張星娥

（西南財經(jīng)大學，四川成都　611130）

淺談企業(yè)會計管理幾點做法

張星娥

（西南財經(jīng)大學，四川成都611130）

會計管理工作企業(yè)管理工作中重要組成部分，也是保障企業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵，當前我國經(jīng)濟發(fā)展速度的不但加快，企業(yè)規(guī)模的擴發(fā)，企業(yè)工作的任務(wù)量還在不斷增加。這樣對于企業(yè)會計工作是一個極大的挑戰(zhàn)。新形勢下做好企業(yè)會計管理工作，對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。本文將具體分析形勢下企業(yè)會計管理工作的有效措施。

會計管理 措施企業(yè)會計

1　前言

新形勢下企業(yè)會計管理工作不僅僅是企業(yè)發(fā)展的要求也是時代形勢對企業(yè)提出的要求。但是當前企業(yè)會計管理工作中還存在著各種各樣的問題，嚴重制約著我國企業(yè)會計管理的水平，影響著企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。因此，想要做好企業(yè)會計管理工作就是必須解決當前企業(yè)會計工作中存在的問題，并針對這些問題提出有效的解決措施，保證企業(yè)會計管理工作的健康發(fā)展。

2　當前形勢下企業(yè)會計管理工作存在的不足

當前我國國民經(jīng)濟的發(fā)展看，企業(yè)也得到了飛速的發(fā)展，企業(yè)會計管理水平也在不斷的提高。但是我國企業(yè)的會計管理的實際工作中還存在著各種各樣的問題。

2.1企業(yè)會計管理意識和法制觀念淡薄

當前企業(yè)會計工作中出現(xiàn)的會計建賬不規(guī)范、違法、違規(guī)現(xiàn)象嚴重。造成這種現(xiàn)象的主要原因主要是由于當前企業(yè)管理方式的落后，沒有充分認識到企業(yè)會計管理對于企業(yè)經(jīng)濟效益的重要性，更沒有認識到社會主義市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)競爭的實質(zhì)是企業(yè)會計管理的較量。當前有的中不企業(yè)會計管理工作分工不清，不實事求是，導致虛盈實虧或者虛虧實盈假象的產(chǎn)生，存在失真的會計信息，使得會計基礎(chǔ)工作有章不循違規(guī)操作，對企業(yè)真實的經(jīng)營成果與財務(wù)狀況加以隱瞞。因為有的企業(yè)財務(wù)會計管理的力量不足，缺乏健全的內(nèi)部財務(wù)會計管理機制，還有外部監(jiān)督管理不力，造成企業(yè)嚴重的財會建賬違法、違規(guī)現(xiàn)象。

2.2企業(yè)會計管理人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有待提高

由于企業(yè)的會計職務(wù)性質(zhì)特殊，這就使得在企業(yè)會計的素質(zhì)方面就有了很高的要求，不只是素質(zhì)高就可以勝任會計管理的工作，企業(yè)的會計審計素質(zhì)對企業(yè)的內(nèi)部控制發(fā)展也起著決定性的作用。目前在企業(yè)從事會計管理的人員，高素質(zhì)的從業(yè)人員所占的比例還很低，高學歷的從業(yè)人才存在很大的缺陷。有的企業(yè)會計人員素質(zhì)與能力都比較差，而對現(xiàn)在高端的會計處理，對所存在的漏洞很難有所覺察，對可能導致的企業(yè)損失程度也很難預(yù)測。

2.3企業(yè)會計管理監(jiān)督制度不健全

由于負責企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督人員的人事、工薪等關(guān)系個人切身利益的權(quán)利掌握在企業(yè)管理者手中，會計內(nèi)部監(jiān)督程序往往形式化?，F(xiàn)在的監(jiān)督大多數(shù)是按企業(yè)決策者的意圖而不是按照會計法規(guī)進行。外部監(jiān)督執(zhí)行者主要是注冊會計師，我國注冊會計師隊伍雖然經(jīng)過了業(yè)務(wù)理論考試，但其綜合素質(zhì)、尤其是法制觀念和職業(yè)道德仍有較大差距。此外，注冊會計師行業(yè)的惡性競爭和社會上的腐敗現(xiàn)象也共同促成了企業(yè)財務(wù)會計報表審計的形式化。從企業(yè)內(nèi)部的會計監(jiān)督主體來看，到目前為止，只有極少數(shù)企業(yè)設(shè)有內(nèi)部審計機構(gòu)，多數(shù)企業(yè)沒有內(nèi)審機構(gòu)或雖有內(nèi)審也受企業(yè)領(lǐng)導部門的限制和影響，不能很好地發(fā)揮監(jiān)督作用。因此健全企業(yè)會計管理的監(jiān)督制度至關(guān)重要。

2.4企業(yè)會計工作人員的基礎(chǔ)工作有待完善

通過對企業(yè)會計的審計和研究不難發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在我國的企業(yè)會計基礎(chǔ)工作還不夠規(guī)范，甚至有的單位的會計工作幾乎處于癱瘓之中，其主要表現(xiàn)在：企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)管控制機制不健全或者監(jiān)管不力，如購買的單位用品、出差報銷等等由于審查不嚴，從而導致工作人員多報的現(xiàn)象很多，甚至利用虛假發(fā)票進行報賬，敗壞了社會風氣；原始憑證、記賬憑證不規(guī)范、不符合要求，造成大量的假發(fā)票，助長了社會犯罪現(xiàn)象。

3　做好企業(yè)會計管理工作的有效措施

會計工作關(guān)系著整個企業(yè)財務(wù)運行，對于整個企業(yè)財政的決策有著十分重要的作用，近些年來我國企業(yè)的飛速發(fā)展，企業(yè)會計工作量也在不斷的增加。做好企業(yè)會計管理工作非常重要，企業(yè)管理者需要進一步加強對企業(yè)會計工作的管理，解決會計管理工作中存在的問題，促進企業(yè)會計管理工作的發(fā)展。

3.1健全企業(yè)會計管理體系

企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的會計工作逐漸增加，這給企業(yè)的會計工作增加了不少的壓力。企業(yè)需要對企業(yè)的會計工作建立完善的制度體系，保障會計工作的有序進行。對于會計工作的各項工作都需要建立完善的規(guī)章制度，規(guī)范企業(yè)的會計工作。對會計工作的每一個環(huán)節(jié)都需要進行嚴格的規(guī)范，從管理者到普通的員工都需要進行嚴格的要求，保障企業(yè)會計工作的科學化管理。

3.2強化對企業(yè)會計工作的監(jiān)督

企業(yè)會計工作和企業(yè)財務(wù)有著非常重要的關(guān)系，企業(yè)會計工作的開展不當會直接影響企業(yè)其他部門的工作，最終給企業(yè)造成嚴重的經(jīng)濟損失。目前，由于企業(yè)缺少對會計工作的監(jiān)督導致的企業(yè)的經(jīng)濟損失逐漸增加，這種不良之風一定要杜絕，才能保障企業(yè)的經(jīng)濟效益。一方面，需要建立嚴格的會計監(jiān)督機制。對企業(yè)的會計工作進行監(jiān)督，建立有效的制度進行監(jiān)督，重點對企業(yè)會計工作中的會計核算進行監(jiān)督，保障會計核算信息的真實性。另一方面，需要對會計工作進行明確的分工。對會計工作進行嚴格的分工，明確責任的主體，這樣可以有效地杜絕會計人員的腐敗現(xiàn)象。如果會計工作的環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題將會自接找到負責人，因此，明確責任分工可以提高會計人員的責任意識，在一定程度上保障會計工作的順利進行。

3.3提升企業(yè)會計管理工作的水平

經(jīng)濟的發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及，企業(yè)想要做好會計管理工作就必須做好改革工作，實現(xiàn)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化和信息化。只有實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理還可以提高工作的透明度，有效地杜絕腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。同時隨著現(xiàn)代化企業(yè)制度的建立也需要對會計管理工作進行改革，提高會計工作的效率。對會計工作實行網(wǎng)絡(luò)化管理可以提高工作的效率，同時也可以更好地對會計工作進行監(jiān)督，保障會計工作的順利進行。

3.4加強會計人員的素質(zhì)培養(yǎng)，提升會計人員的業(yè)務(wù)能力為保障企業(yè)的經(jīng)濟利益不受侵害。企業(yè)的會計人員需要不斷提高自身的素質(zhì)從更好地適應(yīng)企業(yè)會計工作的需要和企業(yè)發(fā)展的需要。一方面，需要提高企業(yè)會計人員的職業(yè)道德。良好的職業(yè)道德可以有效地保障企業(yè)會計人員的正常工作，維護企業(yè)的利益。另一方面，對企業(yè)的會計人員加強培訓。隨著企業(yè)會計工作的逐漸增加，企業(yè)的會計人員而臨著眾多的工作壓力，企業(yè)會計人員需要改進工作辦法，提高工作效率。對會計人員進行會計知識和會計工作技術(shù)的培訓可以有效地提高工作效率，減少會計人員的工作壓力。

4　結(jié)論與認識

企業(yè)會計管理工作作為一項長期而艱巨的任務(wù)，做好企業(yè)會計管理工作需要企業(yè)所有成員的努力。伴隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，經(jīng)濟體制的不斷調(diào)整。企業(yè)會計管理工作還面臨著各種各樣的問題，只有我國轉(zhuǎn)變工作思路，提高企業(yè)會計管理工作的效率，才能推動企業(yè)其他工作的發(fā)展。

張星娥（1982—），女，湖北宜昌人，大學本科，會計師，金融學碩士在讀。