群的知識(shí)守門者來承擔(dān)。知識(shí)守門者作為一種能動(dòng)的集群行為主體，在融合集群利益與自身利益雙重導(dǎo)向之下，會(huì)對(duì)這種超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行主動(dòng)建構(gòu)并塑造。以知識(shí)守門者為核心的超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)通常要包括三種特有的結(jié)構(gòu)：①內(nèi)聚網(wǎng)（A）：主要由本地知識(shí)守門者的海外分支機(jī)構(gòu)、跨國公司及海外頂尖研發(fā)機(jī)構(gòu)所組成；②內(nèi)聚網(wǎng)（B）：主要由集群本地行動(dòng)者所組成，包括知識(shí)守門者、集群企業(yè)、大學(xué)和科研院所等；③多樣化、差異化的結(jié)構(gòu)洞關(guān)系（Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ）：主要由知識(shí)守門者主動(dòng)構(gòu)建的跨區(qū)域、異質(zhì)性本地和超本地的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系所構(gòu)成（如圖3所示）。

根據(jù)圖3可以發(fā)現(xiàn)，相對(duì)于集群本地知識(shí)網(wǎng)絡(luò)而言，超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)絡(luò)范圍、網(wǎng)絡(luò)參與者與網(wǎng)絡(luò)的知識(shí)開放性更具優(yōu)越性，更加有助于集群外部知識(shí)獲取和集群知識(shí)的動(dòng)態(tài)更新，原因包括以下三個(gè)方面。

首先，從網(wǎng)絡(luò)范圍來看。集群本地知識(shí)網(wǎng)絡(luò)主要有本地集群主體所組成，知識(shí)來源單一，容易產(chǎn)生集群封閉性；而超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)絡(luò)范圍不僅涵蓋了本地的集群主體，更將跨區(qū)域的甚至是跨越國界的集群外部高端知識(shí)主體如跨國公司都納入到了這一網(wǎng)絡(luò)當(dāng)中。顯然，超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)突破了本地集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的地理邊界，由此也突破了集群本地的知識(shí)邊界，從而產(chǎn)生了一個(gè)更廣闊地理范圍和知識(shí)范圍的知識(shí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，必將為本地集群帶來大量新鮮異質(zhì)性的知識(shí)，從而推動(dòng)集群企業(yè)的本地知識(shí)獲取和集群知識(shí)更新。

其次，從網(wǎng)絡(luò)參與者來看，超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)不僅涵蓋了本地集群主體，更將本地集群之外甚至是國界之外的高端異質(zhì)性知識(shí)主體如大型跨國公司、知識(shí)服務(wù)型機(jī)構(gòu)、知名大學(xué)納入其中；而這些高端知識(shí)主體都具備本地集群所不具備的且急需的緘默性知識(shí)，由此，知識(shí)守門者所構(gòu)建的超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)嵌入于以國際跨國公司所主導(dǎo)的全球知識(shí)網(wǎng)絡(luò)之中，由此，憑借知識(shí)守門者強(qiáng)大的知識(shí)吸收能力，便能通過這種嵌入于全球知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的“知識(shí)管道”獲取知識(shí)并源源不斷地輸往本地集群并為之所用，這將大大提升本地集群的知識(shí)水平。

最后，從網(wǎng)絡(luò)開放性特征來看。超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)兼顧了內(nèi)聚網(wǎng)與結(jié)構(gòu)洞兩種網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)，能促進(jìn)集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)走出知識(shí)封閉性和技術(shù)僵化的陷阱?，F(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)理論強(qiáng)調(diào)，內(nèi)聚網(wǎng)有利于知識(shí)的高效轉(zhuǎn)移與擴(kuò)散，但知識(shí)冗余度和知識(shí)封閉性強(qiáng)；而知識(shí)守門者不僅主導(dǎo)著本地的集群內(nèi)聚網(wǎng)，更擁有與地理距離、社會(huì)距離和認(rèn)知距離更遠(yuǎn)的集群外高端知識(shí)主體所連接的多樣化結(jié)構(gòu)洞，知識(shí)守門者本身便占據(jù)了這種結(jié)構(gòu)洞的位置，這一方面促進(jìn)了知識(shí)守門者集群外異質(zhì)性知識(shí)的獲取，又能迅速通過集群本地內(nèi)聚網(wǎng)迅速轉(zhuǎn)移至本地企業(yè)，促進(jìn)了知識(shí)的本地流轉(zhuǎn)（local buzz）。因此，超集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的知識(shí)開放性大大優(yōu)于集群本地知識(shí)網(wǎng)絡(luò)，由此可見其對(duì)于集群開放式升級(jí)的戰(zhàn)略意義。

（三）集群制度規(guī)則層面：樹立知識(shí)守門者制定集群網(wǎng)絡(luò)規(guī)則的制度合法性

Meyer（2009）認(rèn)為制度即“游戲規(guī)則”，是企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中自發(fā)演化形成或者是由核心主體制定的用來協(xié)調(diào)網(wǎng)絡(luò)主體的目標(biāo)、行為和利益的行為規(guī)范，這些行為規(guī)范往往是經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)成員默認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)化或者非標(biāo)準(zhǔn)化的契約所組成，界定了網(wǎng)絡(luò)的界限并規(guī)定了網(wǎng)絡(luò)成員的行為方式，對(duì)網(wǎng)絡(luò)成員的行為產(chǎn)生了較強(qiáng)的制約力。

根據(jù)張杰和劉東（2006）的研究，核心企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)型集群網(wǎng)絡(luò)具有很好的集體行動(dòng)制度規(guī)則，因而對(duì)地方產(chǎn)業(yè)集群升級(jí)將產(chǎn)生有效的推動(dòng)作用。知識(shí)守門者的網(wǎng)絡(luò)能力是其制定集群網(wǎng)絡(luò)規(guī)則制度合法性的基礎(chǔ)。網(wǎng)絡(luò)能力是企業(yè)有意設(shè)計(jì)的、用以積累、存儲(chǔ)、整合與傳播跟聯(lián)盟管理有關(guān)的由相關(guān)組織知識(shí)構(gòu)成的一系列機(jī)制與慣例（王?；?，謝富紀(jì)，2012）。知識(shí)守門者作為產(chǎn)業(yè)集群中的核心異質(zhì)性主體，占據(jù)了集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的中心位置并擁有多樣化的、異質(zhì)性的連接集群內(nèi)外的結(jié)構(gòu)洞，因此將擁有知識(shí)優(yōu)勢和信息優(yōu)勢進(jìn)而具有強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)能力，這確保了知識(shí)守門者在制定集群“游戲規(guī)則”方面具有天然的權(quán)力優(yōu)勢和制度合法性（Giuliani，2011），這促使知識(shí)守門者的制度領(lǐng)導(dǎo)力的形成。知識(shí)守門者利用其制度領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)揮可以較好地掌握集群網(wǎng)絡(luò)的整體結(jié)構(gòu)并控制外部信息渠道；同樣通過制度領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)揮，知識(shí)守門者可以發(fā)展廣泛的集群網(wǎng)絡(luò)成員關(guān)系，良好的集群主體行為規(guī)則的形成，確保了集群網(wǎng)絡(luò)的效率（吳義爽，蔡寧，2013）。因此，在長期的知識(shí)互動(dòng)和集群制度構(gòu)建過程中，知識(shí)守門者拉近了集群網(wǎng)絡(luò)成員間的社會(huì)距離和認(rèn)知距離，有利于良好的集群知識(shí)共享氛圍的塑造，這便進(jìn)一步促進(jìn)了其制度領(lǐng)導(dǎo)力的強(qiáng)化。因此，賦予集群知識(shí)守門者主導(dǎo)集群知識(shí)網(wǎng)絡(luò)的“制度合法性”將能有效促進(jìn)集群知識(shí)利用能力的形成。

三、研究結(jié)論

產(chǎn)業(yè)集群知識(shí)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)更新和集群的開放式升級(jí)是新形勢下的必然選擇，而如何獲取外部知識(shí)已經(jīng)成為集群組織必須高度重視的問題，要解決這個(gè)問題，構(gòu)建集群吸收能力至關(guān)重要。本研究對(duì)集群吸收能力概念進(jìn)行了深化和完善，提出發(fā)展集群吸收能力必須充分重視知識(shí)守門者的重要作用，并需要從集群主體行為、集群網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)以及集群制度規(guī)則三個(gè)層面科學(xué)設(shè)計(jì)提升集群吸收能力的政策，實(shí)現(xiàn)集群吸收能力的系統(tǒng)性構(gòu)建。從政策制定來看，為系統(tǒng)性構(gòu)建集群吸收能力，首先政府必須從微觀異質(zhì)性層面來思考集群政策的構(gòu)建，充分考慮集群各主體之間的知識(shí)差異，針對(duì)不同集群主體制定與之相適應(yīng)的知識(shí)培育政策，并確保政策的適時(shí)調(diào)整和科學(xué)系統(tǒng)性。其次，政府轉(zhuǎn)換思維模式，充分考慮本地集群知識(shí)水平和集群結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)，重點(diǎn)培育“知識(shí)守門者”，引導(dǎo)知識(shí)守門者和鼓勵(lì)知識(shí)守門者構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)范圍廣、網(wǎng)絡(luò)開放程度高和網(wǎng)絡(luò)主體異質(zhì)化的超集群網(wǎng)絡(luò)，并為知識(shí)守門者在這一網(wǎng)絡(luò)中的制度合法性構(gòu)建配套性支持政策。最后，集群也要引入或培育集群網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中缺失的重要“知識(shí)節(jié)點(diǎn)”，比如科技創(chuàng)新服務(wù)中心、創(chuàng)新孵化器、公共研發(fā)平臺(tái)等，不斷增強(qiáng)集群知識(shí)基礎(chǔ)并促進(jìn)集群主體之間的知識(shí)協(xié)同，以不斷夯實(shí)高效集群吸收能力所依賴的知識(shí)基礎(chǔ)。