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        創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效研究框架設計

        2015-11-03 12:17:17王春博杜棟
        經濟研究導刊 2015年20期
        關鍵詞:企業(yè)績效商業(yè)模式

        王春博 杜棟

        摘 要:創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效的關系及其轉化路徑機制是創(chuàng)業(yè)研究中的重要議題,但很少有研究提及商業(yè)模式在其中發(fā)揮的作用?;趯ΜF(xiàn)有文獻的分析,通過梳理創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的關系,提出引入商業(yè)模式變量,以此進一步探究創(chuàng)業(yè)導向如何影響企業(yè)績效;并設計一個研究這三者關系的系統(tǒng)框架,該研究框架主要包括研究目的、研究內容和研究方法三方面,為后續(xù)相關研究提供思路。

        關鍵詞:創(chuàng)業(yè)導向;商業(yè)模式;企業(yè)績效;框架設計

        中圖分類號:F272 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2015)20-0018-04

        引言

        隨著技術的進步和競爭的加劇,能否在復雜多變的市場環(huán)境中獲取關鍵資源,滿足快速變化的顧客需求,是關系到企業(yè)生存的重要問題。面對諸多挑戰(zhàn),創(chuàng)業(yè)導向逐漸被企業(yè)所采用,以此不斷創(chuàng)新,增強自身承擔風險的能力,并能采取超前行動,打敗競爭對手,從而在行業(yè)競爭中取得優(yōu)勢[1]。從創(chuàng)業(yè)導向戰(zhàn)略實施到績效得到提升,受到多種類型變量的影響。在此過程中,企業(yè)根據(jù)價值主張進行價值創(chuàng)造,最終實現(xiàn)價值獲取。而這一路徑轉化機制如何運行,正屬于商業(yè)模式構念的解釋范疇。

        商業(yè)模式是基于價值鏈的利益相關者的交易結構[2],是企業(yè)以資源和能力投入為基礎,通過構建其所處的價值鏈和外部網(wǎng)絡來實現(xiàn)價值創(chuàng)造和價值獲取的方式,能夠解釋企業(yè)如何獲得長期競爭優(yōu)勢的構念[3]。在之前關于創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效關系的研究中可以看出,學者們的研究焦點已經由二者的直接關系,轉變?yōu)閮烧咧g的轉換機制[4]。學者們試圖打開這一轉化機制黑箱,挖掘其作用機理。商業(yè)模式與創(chuàng)業(yè)導向密切相關,同時在很大程度上影響著企業(yè)的績效。因此,本文將嘗試引入商業(yè)模式,設計關于“創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效”關系的研究框架,進而探討創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效的關系。

        一、文獻回顧

        1.商業(yè)模式

        電子商務的興起,使人們意識到存在著新的創(chuàng)造價值的方式,商業(yè)模式概念也逐漸流行起來。最初的商業(yè)模式研究主要集中于電子商務領域,之后越來越多的學者開始論證商業(yè)模式的普適性,并試圖將這一概念的研究成果推廣至傳統(tǒng)行業(yè)。雖然商業(yè)模式概念持續(xù)受到效度關注者的質疑,因為其經驗研究的結論并不統(tǒng)一,構成要素之間的關系復雜混亂,但商業(yè)模式解釋了企業(yè)創(chuàng)造價值的新方式,并且已經經歷了大傘構念生命周期的“初始時的興奮”和“效度受到質疑”這兩個階段,逐漸走向成熟。

        商業(yè)模式在被概念化的過程中,曾出現(xiàn)過多種定義,國外學者Morris對其中的主要觀點進行了歸納,并劃分為經濟類、運營類和戰(zhàn)略類[5](見表1)。經濟類視角將商業(yè)模式定義為盈利模式,解釋企業(yè)如何賺錢的問題。運營類視角則更加關注公司內部結構與外界要素的互動轉化,將商業(yè)模式視為連接公司內外要素的運作系統(tǒng)。戰(zhàn)略類視角將“價值”概念納入商業(yè)模式范疇,把商業(yè)模式描述為組織通過價值創(chuàng)造與價值獲取,以獲得可持續(xù)競爭優(yōu)勢的方式。

        通過對商業(yè)模式主要定義的梳理與歸納,不難發(fā)現(xiàn),雖然學者們關于商業(yè)模式概念本身并未達成一致的觀點,但關注的焦點均為商業(yè)模式中的價值問題[6],并且認為,商業(yè)模式具有系統(tǒng)性[7]。因此,本文傾向于將商業(yè)模式理解為企業(yè)為滿足客戶價值主張進行價值創(chuàng)造,并最終獲取價值的一系列活動模式,包括客戶價值、內部價值與合作價值三個維度。

        2.創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效

        在創(chuàng)業(yè)導向研究早期,Miller認為創(chuàng)業(yè)導向型企業(yè)會采取積極主動的措施來打擊競爭者,在此過程中,需要開發(fā)新產品,拓展新市場,能夠主動預測環(huán)境變化情況并率先采取行動與之相適應,承擔可能因此帶來的財務風險[8]。因此,他認為創(chuàng)業(yè)導向應該從創(chuàng)新性、風險承擔性和先動性三個方面進行測量。之后,很多學者沿用了Miller提出的概念,并據(jù)此進行研究。之后,Lumpkin與Dess在前人研究的基礎上,加入了自治性和競爭主動性,認為創(chuàng)業(yè)導向包含創(chuàng)新性、風險承擔性、先動性、自治性和競爭主動性這五個相對獨立的維度,這五個維度在特定的情境下是不相關且沒有相互作用的[1]。這種定義方式和維度設計目前得到了創(chuàng)業(yè)導向研究者的普遍認可。

        在早期的研究中,學者們致力于直接考察創(chuàng)業(yè)導向與績效的關系。例如,Zahra和Covin對3個樣本進行了長期的觀察,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效正向相關,且關系強度隨著時間的推移而變得明顯[9]。Wiklund以瑞士小企業(yè)為目標,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)導向有助于促進績效的提升,并且創(chuàng)業(yè)導向戰(zhàn)略實施時間越長,這種促進作用越強[10]。

        中介變量的引入,是學者們關注公司創(chuàng)業(yè)過程的結果。研究的重點已經從創(chuàng)業(yè)導向能否促進企業(yè)績效提升,轉移到創(chuàng)業(yè)導向通過何種方式或途徑促進績效[9]。學者們開始探究創(chuàng)業(yè)導向與績效的中間轉化機制,試圖通過中介變量挖掘這一“轉化黑箱”的作用機理。Barrett和Weinstein提出,創(chuàng)業(yè)導向在向績效轉化的過程中,市場導向發(fā)揮了中介作用[11]。Matsuno的研究證實了這一觀點,并搭建了創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效之間的橋梁[4]。張玉利對185家位于渤海地區(qū)的企業(yè)進行了研究,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新性、先動性通過機會探索能力和開發(fā)能力的中介作用提升企業(yè)績效[12]。對中介變量的研究,豐富了創(chuàng)業(yè)導向的理論體系,從新的角度解釋了創(chuàng)業(yè)導向型企業(yè)是如何獲得競爭優(yōu)勢的。

        3.商業(yè)模式、創(chuàng)業(yè)導向和企業(yè)績效

        通過對商業(yè)模式、創(chuàng)業(yè)導向和企業(yè)績效的文獻回顧,創(chuàng)業(yè)導向可以直接促進或者通過某些中介因素間接促進企業(yè)績效的提升。而商業(yè)模式解釋了公司內外價值轉化的作用機理。因此,商業(yè)模式有可能是創(chuàng)業(yè)導向轉化為績效的“黑箱”。但關于創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式直接關系的研究還很少,只有少數(shù)學者從側面提及創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式的關系。比如,崔楠和江彥若在實證研究中,將商業(yè)模式分為市場驅動型和驅動市場型。其研究表明,與顧客導向和競爭導向相匹配的市場驅動型商業(yè)模式,有助于績效的提升;驅動市場型商業(yè)模式則更加需要與創(chuàng)業(yè)導向的高度匹配,來幫助企業(yè)獲得高績效水平[13]。夏勤偉在其論文中分析了創(chuàng)業(yè)導向和新創(chuàng)企業(yè)績效之間的關系,提出了商業(yè)模式創(chuàng)新在其中起到中介作用的觀點[14]。

        二、研究框架設計

        通過上述分析,關于創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間,還有許多問題值得深入研究。為了繼續(xù)探討其中的作用機理,本文將嘗試構建研究框架,幫助解決研究目的、研究內容及研究方法等方面的問題。

        1.研究目的

        本文旨在探究創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間的關系,將從理論方面、方法方面和實踐方面對研究目的做出解釋。

        在理論方面,通過研讀、分析現(xiàn)有文獻,構建創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的關系模型,并證明將商業(yè)模式嵌入創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效轉化黑箱的可行性,分析商業(yè)模式對二者關系產生影響的方式,為企業(yè)戰(zhàn)略調整及商業(yè)模式創(chuàng)新提供理論依據(jù)。

        在方法方面,根據(jù)上述構建的創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效關系模型,選擇合適的量表,分別測量三者維度,并對其關系進行實證研究,最終得出結論。

        在實踐方面,厘清創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的關系,解釋三者運行方式,并為企業(yè)發(fā)展提出切實可行的建議。

        2.研究內容

        為了實現(xiàn)上述研究目的,此研究框架應包括四部分內容,即創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效的關系,創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式的關系,商業(yè)模式與企業(yè)績效的關系,創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間關系驗證。為了驗證商業(yè)模式是否是影響創(chuàng)業(yè)導向及其發(fā)揮作用的結構性權變因素,進而進一步探究創(chuàng)業(yè)導向影響績效的轉化機制,關于三者關系的研究內容可以通過以下思路開展:第一,進一步對創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的文獻進行研究,建立三者關系模型。第二,設計關于創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效三方面的量表,分別確定維度,進行小規(guī)模發(fā)放,并通過Cronbach的內部一致性系數(shù)進行信度檢驗,以保證量表的穩(wěn)定性和一致性,同時要從區(qū)別效度和收斂效度兩個方面來考慮問卷的效度問題,以保證其有效性。第三,驗證在創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效之間,商業(yè)模式發(fā)揮何種作用、如何發(fā)揮作用,建立轉化機制模型,同時考慮引入環(huán)境調節(jié)變量與組織調節(jié)變量。需要說明的是,由于實施創(chuàng)業(yè)導向戰(zhàn)略需要消耗企業(yè)資源,因此企業(yè)從中受益將是長期過程,需要進行長期的追蹤研究,以保證研究的準確性,從而解釋創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間的關系。第四,根據(jù)研究結果,為企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向戰(zhàn)略決策的實施,以及商業(yè)模式變革提出合理建議,確保企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式的高度匹配,從而使企業(yè)在競爭中保持優(yōu)勢。

        3.研究方法

        根據(jù)以上研究目的及研究內容,關于創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效三者的研究框架,本文將采用如下方法進行設計。第一,繼續(xù)研讀相關文獻,厘清創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效、創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間的關系,為研究框架的設計提供理論支撐。同時,結合案例分析,實地調研,為調查問卷設計和研究假設的提出提供基礎。第二,通過整理文獻,深入了解創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的相關維度,總結和設計《關于創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效關系的調查問卷》,來進行數(shù)據(jù)收集工作。第三,根據(jù)結構方程模型,并結合文獻研究方法,分別分析創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效、創(chuàng)業(yè)導向與商業(yè)模式、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間的關系。第四,驗證創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效三者之間的關系。根據(jù)實證結果與三者之間關系的分析,著重探討商業(yè)模式在創(chuàng)業(yè)導向與績效轉化機制中的作用。第五,根據(jù)上述研究結果,結合企業(yè)實際情況,采用系統(tǒng)動力學研究方法,對企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效的運作情況進行仿真模擬,為企業(yè)提供相關對策建議。

        綜合上述分析,建立關于“創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間關系”的研究框架(見圖1)。

        三、結論

        根據(jù)之前學者的研究,本文嘗試性地提出了一個關于“創(chuàng)業(yè)導向、商業(yè)模式與企業(yè)績效之間關系”的研究框架。這一框架旨在研究三者之間的關系,并提出商業(yè)模式在創(chuàng)業(yè)導向與績效之間發(fā)揮的作用,進一步打開創(chuàng)業(yè)導向轉化為企業(yè)績效的作用“黑箱”。該框架的設計主要包括研究目的、研究內容及研究方法三個方面,為后續(xù)相關研究提供了思路。

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        [責任編輯 仲 琪]

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