亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        新時(shí)代企業(yè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析

        2015-08-18 00:53:10錢(qián)穎君
        商場(chǎng)現(xiàn)代化 2015年16期
        關(guān)鍵詞:市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)企業(yè)

        錢(qián)穎君

        摘 要:我國(guó)實(shí)行開(kāi)放國(guó)策三十多年來(lái),社會(huì)經(jīng)濟(jì)得到了顯著的提升。企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,為解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題做出了巨大貢獻(xiàn)。但由于國(guó)內(nèi)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)環(huán)境已經(jīng)發(fā)生深刻變化,在一定程度上使得企業(yè)面臨更多的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力。文章結(jié)合目前我國(guó)多數(shù)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境進(jìn)行分析。

        關(guān)鍵詞:企業(yè);市場(chǎng)經(jīng)濟(jì);市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng);競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境

        由于經(jīng)濟(jì)全球一體化的影響,我國(guó)企業(yè)自身經(jīng)營(yíng)環(huán)境逐漸被改變,很多企業(yè)由于生產(chǎn)技術(shù)能力低、資本運(yùn)作不靈活,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于弱勢(shì)。權(quán)威研究結(jié)果顯示,以中小型企業(yè)為例,受到多種因素的影響和制約,其平均壽命不足三年,導(dǎo)致這種現(xiàn)象的主要原因是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理水平不高,其落后的管理機(jī)制和理念已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)階段市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

        一、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀

        企業(yè)持續(xù)發(fā)展有賴于國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,但在不斷發(fā)展的同時(shí),也暴露出諸多經(jīng)濟(jì)管理中存在的主要問(wèn)題。

        1.缺乏經(jīng)濟(jì)管理理念

        從企業(yè)管理者的角度來(lái)看,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益是管理工作的核心,將財(cái)務(wù)管理與經(jīng)濟(jì)管理等同,簡(jiǎn)單認(rèn)為只要對(duì)資金收支情況進(jìn)行良好的管理,就能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理的主要目標(biāo)。實(shí)際上,這種管理理念不僅從主觀上忽略了企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)質(zhì)內(nèi)容,而且也無(wú)法達(dá)到與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制完全適應(yīng)。

        2.融資困難

        在大多中小型企業(yè)中,發(fā)展資金不足、融資困難問(wèn)題非常普遍,成為制約企業(yè)發(fā)展的最大障礙。導(dǎo)致企業(yè)融資困難的原因主要包括兩個(gè)方面:首先,政府雖然不斷加大對(duì)企業(yè)的扶持力度,并在宏觀政策上進(jìn)行調(diào)控,但在一定程度上擴(kuò)大了金融市場(chǎng)范圍,使得中小型企業(yè)融資渠道變窄。另外,從外部環(huán)境分析,由于國(guó)際金融市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力增加,使得我國(guó)中小型企業(yè)面臨更加嚴(yán)峻的生存挑戰(zhàn)。

        二、優(yōu)化企業(yè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的主要策略

        新時(shí)期,我國(guó)企業(yè)要想走出困境,除了提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,還要在分析現(xiàn)階段市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的基礎(chǔ)上,不斷提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的作用。

        1.轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)管理理念,分離企業(yè)經(jīng)營(yíng)權(quán)和所有權(quán)

        現(xiàn)階段,我國(guó)很多私立企業(yè)大都屬于家族性企業(yè),常常將企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)集中在一起,進(jìn)而導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出單一化的趨勢(shì),且產(chǎn)權(quán)界限比較模糊。針對(duì)這種類(lèi)型的企業(yè),需要引入現(xiàn)代化企業(yè)管理制度,并在條件允許的情況下實(shí)行股份所有制,同時(shí)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中不斷吸納社會(huì)資本,使家族股份逐漸被稀釋。例如,可通過(guò)配送股權(quán)方式吸納優(yōu)秀管理人才,使其能夠有效為企業(yè)服務(wù)。另外,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)管理理念,將企業(yè)所有權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán)分離,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型。

        2.培養(yǎng)專業(yè)人才,調(diào)動(dòng)員工積極性

        企業(yè)在開(kāi)展經(jīng)濟(jì)管理及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析時(shí),也應(yīng)將廣大員工充分考慮在內(nèi)。在轉(zhuǎn)變管理機(jī)制的前提下,重點(diǎn)為企業(yè)培養(yǎng)大批具有真才實(shí)學(xué)的管理人員。這些管理人員不僅要具備專業(yè)技術(shù)知識(shí),還要具備高尚的品格及良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。在具體實(shí)踐過(guò)程中,要遵循以人為本的管理思想和理念,并采取公平競(jìng)爭(zhēng)的管理模式及用人標(biāo)準(zhǔn)。積極引進(jìn)高素質(zhì)人才,制定與其職業(yè)生涯規(guī)劃相符的鼓勵(lì)政策。例如,完善績(jī)效考核管理,使考核方法及考核評(píng)價(jià)具有針對(duì)性和科學(xué)性,進(jìn)而充分調(diào)動(dòng)相關(guān)人員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。定期組織活動(dòng),對(duì)員工進(jìn)行教育和培訓(xùn),應(yīng)把實(shí)踐活動(dòng)真正落實(shí)到經(jīng)濟(jì)管理工作中。

        3.制定投資計(jì)劃,規(guī)范投資行為

        在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐步完善的條件下,企業(yè)投資行為要立足于市場(chǎng),全面向市場(chǎng)開(kāi)放。針對(duì)相關(guān)投資項(xiàng)目,在實(shí)施前開(kāi)展有效的風(fēng)險(xiǎn)因素預(yù)測(cè),做好可行性調(diào)查,進(jìn)而制定出具有科學(xué)性、合理性的投資計(jì)劃,進(jìn)一步減少投資行為所帶來(lái)的資金風(fēng)險(xiǎn)。關(guān)注國(guó)家相關(guān)法規(guī)和政策的變化,規(guī)避不必要的經(jīng)營(yíng)和投資風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)要對(duì)自身產(chǎn)品或服務(wù)加大技術(shù)創(chuàng)新力度,同時(shí)做好人才建設(shè),為投資活動(dòng)取得最大回報(bào)率奠定基礎(chǔ)。例如,為了有效減少投資風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)可進(jìn)行分散投資,當(dāng)獲得一定經(jīng)濟(jì)效益和資金收益時(shí),再開(kāi)展具有多元性質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理策略。當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模時(shí),可根據(jù)自身情況不斷借鑒大型企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)自身投資規(guī)劃進(jìn)行整改。

        4.強(qiáng)化財(cái)務(wù)制度,拓寬融資渠道

        財(cái)務(wù)管理是企業(yè)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)管理、完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心環(huán)節(jié),保證財(cái)務(wù)管理工作的公正性和公開(kāi)性,是財(cái)務(wù)制度逐漸完善的外在表現(xiàn)。因此,企業(yè)要不斷對(duì)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行強(qiáng)化,制定財(cái)務(wù)管理制度,并注意財(cái)務(wù)制度的制定過(guò)程中要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)。在開(kāi)展財(cái)務(wù)管理時(shí),要對(duì)相關(guān)工作崗位進(jìn)行科學(xué)設(shè)定,明確每個(gè)員工的工作權(quán)限及崗位職責(zé)。建立監(jiān)督管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行嚴(yán)格的審查,并根據(jù)反饋信息進(jìn)行分析,保證問(wèn)題能夠及時(shí)被發(fā)現(xiàn),進(jìn)而采取具有針對(duì)性的解決措施。另外,企業(yè)要尋求各方面資金支持,積極拓寬融資渠道。首先,結(jié)合自身發(fā)展特征,充分利用政府的相關(guān)優(yōu)惠政策,尋求政府的扶持。其次,對(duì)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境進(jìn)行準(zhǔn)確分析,并對(duì)資本市場(chǎng)進(jìn)行創(chuàng)新,根據(jù)實(shí)際情況發(fā)展證券等融資模式,逐步擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)。

        三、結(jié)語(yǔ)

        對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境進(jìn)行分析,確定經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo),能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的高效管理和監(jiān)督,進(jìn)而保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的正常開(kāi)展。從現(xiàn)階段我國(guó)企業(yè)發(fā)展的總體現(xiàn)狀來(lái)看,對(duì)企業(yè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境進(jìn)行分析和優(yōu)化,能夠促進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)管理理念,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,進(jìn)一步提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

        參考文獻(xiàn):

        [1]楊英.提高中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力策略[J].中國(guó)投資,2012,17(23).

        [2]王薇.提高中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力策略[J].建設(shè)發(fā)展,2013,11(08).

        [3]王曉水.論企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理體系[J].科技情報(bào)開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì),2012,14(07).

        [4]董玉平.新經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新問(wèn)題研究[J].企業(yè)改革與管理,2014,11(25).

        猜你喜歡
        市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)企業(yè)
        企業(yè)
        企業(yè)
        企業(yè)
        市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下工程項(xiàng)目的招投標(biāo)管理
        市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
        敢為人先的企業(yè)——超惠投不動(dòng)產(chǎn)
        關(guān)于對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的認(rèn)識(shí)
        商情(2012年48期)2017-11-08 11:46:59
        最低工資制度的反競(jìng)爭(zhēng)性
        關(guān)于板材連鎖企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)及戰(zhàn)略選擇的思考
        中小企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)現(xiàn)狀分析
        人間(2016年27期)2016-11-11 17:38:08
        成人短篇在线视频夫妻刺激自拍| 精品午夜福利无人区乱码一区| 国产精品原创巨作AV女教师| 青春草在线视频免费观看| 欧美性猛交xxxx乱大交丰满| 精品一区二区三区在线视频观看 | 色伦专区97中文字幕| 尤物无码一区| 男生自撸视频在线观看| 波多野结衣在线播放| 国产精品jizz视频| 亚洲熟妇大图综合色区| 亚洲av资源网站手机在线| 亚洲一区二区三区四区五区黄| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 一区二区三区福利在线视频| 亚洲精品国产熟女久久久| 在线播放五十路熟妇| 比比资源先锋影音网| 亚洲欧洲日产国码无码av野外| 国产精品一区二区熟女不卡| 性无码专区无码| 国产婷婷丁香久久综合| 亚洲精品成人久久av| 九九影院理论片私人影院| 亚洲av无码一区二区二三区| 国产女同一区二区在线| 精彩视频在线观看一区二区三区| 亚洲精品久久久久成人2007| 国产成人v爽在线免播放观看| 一区二区三区四区日韩亚洲| 日本一区二区三区视频在线观看 | 91国产超碰在线观看| 国产又大大紧一区二区三区| 欧美成人午夜免费影院手机在线看 | 亚洲国产A∨无码影院| 一区二区三区四区午夜视频在线| 国产综合色在线视频区| 亚洲国产成人精品女人久久久| 人妻色中文字幕免费视频| 亚洲成在人线视av|