本刊記者

契合中央從嚴治黨的大勢，中央國家機關工委在今年春天開了個好頭。

今年3月，在中央國家機關，由工委領導帶隊，在去年開始的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》（下稱《條列》）監(jiān)督檢查的基礎上，又分7個小組對32個部門進行抽查。

為發(fā)現(xiàn)問題，此次抽查工作，準備工作做得很充分，主要采取了問卷調(diào)查、實地訪談和查閱資料等方式。檢查人員主要查閱了各部門2013年以來的黨建工作資料，發(fā)放調(diào)查問卷4600份，調(diào)查對象涵蓋行政機關、事業(yè)單位的各級領導干部。一共訪談了665人，其中，訪談了31位黨組（黨委）書記，30位機關黨委書記。這么大面積、高規(guī)格的訪談在工委的歷次調(diào)研檢查中是第一次。

此次，工委第一次在檢查后向被檢查部門正式發(fā)出反饋意見。在意見書上，總結(jié)經(jīng)驗做法和主要成效，找出問題和不足，并提出改進措施。

“主要成績：一是認真落實黨建責任制。二是堅持把抓作風建設作為推進黨建工作的著力點。三是嚴格黨內(nèi)生活。四是注重做好抓基層、打基礎工作。”

“有的領導干部對機關黨建工作根本不重視，機關黨的工作被邊緣化?！?/p>

“有的基層黨組織存在換屆不及時問題，機關紀委目前只有牌子，編制和人員還不到位。”

“機關黨委常務副書記只是部分參加領導干部民主生活會。基層黨組織都沒有專門的組織生活（活動）記錄本。”

……

細微程序的變化，為今后更好貫徹執(zhí)行《條例》、促使中央國家機關黨建工作再上一個新臺階打下了堅實的基礎。endprint