整理丨本刊記者 韋佳妤
貴州吸引人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的十大理由
整理丨本刊記者 韋佳妤
編者按:人才是貴州轉(zhuǎn)型發(fā)展的第一資源,在各項(xiàng)紅利的疊加釋放、各項(xiàng)優(yōu)惠政策的支持下,貴州廣開招賢引才大門,人才創(chuàng)業(yè)迎來最佳“時(shí)間窗口”。
3月28日,第三屆中國貴州人才博覽會(huì)面試現(xiàn)場。(本刊記者 楊 恒/攝)
貴州具有獨(dú)特的天然避暑型氣候,年均氣溫15.6℃左右,空氣清新,負(fù)氧離子含量豐富,是紫外線輻射最少的地區(qū)之一。2014年全省森林覆蓋率達(dá)49%,享有“天然大氧吧”、“天然大空調(diào)”、“生態(tài)大公園”的美譽(yù)。綠色生態(tài)與宜人氣候渾然一體,是安居樂業(yè)的最佳選擇。
全省92.5%的國土面積是山地和丘陵,特殊地質(zhì)地貌構(gòu)建的自然景觀,造就了多山、多河、多瀑、多洞、多湖的“綠色喀斯特王國”,擁有世界自然遺產(chǎn)地3個(gè),5A級(jí)旅游景區(qū)3家,國家級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)18個(gè),國家級(jí)自然保護(hù)區(qū)9個(gè),國家級(jí)森林公園22個(gè)。作為長江、珠江上游的重要生態(tài)屏障,貴州堅(jiān)持以生態(tài)立省,從植樹造林到河流、荒漠治理,從坐而論道到制度建設(shè),貴州在生態(tài)環(huán)境建設(shè)領(lǐng)域成果頗豐。
貴州各種自然資源豐富,具有“水火并濟(jì)”的能源優(yōu)勢(shì)。水電、火電單位造價(jià)全國較低,是“江南煤都”和“西電東送”的重要基地。已發(fā)現(xiàn)鋁土、磷、錳、重晶石等礦產(chǎn)(含亞礦產(chǎn))高達(dá)128種,部分礦產(chǎn)儲(chǔ)量位居全國前列。
貴州是全國重要的動(dòng)植物種源地和四大中藥材主產(chǎn)區(qū)之一。全省共有野生植物6000余種,可供食用的野生植物500余種,工業(yè)用植物600多種,綠化、美化及抗污染植物240種,藥用植物近4000種。具有發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、綠色食品和生物制藥的優(yōu)越條件。
得天獨(dú)厚的資源孕育了貴州能源、礦產(chǎn)、特色民族醫(yī)藥等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。
源遠(yuǎn)流長的歷史積淀了厚重而多姿多彩的貴州文化。在貴州,各民族古樸的文化傳統(tǒng)和生活習(xí)俗保存完好,風(fēng)格迥異,創(chuàng)造了“一山不同族,五里不同俗,十里不同風(fēng)”的繽紛“千島文化”奇觀。聞名于世的遵義會(huì)議及黎平會(huì)議等會(huì)址、婁山關(guān)戰(zhàn)斗遺址、紅軍四渡赤水渡口等,更是貴州不可多得的紅色文化旅游資源。
隨著“多彩貴州風(fēng)”等系列活動(dòng)的成功打造,“侗族大歌”、“金繡銀飾”等貴州文化品牌逐漸升溫,貴州的文化自覺與文化自信大幅提升。
近年來,貴州的區(qū)域價(jià)值越發(fā)凸顯。2012年國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)貴州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的若干意見》,將貴州確定為全國重要的能源基地資源深加工基地、特色輕工業(yè)基地、以航空航天為重點(diǎn)的裝備制造基地和西南重要陸路交通樞紐;2014年貴州地區(qū)生產(chǎn)總值突破9000億元,比上年增長10.8%,經(jīng)濟(jì)增速連續(xù)4年位居全國前列;人均GDP已達(dá)4295美元,全面小康實(shí)現(xiàn)程度達(dá)到76.4%。
貴州還加強(qiáng)與東盟、中歐、泛珠三角等區(qū)域的合作,經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)總體平穩(wěn),穩(wěn)中有進(jìn),穩(wěn)中向好的優(yōu)良態(tài)勢(shì)。今后貴州將積極參與“一帶一路”建設(shè),爭取開通黔渝新歐貨運(yùn)專列,重點(diǎn)加強(qiáng)與瑞士、韓國等國的交流,擴(kuò)大與港澳的合作。
貴州已成為最具活力、最具潛力的發(fā)展地區(qū)之一。
伴隨著貴安新區(qū)獲國家批準(zhǔn)建設(shè)、貴陽綜合保稅區(qū)封關(guān)運(yùn)行、貴州雙龍臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)啟動(dòng)建設(shè)等一系列開放平臺(tái)的建設(shè),貴州集中人力物力財(cái)力,積極推進(jìn)“四個(gè)一體化”建設(shè)進(jìn)程,重點(diǎn)打造“5個(gè)100工程”。今年,貴州又提出重點(diǎn)培育壯大以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)、以大健康為目標(biāo)的醫(yī)藥養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)、以綠色有機(jī)無公害為標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)代山地高效農(nóng)業(yè)、以民族和山地為特色的文化旅游業(yè)、以節(jié)能環(huán)保低碳為主導(dǎo)的新型建筑建材業(yè)的“五大新興產(chǎn)業(yè)”。
貴州產(chǎn)業(yè)建設(shè)方興未艾。中國三大電信運(yùn)營商、阿里、惠普、富士康等眾多企業(yè)紛紛落戶貴州,“云上貴州”孵化的“7+N”云工程朝氣蓬勃,中關(guān)村貴陽科技園、京東電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園等一批重點(diǎn)項(xiàng)目發(fā)展風(fēng)生水起。
作為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展重要的載體和平臺(tái),“5個(gè)100工程”、中關(guān)村貴陽科技園、五大新興產(chǎn)業(yè)及金融業(yè)等重要發(fā)展領(lǐng)域與重大項(xiàng)目,蘊(yùn)藏著大量的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。
貴州省委、省政府先后制定出臺(tái)了《中共貴州省委貴州省人民政府關(guān)于加強(qiáng)人才培養(yǎng)加快科技創(chuàng)新的指導(dǎo)意見》、《貴州省高層次人才引進(jìn)綠色通道實(shí)施辦法》、《貴州省“百千萬人才引進(jìn)計(jì)劃”實(shí)施辦法》等高層次人才政策。
通過建立引才“綠色通道”,對(duì)事業(yè)單位、國有企業(yè)引進(jìn)的博士、正高以上職稱人才,采取簡化考試程序招聘。并對(duì)人博會(huì)期間引進(jìn)的符合《貴州省高層次人才引進(jìn)綠色通道實(shí)施辦法》規(guī)定的人才,經(jīng)申報(bào)和認(rèn)定,頒發(fā)《貴州省高層次人才服務(wù)綠卡》,按規(guī)定享受貴州省引進(jìn)高層次人才在項(xiàng)目扶持、科研資助、財(cái)稅支持等方面的各項(xiàng)政策。
科技創(chuàng)新是促進(jìn)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源動(dòng)力,貴州省始終堅(jiān)持發(fā)展和生態(tài)兩條底線,深化科技體制改革,擴(kuò)大科技開放合作,實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略。2014年貴州省發(fā)明專利申請(qǐng)和授權(quán)量增幅分別居全國第一、第二;綜合科技進(jìn)步水平指數(shù)為32.42%,比上年提高0.97個(gè)百分點(diǎn),增幅排全國第8位。
國家苗藥工程技術(shù)研究中心獲批建設(shè)、大射電望遠(yuǎn)鏡工程主體合攏、首個(gè)具有世界領(lǐng)先水平和完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的化藥新藥“替芬泰”獲臨床批件……貴州省科技創(chuàng)新能力增速快,科技領(lǐng)域轉(zhuǎn)型升級(jí)成效日益顯著,為高層次人才提供良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
貴州緊緊圍繞“兩加一推”主基調(diào),實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省和城鎮(zhèn)化帶動(dòng)戰(zhàn)略,如今已進(jìn)入實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)起飛的重要時(shí)期,各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成果喜人。
2014年貴州實(shí)現(xiàn)水利投資突破200億元大關(guān),創(chuàng)歷史最高;高速公路通車?yán)锍掏黄?000公里,通高速公路縣增至79個(gè);通航機(jī)場實(shí)現(xiàn)9個(gè)市州全覆蓋;民航進(jìn)出港旅客突破1400萬人次,增速排名全國第1位。同時(shí),貴廣高鐵的全線開通,標(biāo)志著貴州省正式進(jìn)入“高鐵時(shí)代”,粵桂黔形成“4小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”。貴州與外界的距離大幅縮短,填補(bǔ)了曾經(jīng)因距離而產(chǎn)生的“人才鴻溝”。
在千方百計(jì)留住人才的同時(shí),貴州還不斷加大人才培養(yǎng)力度,提升人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,為人才量身定制“能發(fā)展”的機(jī)制。
一方面,突出培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型人才。貴州啟動(dòng)實(shí)施“高層次創(chuàng)新型人才遴選培養(yǎng)計(jì)劃”,另一方面,加強(qiáng)培養(yǎng)優(yōu)秀青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。重點(diǎn)從市(州)、縣(市、區(qū))特別是少數(shù)民族地區(qū)基層教育、衛(wèi)生、農(nóng)林、水利、建設(shè)、旅游及文化宣傳等系統(tǒng),選派一批有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才,送往省內(nèi)外高等學(xué)校、科研院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或省級(jí)人才基地、科技創(chuàng)新人才團(tuán)隊(duì)、工程技術(shù)研究中心等進(jìn)行研修,加快提升人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
貴州堅(jiān)持“走出去”和“引進(jìn)來”相結(jié)合,積極營造全方位的服務(wù)與優(yōu)質(zhì)的就業(yè)氛圍,旨在讓各方英才“進(jìn)得來”、“留得住”、“能發(fā)展”。
為了讓入黔人才安居樂業(yè),全省各地累積建成5000余套人才公寓,切實(shí)解決人才安居問題,并對(duì)人才公寓配備家具、家電等生活必需用品,實(shí)現(xiàn)高層次人才的“拎包入住”。
2014年貴州省政府下發(fā)《關(guān)于當(dāng)前深化行政管理體制改革的若干意見》,明確指出貴州深化行政改革,全力提升政府服務(wù)效能,行政審批“大松綁”,做足“簡、優(yōu)、限”文章,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境。全省人才工作力度之大“前所未有”:各用人單位加大引進(jìn)急需緊缺高層次人才力度,各級(jí)各部門加強(qiáng)密切配合黨管人才統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力度,各大企業(yè)加深人才需求的交流與合作力度。(責(zé)任編輯/李 坤)