黃萍萍 盧太平
(1.銅陵學(xué)院,安徽 銅陵 244000;2.安徽財經(jīng)大學(xué),安徽 蚌埠 233000)
基于PDCA循環(huán)的G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理體系構(gòu)建
黃萍萍1盧太平2
(1.銅陵學(xué)院,安徽 銅陵 244000;2.安徽財經(jīng)大學(xué),安徽 蚌埠 233000)
隨著大中型房地產(chǎn)企業(yè)紛紛走上集團化發(fā)展道路,全面預(yù)算管理在房地產(chǎn)企業(yè)得到了推廣應(yīng)用,但是在該行業(yè)推行全面預(yù)算管理的過程中也存在一系列的問題。本文基于對G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理的現(xiàn)狀及問題的分析,嘗試將PDCA循環(huán)理論引入G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理中,從預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算分析、預(yù)算考核方面構(gòu)建一套全面的動態(tài)預(yù)算管理體系,期望能解決G房地產(chǎn)集團公司全面預(yù)算管理中存在的問題,為該集團公司有效實施全面預(yù)算管理提供幫助,從而實現(xiàn)集團價值最大化。
全面預(yù)算管理;PDCA循環(huán);體系構(gòu)建;G房地產(chǎn)集團
(一)全面預(yù)算管理理念
中國自古以來就有古訓(xùn)“預(yù)則立,不預(yù)則廢”。預(yù)算是一項可以對公司中的各種活動進行協(xié)調(diào)的決策制定工具,同時也是對公司員工行為實施控制的一項工具。[1]預(yù)算是對企業(yè)各項戰(zhàn)略規(guī)劃的量化,有助于管理者協(xié)調(diào)安排計劃,企業(yè)可以用預(yù)算這種系統(tǒng)的方式,幫助企業(yè)預(yù)測現(xiàn)金流量和利潤完成情況,同時跟蹤監(jiān)督自身戰(zhàn)略目標的完成情況,促使企業(yè)實現(xiàn)效益最大化。房地產(chǎn)行業(yè)作為現(xiàn)如今的熱門行業(yè),對國民經(jīng)濟的發(fā)展起到了重要的支撐作用,很多房地產(chǎn)企業(yè)為了順應(yīng)市場的發(fā)展要求,紛紛走上集團化的發(fā)展道路,內(nèi)部管理問題是人們?nèi)找娓叨汝P(guān)注的話題,全面預(yù)算管理作為現(xiàn)代大中型房地產(chǎn)企業(yè)的一項重要管理工具,其效用越來越不容忽視。那么如何在房地產(chǎn)集團企業(yè)有效地推行全面預(yù)算管理工作呢?
(二)PDCA循環(huán)
PDCA循環(huán)又叫戴明環(huán),是美國質(zhì)量管理專家戴明博士提出的,它是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序。全面質(zhì)量管理活動的全部過程,就是質(zhì)量計劃的制訂和組織實現(xiàn)的過程,這個過程就是按照PDCA循環(huán),不停頓地周而復(fù)始地運轉(zhuǎn)的[2],如圖1。
圖1 PDCA的四個階段
PDCA循環(huán)有以下特點:
1.大環(huán)套小環(huán),小環(huán)保大環(huán),推動大循環(huán)。PDCA循環(huán)作為質(zhì)量管理的基本方法,不僅適用于真?zhèn)€集團的預(yù)算管理,也適應(yīng)于集團各子公司、各科室、部門、個人的發(fā)展計劃和目標,形成大環(huán)套小環(huán),小環(huán)里面又套更小的環(huán)。大環(huán)是小環(huán)的母體和依據(jù),小環(huán)是大環(huán)的分解和保證。各級部門的小環(huán)都圍繞著集團的總目標朝著同一方向轉(zhuǎn)動。通過循環(huán)把集團上下級和各個部門的各項工作有機地聯(lián)系起來,彼此協(xié)同,互相促進。
2.循環(huán)具有階梯性,不斷前進,不斷提高,如圖2。每一次預(yù)算循環(huán)都有分析總結(jié)提升環(huán)節(jié),目的是為了完成更高層次的循環(huán),上一個循環(huán)未能解決的問題繼續(xù)帶入下一個循環(huán)中,這樣使得預(yù)算管理水平不斷提高。
圖2 階梯式上升
PDCA循環(huán)作為全面質(zhì)量管理理論,在企業(yè)質(zhì)量管理中應(yīng)用得較為廣泛,例如醫(yī)療行業(yè),作為提升醫(yī)院護理質(zhì)量管理的方法[3],此外,也有將PDCA循環(huán)與績效評價,內(nèi)部控制評價相結(jié)合,但是PDCA循環(huán)與房地產(chǎn)
行業(yè)全面預(yù)算管理融合的應(yīng)用還不多見。
本文嘗試引入PDCA循環(huán)全面質(zhì)量管理方法,建立健全G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理體系,從預(yù)算編制、審批、執(zhí)行、調(diào)整、決算、分析、考核等方面構(gòu)建一套動態(tài)的循環(huán)系統(tǒng),從而發(fā)揮全面預(yù)算管理在G房地產(chǎn)集團的內(nèi)部管理作用,促進預(yù)算管理質(zhì)量的持續(xù)改進。
(一)G房地產(chǎn)集團概況
G地產(chǎn)集團成立于1986年4月。2003年成立房地產(chǎn)管理中心,2005年改制為有限公司,履行集團控股公司房地產(chǎn)管理與開發(fā)職能,2007年整合重組為G地產(chǎn)集團。經(jīng)過二十多年的建設(shè),公司已發(fā)展為集房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、商場經(jīng)營與管理、市場營銷、設(shè)計規(guī)劃、綠化養(yǎng)殖、休閑娛樂于一體的企業(yè)集團,具有國家一級房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì),被國家標準化委員會授予3A級標準化良好行為企業(yè)并成為集團控股公司下屬首家集團公司。
通過市場化運作和管理創(chuàng)新,G地產(chǎn)綜合實力不斷上升,已成為T市房地產(chǎn)業(yè)的龍頭,目前,房屋開發(fā)與銷售在T市場占有率達20%以上。已通過IS09001:2000質(zhì)量管理體系認證。榮獲A省國企管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果一等獎、被評為“A省誠信標兵位”、“A省開拓城鎮(zhèn)住宅市場先進單位”、“A省房改先進單位”、“T市建設(shè)工作先進單位”、“T市房地產(chǎn)開發(fā)先進單位”、“T市優(yōu)秀房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)”、從2003年至2009年,連續(xù)七年榮獲“集團控股公司金牌單位”。
G地產(chǎn)集團以“滿足用戶的需要,追求一流品質(zhì)”為質(zhì)量理念,以人為本、精益求精,銷售收入與效益連年上臺階,累計開工面積148萬m2,竣工面積122萬m2,竣工住宅12141套,完成投資21.41億元,實現(xiàn)銷售收入21.9億元,利稅4.5億元。
(二)G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理現(xiàn)狀分析
自2006年幵始,G房地產(chǎn)集團公司展開全面預(yù)算工作,并印發(fā)《預(yù)算管理試行辦法》,用于預(yù)算管理工作的指導(dǎo),初步開始實施全面預(yù)算工作。2011年,新發(fā)布《G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理辦法》,進一步加強了全面預(yù)算管理。由此可見,G集團公司全面預(yù)算管理得到了領(lǐng)導(dǎo)的重視。
1.預(yù)算組織結(jié)構(gòu)方面。G房地產(chǎn)集團公司設(shè)有預(yù)算管理委員會,目前預(yù)算的組織編制工作主要集中在財務(wù)部門,各部門和子公司主要是預(yù)算目標的執(zhí)行中心,預(yù)算的考核由集團公司企管部和人力部門協(xié)同財務(wù)部門來完成。
從觀念上來看,錯誤的以為預(yù)算的工作是財務(wù)部門的事情,沒有將預(yù)算落實到各個預(yù)算責(zé)任中心。甚至連資金的支出計劃和措施也全權(quán)交由財務(wù)部門控制。這會造成預(yù)算管理協(xié)調(diào)性差,財務(wù)部工作量大,難于向下分解,發(fā)生分歧時沒有權(quán)威機構(gòu)進行仲裁與調(diào)整,預(yù)算委員會形同虛設(shè),沒能真正發(fā)揮其應(yīng)有的職責(zé)。
2.預(yù)算編制方面。預(yù)算編制主要采用零基方法。G房地產(chǎn)預(yù)算編制的重點在于經(jīng)營預(yù)算,其中包括多方面的內(nèi)容,例如:資金預(yù)算、營業(yè)費用預(yù)算、管理費用預(yù)算、財務(wù)費用預(yù)算、損益表預(yù)算、資產(chǎn)負債表預(yù)算、職工薪酬明細預(yù)算、人力預(yù)算、現(xiàn)金流量表預(yù)算、其它業(yè)務(wù)及營業(yè)外利潤預(yù)算等等。
3.預(yù)算執(zhí)行執(zhí)行控制方面。預(yù)算執(zhí)行中控制力度不夠,例如資金預(yù)算方面,資金的撥付過稱主要是財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)審核簽字,沒有建立資金臺賬,沒有將公司的所有部門的資金使用情況反映在控制過程中。預(yù)算管理有資金內(nèi)的控制環(huán)節(jié),缺乏資金外的控制環(huán)節(jié),這就造成預(yù)算的控制體系不健全。
預(yù)算執(zhí)行雖然有核心指標的分析,這些指標的設(shè)定都是籠統(tǒng)的財務(wù)指標,沒有根據(jù)本公司現(xiàn)價段的特點劃分詳細明確的財務(wù)指標,更有針對性的進行分析;并且對于預(yù)算執(zhí)行的分析沒有專門的預(yù)算分析報告。
4.預(yù)算考核方面。預(yù)算的考核強調(diào)的是費用、收入和利潤指標,主要集中在財務(wù)指標上,考核維度不夠全面;在分析預(yù)算的結(jié)果方面,G房地產(chǎn)集團公司預(yù)算考核工作主要集中在預(yù)算執(zhí)行控制重點的項目上:可控預(yù)算費用和利潤總額上。還沒有建立對應(yīng)的獎懲機制,考核按照經(jīng)營責(zé)任制考核辦法及可控費用預(yù)算通知來進行。
綜上所述,G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理工作的推廣尚處在一個靜態(tài)流程化的階段,各環(huán)節(jié)之間沒有形成緊密的銜接,沒有形成內(nèi)部的動態(tài)循環(huán)。
一般來說,運用PDCA循環(huán)實行全面預(yù)算管理可分為四個階段八個步驟,如圖3:
圖3 PDCA循環(huán)的預(yù)算四階段八步驟
(一)計劃階段(Plan)
計劃是PDCA循環(huán)的起點。計劃階段包括以下幾
個步驟:第一步,制定預(yù)算目標。由于房地產(chǎn)行業(yè)深受市場和國家宏觀政策的影響,G房地產(chǎn)集團確定年度營業(yè)收入和目標利潤時,除了要充分考慮自身的戰(zhàn)略目標,還要將目標實現(xiàn)的可行性及市場和國際宏觀政策的影響考慮進去,從而避免預(yù)算目標的制定偏離實際,出現(xiàn)預(yù)算松弛的現(xiàn)象。因此,市場占有率和自身狀況應(yīng)該按照一定的權(quán)重確定預(yù)算目標。此外,預(yù)算目標還應(yīng)該有相應(yīng)的預(yù)算指標來進行衡量,可以借鑒平衡計分卡的思想來構(gòu)建預(yù)算指標體系,將預(yù)算指標分解為財務(wù)指標和非財務(wù)指標如表1,從而實現(xiàn)集團公司的戰(zhàn)略目標,同時也為后期的預(yù)算執(zhí)行分析提供依據(jù)。
表1 預(yù)算指標體系
第二步,預(yù)算的編制。G房地產(chǎn)集團公司是集團化的管理模式,為了避免預(yù)算編制過于集權(quán)化,從而提高下級單位的積極性,防止下級單位在預(yù)算編制問題上出現(xiàn)“寬打窄用”的現(xiàn)象,因此預(yù)算編制采取從集團的上層到集團的下層的方式下達預(yù)算目標,再由集團的下層到集團的上層的編制預(yù)算程序。G房地產(chǎn)集團公司預(yù)算應(yīng)在各部門匯總形式上編制,對于預(yù)算內(nèi)容的管理需要采取歸口管理,對各責(zé)任預(yù)算部門分派預(yù)算項目,以下是筆者根據(jù)編制原則設(shè)計的G房地產(chǎn)集團公司的預(yù)算編制內(nèi)容,如表2:
表2 預(yù)算編制的內(nèi)容
第三步,預(yù)算的審批。各單位預(yù)算草案上報給預(yù)算管理辦公室后,由辦公室進行審核,對于需要調(diào)整的預(yù)案返回給下級單位進行修改,無需修改的草案進入?yún)R總環(huán)節(jié),匯總后的預(yù)算草案由委員會做最后的審核,如果審核通過,委員會先進行備案工作,然后再下達給各部門,如果委員會覺得草案需要修改,則返回給預(yù)算管理辦公室進行修改,然后重新上報給委員會,最終將批準通過的草案備案并下發(fā)給各職能部門執(zhí)行。
第四步,預(yù)算下達執(zhí)行。預(yù)算管理辦公室將經(jīng)上級審批機關(guān)批準的預(yù)算,根據(jù)收入指標與費用支出項目逐項進行分解,下達給子公司和職能部門執(zhí)行,如圖4。
(二)執(zhí)行階段(Do)
執(zhí)行階段預(yù)算的實施階段,即全面預(yù)算管理的執(zhí)行。PDAC循環(huán)的第五步是將第一階段所制定的預(yù)算目標付諸實施。對在執(zhí)行過程中超出預(yù)算指標的行為采取相應(yīng)的防范措施,這是PDCA循環(huán)的關(guān)鍵,對整個G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管理起到十分重要的作用。預(yù)算執(zhí)行中,為了確保年度預(yù)算目標的實現(xiàn),要以經(jīng)批準過的預(yù)算為前提,各預(yù)算執(zhí)行單位應(yīng)將年度預(yù)算分解為季度預(yù)算或月度預(yù)算。預(yù)算執(zhí)行過程中,為了形成全方位的預(yù)算體系,集團上下要執(zhí)行統(tǒng)一的預(yù)算標準,在預(yù)算期內(nèi),預(yù)算被正式批準執(zhí)行后一般不予調(diào)整。但是當(dāng)出現(xiàn)市場環(huán)境、經(jīng)營條件、國家政策原因等外部因素而發(fā)生重大變化,對預(yù)算執(zhí)行影響較大時,可以在每年7月份,按照規(guī)定提出預(yù)算調(diào)整建議,報經(jīng)批準后才可以進行調(diào)整。
G房地產(chǎn)集團應(yīng)該加強資金預(yù)算的執(zhí)行,嚴格把關(guān)資金的支付和審批程序,如圖5。同時財務(wù)部門要建立專門的資金臺賬,對資金使用的數(shù)額、用途做專門的記錄。此外,要加強預(yù)算外資金的控制,對于超額的部分,需要填制預(yù)算追加申請表,如表3。經(jīng)過預(yù)算委員會批準后才可以使用。
表3 資金預(yù)算追加申請表
圖5 預(yù)算的執(zhí)行流程圖
(三)檢查階段(Check)
第六步是檢查預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果。該階段首先是要檢查預(yù)算執(zhí)行情況,G房地產(chǎn)集團應(yīng)定期將執(zhí)行情況與預(yù)算指標進行對比分析,及時發(fā)現(xiàn)偏差,找出偏差的原因,保證預(yù)算整體目標的順利完成。通過在預(yù)算執(zhí)行過程中對效果與出現(xiàn)問題進行分析,就能夠?qū)ζ淦髽I(yè)的生產(chǎn)組織工作起到指導(dǎo)作用[4]。同時利用目前信息化管理系統(tǒng)與現(xiàn)代化財務(wù)管理制度,從不同方面對企業(yè)整個財務(wù)運作過程完成自動分析形成書面報告,同時還要將預(yù)算執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時向管理者進行反映,并將預(yù)算執(zhí)行結(jié)果綜合考核的重要內(nèi)容。
接著,是預(yù)算考評分析。G房地產(chǎn)集團實施預(yù)算考評時要分階段進行,在時間上要與預(yù)算執(zhí)行進度保持同步,不斷的實施月評或者總評,這樣就能夠提升預(yù)算考評效率,為預(yù)算目標的完成提供保障[5]。預(yù)算考評需要建立相應(yīng)的預(yù)算考評指標體系,如表4,預(yù)算考評指標應(yīng)該與P階段的預(yù)算目標相結(jié)合,從財務(wù)和非財務(wù)多個維度來進行考評[6]。通過預(yù)算考評和激勵增強廣大員工的責(zé)任感和成就感,調(diào)動各責(zé)任中心的積極性,使各職能部門的目標和集團的目標達到一致。
表4 預(yù)算考評指標
C階段的工作起到承上啟下的作用,是A階段工作的前提和保證,針對預(yù)算管理中的問題在這一階段如果不能被及時發(fā)現(xiàn),那么也就談不上下一階段的問題處理,并且會為未來預(yù)算工作埋下風(fēng)險隱患。
(四)處理階段(Act)
處理是PDCA循環(huán)的總結(jié)提升階段。PDCA循環(huán)的重要特征之一就是階梯型推進管理水平,只有將上一循環(huán)存在的問題進行分析總結(jié),并運用到下一個循環(huán)中,才能使得循環(huán)提高一個層次[7]。
第七步解決問題。對于在上一階段檢查出來的問題進行處理,結(jié)合預(yù)算編制中歸口預(yù)算原則,找到相關(guān)責(zé)任負責(zé)人,針對預(yù)算中出現(xiàn)的問題,查明原因,采取相應(yīng)的解決措施。同時總結(jié)出一些好的經(jīng)驗,將其充實到集團預(yù)算管理制度,完善預(yù)算工作業(yè)務(wù)流程,健全預(yù)算考評與激勵機制,以便能夠解決在下一個循環(huán)中出現(xiàn)的類似情況。為了避免今后出現(xiàn)預(yù)算目標的制定偏離實際,出現(xiàn)預(yù)算松弛的現(xiàn)象,對預(yù)算目標和執(zhí)行過程中形成的成功和失敗經(jīng)營要加以歸納總結(jié),并作相應(yīng)的記錄,形成標準化的結(jié)果,作為以后預(yù)算工作的參考標準,如表5。
表5 預(yù)算執(zhí)行分析報告
第八步提出尚未解決的問題。本著實事求是的精神,對于本階段尚未解決的問題要將其帶入到下一循環(huán)中,作為下一循環(huán)主要解決的問題,以防止類似事情的再次發(fā)生。
G房地產(chǎn)集團公司在開展全面預(yù)算管理工作中,有一定的制度基礎(chǔ)和預(yù)算委員會管理部門作為保證,同時在集團內(nèi)部已經(jīng)開始推行使用ERP系統(tǒng),集團已開展信息化管理,G房地產(chǎn)集團公司可以通過信息化手段,改變之前的手工編制匯總,預(yù)算執(zhí)行參數(shù)的分析也能夠利用軟件工具自動完成,根據(jù)預(yù)先設(shè)置的預(yù)警功能就可以自動向管理者發(fā)送預(yù)警信息,起到有效的預(yù)算監(jiān)督控制作用。
將PDCA循環(huán)理論引入G房地產(chǎn)集團全面預(yù)算管
理系統(tǒng),通過設(shè)立科學(xué)合理的預(yù)算目標,編制預(yù)算,嚴格執(zhí)行預(yù)算,加強預(yù)算控制,定期檢查分析預(yù)算執(zhí)行情況,不斷分析總結(jié)預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題,由此形成一個內(nèi)部的動態(tài)循環(huán)。PDCA不斷地循環(huán)周轉(zhuǎn),不斷改進和設(shè)定新的目標,通過有效的動態(tài)預(yù)算管理推動PDCA循環(huán)不斷上升,提高預(yù)算管理工作水平。使全面預(yù)算管理成為全局性的財務(wù)管理行為,實現(xiàn)開源節(jié)流,充分挖掘集團挖掘內(nèi)部潛力,努力提高資金使用效益,從而實現(xiàn)集團價值最大化。
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Comprehensive Budget Management Syestem Construction of Real Estate Group G Based on the PDCA Cycle Theory
Huang Ping-ping1,Lu Tai-ping2
(1.Tongling University,Tongling Anhui 244000,China;2.Anhui University of Finance Theory,Bengbu Anhui 233000,China)
With large and medium-sized real estate enterprises having embarked on the road of group development,comprehensive budget management in the real estate business has been promoted and applied.But there also exists a series of problems in the process of the implementation of comprehensive budget management in this industry.Based on the analysis of the current situation and problems of G real estate group,this paper tries to introduce PDCA cycle theory into G real estate group,from the aspects of budget preparation,budget execution,budget analysis,budget evaluation to solve the problems existing in the comprehensive budget management of G real estate group.
comprehensive budget management;PDCA cycle theory;system construction;real estate group G
F275
A
1672-0547(2015)05-0052-05
2015-09-26
黃萍萍(1991-),女,安徽含山人,銅陵學(xué)院會計學(xué)院教師,碩士研究生,研究方向:財務(wù)管理理論與方法;盧太平(1963-),男,安徽廬江人,安徽財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院,教授,博士,院長,研究方向:財務(wù)管理理論與方法。