陳志輝

摘 要：共青團(tuán)組織是黨的助手和后備軍，對(duì)推動(dòng)企業(yè)中心工作、促進(jìn)和諧穩(wěn)定發(fā)揮著積極的作用。新形勢(shì)下的發(fā)展需求對(duì)單位共青團(tuán)工作也提出了更新、更高的要求。如何加強(qiáng)共青團(tuán)建設(shè)，發(fā)揮共青團(tuán)在青年中的組織和引領(lǐng)作用，不斷提升青年的工作能力，引導(dǎo)青年創(chuàng)新工作方法和思維，進(jìn)一步提高單位效率和形象?，F(xiàn)結(jié)合自己的工作實(shí)踐，談幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)。

關(guān)鍵詞：團(tuán)組織；企業(yè)工作

一、團(tuán)組織工作面臨的現(xiàn)狀與分析

（一）目前我隊(duì)團(tuán)干部均為兼職，在團(tuán)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)外還有其他的業(yè)務(wù)崗位，往往團(tuán)干的絕大部分精力都放在了業(yè)務(wù)崗位上。由于二產(chǎn)單位崗位變化及人員流動(dòng)，基層團(tuán)支部隊(duì)伍不穩(wěn)定，許多團(tuán)干業(yè)務(wù)不熟，履職能力不高。

（二）我單位大部分團(tuán)員青年工作在生產(chǎn)一線，工作壞境的特殊性造成團(tuán)員青年人員比較分散，不利于集中開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

（三）隨著信息全球化進(jìn)程的邁進(jìn)，媒體、通訊手段的多樣化和大眾化，來(lái)自于中國(guó)社會(huì)內(nèi)部和外部的形形色色的思潮、價(jià)值觀對(duì)團(tuán)員青年意識(shí)形態(tài)產(chǎn)生了巨大的影響。團(tuán)員青年思想呈現(xiàn)多元化，且功利性較強(qiáng)，缺乏組織歸屬感，對(duì)組織活動(dòng)參與熱情不高。

（四）團(tuán)組織工作實(shí)效性不足，與單位發(fā)展聯(lián)系不夠緊密。

二、做好團(tuán)組織工作的幾點(diǎn)思考

（一）加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)

1.完善團(tuán)的組織構(gòu)架，成立項(xiàng)目部臨時(shí)團(tuán)小組。我隊(duì)地質(zhì)延伸業(yè)長(zhǎng)期擔(dān)負(fù)著各類找礦、工程等野外作業(yè)項(xiàng)目，工程項(xiàng)目管理成為全隊(duì)基本施工管理模式。工程項(xiàng)目部在地質(zhì)延伸業(yè)的管理系統(tǒng)中居于關(guān)鍵地位。團(tuán)組織要以項(xiàng)目部為單位建立臨時(shí)團(tuán)小組，把團(tuán)組織工作延伸到項(xiàng)目上，完善團(tuán)的組織架構(gòu)。通過(guò)項(xiàng)目部團(tuán)小組組織項(xiàng)目部團(tuán)員青年開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，擴(kuò)大團(tuán)組織在生產(chǎn)一線青年中的影響力。

2.加強(qiáng)團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè)，提高團(tuán)干履職能力。團(tuán)干部是團(tuán)組織的骨架，團(tuán)干的履職能力和綜合素質(zhì)是保障團(tuán)組織各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的決定性因素。選對(duì)人比培養(yǎng)人更重要，搞好團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè)，首先要選對(duì)人。一名優(yōu)秀的團(tuán)干部除了要有學(xué)習(xí)力、責(zé)任心、統(tǒng)籌策劃和溝通協(xié)調(diào)等能力外，還要有熱情開(kāi)朗的性格、積極服務(wù)的心態(tài)和敢于創(chuàng)新的勇氣。讓廣大團(tuán)員積極參與團(tuán)干部崗位競(jìng)聘，由全體團(tuán)員選舉產(chǎn)生團(tuán)支部書(shū)記和委員，在這種情況下產(chǎn)生的團(tuán)干部對(duì)團(tuán)的工作會(huì)更加積極和熱情。其次，要通過(guò)集中學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)黨委和黨支部的負(fù)責(zé)人給團(tuán)干部講課等形式加強(qiáng)團(tuán)干對(duì)黨團(tuán)重要理論知識(shí)和制度條規(guī)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)團(tuán)干自身理論高度和履職能力。

3.注重對(duì)基層團(tuán)支部工作的考核。團(tuán)支部是共青團(tuán)工作的基本單位，它同廣大團(tuán)員青年有著最直接，最廣泛的聯(lián)系，是團(tuán)的工作的顯示終端。團(tuán)支部的工作是團(tuán)委工作的基礎(chǔ)，團(tuán)支部工作的好壞，關(guān)系著團(tuán)委的工作的開(kāi)展與落實(shí)。一是要進(jìn)一步明確團(tuán)支部工作職能。量化年度考核內(nèi)容，制定年度考核方案。二是要求各支部做好平時(shí)活動(dòng)臺(tái)賬，做到活動(dòng)前有計(jì)劃，活動(dòng)有影像，活動(dòng)后有總結(jié)。三是要不定期對(duì)各基層支部的重要工作進(jìn)行檢查。把考核結(jié)果作為工作年度表彰、團(tuán)干部推優(yōu)的重要參考依據(jù)，通過(guò)考核工作的開(kāi)展，查擺問(wèn)題，形成了比、學(xué)、趕、超的工作干勁，達(dá)到了激勵(lì)先進(jìn)，夯實(shí)團(tuán)建工作基礎(chǔ)的工作目的。

（二）注重團(tuán)組織工作實(shí)效性

1.緊緊圍繞單位的重點(diǎn)工作開(kāi)展團(tuán)的工作。團(tuán)組織要引導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)員立足本職、崗位成才、敬業(yè)奉獻(xiàn)，工作導(dǎo)向上要重點(diǎn)參與單位發(fā)展建設(shè)，圍繞單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，開(kāi)展青年文明號(hào)、青年崗位能手、技術(shù)比武、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，最大限度地凝聚團(tuán)員青年投身單位改革發(fā)展。為此，重點(diǎn)要從兩個(gè)方面出發(fā)：一是要把團(tuán)活動(dòng)與企業(yè)行為有機(jī)結(jié)合，找準(zhǔn)共振點(diǎn)，把活動(dòng)滲透于企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的全過(guò)程，以尋求黨政更大支持；二是要突出活動(dòng)的效益觀念，把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在如何更好獲取經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和人才效益上，并以此作為檢驗(yàn)活動(dòng)成功與否的主要標(biāo)志。

2.掌握青年思想動(dòng)態(tài)，增強(qiáng)工作針對(duì)性。一方面通過(guò)定期發(fā)放青年思想狀況調(diào)查問(wèn)卷，了解青年。另一方面鼓勵(lì)團(tuán)干部多與團(tuán)員青年進(jìn)行一對(duì)一的溝通交流，在交流中發(fā)出正面的、理性的聲音，通過(guò)深入交流，增強(qiáng)思想共識(shí)，實(shí)時(shí)了解青年所需，增進(jìn)與廣大青年的溝通，把握工作主動(dòng)權(quán)，把服務(wù)青年的工作做深做實(shí)。

（三）創(chuàng)新團(tuán)組織活動(dòng)形式

1.通過(guò)青年志愿服務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展，擴(kuò)大團(tuán)組織的影響力。加強(qiáng)青年志愿服務(wù)項(xiàng)目和機(jī)制建設(shè)，弘揚(yáng)志愿精神，培育志愿文化。在學(xué)雷鋒等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和節(jié)假日等有利時(shí)機(jī)，廣泛深入開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，加強(qiáng)與各社會(huì)組織的聯(lián)系，組織動(dòng)員團(tuán)員青年加入到志愿者隊(duì)伍中來(lái)，組織開(kāi)展大型志愿服務(wù)活動(dòng)，擴(kuò)大青少年志愿者的影響力及覆蓋面。必須通過(guò)持之以恒地實(shí)施志愿服務(wù)，吸納社會(huì)資源，擴(kuò)大社會(huì)影響，形成工作特色，推動(dòng)青年志愿者行動(dòng)在網(wǎng)絡(luò)、隊(duì)伍、制度建設(shè)方面的良性循環(huán)，為青年志愿者的經(jīng)常化、持久化、規(guī)范化行動(dòng)創(chuàng)造運(yùn)行機(jī)制。不斷拓展志愿服務(wù)的廣度和深度。

2.充分利用網(wǎng)絡(luò)新興媒體，傳遞正能量。新媒體為團(tuán)組織凝聚團(tuán)員青年提供了很好的媒介和載體。當(dāng)前，越來(lái)越多的青年選擇網(wǎng)絡(luò)作為他們的交流平臺(tái)，新媒體給共青團(tuán)工作提供了最有效的載體。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行動(dòng)員號(hào)召和組織，是一種成本低、效率高、影響大的理想方式，我們要充分利用網(wǎng)絡(luò)等新媒體平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)青年網(wǎng)上動(dòng)員、網(wǎng)下聚集活動(dòng)，擴(kuò)大團(tuán)組織在青年員工中的影響力。搭建起有效聯(lián)系青年，引導(dǎo)青年的平臺(tái)，拉近共青團(tuán)與普通青年的距離，實(shí)現(xiàn)青年的自我引導(dǎo)和相互引導(dǎo)。動(dòng)員和組織團(tuán)員青年積極參與到陽(yáng)光、積極、上進(jìn)的組織活動(dòng)中，以健康向上的活動(dòng)引導(dǎo)青年人發(fā)展。

3.建立各類興趣小組，豐富團(tuán)青文體生活。從團(tuán)組織的工作性質(zhì)和特點(diǎn)來(lái)看，共青團(tuán)具有其他部門所不可代替的作用和優(yōu)勢(shì)。團(tuán)組織是單位文化建設(shè)的重要陣地，是團(tuán)員青年業(yè)余文化生活的組織核心。團(tuán)組織要圍繞單位文化開(kāi)展團(tuán)的活動(dòng)，關(guān)注青年文化需求，建立各類興趣小組，將廣大青年員工凝聚在團(tuán)組織的周圍。