文丨本刊記者王遠(yuǎn)白
引才入黔留才興黔
——第三屆中國貴州人才博覽會(huì)紀(jì)實(shí)
文丨本刊記者王遠(yuǎn)白
3月28日至29日,以“廣聚天下英才共建創(chuàng)業(yè)貴州”為主題的第三屆中國貴州人才博覽會(huì)在貴陽舉行。圖為人博會(huì)開幕式現(xiàn)場。(本刊記者楊恒/攝)
著力為各類人才追夢筑夢圓夢提供廣闊天地的第三屆中國貴州人博會(huì),圍繞我省“五個(gè)100工程”、“五大新興產(chǎn)業(yè)”等引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才,著力打造人博會(huì)的升級(jí)版。
3月28日至29日,由貴州省委、省政府主辦,以“廣聚天下英才,共建創(chuàng)業(yè)貴州”為主題的第三屆中國貴州人才博覽會(huì)(以下簡稱“人博會(huì)”)在貴陽舉行。
以建設(shè)中國人才創(chuàng)業(yè)首選地為目標(biāo),著力為各類人才追夢筑夢圓夢提供廣闊天地的第三屆人博會(huì),圍繞我省“五個(gè)100工程”、“五大新興產(chǎn)業(yè)”等引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才,并在人才尋訪、對接和評(píng)審等人才引進(jìn)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),著力打造人博會(huì)的升級(jí)版。
數(shù)據(jù)顯示,本屆人博會(huì)現(xiàn)場共接待各類人才3.5萬人次,其中博士1200余人次、碩士3000余人次;4365人參加現(xiàn)場評(píng)審和網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程視頻評(píng)審,全省共評(píng)審合格引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才3417人。
“大家好!我叫王穎,是重慶大學(xué)畢業(yè)的化學(xué)工程碩士研究生……”
3月28日上午10時(shí)48分,人博會(huì)展廳人才評(píng)審區(qū)A1評(píng)審室。7個(gè)考官,一個(gè)計(jì)時(shí)員、一個(gè)計(jì)分員、一個(gè)監(jiān)督員,一套投影設(shè)備,利用網(wǎng)絡(luò)連接,通過一塊投影屏幕,千里之外的應(yīng)聘者和面試考官實(shí)現(xiàn)了“面對面”。一位重慶大學(xué)研究生,正在通過視頻向7位考官打招呼。
接下來,應(yīng)聘者進(jìn)行6分鐘的自我介紹,以及對所報(bào)職業(yè)的看法和規(guī)劃等。當(dāng)主考官宣布面試結(jié)束,視頻畫面隨即關(guān)閉??脊賯兏鶕?jù)應(yīng)聘者的表現(xiàn)填寫評(píng)分表,并交給主考官,之后由工作人員收走保存。
正在進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻面試的用人單位是安順學(xué)院,而這些應(yīng)聘者,皆分布在天南海北。
網(wǎng)絡(luò)招聘,是本屆人博會(huì)的一大創(chuàng)新。目的是為了方便人才和用人單位,節(jié)省時(shí)間、成本,提高招聘效率。
記者了解到,在“中國貴州人才交流合作網(wǎng)”上,虛擬的活動(dòng)場館分為五大板塊:成果展示、招聘大廳、引才政策、人才面試洽談、高層次人才(項(xiàng)目)推介。進(jìn)入界面設(shè)置成直觀的3D立體場景的招聘大廳,選擇到合適的崗位,點(diǎn)擊投遞簡歷,企業(yè)便能收到。
“只要有網(wǎng)絡(luò),無論是手機(jī)還是電腦,均可以進(jìn)行3D網(wǎng)絡(luò)應(yīng)聘和遠(yuǎn)程視頻面試。在本屆人才博覽會(huì)結(jié)束后,網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)仍可繼續(xù)應(yīng)聘,我們要打造一個(gè)永不落幕的人才博覽會(huì)。”大會(huì)組委會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人說。
在兩天的時(shí)間內(nèi),網(wǎng)上招聘大廳訪問求職量近32萬人次,通過微信招聘平臺(tái)訪問求職量近16萬人次。
當(dāng)然,大受歡迎的除了有網(wǎng)絡(luò)招聘,還有現(xiàn)場招聘。開幕式上,舉行了集中簽約,我省部分引才單位與知名高校、國內(nèi)外中介服務(wù)機(jī)構(gòu)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,與兩院院士創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、國外知名企業(yè)簽署人才項(xiàng)目落地協(xié)議,與國內(nèi)外博士等高層次人才簽署人才引進(jìn)協(xié)議。
同時(shí),貴州省各單位、高校、企業(yè)等紛紛使出渾身解數(shù),在現(xiàn)場招聘會(huì)上招攬各類人才。貴州民族大學(xué)科研處處長吳有富教授稱,這次該校計(jì)劃招收涵蓋新聞學(xué)、人類學(xué)、民族學(xué)等49個(gè)專業(yè)的50余名博士研究生。在現(xiàn)場,他們帶來的百余份宣傳資料僅僅在一個(gè)小時(shí)內(nèi)就被來自北京大學(xué)等高校博士生一搶而空。
開幕式當(dāng)天,中共貴州省委組織部、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《貴州省人才需求白皮書2015》,對我省各類緊缺急需高層次人才的需求情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。截至2015年3月10日,《白皮書》根據(jù)貴州省人才信息管理系統(tǒng)采集到全省各地、各單位需求崗位共4242個(gè),需求人數(shù)12730人。其中,大健康新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)需求3058人,占需求總?cè)藬?shù)24.02%,成為此次人博會(huì)上人才需求最大的行業(yè)之一。
這是對前不久在北京召開的貴州省大健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)推介會(huì)的一個(gè)呼應(yīng)。彼時(shí)推介會(huì)上,貴州與各方企業(yè)共簽訂醫(yī)藥制造、醫(yī)藥種植養(yǎng)殖等30多個(gè)項(xiàng)目,投資總額632.6億元。
當(dāng)天,貴陽醫(yī)學(xué)院研究生馬曉雨,興致勃勃地來到了人博會(huì)招聘現(xiàn)場?!百F州提出發(fā)展大健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)后,我們的就業(yè)機(jī)會(huì)更多了?!瘪R曉雨從網(wǎng)上獲悉這次人博會(huì)對大健康產(chǎn)業(yè)的人才需求比較大,于是來人博會(huì)尋找機(jī)會(huì),并向一家生物制藥企業(yè)投遞了求職簡歷。
在人博會(huì)招聘現(xiàn)場,不少園區(qū)、單位、企業(yè)等紛紛向大健康新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)人才伸出“橄欖枝”。
展館區(qū)內(nèi),貴州朗瑪科技的招聘咨詢臺(tái),被前來投遞簡歷的求職者圍得水泄不通。公司負(fù)責(zé)人稱,公司自去年6月份收購39健康網(wǎng)正式進(jìn)軍互聯(lián)網(wǎng)健康產(chǎn)業(yè),并準(zhǔn)備籌建互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院以來,大健康等行業(yè)人才缺口非常大。
同樣,貴陽高新區(qū)亦在人博會(huì)現(xiàn)場招攬大健康新醫(yī)藥方面的高層次人才。為吸引更多的醫(yī)藥研發(fā)行業(yè)人才落戶到貴陽,貴陽高新區(qū)特聘曾于2012年帶領(lǐng)貴州太瑞生諾生物醫(yī)藥科技有限公司落戶高新區(qū),在貴州建立了第一家歐盟水平的GMP細(xì)胞培養(yǎng)設(shè)施,發(fā)展國際領(lǐng)先的抗腫瘤免疫治療技術(shù)及產(chǎn)業(yè)化的貴陽市引進(jìn)人才胡平生博士前來人博會(huì)人才評(píng)審區(qū)助陣,對預(yù)約前來的高層次人才進(jìn)行評(píng)審,以期招攬到更多的優(yōu)秀人才。
此外,《白皮書》顯示,貴州在教育科研、食品、能源等行業(yè)也需要大量人才。
人才是貴州實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、后發(fā)趕超、全面建設(shè)小康社會(huì)的第一資源、智力支撐,第三屆人博會(huì)制定的攬才優(yōu)惠政策,致力于廣攬?zhí)煜掠⒉拧?/p>
為廣攬?zhí)煜掠⒉?,本屆人博?huì)組委會(huì)采取海內(nèi)外人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系人才、知名高校重點(diǎn)輸送人才、兄弟省市人社部門推薦人才、社會(huì)宣傳廣泛吸引人才四大渠道,重點(diǎn)引進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)幫助開展高層次人才聯(lián)系對接工作,并在國內(nèi)外知名網(wǎng)站和國內(nèi)高校排名前400位的校園畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站上發(fā)布活動(dòng)消息和需求信息,多渠道、全方位地開展高層次人才聯(lián)系工作。
為吸引人才、留住人才,本屆人才博覽會(huì)制定了多項(xiàng)攬才優(yōu)惠政策,其中最主要的便是建立引才“綠色通道”,對事業(yè)單位、國有企業(yè)引進(jìn)的博士、正高以上職稱人才,采取簡化考試程序招聘。凡在本屆人博會(huì)期間引進(jìn)的高層次人才,頒發(fā)《貴州省高層次人才服務(wù)綠卡》,按規(guī)定享受貴州省引進(jìn)高層次人才在項(xiàng)目扶持、科研資助、財(cái)稅支持、住房保障等方面的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。
本屆人博會(huì),還集中開展高層次人才和急需緊缺人才評(píng)審。人博會(huì)現(xiàn)場,評(píng)審室由往屆的8個(gè)增加到36個(gè)?!坝筛饔萌藛挝回?fù)責(zé)人、行業(yè)專家、主管單位領(lǐng)導(dǎo)等組成評(píng)審組,對引進(jìn)的高層次人才開展事業(yè)單位簡化程序引進(jìn)集中評(píng)審、海外人才層次評(píng)價(jià)、‘百千萬人才引進(jìn)計(jì)劃’入選資格初審?!比瞬挪┯[會(huì)組委會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,經(jīng)現(xiàn)場評(píng)審合格并簽訂相關(guān)協(xié)議后,提交高層次人才聯(lián)席會(huì)議審定,聯(lián)席會(huì)議認(rèn)定的人才,即可頒發(fā)“綠卡”。
“我把這張‘綠卡’看成是貴州省委省政府對高層次人才干事創(chuàng)業(yè)、努力工作的保障服務(wù)承諾,為貴州打造‘中國人才創(chuàng)業(yè)首選地’最重要一步?!遍_幕式上,作為“高層次人才服務(wù)綠卡”10位獲得者代表之一,貴陽醫(yī)學(xué)院科技處副處長李潔琪教授獲得主辦方頒發(fā)“高層次人才服務(wù)綠卡”。
李潔琪2004年從中南大學(xué)湘雅醫(yī)學(xué)院博士畢業(yè)后來到貴州,主攻方向?yàn)檠?、?dòng)脈粥樣硬化和冠心病。如今,她獲“國家百千萬人才”、國務(wù)院政府特殊津貼專家、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才、貴州省省管專家等榮譽(yù)。她說,自己取得這些成績和榮譽(yù),離不開貴州對人才的重視和培養(yǎng)。(責(zé)任編輯/李 坤)