潘 嶠 石湛溪
(1.新加坡南洋理工大學(xué)數(shù)學(xué)系;2.美國(guó)華盛頓大學(xué)西雅圖分校數(shù)學(xué)系)
新加坡地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率的探究
潘嶠1石湛溪2
(1.新加坡南洋理工大學(xué)數(shù)學(xué)系;2.美國(guó)華盛頓大學(xué)西雅圖分校數(shù)學(xué)系)
在新加坡,地鐵是人們最常用的交通工具之一。地鐵的運(yùn)行效率影響人們是否選擇乘坐地鐵。這個(gè)項(xiàng)目是探究決定地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率的重要因素。項(xiàng)目采集與駕駛員和時(shí)間段有關(guān)的兩個(gè)變量,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)包括是否有駕駛員和高峰及非高峰時(shí)間段四類,每類收集了30組。以系統(tǒng)預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間為基準(zhǔn),與實(shí)驗(yàn)人員實(shí)際記錄的到達(dá)時(shí)間作比較,以t-test為分析方法,結(jié)果表明無(wú)人駕駛的地鐵更實(shí)用,這個(gè)結(jié)論可以幫助政府考慮用無(wú)人駕駛地鐵提高地鐵系統(tǒng)運(yùn)行效率。
新加坡地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率
1.1研究背景
地鐵因?yàn)榭梢猿休d大量乘客快速到達(dá)不同目的地而廣泛使用。在新加坡,地鐵在高峰期每2-3分鐘一列,非高峰期每5-7分鐘一列。根據(jù)新加坡管理大學(xué)2013年對(duì)4200人調(diào)查統(tǒng)計(jì),經(jīng)常乘坐地鐵的人對(duì)地鐵運(yùn)營(yíng)的滿意程度從2012年的92.1%下降到88.9%。新加坡交通部門2014年度統(tǒng)計(jì)表明地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率從2013年的89.08%下降到84. 92%??梢钥闯鰷?zhǔn)點(diǎn)率和滿意度同呈下降趨勢(shì),地鐵部門通報(bào)了2014年共有12次延遲,并說(shuō)明延遲的主要原因是地鐵軌道問(wèn)題、燈和門的問(wèn)題、乘客的問(wèn)題等等。我認(rèn)為他們忽視了對(duì)是否有駕駛員和時(shí)間段不同問(wèn)題的考慮。
表1
1.2研究目的
以往的研究主要關(guān)注地鐵的準(zhǔn)點(diǎn)率對(duì)于乘客的影響。我的研究是駕駛員的存在與否以及不同時(shí)間段對(duì)地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率的影響。
1.3研究范圍
對(duì)在地鐵高峰期、非高峰期和有無(wú)人駕駛的地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率進(jìn)行比較,給出影響準(zhǔn)點(diǎn)率的重要因素。沒(méi)有考慮像天氣因素,服務(wù)延遲,不同的地鐵路線和地鐵站等因素。
2.1數(shù)據(jù)采集
駕駛員和時(shí)間段是研究中的兩個(gè)變量。在不同的時(shí)間段,我采集了有無(wú)人駕駛的地鐵的到達(dá)時(shí)間。實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分為四類:非高峰期有人駕駛、高峰期有人駕駛、非高峰期無(wú)人駕駛和高峰期無(wú)人駕駛,采集數(shù)據(jù)覆蓋5條地鐵線。
每類實(shí)驗(yàn)記錄30組樣本,總共120組數(shù)據(jù),每組包括預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間,實(shí)際到達(dá)時(shí)間及差值。120組數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)計(jì)算結(jié)果見(jiàn)表1。
2.2統(tǒng)計(jì)篩選
通過(guò)雙樣本t-test分析兩個(gè)因素對(duì)準(zhǔn)點(diǎn)率的影響程度并通過(guò)顯著性水平判斷假設(shè)是否成立。
3.1分析依據(jù)與數(shù)據(jù)處理
根據(jù)中心極限定理,研究中每類實(shí)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可視為正態(tài)分布。因此每個(gè)樣本都是獨(dú)立且正態(tài)分布的,可以用雙樣本t-test分析差值的重要性。
3.2t-test分析
在分析中取差值的絕對(duì)值,即表示實(shí)際到達(dá)時(shí)間偏離預(yù)計(jì)時(shí)間的程度。每類差值絕對(duì)值為一個(gè)數(shù)據(jù)組,分別命名為driver_nonpeak(非高峰期有人駕駛),driver_peak(高峰期有人駕駛),nondriver_ nonpeak(非高峰期無(wú)人駕駛),nondriver_peak(高峰期無(wú)人駕駛)。
3.2.1驗(yàn)證非高峰期無(wú)人駕駛的地鐵更準(zhǔn)時(shí)是否成立
零假設(shè)H0:非高峰期有駕駛員的數(shù)據(jù)平均值小于等于無(wú)駕駛員的平均值;備擇假設(shè)Ha:非高峰期有駕駛員的數(shù)據(jù)平均值大于無(wú)駕駛員的平均值。程序和計(jì)算結(jié)果如下:
>#dirver vs nondirver during nanpeak hour
>t.tset(driver_nonpeak,nondriver_nonpeak,var.equal=T,alt=”greater”)
Two Sample t-test
Data: driver_ nonpeak and nondriver_nonpeak
t=4.1656,df=72,p-value=4.257e-5
alternative hypothesis:true difference in means is qreater than 0
95 percent confidence interval:
17.58328inf
Sample estimates:
2.餌料選擇。早春期間越冬蝦體質(zhì)相對(duì)較弱,通??赏段沟鞍缀枯^高的配合飼料。針對(duì)蝦苗可投喂磨碎后的小麥、玉米、豆渣等,投喂采取淺水區(qū)遍灑。
Mean of x mean of y
49.7727320.46667
結(jié)果顯示p-value=4.257*10-5,遠(yuǎn)小于顯著性水平0.05,說(shuō)明零假設(shè)H0錯(cuò)誤,結(jié)論是非高峰期無(wú)人駕駛的地鐵更準(zhǔn)時(shí)。
3.2.2驗(yàn)證人工駕駛的地鐵在不同時(shí)點(diǎn)準(zhǔn)點(diǎn)率相同是否成立
零假設(shè)H0:高峰時(shí)期有駕駛員的數(shù)據(jù)平均值等于非高峰期有駕駛員的平均值;備擇假設(shè)Ha:高峰時(shí)期有駕駛員的數(shù)據(jù)平均值不等于非高峰期有駕駛員的平均值。程序和計(jì)算結(jié)果如下:
>#peak vs nonpeak hour for train with driver
>t.test(driver_peak,driver_nonpeak,var.equal=T,)
Data:driver_peak and driver_nonpeak
t=-1.5786,df=82,p-value=0.1183
alternative hypothesis:true difference in means is not equal to 0
95 percent confidence interval:
-23.7828922.737437
Sample estimates:
Mean of x mean of y
39.2500049.77273
結(jié)果顯示p-value = 0.1183,大于顯著性水平0.05,說(shuō)明零假設(shè)H0成立,結(jié)論是時(shí)間段差別不會(huì)影響人工駕駛地鐵的準(zhǔn)點(diǎn)率。
在非高峰期無(wú)人駕駛比有人駕駛地鐵更準(zhǔn)時(shí),因?yàn)樵谙到y(tǒng)自動(dòng)控制下,地鐵按照“命令”在“約定”時(shí)加速或減速,是嚴(yán)格受控的結(jié)果。有人駕駛地鐵在行駛段也是自動(dòng)駕駛,駕駛員負(fù)責(zé)開(kāi)關(guān)門以及在高峰期有人駕駛地鐵更準(zhǔn)時(shí),但是無(wú)人駕駛地鐵100%快于標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間到達(dá)。在高峰期為了滿足乘客需要,地鐵發(fā)車頻率更高。無(wú)人駕駛地鐵自動(dòng)控制兩車之間安全最短距離,使得無(wú)人駕駛地鐵提早到達(dá),這一點(diǎn)人無(wú)法做到。提前到達(dá)發(fā)生在高峰期85%的人工駕駛地鐵上和非高峰期50%的人工駕駛地鐵上。駕駛員會(huì)因高峰時(shí)間客流識(shí)和管理知識(shí)的培訓(xùn),一方面應(yīng)增強(qiáng)主人翁意識(shí),解放思想,積極爭(zhēng)取本屬于協(xié)會(huì)的權(quán)力和利益。
啟動(dòng)和停止車輛,駕駛員不能準(zhǔn)確地執(zhí)行,因此非高峰時(shí)間有人駕駛地鐵沒(méi)有無(wú)人駕駛地鐵準(zhǔn)時(shí)。
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非高峰期無(wú)人駕駛的地鐵更準(zhǔn)時(shí),且時(shí)間段不影響人工駕駛地鐵準(zhǔn)點(diǎn)率。高峰期人工駕駛地鐵更準(zhǔn)時(shí),但無(wú)人駕駛地鐵100%提前到達(dá)。
無(wú)人駕駛地鐵是更好地選擇,Siemens Mobility(2014)也證實(shí)Trainguard Mass Transit(MT),作為一種無(wú)人駕駛車輛的控制系統(tǒng),可以提供更高運(yùn)行效率和乘客滿意程度。政府可以考慮使用無(wú)人駕駛地鐵提高運(yùn)營(yíng)效率,提高乘客滿意度。