【摘要】:本文分析了高職公共英語課堂教學的現(xiàn)狀,從了解分析工作流程,設定情境、實施工作任務、檢驗測評的階段式教學設計中,讓學生在親自完成完整的工作過程中獲取職業(yè)知識,形成適應崗位需求的職業(yè)能力。
【關(guān)鍵詞】:工作過程;高職公共英語;教學設計
1.引言
基于工作過程導向的職業(yè)教育是20世紀90年代由德國著名職業(yè)教育學者教授提出的。本世紀初,該理論被介紹到我國,并對我國近年來職業(yè)教育領(lǐng)域產(chǎn)生了深遠的影響?;诠ぷ鬟^程導向的理論認為,學習內(nèi)容應注重工作過程知識和基本工作經(jīng)驗,以職業(yè)活動為主線,以培養(yǎng)職業(yè)能力為本位,重新組織和設計教學內(nèi)容,打破單一的傳統(tǒng)講授式教學模式,創(chuàng)設一種盡可能與工作情境接近的教學環(huán)境,融“教,學,做”為一體,加強學生職業(yè)能力的培養(yǎng)。因此,工作過程知識是從工作經(jīng)驗相適應,并實施實,際工作的職業(yè)勞動過程中提煉出來的。
2.高職公共英語教學的現(xiàn)狀
當前高職英語課堂教學手段與方式陳舊,同初、高中無大區(qū)別,課程枯燥無趣。教學內(nèi)容安排與教授方法不利于學生英語口語能 力的鍛煉與提高,學生沒有養(yǎng)成自主學習英語的主觀能動性,學生無法把課本上前后知識很好的理順,在實際運用過程中對頭腦中的知識反應較慢。同時也缺乏對英語的學習興趣 ,教學知識無法轉(zhuǎn)換成學生實際應用能力。根據(jù)高職公共外語課堂教學與實際職業(yè)崗位脫節(jié)的現(xiàn)狀及問題,著手進行基于工作過程的英語教學設計是十分必要的。
3.教學設計思路
基于工作過程的教學設計以行動體系為基礎,通過行動來學習,強調(diào)獲取過程性知識,并通過具體的學習情景來實施的。下面以高職公共職業(yè)英語中酒店服務單元為例,來說明教學實施的過程。
3.1 了解分析工作流程
首先走訪酒店一線管理人員,明確不同工作崗位所需的的英語知識、能力以及工作任務,確定酒店服務職業(yè)活動的典型工作過程,然后將典型工作任務加以搜集、整理和整合,按照工作過程系統(tǒng)化的“分析職業(yè)工作過程—確定職業(yè)行動領(lǐng)域—裝換配置學習領(lǐng)域—實際學習情境”的流程進行構(gòu)建,形成酒店服務單元教學內(nèi)容預方案。再與酒店管理人員討論,酒預方案進行完善改進,最終形成了以情景項目為載體的教學內(nèi)容。
3.2設定情境任務
一個的完整的工作流程都是由多個任務組成的,這些任務都是緊密相連,環(huán)環(huán)相扣的,在酒店服務這一單元中工作流程是:機場接機一入住酒店一客房服務一結(jié)賬退房?!熬频攴铡表椖繎囵B(yǎng)學生的職業(yè)能力包括:能用英語與首次見面的顧客有效交流;能根據(jù)顧客要求安排好機場接機、熟悉酒店入住各細節(jié)、按照顧客要求提供各類酒店服務,熟悉酒店結(jié)賬退宿的服務流程。在這個項目中學生應該掌握的知識和素質(zhì)目標包括:掌握酒店接機,登記入住,客房服務,結(jié)賬退房服務流程、服務禮儀及服務過程中所涉及的英文單詞及句型。學生也該注意學習禮儀規(guī)范,具備良好的酒店服務意識。
3.3實施工作任務過程
課前先讓學生自主的收集一些與酒店服務相關(guān)的文本資料,視頻和多媒體資料,為課堂教學打下基礎,為完成項目任務積累所需的知識。課堂上教師首先呈現(xiàn)具體的案例,分析酒店服務的工作流程,將每個工作環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化為學習情境,從而進一步導入工作任務。然后給學生下達任務,學生領(lǐng)取任務后,以小組為單位,對案例和任務進行分析討論,形成工作任務的情景方案。學生選取情景方案中的崗位角色,進入練習狀態(tài)。教師要求每個小組可以通過現(xiàn)場情景表演,視屏拍攝錄像,PPT展示,答同學問等形式展示自己的成果,學生在完成多個任務的過程中,了解了工作的流程,積累職業(yè)知識,拓展了能力。教師在這一環(huán)節(jié)中就是引導協(xié)助者,幫助學生解疑答惑,學生才是課堂的主角,充分體現(xiàn)了學生主體作用。
3.4檢驗測評
每位學生的成績將采用自評、互評、師評相結(jié)合的方式進行, 具體分為學習過程評價、學習成果和期末評價三部分,多方位的對學生進行綜合的考察,注重平時課堂的表現(xiàn)和成果的獲得,自身參與和體驗能讓學生獲得可持續(xù)的發(fā)展。
4.基于工作過程的教學設計的反饋
高職公共職業(yè)英語教學設計從內(nèi)容選取、情景設定和任務設計、測評方式創(chuàng)新等多方面體現(xiàn)了工學結(jié)合的特色。首先教學內(nèi)容的選取是向一線工作人員學習探討,了解行業(yè)的現(xiàn)狀,人才的需求狀況,崗位的工作性質(zhì)及要求,從而更加務實的掌握了學生到底應該學什么,怎么學,課堂內(nèi)容貼近實際工作,學生的學習興趣得到有效提高。情景設定和任務設計都是基于實際工作流程,學生在通過搜集資料,整理歸納,形成方案,角色體驗,成果展示,評估檢測等一系列的活動中逐步了解職業(yè)的流程,掌握能力知識,提升了自身的職業(yè)素養(yǎng)?;诠ぷ鬟^程的教學加強了學生與企業(yè)的聯(lián)系,密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),具備了企業(yè)所需的知識能力,能夠更好更快的掌握工作。于此同時也要求老師投入大量的時間進行調(diào)研、備課,了解目前的行業(yè)需求和發(fā)展,只有這樣設計的情景項目才能更有針對性,才能更好的滿足企業(yè)的需要。
參考文獻:
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