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美國基層醫(yī)療小組和我國家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所的建設(shè)研究
基層醫(yī)療;基層醫(yī)療小組;家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所
美國基層醫(yī)療小組和我國家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所的建設(shè)研究[J].中國全科醫(yī)學(xué),2016,19(10):1113-1115.[www.chinagp.net]
Establishment of teamlets in primary care in the U.S.and family medicine clinic in China[J].Chinese General Practice,2016,19(10):1113-1115.
目前,基層醫(yī)療面臨著一系列困境,居民日益增長的健康服務(wù)需求同基層醫(yī)生數(shù)量不足之間的矛盾是其中的主要矛盾。但目前基層醫(yī)生的工作強(qiáng)度已然很大,無法再增加額外的工作量。如何在不增加醫(yī)生倦怠感的前提下,建立提高工作量、為患者提供持續(xù)性照護(hù)的新型醫(yī)療模式已然成為了當(dāng)務(wù)之急。Bodenheimer等[1]主張?jiān)诿绹幕鶎俞t(yī)療服務(wù)中建立基層醫(yī)療小組(teamlets in primary care),通過優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)的成員構(gòu)成和工作分工來達(dá)到高效運(yùn)作的目的。我國新醫(yī)改的整體目標(biāo)與發(fā)達(dá)國家一致,但其發(fā)展路徑應(yīng)堅(jiān)持立足我國國情,應(yīng)以發(fā)達(dá)國家成功經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)建立起具有中國特色的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體制。因此,徐國平等[2-4]在充分研究基層醫(yī)療服務(wù)概念和各國發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出要建設(shè)以全科醫(yī)生為核心的中國家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所(family medicine clinic,FMC)。本文介紹了該兩種新型醫(yī)療服務(wù)模式的概念、結(jié)構(gòu)及功能,以期為我國的基層醫(yī)療服務(wù)建設(shè)提供參考。
1.1 概念和背景 預(yù)計(jì)到2035年,美國的基層醫(yī)生短缺量將達(dá)3.3萬,這意味著基層醫(yī)療服務(wù)提供量與居民健康服務(wù)需求間將產(chǎn)生巨大的差距。執(zhí)業(yè)護(hù)師和助理醫(yī)師數(shù)量的增加可以縮小這種差距,但不能解決實(shí)質(zhì)性問題,建立高效運(yùn)作的醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是縮小這種差距的關(guān)鍵。
患者對基層醫(yī)生的素質(zhì)要求主要包括4個(gè)方面:(1)具備必要的醫(yī)療知識、有相應(yīng)診療能力;(2)具有同理心;(3)雙方互相了解,具有一定熟悉度;(4)能夠提供持續(xù)性醫(yī)療服務(wù)。而提供持續(xù)性醫(yī)療服務(wù)能夠增加患者和醫(yī)生間的了解,提高患者對醫(yī)生的信任度,并感受到醫(yī)生的同理心。另外,持續(xù)性醫(yī)療服務(wù)也可以提高患者和醫(yī)生的滿意度,提高預(yù)防和長期治療效果,降低醫(yī)療成本。而建立良好的醫(yī)患信任關(guān)系,可以使患者更加遵循醫(yī)囑,增強(qiáng)其健康行為意識?;颊呖赡軙褜μ囟ㄡt(yī)生的醫(yī)療持續(xù)性需求、信任及熟悉感延展到一個(gè)小型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)中,相比于大規(guī)模醫(yī)療服務(wù),患者更傾向于選擇小型醫(yī)療服務(wù)。這主要是因?yàn)?,患者想要知道自己的照護(hù)者是誰,并渴望得到醫(yī)生或服務(wù)團(tuán)隊(duì)的關(guān)心和了解。讓患者將與固定醫(yī)生建立的信任關(guān)系轉(zhuǎn)移到大型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)上的想法是不切實(shí)際的,與小型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)相比,大型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)面對的服務(wù)患者數(shù)較多,這就導(dǎo)致其無法對每一個(gè)患者進(jìn)行了解,并與其建立信任關(guān)系。
當(dāng)醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)容易接觸、團(tuán)隊(duì)成員對患者有較好了解、團(tuán)隊(duì)解釋問題清楚、團(tuán)隊(duì)成員與患者主管醫(yī)生工作配合度高時(shí),患者對團(tuán)隊(duì)診療的滿意度較高。這些條件在穩(wěn)固的小型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)中均較容易滿足,那么是否可以在大型醫(yī)療服務(wù)中開展易接觸的小型醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)模式呢?基層醫(yī)療小組就是其中的一個(gè)選擇。
1.2 結(jié)構(gòu) 醫(yī)療小組通常由1名臨床醫(yī)生(醫(yī)生、護(hù)師或助理醫(yī)師)和1名固定醫(yī)生助理組成,服務(wù)患者群較為固定。獨(dú)立的小型醫(yī)療服務(wù)通常由1個(gè)醫(yī)療小組組成,若醫(yī)療服務(wù)中包含2名臨床醫(yī)生,則認(rèn)為存在2個(gè)醫(yī)療小組。在大型醫(yī)療服務(wù)中,醫(yī)療小組是團(tuán)隊(duì)核心。臨床醫(yī)生與其助理一起工作,而注冊護(hù)士、行為健康專家、藥劑師、健康顧問、患者指導(dǎo)員等同時(shí)為3個(gè)醫(yī)療小組提供支持(見圖1)。當(dāng)醫(yī)療小組無法滿足患者健康服務(wù)需求時(shí),由團(tuán)隊(duì)中的其他成員為患者提供能勝任的相應(yīng)服務(wù)。醫(yī)療小組可以將大型醫(yī)療服務(wù)劃分為幾個(gè)小單元,從患者角度考慮,這類似于小型醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)療小組可以將大型非個(gè)人機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)變成小型醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,使患者和小組成員能夠互相了解。
在基層醫(yī)療服務(wù)中,醫(yī)療小組模式存在著許多變異。在2名成員的醫(yī)療小組中,醫(yī)生助理的工作內(nèi)容會受到限制。因此,部分醫(yī)療小組由1名臨床醫(yī)生和2名醫(yī)生助理組成,以滿足醫(yī)生助理的患者管理、健康顧問、記錄員等多重責(zé)任。退伍軍人管理局的4人小組包括臨床醫(yī)生、注冊護(hù)士、執(zhí)業(yè)護(hù)士及接待員。在其他醫(yī)療服務(wù)中,部分醫(yī)療小組由2名半日制臨床醫(yī)生(1名于周一、三上午和周四工作,另1名于周二、三下午和周五工作)和1名全日制醫(yī)生助理組成,患者由其中1名醫(yī)生主管,另1名醫(yī)生也需對該患者進(jìn)行照顧。可見,根據(jù)實(shí)際情況,選擇的醫(yī)療小組模式和適應(yīng)人員配置不同,但不論小組模式如何改變,其基本核心為規(guī)模小、是醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)核心、穩(wěn)定且易接觸、患者群固定。
圖1 醫(yī)療小組的團(tuán)隊(duì)組成(3個(gè))
1.3 功能 團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)是團(tuán)隊(duì)形式的重要因素,而團(tuán)隊(duì)協(xié)作文化也同樣重要。醫(yī)療小組的高效運(yùn)作模式較多,如:在執(zhí)行常規(guī)醫(yī)囑時(shí),注冊護(hù)士和藥劑師可以獨(dú)立為糖尿病、高血壓等慢性病患者提供高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù),包括用藥調(diào)整;注冊護(hù)士可以在沒有醫(yī)生參與的情況下,獨(dú)立處理單純性尿路感染、呼吸道感染及腰背痛等疾?。会t(yī)生助理可以承擔(dān)臨床“記錄員”工作,約每4 h為醫(yī)生節(jié)省75 min,從而在不增加醫(yī)生壓力的情況下增加診療患者數(shù)。
1.4 尚存問題 許多醫(yī)療服務(wù)名義上采用了醫(yī)療小組模式,但為了調(diào)度方便,往往會打破小組的穩(wěn)定性。如臨床醫(yī)生的助理不固定、醫(yī)療小組的服務(wù)患者群不固定等,破壞了“醫(yī)生-醫(yī)生助理”“患者-醫(yī)療小組”的關(guān)系。另外,部分“醫(yī)生-醫(yī)生助理”小組建立了相互信任關(guān)系,但在其他方面則少了一些協(xié)作??赡艽嬖谂R床醫(yī)生難以接觸或醫(yī)生助理缺乏工作熱情的情況,醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)給予醫(yī)生及其助理密切關(guān)注,以充分營造團(tuán)隊(duì)協(xié)作文化。除與患者建立信任關(guān)系外,穩(wěn)固且配合協(xié)調(diào)的醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)也能夠減輕醫(yī)生的倦怠感。
2.1 概念和背景 我國醫(yī)藥衛(wèi)生服務(wù)改革的總體目標(biāo)是建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的、全國統(tǒng)一的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度,到2020年人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),進(jìn)一步提高人民群眾的健康水平。在基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中,城市的社區(qū)診所和農(nóng)村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是基礎(chǔ)性核心單元,必須作為國家人力、物力和資金的投資重點(diǎn),大力發(fā)展和完善。但是這些新型的先進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心/鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都存在規(guī)模大、醫(yī)療服務(wù)??苹潭雀?、全科只是其中很小一個(gè)科室等現(xiàn)象。因此,探索建立高效運(yùn)行、能為廣大居民隨時(shí)隨地提供基本免費(fèi)高質(zhì)量基本醫(yī)療服務(wù)的基層醫(yī)療服務(wù)模式,創(chuàng)建中國特色FMC刻不容緩。
基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的對象是所有社區(qū)居民,包括健康人群和患者,無論是有疾病還是健康,無論是生理疾病還是心理疾病,都應(yīng)得到基層醫(yī)療的服務(wù)。在我國,提供這種高質(zhì)量醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的基本單位應(yīng)該是以全科醫(yī)生為核心的FMC,也就是以人為中心的居民醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)之家。
2.2 結(jié)構(gòu) FMC的基本建設(shè)原則為人員精干、責(zé)任明確、分工協(xié)調(diào)。根據(jù)醫(yī)生總數(shù)(包括全科/家庭主治醫(yī)師和助理全科醫(yī)生),每個(gè)醫(yī)生配制3~4名醫(yī)護(hù)輔助人員,以達(dá)到最佳效率配置。具體組成包括:(1)醫(yī)學(xué)主任1名,由主治醫(yī)師兼任,負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的業(yè)務(wù)管理、醫(yī)生人事管理及全面主持工作;(2)專職經(jīng)理主管或行政主管1名,負(fù)責(zé)行政管理、一般人事管理及日常機(jī)構(gòu)運(yùn)行;(3)全科主治醫(yī)師應(yīng)占總醫(yī)生團(tuán)隊(duì)60.0%以上;(4)每2名主治醫(yī)師配備1名護(hù)士,負(fù)責(zé)獨(dú)立主持免疫接種、醫(yī)學(xué)服務(wù)協(xié)調(diào)等科室工作;(5)每名醫(yī)生配備2名醫(yī)學(xué)助理,分別負(fù)責(zé)接診和辦公室工作。按常見規(guī)模,由6名全科主治醫(yī)生和全科醫(yī)生助理主持工作的FMC舉例見表1。
2.3 原則和預(yù)期目標(biāo) 完善高效、有中國特色的FMC的主要原則包括:(1)以居民健康為中心;(2)綜合性、全方位,能夠滿足居民80.0%以上的生理和心理健康需求;(3)各部門協(xié)調(diào)服務(wù);(4)及時(shí)、方便;(5)連續(xù)性長期負(fù)責(zé)制;(6)以家庭和社區(qū)為基礎(chǔ);(7)突出預(yù)防性;(8)團(tuán)隊(duì)合作;(9)保障醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和安全;(10)安全可靠的電子健康檔案。預(yù)期目標(biāo)為:(1)建立高效率、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)模式;(2)建立新型醫(yī)療服務(wù)支付模式;(3)建立有利于基層醫(yī)療醫(yī)生的工資待遇新體制;(4)建立主治醫(yī)生負(fù)責(zé)制,構(gòu)建新型醫(yī)患關(guān)系;(5)建立合理首診和分級診療制度,從根本上扭轉(zhuǎn)當(dāng)前三級醫(yī)院過度擁擠、社區(qū)診所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院冷落的被動局面;(6)構(gòu)建中國特色門診技術(shù)勞務(wù)分級編碼體系(E&M);(7)探索新型慢性病防治模式;(8)建立家庭醫(yī)生培訓(xùn)基地,包括在合適的二、三級醫(yī)院初步建立家庭科住院醫(yī)生培養(yǎng)中心,具體落實(shí)國家大力發(fā)展全科醫(yī)學(xué)的宏偉規(guī)劃。
表1 規(guī)范化FMC科室和規(guī)模設(shè)置舉例
注:本列表僅考慮醫(yī)護(hù)人員的配置,其他非醫(yī)護(hù)人員的科室設(shè)置不在考慮之列;根據(jù)FMC規(guī)模、當(dāng)?shù)氐乩斫煌ê椭車?、三級醫(yī)院分布情況,參考國家有關(guān)政策,可能需要設(shè)置一些其他輔助科室,如小型放射科、化驗(yàn)檢查科、藥房等;FMC=家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所
目前,基層醫(yī)療面臨著3個(gè)挑戰(zhàn)性目標(biāo),即提供便捷性服務(wù)、建立醫(yī)患間持續(xù)信任關(guān)系、提升醫(yī)生幸福感。患者比較傾向于獲得連續(xù)性的醫(yī)療服務(wù),希望能與1名特定的基層醫(yī)生建立契約關(guān)系,而患者的服務(wù)需求應(yīng)該是基層醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)努力實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),故高效運(yùn)作基層醫(yī)療服務(wù)模式的探討越來越受到相關(guān)領(lǐng)域的關(guān)注。
在大型醫(yī)療服務(wù)中開展小型、易接觸的基層醫(yī)療小組,可以在不增加醫(yī)生壓力的情況下增加工作量,從而縮小基層醫(yī)療服務(wù)需求與服務(wù)提供量間的差距、減少醫(yī)生倦怠感。同時(shí),也有利于患者與醫(yī)療服務(wù)團(tuán)隊(duì)成員間持續(xù)、信任醫(yī)療關(guān)系的建立。在目前醫(yī)療體系向著大型非個(gè)人醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的情況下,以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的照護(hù)和穩(wěn)固的基層醫(yī)療小組,可以為患者和醫(yī)生創(chuàng)造一個(gè)共同的避風(fēng)港。FMC充分考慮并融合了我國的歷史文化、經(jīng)濟(jì)生活水平及目前醫(yī)藥衛(wèi)生的現(xiàn)實(shí)狀況,部分提法和建議具有較強(qiáng)的前瞻性,這在制度上是一項(xiàng)重大的突破,應(yīng)該成為我國基層醫(yī)療努力發(fā)展的方向和目標(biāo)。
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[2]Xu GP.Great efforts are needed to develop primary medical service in China:correcting the mistranslation of "Primary Health Care" as the first step[J].Family Medicine and Community Health,2014,2(2):6-9.
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[4]Xu GP,Niu LJ,Wang JJ.Setup of general practitioner-led family medicine clinics in China[J].Chinese General Practice,2016,19(1):1-7.(in Chinese)
徐國平,朱麗娟,王家驥.建設(shè)以全科醫(yī)生為核心的中國家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所探討[J].中國全科醫(yī)學(xué),2016,19(1):1-7.
Primary health care;Teamlets in primary care;Family medicine clinic
R 197
【編者按】 基層醫(yī)療服務(wù)事業(yè)是一項(xiàng)朝陽產(chǎn)業(yè),也是國家醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的核心。但由于種種原因,當(dāng)前的基層醫(yī)生數(shù)量不足,難以滿足居民日漸增長的健康服務(wù)需求,且隨著時(shí)間的推移這種矛盾有日漸增大的趨勢。目前各國均致力于高效、適宜基層醫(yī)療服務(wù)模式的探討,美國學(xué)者提出了基層醫(yī)療小組(teamlets in primary care)模式,我國學(xué)者提出了具有中國特色的家庭醫(yī)學(xué)服務(wù)診所(family medicine clinic,FMC)模式,但均處于理論探討階段,實(shí)踐開展較少。因此,本刊編輯部對相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行編譯,希望能為我國基層醫(yī)療服務(wù)建設(shè)提供新的思路,也希望這些優(yōu)秀理論模式能盡快付諸實(shí)踐。
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10.3969/j.issn.1007-9572.2016.10.001
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