陳海峰

當(dāng)前，我國(guó)正在大力實(shí)施“中國(guó)制造2025”戰(zhàn)略，加快從制造大國(guó)向制造強(qiáng)國(guó)邁進(jìn)。實(shí)現(xiàn)工業(yè)強(qiáng)國(guó)夢(mèng)，關(guān)鍵在于提供強(qiáng)大的文化支撐，凝聚新時(shí)代工人的力量。

職工文化是企業(yè)軟實(shí)力的重要組成部分，是職工群眾價(jià)值理念、生產(chǎn)、生活狀態(tài)等的具體反映。加強(qiáng)職工文化建設(shè)對(duì)于滿足職工精神文化需求、充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性有重要意義，是提升職工群眾綜合素質(zhì)、推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。本期以重構(gòu)職工文化為題，我們邀請(qǐng)了全國(guó)部分專家、企業(yè)就如何推進(jìn)職工文化建設(shè)等作了深入探討與交流，希望對(duì)一些企業(yè)和讀者有所幫助。