鞠方東(遼寧省路橋建設(shè)集團(tuán)有限公司,遼寧 沈陽 110022)
淺析建筑施工項(xiàng)目管理存在的問題及解決方法
鞠方東
(遼寧省路橋建設(shè)集團(tuán)有限公司,遼寧 沈陽 110022)
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,建筑施工項(xiàng)目管理也成為了建筑工程中的重點(diǎn),并且在實(shí)際的工作中,也存在一些不足之處,下面本文首先對(duì)建筑施工項(xiàng)目管理中所存在的問題進(jìn)行分析,然后根據(jù)實(shí)際的工作情況總結(jié)出相應(yīng)的解決方法,進(jìn)而對(duì)建筑施工項(xiàng)目提高管理效率。
建筑施工;項(xiàng)目管理;分析
所謂建筑施工項(xiàng)目的管理,其實(shí)就是建筑者根據(jù)建筑工程的理論、觀點(diǎn)以及方法實(shí)現(xiàn)整個(gè)建設(shè)工程的全方位和全過程的管理,以及生產(chǎn)要素的合理配置,最后對(duì)用戶進(jìn)行優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的提供。在建設(shè)施工項(xiàng)目管理中,每個(gè)階段都需要嚴(yán)格的管理和控制,從而才能對(duì)建筑施工項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)質(zhì)量的保障。
1 建設(shè)施工項(xiàng)目管理體制的不健全
從我國(guó)的經(jīng)濟(jì)角度來看,建筑施工項(xiàng)目管理實(shí)行的時(shí)間相對(duì)較短,使其管理體制存在不足,并且整個(gè)管理隊(duì)伍從總體來講,專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)也都不足,使得在管理時(shí)都不科學(xué),管理模式缺乏了合理性,只對(duì)施工進(jìn)度進(jìn)行片面的追求,而對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行了忽視,從而給整個(gè)建筑施工項(xiàng)目帶來了管理上的隱患,施工質(zhì)量受到了嚴(yán)重的影響。
2 建設(shè)施工項(xiàng)目管理責(zé)任的分配比較模糊
從目前來看,我國(guó)建筑施工項(xiàng)目的管理模式大部分都是金字塔式,這就會(huì)導(dǎo)致管理責(zé)任無法落實(shí),使得無論是管理人還是施工的單位在管理責(zé)任方面都存在模糊,在監(jiān)督機(jī)制上也不完善,缺少目標(biāo)管理和責(zé)任。
3 施工人員的專業(yè)素質(zhì)較低
當(dāng)前我國(guó)的建筑施工人員,專業(yè)素質(zhì)較低,并且也缺少實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃也不是很了解,在法律安全上的意識(shí)也相對(duì)較弱,在實(shí)際的過程中,經(jīng)常不按照施工圖紙和施工順序進(jìn)行施工,甚至有時(shí)也會(huì)偷工減料的現(xiàn)象,從而導(dǎo)致了整個(gè)建筑工程的質(zhì)量相對(duì)低劣,也不斷發(fā)生事故。
4 資源管理相對(duì)較弱
從我國(guó)的經(jīng)濟(jì)角度分析,目前建筑施工項(xiàng)目所存在的資源管理相對(duì)較弱,同時(shí)對(duì)資源的配置措施也相對(duì)較缺乏,在實(shí)際工作中的體現(xiàn)是人力資源和材料配置方面。對(duì)于人力資源管理方面,主要的體現(xiàn)就是人員配置方面,不但不合理,有時(shí)也還會(huì)出現(xiàn)大材小用的現(xiàn)象,這就會(huì)導(dǎo)致單位內(nèi)部的人員出現(xiàn)短缺,以及資源浪費(fèi),從而對(duì)工作人員的工作積極性和創(chuàng)造性進(jìn)行挫傷。在材料配置方面,主要的體現(xiàn)是機(jī)械設(shè)備配置和材料配置方面相對(duì)比較薄弱,存在材料資源不合理配置現(xiàn)象,從而在實(shí)際的建設(shè)中出現(xiàn)了材料和設(shè)備過?,F(xiàn)象,某些也會(huì)出現(xiàn)缺乏現(xiàn)象,最后給整個(gè)工程質(zhì)量在安全方面存在隱患。
5 政府的監(jiān)管力度不足
在施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)于政府的監(jiān)管力度不足主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:第一方面,政府相關(guān)部門的能力淡薄。在很多政府的相關(guān)部門,都存在著人員編制和機(jī)構(gòu)建設(shè)等經(jīng)費(fèi)不足問題,并且對(duì)于安管人員也沒有專業(yè)的知識(shí)和技能,導(dǎo)致在安全監(jiān)督與管理工作方面都是形式化,而沒有從根本上解決問題。第二方面,我國(guó)的建筑法規(guī)具有滯后性。雖然建筑行業(yè)在近些年發(fā)展得非常迅速,但同時(shí)也出現(xiàn)了很多新型的環(huán)節(jié)和因素,而在我國(guó)的法律中,卻沒有對(duì)這些新形成的環(huán)節(jié)和因素制定檢查標(biāo)準(zhǔn)或是防治措施,使得我國(guó)政府的相關(guān)部門在安全監(jiān)督與管理工作方面一直得不到發(fā)展。
1 對(duì)建筑施工項(xiàng)目的管理體制進(jìn)行完善
在建筑施工項(xiàng)目管理的實(shí)際工作中,首要的工作就是完善整個(gè)項(xiàng)目的管理體制,進(jìn)而對(duì)工作環(huán)境的保護(hù)和工作人員的身心健康情況進(jìn)行加強(qiáng)。對(duì)管理體制進(jìn)行完善所要經(jīng)過的步驟主要有審核、評(píng)審、改進(jìn)以及運(yùn)行,最后達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的要求,對(duì)整個(gè)建筑施工項(xiàng)目的管理體系進(jìn)行有效和良好的運(yùn)行進(jìn)行保障。
2 對(duì)管理責(zé)任的落實(shí)
在目前的建筑施工項(xiàng)目中,在管理責(zé)任方面,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)事故,并且對(duì)于一些責(zé)任大家也都是推脫,永遠(yuǎn)不會(huì)把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人頭上,出現(xiàn)責(zé)任模糊以及監(jiān)督力度不夠的現(xiàn)象,從而對(duì)建設(shè)施工項(xiàng)目的質(zhì)量與進(jìn)度進(jìn)行了影響。所以,在建筑項(xiàng)目實(shí)際的施工過程中,要對(duì)管理的職能和責(zé)任進(jìn)行明確說明,從而能夠?qū)ν话l(fā)狀況建立起預(yù)防和及時(shí)補(bǔ)救的措施,最后實(shí)現(xiàn)整個(gè)建筑施工項(xiàng)目的管理責(zé)任落實(shí)。
3 對(duì)員工的整體專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行提高
對(duì)于整個(gè)建筑企業(yè)員工的專業(yè)素質(zhì),從目前角度來分析主要有管理人員的素質(zhì)、技術(shù)人員的素質(zhì)以及施工人員的專業(yè)素質(zhì)。如果是管理人員,則對(duì)其需要培訓(xùn)的加強(qiáng),使得他們能夠?qū)ο冗M(jìn)的理念和方法進(jìn)行引進(jìn),對(duì)現(xiàn)實(shí)的施工技術(shù)進(jìn)行更深一步的了解,然后實(shí)現(xiàn)施工進(jìn)度和質(zhì)量以及成本的良好控制與管理,從而根據(jù)實(shí)際的施工情況提出所存在的不足,進(jìn)而可以進(jìn)行策略的改進(jìn);而如果是技術(shù)人員,則和管理人員一樣,定期接受培訓(xùn)是必須的,并且也能夠?qū)?guó)外的管理措施和技術(shù)方法都能借鑒,從而對(duì)當(dāng)前的技術(shù)結(jié)構(gòu)進(jìn)行改進(jìn),實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、短周期的施工;而如果是施工人員,則在施工現(xiàn)場(chǎng)可以通過授課、廣播或者是宣傳欄的形式進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)施工人員的專業(yè)素質(zhì)和安全意識(shí),進(jìn)而可以對(duì)施工的有效科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行保證,達(dá)到高質(zhì)量和短周期的效果,不會(huì)出現(xiàn)返工。
4 對(duì)資源管理的模式進(jìn)行創(chuàng)新
在建筑施工企業(yè)中,對(duì)于資源管理主要的體現(xiàn)有兩個(gè)方面,第一個(gè)是人力資源的管理方面;第二個(gè)是機(jī)械設(shè)備和材料的管理方面。如果整個(gè)建筑施工企業(yè)可以根據(jù)當(dāng)時(shí)的施工情況進(jìn)行不斷的更新管理模式,則就可以對(duì)企業(yè)內(nèi)部的員工以及機(jī)械設(shè)備和材料進(jìn)行充分的了解,從而可以對(duì)內(nèi)部的配置結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)資源最大性能的發(fā)揮,確保工作人員不加班,設(shè)備材料不缺少也不浪費(fèi),從而可以對(duì)整個(gè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益在最大程度上進(jìn)行提升。
雖然建筑行業(yè)在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)中取得了巨大的成就,但同時(shí)也有很多問題存在,尤其是安全監(jiān)管與管理的問題,為此,我們就要找到進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工程安全監(jiān)督與管理工作的方法,從而使得工程的正常安全生產(chǎn)。
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