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        傳統(tǒng)怎么教

        2016-03-01 23:18:40
        新校長 2016年3期
        關(guān)鍵詞:蒲公英智庫師資

        獨家課題發(fā)布:蒲公英教育智庫

        總執(zhí)行:蒲公英教育智庫研究員、《新校長》雜志記者 王小波

        相互砥礪,彼此照亮

        說實話,做這樣一個專題,實在心中忐忑,但凡涉及“文化與意識形態(tài)”,一個偏差,就會陷入眾人“拷問”??煽粗涑庑@的五花八門的亂象,似乎我們又責無旁貸,正本清源非我所能,但愿借此掃清一些障礙,讓前路能稍微明亮一些。

        縱觀國內(nèi)傳統(tǒng)文化教育,零敲碎打者多,成體系者少;學其形者易,習其神者難;師資匱乏,課程稀缺。這邊喊著口號苦苦誦經(jīng),那邊穿著古裝三叩九拜,捧著老祖宗五千年結(jié)成的碩果,許多學校不是下錯了嘴咬到了唇趕緊扔掉,就是伸出舌頭舔舔皮毛故意大呼過癮,或者干脆完全啃不動索然無味地放棄。接觸的學校越多,發(fā)現(xiàn)的問題越甚,它們不是個例,而是現(xiàn)象。

        梳理現(xiàn)象,我們發(fā)現(xiàn)有幾點問題亟待解決:

        1.傳統(tǒng)文化進入基礎教育學校的核心價值在哪里?

        2.課程、教材、師資等教育資源到哪里去尋找?

        3.傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文明該如何結(jié)合?如何處理中國與世界的文化交融?

        4.在現(xiàn)有學校課程體系下,傳統(tǒng)文化以何種形式切入?

        為了回答這些問題,我們邀請了七位在傳統(tǒng)文化教育上有著多年研究和實踐的學者、校長、教師,組成了“紙上圓桌會議”,對此進行初步探討,從不同視角多維度解析。相信看過之后,讀者心里對傳統(tǒng)文化的學校教育應該會有一個整體的認知。

        認知需要案例來加深體悟,我們選擇了在華人文化教育領域已經(jīng)有20年實踐的臺灣道禾實驗學校作為封面報道學校。用20多頁的篇幅詳細介紹了道禾的東方教育哲學、課程體系、師資養(yǎng)成計劃、后臺支撐系統(tǒng)。感謝他們?yōu)楹髞碚咭呀?jīng)摸過的石頭、走過的彎路,你可以避免。

        盡管充斥眾多“不良現(xiàn)象”,我們也尋找到一些或是能力出眾,或是胸有情懷,真實行走在路上的傳統(tǒng)文化教育踐行者,分不同學段或地區(qū)——幼小、中學、綜合、區(qū)域——為讀者介紹他們的課程與活動實踐,以期為傳統(tǒng)文化在不同學段如何進入學校提供啟發(fā)。

        當然我們的視野不應僅限于國內(nèi),全世界很多國家在全球化沖擊下,都曾經(jīng)或正在面臨本國文化傳承的問題。韓國與日本是其中的典型代表,而且對中國而言,它們對傳統(tǒng)文化教育的做法比歐美國家更具參考性,所以選擇了這兩個國家開拓我們的思路。

        有時候知道怎么做,但是做不了,因為找不到資源。為此我們用了一整個板塊的內(nèi)容,梳理了一些可資利用的課程與教材、公共資源、師資培養(yǎng)方面的傳統(tǒng)文化教育資源。手里有工具,事半功倍。

        最后,針對現(xiàn)存的一些有爭議的傳統(tǒng)文化教育現(xiàn)象,精選了幾篇文章,供讀者閱讀思考。

        傳統(tǒng)文化的學校教育正在重新起步,踉蹌而行,摔幾個跟頭難免。要以文化育人,當然不能一蹴而就,愿前行者互相砥礪,彼此照亮。這也是我們做此專題的初衷。

        如果有一天,中國的學生立足世界之林,都能血脈醞養(yǎng)華夏,言行融匯世界,我們又豈懼當初的篳路藍縷!一起上路吧,我的伙伴。

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