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        淺析新時期高速公路政工管理方式創(chuàng)新

        2016-01-28 07:44:11李曉
        大科技 2016年10期
        關(guān)鍵詞:高速公路思想管理

        李曉

        (貴州高速公路集團(tuán)有限公司 貴州貴陽 550001)

        淺析新時期高速公路政工管理方式創(chuàng)新

        李曉

        (貴州高速公路集團(tuán)有限公司 貴州貴陽 550001)

        高速公路建設(shè)已經(jīng)成為我國現(xiàn)代社會發(fā)展的重要部分,在新時期下,高速公路企業(yè)的改革發(fā)展對于政工工作的要求也越來越高,面對這個經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的時代,如何做好高速公路政工工作有著重要的意義。本文就新時期高速公路政工管理方式創(chuàng)新進(jìn)行了相關(guān)的分析。

        新時期;高速公路;政工管理;創(chuàng)新

        1 引言

        高速公路在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步中都發(fā)揮著重要作用,其思政工作將會對高速公路事業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展產(chǎn)生直接的影響,也會對區(qū)域社會穩(wěn)定性造成影響。為了能夠保證高速公路相關(guān)事業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,必須做好高速公路政工管理創(chuàng)新工作。

        2 新時期高速公路政工管理方式創(chuàng)新重要性

        當(dāng)下十八大和十八大三中、四中全會精神提出了思想政治工作的重要性。同時根據(jù)《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》,思想政治工作關(guān)系到我國社會的和諧、穩(wěn)定發(fā)展。高速公路作為我國現(xiàn)代事業(yè)發(fā)展的重要組成部分,高速公路的思想政治工作不僅關(guān)系到高速公路事業(yè)的健康發(fā)展,同時影響到了我國現(xiàn)代社會的穩(wěn)定發(fā)展。

        隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,高速公路在我國現(xiàn)代社會發(fā)展過程中的作用越來越重要,它是我國實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的重要橋梁,然而高速公路的思想政治工作好壞直接影響到了這方面功能的實現(xiàn)。高速公路政工工作是高速公路事業(yè)發(fā)展的靈魂所在,是高速公路事業(yè)的根本和基礎(chǔ),然而在這個經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的時代里,傳統(tǒng)的政工管理方式已經(jīng)很難滿足當(dāng)代社會發(fā)展的需求,為了進(jìn)一步促進(jìn)高速公路事業(yè)的發(fā)展,新時期做好高速公路的政工工作極為重要。

        3 高速公路企業(yè)政工工作的發(fā)展策略

        3.1 充分認(rèn)識政工工作重要性

        高速公路企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)注意明確相關(guān)政工工作的重要性,從而了解政工工作在企業(yè)的發(fā)展過程中,扮演著重要角色,占據(jù)重要的地位。政工工作作為企業(yè)發(fā)展過程中的一個重要組成部分,更是企業(yè)發(fā)展的靈魂,為其發(fā)展提供了重要的政策引導(dǎo)與精神動力。

        3.2 建立完善的政工制度

        政工工作的順利開展,將有利于保障高速公路本身的良好發(fā)展,政工工作的開展需要依靠制度保障,在激烈的社會主義市場競爭中,不斷關(guān)注政工工作,并形成制度保障,使政工工作常態(tài)化,在人力、物力上得到保障,從而使政工工作、企業(yè)日常經(jīng)營工作能夠共同發(fā)展。因此,建立完善健全的、有效的思想政治獎懲體制,也可以通過表彰措施,激勵單位及員工的工作熱情,使高速公路政工師能夠發(fā)揮自身職能,真正實現(xiàn)思想政治教育目標(biāo)。

        3.3 強(qiáng)化職責(zé)的監(jiān)管

        企業(yè)的主要目的在于盈利,而高速公路政工工作中,雖然不能給企業(yè)帶來直接的經(jīng)濟(jì)利益,但積極的政工工作能夠有效促進(jìn)企業(yè)員工工作積極性,進(jìn)而有助于一個企業(yè)的良好發(fā)展。因此,政工工作意義不容忽視,在高速公路管理中實施政工工作,必須要積極地對政工工作職責(zé)采取積極的監(jiān)管措施,讓政工工作得以在企業(yè)中發(fā)揮良好作用。

        3.4 改善工作人員工作條件

        我國高速公路企業(yè)的政工工作對象,通常是工作在高速公路一線的建設(shè)、管理、養(yǎng)護(hù)和運(yùn)營工作人員,此類工作人員通常都長期生活在較為偏遠(yuǎn)的地區(qū),不僅在物質(zhì)條件上較為艱苦、生存環(huán)境較為惡劣,而且容易導(dǎo)致精神世界的空虛,進(jìn)而會出現(xiàn)在思想上的消沉、行動散漫等問題,降低了工作質(zhì)量。針對此類情況,企業(yè)必須采取措施,改善這些一線工作人員的實際工作條件,通過豐富其業(yè)余生活的方式,改善精神上的不良問題,從而避免對工程造成的影響。

        3.5 警惕不良思想作風(fēng)侵蝕

        現(xiàn)階段,資產(chǎn)階級的思想廣泛傳入,個人主義、拜金主義、享樂主義等錯誤思潮正在侵害人們的思想,因而給政工工作的有效開展加大了難度。對于這種情況,企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意進(jìn)行宣傳堅決抵制錯誤觀念,糾正不良作風(fēng),樹立起員工正確的人生觀和價值觀。

        3.6 開展黨風(fēng)廉政工作

        要做好黨風(fēng)廉政工作,促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展,加強(qiáng)政工隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力,從而培養(yǎng)出一批能夠吃苦耐勞,具備精湛專業(yè)管理才能的工作人員,進(jìn)而形成具有自身特色的項目精神:同心協(xié)力的和諧意識、拼搏奉獻(xiàn)的創(chuàng)業(yè)精神、勇為人先的創(chuàng)新精神、追求卓越的創(chuàng)優(yōu)精神,把公司建設(shè)成為一流的高速公路管理團(tuán)隊。

        3.7 開展黨的群眾路線教育實踐活動

        黨的群眾教育路線通??梢酝ㄟ^開展實踐活動,有助于實現(xiàn)黨的十八大目標(biāo)的實現(xiàn),具體來說,應(yīng)當(dāng)著重做好以下三個方面:①公司的全體員工都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真做好相應(yīng)的實踐活動,通過民主評議,客觀反應(yīng)所取得的實際效益,以認(rèn)真的態(tài)度,抓好政工的整改落實工作。②鞏固政工工作的實際成果,助推公司的發(fā)展,進(jìn)而將開展教育實踐活動與貫徹黨的十八屆三中全會精神相互結(jié)合起來,同時,普及落實中央、省委經(jīng)濟(jì)工作會議精神,不斷鞏固整改“四風(fēng)”工作成效,將熱情轉(zhuǎn)化為工作的動力,對每個職工的切實利益起到推進(jìn)的作用,讓管理人員、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等,都能夠發(fā)生切實的改變。③要結(jié)合省委、省國資委、省交投集團(tuán)黨委等關(guān)于開展“解難題、辦實事、促發(fā)展”活動安排部署、總體要求等,根據(jù)企業(yè)的實際情況,扎實開展“走基層”活動,從而及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,真正做到服務(wù)基層職工群眾。

        4 新時期高速公路政工管理方式創(chuàng)新

        4.1 標(biāo)準(zhǔn)化管理創(chuàng)新

        標(biāo)準(zhǔn)化管理是一種新的政工管理模式,對于提高企業(yè)管理質(zhì)量,強(qiáng)化企業(yè)整體效能,具有重要作用。而建立標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的主要目的,在于能夠有依據(jù)地規(guī)范政工工作,明確企業(yè)政工工作開展的管理目標(biāo)和原則,進(jìn)而發(fā)揮重要的規(guī)范作用。此外,應(yīng)當(dāng)在日常的管理過程中,建立一套較為明確清晰的考核制度,要確定政工人員各自肩負(fù)的崗位職責(zé),從而落實并強(qiáng)化企業(yè)員工應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)。政工工作的運(yùn)行有了一定程序,即可記錄其質(zhì)量信息,檢查工作的開展也有了依據(jù),因而可以實現(xiàn)政工工作由虛到實的轉(zhuǎn)變。在實際的政工工作中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要大力支持政工工作的開展,要注意明確管理對象與主要服務(wù)群體,在開展的活動中,盡量鼓勵員工能夠積極主動地參與。在建立完善的管理過程中,通過創(chuàng)新管理的措施,使其能有效溝通企業(yè)各部門之間的系統(tǒng)管理,達(dá)到政工工作的管理目標(biāo)。

        4.2 優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)介質(zhì)、充分利用網(wǎng)絡(luò)載體

        互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn)和迅速普及,改變了現(xiàn)代人的生活、工作方式。當(dāng)前許多的高速公路員工,都逐漸習(xí)慣于在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行信息的瀏覽、結(jié)交朋友、發(fā)表自己的意見和想法。而由于高速公路建設(shè)這項工作本身較為辛苦,工作內(nèi)容也相對單調(diào),許多員工都會通過網(wǎng)絡(luò)來打發(fā)時間。對此,作為思想政治工作者,應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識到網(wǎng)絡(luò)在思想政治工作中的重要地位,并將其充分利用起來,采取現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)教育手段,提高政工工作效果。

        ①加強(qiáng)對高速公共路工程網(wǎng)站的建設(shè)、優(yōu)化網(wǎng)站的內(nèi)容,在網(wǎng)站上開辟專欄,用于宣傳介紹思想政治工作,介紹典型員工的先進(jìn)事跡,宣傳國家相關(guān)政策精神;或者可以征集一些思想較為深刻、內(nèi)容積極向上的政論文章,發(fā)布到網(wǎng)站上展示;還可以上傳一些能夠弘揚(yáng)主旋律的視頻,以供員工下載觀看。②利用微信、微博等媒介,拓展網(wǎng)絡(luò)思想政治的教育新陣地。許多的高速公路員工都會在手機(jī)上安裝微信、QQ、微博等軟件,而通過這些媒介平臺,即可發(fā)布海量的信息,政工工作人員則需要針對其中的腐朽、落后、反動思潮,進(jìn)行必要的篩選,為此,思想政治工作者應(yīng)當(dāng)開通微信、微博和QQ群等平臺,積極發(fā)布一些正面的、積極向上的內(nèi)容,對員工進(jìn)行思想政治教育,同時針對員工普遍關(guān)注的企業(yè)改制、勞資關(guān)系等問題進(jìn)行討論,最終達(dá)到思想工作的目的。

        5 結(jié)語

        高速公路的迅速發(fā)展,需要依靠每一位工作人員,在新時期下,如果想要促進(jìn)高速公路事業(yè)的進(jìn)步,就應(yīng)當(dāng)積極發(fā)揮人的作用,而政工工作就是一項做人的工作,在高速公路的建設(shè)中,具有重要作用。因此,應(yīng)當(dāng)積極加強(qiáng)對于政工工作的重視程度,創(chuàng)新政工工作的內(nèi)容和方法,強(qiáng)化政工干部的工作能力與素質(zhì),從而促進(jìn)政工工作的順利、高效開展。同時,通過加強(qiáng)黨建和企業(yè)文化的建設(shè),能夠在潛移默化中使工作人員受到政工工作影響,推動高速公路事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

        [1]應(yīng)真紅.高速公路政工工作開展探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2014,26(21):192~193.

        [2]羅海艷.高速公路政工工作的模式創(chuàng)新研究[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2014,26(21):187~188.

        [3]石 娟.高速公路政工工作優(yōu)化的思考[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2014(18):45~46.

        D64

        A

        1004-7344(2016)10-0016-02

        2016-3-20

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