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        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作現(xiàn)狀及對策研究

        2015-11-29 12:35:40王金星馬莉劉進(jìn)
        關(guān)鍵詞:高職發(fā)展教育

        王金星,馬莉,劉進(jìn)

        (四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院,四川遂寧629000)

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作現(xiàn)狀及對策研究

        王金星,馬莉,劉進(jìn)

        (四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院,四川遂寧629000)

        高職教育協(xié)作創(chuàng)新發(fā)展是成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作的重要內(nèi)容,是實(shí)施國家教育改革的戰(zhàn)略舉措,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)區(qū)可持續(xù)發(fā)展的迫切需要,也是提升四川高等教育實(shí)力的必然要求,是多點(diǎn)多極支撐、跨越發(fā)展戰(zhàn)略的強(qiáng)力保障。經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)高職教育協(xié)作已經(jīng)有較快發(fā)展,但也存在協(xié)作層次不高、政策支撐缺位、院校暗自博弈等問題。當(dāng)創(chuàng)新協(xié)作體制機(jī)制、創(chuàng)建協(xié)作體系平臺,強(qiáng)化協(xié)作力度深度,切實(shí)消解問題弊端,才能推動促進(jìn)成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育的協(xié)同創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)社會的科學(xué)發(fā)展。

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū);高職教育;協(xié)同創(chuàng)新;科學(xué)發(fā)展

        2006年1月出臺的《四川省“十一五”規(guī)劃綱要(草案)》創(chuàng)設(shè)了四川構(gòu)建“五大經(jīng)濟(jì)區(qū)+四大主體功能區(qū)”的區(qū)域發(fā)展新格局。五大經(jīng)濟(jì)區(qū)即指成都、川南、攀西、川東北和川西北經(jīng)濟(jì)區(qū),這時的成都經(jīng)濟(jì)區(qū)只包括成都、德陽、綿陽、眉山、資陽5市。2010年1月30日,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作聯(lián)席會第一次會議召開,會上,成都與周邊7市簽署了《成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作框架協(xié)議》。由此,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)擴(kuò)展到8個城市,即成都、德陽、綿陽、遂寧、資陽、眉山、雅安、樂山。成都經(jīng)濟(jì)區(qū)的合作從過去“點(diǎn)對點(diǎn)”的雙邊合作,正式步入了“抱成團(tuán)”的多邊合作,經(jīng)濟(jì)區(qū)一體化發(fā)展開始起步。

        《成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作框架協(xié)議》對教育協(xié)作的基本構(gòu)想是:充分發(fā)揮區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源輻射作用,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源流動共享,擴(kuò)大區(qū)域內(nèi)市屬院校和職業(yè)院??绲貐^(qū)招生規(guī)模,支持幼兒園、中小學(xué)、高等院校、科研院所跨地區(qū)設(shè)立教學(xué)、科研機(jī)構(gòu),鼓勵和支持高等院校在各市建立分校。密切教育機(jī)構(gòu)間溝通交流,鼓勵開展各類教育合作和學(xué)術(shù)研討,共建教育教學(xué)資源庫,實(shí)現(xiàn)教育信息共有共享。[1]作為教育的組成部分之一的高職教育,構(gòu)成了成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域協(xié)作的重要內(nèi)容。

        1 成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作發(fā)展的意義

        1.1 推進(jìn)教育綜合改革的戰(zhàn)略舉措

        《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》明確提出“整體部署教育改革試驗(yàn),統(tǒng)籌區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展”、“統(tǒng)籌推進(jìn)教育綜合改革,促進(jìn)教育區(qū)域協(xié)作,提高教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的水平”。[2]教育部“高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃”也要求充分發(fā)揮高校多學(xué)科、多功能綜合優(yōu)勢,聯(lián)合國內(nèi)外各類創(chuàng)新力量,建立一批協(xié)同創(chuàng)新平臺。成都經(jīng)濟(jì)區(qū)是成渝經(jīng)區(qū)的重要戰(zhàn)略支撐點(diǎn),以培養(yǎng)高素質(zhì)高技能應(yīng)用型人才為己任的高職教育是成都經(jīng)濟(jì)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略支撐點(diǎn)和堅(jiān)強(qiáng)后盾,開展區(qū)域內(nèi)的高職教育大協(xié)作是時代社會發(fā)展的必然要求,更是貫徹國家教育綜合改革決定的戰(zhàn)略舉措。

        1.2 實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)區(qū)科學(xué)發(fā)展的迫切需求

        《成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作框架協(xié)議》明確提出,要把成都經(jīng)濟(jì)區(qū)打造成中西部地區(qū)綜合實(shí)力最強(qiáng)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚最多、城鎮(zhèn)化水平最高、創(chuàng)業(yè)環(huán)境最優(yōu)、城鄉(xiāng)差距最小、輻射帶動力最明顯的大都市圈,成為引領(lǐng)西部發(fā)展的核心增長極。但目前的問題是,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)、土地等發(fā)展資源要素緊缺,缺少重要的人才支撐。因此,開展成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成并發(fā)揮優(yōu)質(zhì)高職教育資源的集聚與整體優(yōu)勢,為成都經(jīng)濟(jì)區(qū)可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證、智力支持、技術(shù)與人才資源保障,是解決這些問題,消除弊端的重要有效途徑。目前,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)擁有高職院校42所,占全省高職院校總數(shù)的75%(見表1),其中國家示范高職院校6所,省示范高職院校10所,分別占全省總量的100%和55%。高職教育資源在全省具有明顯的優(yōu)勢,為成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合提供了良好的基礎(chǔ)。顯然,開展高職教育協(xié)作是實(shí)現(xiàn)成都經(jīng)濟(jì)區(qū)政治經(jīng)濟(jì)文化可社會持續(xù)發(fā)展的迫切需求。

        表1 四川省高職院校地區(qū)分布一覽表

        1.3 提升四川高等教育實(shí)力的必然要求

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作是優(yōu)化地區(qū)高等教育結(jié)構(gòu)、提升四川高等教育實(shí)力的必然要求。雖然成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育整體實(shí)力在全省具有明顯優(yōu)勢,但隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和改革開放的不斷深入,人才的多樣化、特別是高素質(zhì)高技術(shù)技能,善策劃、懂管理、會經(jīng)營、創(chuàng)新性的高層次人才需求量將會越來越大。高職院校內(nèi)在的深層次矛盾會不斷凸顯,高職教育層次結(jié)構(gòu)總體上仍呈現(xiàn)出“金字塔”型。隨著協(xié)作的逐步推進(jìn),職業(yè)院校的辦學(xué)思想理念、思路舉措、專業(yè)隊(duì)伍、教育教學(xué)內(nèi)容、培養(yǎng)培訓(xùn)模式、路徑方法、訓(xùn)育基地、質(zhì)量保障測評體系、辦學(xué)育人特色、校企文化建設(shè)、社會服務(wù)能力水平提升,產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)農(nóng)學(xué)結(jié)合、職業(yè)教育的理論研究與實(shí)踐探索、核心競爭力、發(fā)展力的增強(qiáng),品質(zhì)品位提升等內(nèi)涵建設(shè)、和中高職院校的辦學(xué)體制機(jī)制、區(qū)域分布、結(jié)構(gòu)層次優(yōu)化,規(guī)模調(diào)控、資源整合、同質(zhì)化改善、均衡發(fā)展等外延發(fā)展中的深層次問題都將不斷得到及時有效、更多更好解決。四川的高職教育、高等教育的辦學(xué)質(zhì)量、整體能力水平和效益都將得到更好更大提升,于高職教育、高等教育協(xié)同創(chuàng)新,于教育強(qiáng)省方面邁出更加堅(jiān)實(shí)步伐,實(shí)現(xiàn)更好更快甚至是跨越式的發(fā)展。

        1.4 實(shí)施多點(diǎn)多極支撐與跨越發(fā)展戰(zhàn)略的強(qiáng)力保障

        通過開展職業(yè)教育大協(xié)作,可以優(yōu)化區(qū)域內(nèi)職業(yè)教育的層次、布局、專業(yè)和人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu),使區(qū)內(nèi)職業(yè)教育的資源得到充分有效整合,問題得到切實(shí)統(tǒng)籌解決、經(jīng)驗(yàn)得以更好推廣,實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育更加緊密地與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求的有機(jī)融合,實(shí)現(xiàn)同步均衡發(fā)展,為省委十屆三次、四次全會制定的“多點(diǎn)多極支撐發(fā)展戰(zhàn)略”和建立成都核心經(jīng)濟(jì)圈,讓周邊城市“融入成都,同城發(fā)展”的思路提供強(qiáng)有力的教育支撐,為實(shí)現(xiàn)四川的跨越式發(fā)展和成都的率先、四川與全國同步小康提供求強(qiáng)有力的人才保障。

        此外,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作的推進(jìn)還將為成都經(jīng)濟(jì)區(qū)一體化進(jìn)程的加快提供強(qiáng)有力的支撐,也將為新時期我省、我國高職教育改革提供重要的借鑒。在高職教育從數(shù)量擴(kuò)張轉(zhuǎn)向內(nèi)涵建設(shè)質(zhì)量提升后,區(qū)域協(xié)作將為高職教育結(jié)構(gòu)的深層次調(diào)整與管理體制的整體優(yōu)化提供全新路徑,它所引領(lǐng)的是從辦學(xué)思想理念到體制機(jī)制層面的系統(tǒng)性根本變革,將為新時期高職教育的可持續(xù)更好更快發(fā)展提供良好機(jī)遇和重要支撐。

        2 成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作發(fā)展的現(xiàn)狀

        2.1 區(qū)內(nèi)高職教育協(xié)作發(fā)展的良好勢頭

        2.1.1 校際交流頻繁開展

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)集中了全省四分之三的高職院校,區(qū)內(nèi)高職院校的校際交流代表了全省校際交流的基本情況。隨著成都經(jīng)濟(jì)區(qū)經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展,區(qū)內(nèi)高職院校的校際交流也逐漸活躍。以四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例(見表2),2007年該院接受外(院)校考察交流和到外(院)??疾旖涣鞯目偞螖?shù)為10次,2009年為12次,到2013年則上升到20次,平均每一個月有2-3次的考察交流活動。

        表2 四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院考察交流情況表

        2.1.2 技能競賽全面鋪開

        高職院校學(xué)生技能競賽為學(xué)生競技、交流、學(xué)習(xí)提供了良好的機(jī)會,也為高職院校教師之間的交流提供了很好的平臺,對于促進(jìn)高職院校協(xié)作發(fā)展起到了重要作用。近幾年,高職院校技能競賽項(xiàng)目越來越多,院校參與的積極性越來越高,在學(xué)生中的普及程度迅速擴(kuò)大,發(fā)展勢頭良好。

        表3 2014年四川省高職院校技能競賽一覽表

        2.1.3 職教聯(lián)盟逐漸形成

        成立職業(yè)教育聯(lián)盟,建立和完善校企合作的長效機(jī)制、提升校企合作層次,充分調(diào)動行業(yè)、企業(yè)、學(xué)校的積極性。四川財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院于2011年6月聯(lián)合46家企業(yè)、8所高職院校成立了四川財(cái)經(jīng)職業(yè)教育聯(lián)盟,標(biāo)志著成都經(jīng)濟(jì)區(qū)、四川省第一個專業(yè)性的職教聯(lián)盟成立。其后四川航天職業(yè)教育聯(lián)盟、四川現(xiàn)代服務(wù)職業(yè)教育聯(lián)盟、四川物流職教聯(lián)盟也相繼于2012年7月、2013年5月、2013年12月分別在四川航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川工業(yè)管理職業(yè)學(xué)院、四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立。目前四川省成立的4個專業(yè)性的職業(yè)教育聯(lián)盟,其牽頭院校均在成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)。除此之外,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)8個城市中已經(jīng)有6個成立了(資陽市暫未成立、眉山正在籌劃成立)職業(yè)教育集團(tuán)(或職業(yè)教育聯(lián)盟)。成都經(jīng)濟(jì)區(qū)專業(yè)性、院校間的職教聯(lián)盟正逐漸形成。職教聯(lián)盟的成立,為聯(lián)合辦學(xué)、產(chǎn)教合作、訂單培養(yǎng)、職業(yè)培訓(xùn),師資交流、學(xué)生成才等各項(xiàng)工作搭建了很好平臺??梢蕴岣吒呗氃盒5娜瞬排囵B(yǎng)質(zhì)量和辦學(xué)水平,變校企“一對一”聯(lián)系為“政、行、校、企”多方交流,聯(lián)盟成員之間職業(yè)教育資源共享,使職業(yè)教育更直接有效地服務(wù)于企業(yè)人才培養(yǎng),服務(wù)于經(jīng)濟(jì)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

        2.2 區(qū)內(nèi)高職教育協(xié)作發(fā)展的問題

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育發(fā)展雖取得了一些成就,但也存在一些問題,與經(jīng)濟(jì)社會對高職教育的要求還有一定的距離。具體表現(xiàn)在:

        2.2.1 協(xié)作層次不高

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育雖然在考察交流、學(xué)生技能競賽、職教聯(lián)盟等方面進(jìn)行了協(xié)作,但其協(xié)作層次不高、協(xié)作內(nèi)容和深度明顯不足??v觀近年來經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)高職院校之間的考察交流,多為應(yīng)急性的或流程式的。近幾年考察交流比較多的,主要是示范建設(shè)之經(jīng)驗(yàn),占考察總數(shù)的70%,而專業(yè)性的研究探討只占20%左右。職教理論、辦學(xué)思想理念、思路做法、改革創(chuàng)新、軟實(shí)力、核心競爭發(fā)展力增強(qiáng)、品牌打造、品質(zhì)品位提升等重大基本問題方面的研究探討開展的很少,很不深入,缺乏體制機(jī)制、政策制度、體系平臺保障,很多尚停留在急功近利的淺表層次。目前的學(xué)生技能競賽,賽程安排較緊,比賽完了緊接著就是頒獎典禮,頒獎典禮后就地解散,主要展現(xiàn)的是學(xué)生之間的競技,而非不同院校學(xué)生之間的交流。專業(yè)性的職教聯(lián)盟目前只成立了4個,相對于職教招生專業(yè)來說,所占比重太低。院校間的職教聯(lián)盟僅限于市級,而跨市職教聯(lián)盟只有成德間有倡議,并未建立相應(yīng)機(jī)構(gòu),更無需說成都經(jīng)濟(jì)區(qū)職教聯(lián)盟的形成了。已成立的職教聯(lián)盟,目前也主要是召開職教聯(lián)盟會議、只有少數(shù)職教聯(lián)盟組織了相關(guān)的技能比賽。顯然,協(xié)作層次、協(xié)作內(nèi)容和協(xié)作深度還有待提高。

        2.2.2 應(yīng)有支撐缺位

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育的協(xié)作,各級政府部門介入極少,缺乏必要的政策乃至于道義支撐。雖然在2010年初出臺了相應(yīng)的戰(zhàn)略框架,但缺乏協(xié)作機(jī)制,各種協(xié)作還屬民間自發(fā)狀態(tài),缺乏有效組織和必要的思索準(zhǔn)備,隨意性大、針對性弱,于院校間個別的、作用效應(yīng)不夠好。2010年1月30日簽署的《成都經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域合作框架協(xié)議》充分發(fā)揮區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源輻射作用,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源流動共享,擴(kuò)大區(qū)域內(nèi)職業(yè)院??绲貐^(qū)招生規(guī)模,密切教育機(jī)構(gòu)間溝通交流,鼓勵開展各類教育合作和學(xué)術(shù)研討,共建教育教學(xué)資源庫,實(shí)現(xiàn)教育信息共有共享的愿景要求尚未落實(shí),《框架協(xié)議》尚無具體協(xié)作機(jī)制。

        表4 四川省專業(yè)性高職職教聯(lián)盟一覽表

        2.2.3 院校暗自博弈

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)高職院校間專業(yè)設(shè)置重合率高,大而全、小而全現(xiàn)象突出,同質(zhì)化競爭嚴(yán)重。其對應(yīng)的是:一方面高職生源日趨緊張,另一方面各高職院校又在做大規(guī)模,必然導(dǎo)致專業(yè)重復(fù)設(shè)置,師資設(shè)備匱乏,尤其是熱門專業(yè)設(shè)置率高,比如會計(jì)類、營銷類專業(yè)幾乎所有高職院校都有設(shè)置,在生源有限的情況下,必然存在相互暗自競爭和博弈,進(jìn)而影響協(xié)作積極性、科學(xué)性,影響協(xié)作的深度、廣度和效度。

        3成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作發(fā)展的對策

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)屬于成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)的一部分。成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)是我國重點(diǎn)打造的第四經(jīng)濟(jì)增長極,同時也是西部大開發(fā)的引擎。成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域一體化已經(jīng)上升為國家戰(zhàn)略,為成都經(jīng)濟(jì)區(qū)高職教育協(xié)作提供了良好的政治環(huán)境。同時成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)區(qū)域一體化進(jìn)程中其他領(lǐng)域的改革已經(jīng)啟動,必將為高職教育協(xié)作提供重要的參考經(jīng)驗(yàn)和相應(yīng)支持。成都經(jīng)濟(jì)區(qū)是我省經(jīng)濟(jì)最為發(fā)達(dá)的核心經(jīng)濟(jì)區(qū),經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好,2013年成都經(jīng)濟(jì)區(qū)G D P總量達(dá)到16201.7億元[3],經(jīng)濟(jì)總量占全省比重的62%。發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)條件使其具有更為充沛的“資源冗余”與“增量改革空間”,為跨區(qū)域協(xié)作中的教育補(bǔ)償、綜合平衡等提供強(qiáng)勁的財(cái)力支持,有助于成都經(jīng)濟(jì)區(qū)更好承擔(dān)改革壓力、化解改革風(fēng)險(xiǎn),也為高職院校乃至整個職業(yè)教育的協(xié)作提供了良好的基礎(chǔ)前提。區(qū)域內(nèi)各職業(yè)院校當(dāng)解放思想、更新觀念,在充分認(rèn)識攜手協(xié)作必要性、重要性、緊迫性、可行性的基礎(chǔ)上積極做出以下努力。

        3.1 創(chuàng)新協(xié)作體制機(jī)制

        成都經(jīng)濟(jì)區(qū)的各職業(yè)院校因隸屬關(guān)系、層面類型、目標(biāo)方向、思路舉措、基礎(chǔ)條件和所處位置各不相同,既要各司其職、各展所長、各得其所,又要攜手協(xié)作,朝著共同目標(biāo)努力推進(jìn),真正形成以成都經(jīng)濟(jì)區(qū)為中心的職業(yè)教育核心發(fā)展區(qū),以市級區(qū)域性中心城市為支撐的職業(yè)教育重點(diǎn)推進(jìn)區(qū),以縣城為節(jié)點(diǎn)的職業(yè)教育基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò),真正形成核心帶動、中心輻射、覆蓋城鄉(xiāng)、功能完善的職業(yè)教育空間格局。真正成為經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展建設(shè)的支撐體系,以成都為中心,多點(diǎn)多極支撐,區(qū)城一體協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展。為此,首先必須創(chuàng)新協(xié)作的體制機(jī)制,在教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,建立協(xié)作聯(lián)盟,創(chuàng)建政行企校共同組建的董事或理事會領(lǐng)導(dǎo)下的相應(yīng)協(xié)作組織和工作平臺,工作制度,定期不定期地研究解決協(xié)作中的重大基本問題,制定協(xié)作規(guī)劃計(jì)劃,明確目標(biāo)任務(wù)和職責(zé)分工,制訂協(xié)作任務(wù)書、時間表、路線圖和相應(yīng)操作規(guī)程,確保協(xié)作的規(guī)范有序有效進(jìn)行。防止自發(fā)盲目無序的簡單組織,隨意推進(jìn),確保合作的成效。建立分類分層管理的組織機(jī)構(gòu),實(shí)施分類分層管理建立區(qū)內(nèi)職業(yè)教育改革試驗(yàn)區(qū),進(jìn)行多方探索;堅(jiān)持問題導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動、目標(biāo)管理、激勵鼓舞;允許先行先試、取得成功經(jīng)驗(yàn)再推而廣之。

        3.2 創(chuàng)建協(xié)作體系平臺

        區(qū)域內(nèi)職業(yè)院校的協(xié)同創(chuàng)新是一個復(fù)雜艱巨的系統(tǒng)工程,除去創(chuàng)新體制機(jī)制之外,還應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建協(xié)作協(xié)同的工作體系和平臺,使之有支撐體系、運(yùn)行基礎(chǔ)與可靠保障,避免泛泛而談和失之空泛虛浮。應(yīng)當(dāng)逐步建立健全職院校的決策咨詢、制度保障、調(diào)研評析、產(chǎn)教融合、政行企校合作、工學(xué)農(nóng)學(xué)結(jié)合、專業(yè)與課程體系建設(shè)、訓(xùn)育基地建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、課程教育教學(xué)改革、質(zhì)量保障測評、招生就業(yè)改革、校企行業(yè)文化建設(shè)、學(xué)歷教育、崗職培訓(xùn)繼續(xù)教育、學(xué)校教育、社會教育、職前職后教育、初中高等職業(yè)教育,職工教育、干部教育、農(nóng)村教育、城鎮(zhèn)教育等分類分層,適應(yīng)需求要求的協(xié)同工作和創(chuàng)新體系體系平臺,實(shí)現(xiàn)院校間的資源整合與共享,增強(qiáng)整體功能,增強(qiáng)協(xié)作的針對性、科學(xué)性、規(guī)范性、實(shí)效性,確保協(xié)作有序有效健康運(yùn)行。

        3.3 強(qiáng)化協(xié)作力度深度

        在現(xiàn)有機(jī)制條件下,成都經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)各高職院校應(yīng)努力找準(zhǔn)位置,適應(yīng)需求,積極主動融入,尋找合作機(jī)遇。首先加大合作力度,繼續(xù)夯實(shí)專業(yè)性職教聯(lián)盟和市級職教聯(lián)盟等已有專門交流平臺和合作聯(lián)系制度,繼續(xù)擴(kuò)大專業(yè)性職教聯(lián)盟的范圍,通過“校校對接、有效互動”實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銜接、外部對接,鼓勵各高職院校及專業(yè)在辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)共享、教育資源共建、管理制度健全、教育投入機(jī)制完善等專門領(lǐng)域開展多種形式的校際交流與合作探索。其次強(qiáng)化合作深度,圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,在創(chuàng)新服務(wù)思想理念,拓展服務(wù)領(lǐng)域思路,提高服務(wù)能力質(zhì)量,整合辦學(xué)資源、探索現(xiàn)代職教體系和學(xué)校制度、優(yōu)化辦學(xué)育人模式環(huán)境,創(chuàng)立辦學(xué)特色、打造辦學(xué)品牌、開展國際合作、提升品質(zhì)品位、爭創(chuàng)一流高水平院校等方面強(qiáng)化區(qū)內(nèi)高職教育協(xié)作的深度,促進(jìn)合作院校和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會的更好更快可持續(xù)科學(xué)發(fā)展。

        注釋:

        ①中華人民共和國成都海關(guān)[E B/O L].ht tp://www.customs. gov.cn/tabid/42075/I nfo ID/215145/f r tid/41561/D efaul t.asp x.

        ②中華人民共和國中央人民政府[E B/O L].ht tp://www.gov. cn/j r z g/2010-07/29/content_1667143.htm.

        ③2013年四川各市G D P和人均G D P排名[E B/O L].ht tp://w ww.el ivecity.cn/html/j ing j i f z/2310.html.

        [1]中華人民共和國成都海關(guān)[E B/O L].ht tp://www.customs. govcn./tabid/42075/I nfo ID/215145/f r tid/41561/D ef aul t.asp x.

        [2]中華人民共和國中央人民政府[E B/O L].http://www.gov. cn/j r z g/2010-07/29/content_1667143.htm.

        [3]趙淵.長三角高等教育協(xié)作:路徑矯正及動力機(jī)制建構(gòu)[J].中國高教研究,2013,(2).

        [4]2013年四川各市G D P和人均G D P排名[E B/O L].http://www. el ivecity.cn/html/j ing j i f z/2310.html.

        [5]高考志愿填報(bào)參考系統(tǒng)[E B/O L].ht tp://g k c x.eol.cn/sou da x ue/q ueryschool.htmlargschtype.

        [6]四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)[E B/O L].http://www.sc z y x y.cn/ind e x.asp.

        [7]四川省教育廳[E B/O L].http://www.scedu.net/news/web/ 26031.shtml.

        [8]祁新意.長三角地區(qū)民辦高等教育協(xié)作發(fā)展芻議:問題與對策[J].三江高教,2012,(6).

        [9]宗曉華,冒榮.合作博弈與集群發(fā)展:長三角地區(qū)高等教育協(xié)同發(fā)展研究[J].教育發(fā)展研究,2010,(9).

        Researchon PresentSituationand Countermeasure ofHigherVocational Education'sCooperation inChengdu Econom ic Area

        W A N G J in x ing,M A L i,L I U J in
        (S ichuan Vocational and Technical C ol lege,S uining S ichuan 629000)

        The cooperation of higher vocational education is an impor tant regional cooperative content of C hengdu E conomic A rea.I t is st rategic initiatives of the implementation in the national education reform.I t is the inevitable re q uirement to real i z e the sustainable development of E conomic Zone.I t is theurgent need to enhance the st rengthof H igher E ducation in S ichuan.I t is also the st rong protection of M ul ti-point and mul ti-pole suppor t in leaping development strategy.The cooperation of H igher Vocational E ducation has developed rapidly,but there are alsomany problems,such as lowcoordination level,the lac k of policy suppor t,and col lege secret ly game etc.I nnovating col laborationmechanism,creating a col laborative system plat formand enforcing the cooperation depth can eliminate the drawbac k s,and promote col laborative innovation of C hengdu economic area's higher Vocational E ducation,and scientif ic development of economy society.

        C hengdu E conomic A rea;H igher Vocational E ducation;C ol laborative I nnovation;S cientif ic D evelopment

        G710

        A

        1672-2094(2015)03-0114-05

        責(zé)任編輯:鄧榮華

        2015-02-15

        本文系四川省政府立項(xiàng)的教育體制機(jī)制改革試點(diǎn)項(xiàng)目《基于終身教育背景下的現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)試點(diǎn)》(川教改辦〔2015〕2號)的階段性研究成果。

        王金星(1957-),男,四川遂寧人,四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院教授。研究方向:秘書學(xué)、新聞學(xué)、高等教育管理研究。

        馬莉(1977-),女,四川南充人,四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師,碩士研究生。研究方向:教育經(jīng)濟(jì)與管理,物流管理研究。

        劉進(jìn)(1968-),男,四川遂寧人,四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院人文與科技訓(xùn)育中心副教授。研究方向:高職學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)及職業(yè)就業(yè)問題研究。

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