胡海龍,王毅
(75224部隊 司令部,廣東 汕頭 515100)
《軍體大綱》試訓論證中存在問題及建議
胡海龍,王毅
(75224部隊 司令部,廣東 汕頭 515100)
結(jié)合《大綱》試訓中的經(jīng)驗,對完善《大綱》提出優(yōu)化調(diào)整評定方式、論證修訂評定標準、增加補充評定標準等具體意見,并就場地保障、組訓人才、技術(shù)手段運用等問題提出針對性建議。
《軍體大綱》;試訓;考核;評定
《軍事體育訓練與考核大綱》試訓論證的質(zhì)量直接關系到《大綱》編修的質(zhì)量。自受領試訓任務以來,我部結(jié)合年度訓練進程,確立“把握試訓重點、注重實踐攻關、重視推廣運用”的工作思路,組織官兵制作針對性訓練器材4套21件,落實試訓160天共189h,對二類人員(地面人員)按要求的必考課目、選考套餐課目和所有必訓課目進行了全面試訓。根據(jù)本次《大綱》試訓情況,我們提出了論證的具體意見,并針對試訓過程中存在的主要問題,就如何確保下步按綱施訓提出相關建議。
1.1 優(yōu)化調(diào)整評定方式
《大綱》中,大部分課目以5歲為界來劃分不同的及格標準,在實踐中存有不夠合理的地方。25~30歲,官兵體能變化一般不太明顯,而30歲以后,體能衰退幅度較大。同一名軍人,從34歲跨入35歲,在一年內(nèi)3000m及格標準有1min的差距。這1min對于一些同志考核是否及格非常關鍵,更重要的是以5歲為界劃分不同的及格標準,量化過于籠統(tǒng),不符合30歲以上官兵體能逐年遞減的規(guī)律。建議將3000m跑、5000m跑、5km武裝越野、400m障礙、800m蛙泳等課目,自30歲以后,改5年設定一個及格標準為1年設定一個及格標準。
1.2 論證修訂評定標準
針對部分課目標準過低或過高的問題,我們結(jié)合訓練情況和考核成績反復論證。士兵基礎體能訓練內(nèi)容試訓人員以普考為主,實用技能訓練內(nèi)容以部分訓練基礎較好的士官普考為主,切實通過可行的實踐數(shù)據(jù)為綱目編修提供有力支撐。通過試訓主要修訂完善了23項必訓課目四級制評定。以五公里武裝越野為例,20~24歲良好標準在實際論證中僅有25%人員能夠達到,應將良好標準調(diào)整增加30s;又如徒手組合練習20~24歲優(yōu)秀標準應調(diào)整減少3s,及格標準應調(diào)整減少5s。
1.3 增加補充評定標準
針對部分課目成績評定標準闡述不準的問題,我們按照“邊研究、邊訓練、邊修改”的步驟,逐個課目、逐個環(huán)節(jié)精細研究、反復試訓、現(xiàn)場整改,細化訓練標準流程,提高了課目評定標準的準確性。二類人員必考課目為百分制評定,而選考課目包含多項內(nèi)容,占日常訓練比重大,均采取四級制評定,對個人訓練成績評判量化度不高,且標準不統(tǒng)一。我們通過試訓論證新確立了俯臥撐、立定跳遠等27項必訓課目百分制評定標準。
2.1 場地保障有困難
《大綱》對場地保障提出了更高的要求,各類場地建設要求設施完善、功能齊全,特別是對于駐地分散的部隊來說,各類場地建設需求量較大,而現(xiàn)有訓練場地設施、功能均不完備。同時還有部分場地設置條件高,現(xiàn)場保障有困難,如武裝泅渡、定向越野、水上救生、協(xié)作攀登等課目,難以找到合適的場地組織訓練。
2.2 人員素質(zhì)有差距
《大綱》著眼應對多種軍事威脅、完成多樣化軍事任務能力,極大地拓展了訓練內(nèi)容,且質(zhì)量標準要求較高。由于缺少專門人才,官兵體能訓練長期缺乏專業(yè)的組織實施,沒有長期的訓練規(guī)劃,導致運動式、突擊式訓練比較多。在試訓過程中,官兵因為體能基礎和技巧掌握的問題,部分課目在動作上難以達到標準,如單杠四、五練習,雙杠三、四、五練習;還有部分課目無法在規(guī)定時限內(nèi)完成,如徒手組合練習,攜槍通過100m障礙等。
2.3 數(shù)據(jù)運用有弱項
《大綱》更加注重科學化、標準化,要求運用程序化、數(shù)據(jù)化和信息化等手段,使軍事體育訓練管理精確、高效、協(xié)同和規(guī)范??傮w層面上,要為每個官兵建立了一份體能檔案,并有專門的數(shù)據(jù)庫,這樣既可及時掌握人員的訓練情況,反饋的信息又為訓練計劃的調(diào)整提供了依據(jù);實際組訓過程中,要注重通過對心率、脈搏的頻率等數(shù)據(jù)的監(jiān)測來控制訓練的負荷,最大限度地降低訓練事故。反觀我們在組織體能訓練時,顯得比較粗放,既無數(shù)據(jù)支撐,也無科學調(diào)控,甚至靠個人感覺來把關訓練進度,求量不求質(zhì),從訓練機制到組織實施離《大綱》要求有一定差距。
3.1 加強場地設施保障
要對現(xiàn)有訓練設施和場地采取改建與擴建、固定設施與移動設施相結(jié)合的辦法進行調(diào)整;要對專業(yè)性強、功能單一、使用頻率低的小型場地,采取合建、合用、合并或大中套小等辦法,壓縮攤子,使之成為規(guī)模適當、功能較全的綜合訓練場。同時,要重點加強健身室建設,將其作為分隊建設的一項重要工作來抓;并結(jié)合各軍兵種特點,明確建設規(guī)范,指定專人負責維護管理,力爭做到營(連、分隊)有自己的健身場所,團以上單位有專門的健身中心。
3.2 加強人才隊伍培養(yǎng)
基層部隊缺少經(jīng)過專門培訓的體育專業(yè)人才,無法科學制定訓練計劃和組織實施訓練,造成訓練效率上不去。下步需要重點加強以下三個方面:一是要將獲得體能訓練資格認證作為院校學員到部隊任職的必備條件,提升干部組織體能訓練的理論素養(yǎng)和實踐水平;二是要定期選派綜合素質(zhì)過硬的人員到專業(yè)院校進行培訓,確保每個連隊有1~2名專業(yè)的體能教練員;三是要定期組織體能訓練經(jīng)驗交流會,掌握最新的體能訓練科研信息,促進訓練更加科學化。
3.3 加強技術(shù)手段運用
一方面要研發(fā)建立數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。建議組織有關技術(shù)人員,針對部隊實際,研發(fā)軍事體育訓練數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),同時開發(fā)一套評判分析軟件,便于軍體教練員了解掌握和分析所屬人員各個方面體能狀況,提出可行性意見。另一方面要加大技術(shù)裝備采用力度。要對可供部隊利用的民用先進技術(shù),移植到部隊中來,以改善和提高部隊的訓練保障能力;通過利用一些可穿戴設備加強對心率、脈搏等數(shù)據(jù)的實時監(jiān)測,進而即時了解受訓人員的身體狀況,確保訓練的強度和內(nèi)容更加具有針對性、科學性。
Issues and Suggestion on the Trial Evaluation oftheGuideline
HU Hai-long,WANG Yi
(Headquarters of 75224 Troops,Shantou 515100,China)
Combined with the experience in the trial, the paper gave detailed suggestions about the Optimal adjustment of evaluation mode, the revision of evaluation standards,the supplementary of evaluation criteria augmentation in order to consummatetheGuideline.Italsomadeananalysisonfieldguarantee,grouptrainingelite,technicalutilization.
theGuideline;thetrial;assessment;evaluation
2015-12-02
胡海龍(1980—),男,江西吉安人,參謀長。研究方向:軍事訓練。
G
A
1671-1300(2016)01-0014-02