[摘要]圖書館是文化的象征，是支撐現(xiàn)代城市發(fā)展的重要基礎(chǔ)，是城市現(xiàn)代化設(shè)計(jì)中不可或缺的重要組成部分。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，圖書館的使用價(jià)值受到了嚴(yán)重的影響，保持傳統(tǒng)的運(yùn)營模式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展需求，應(yīng)自足于長遠(yuǎn)和現(xiàn)實(shí)社會(huì)，解決圖書管理現(xiàn)存的主要問題，從不同的層面著手，實(shí)現(xiàn)圖書館的信息化建設(shè)。本文就圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展進(jìn)行了分析與探究。

[關(guān)鍵詞]圖書館；信息化；創(chuàng)新

創(chuàng)新是時(shí)代發(fā)展永恒不變的主題，是掌控時(shí)代前進(jìn)步伐的關(guān)鍵。世界的發(fā)展與輪回都是在不斷的創(chuàng)新與發(fā)展中實(shí)現(xiàn)的，對于圖書館而言，也同樣如此。新時(shí)代背景下，圖書館的運(yùn)營和管理應(yīng)抓好信息化建設(shè)這根“救命稻草”，進(jìn)行不斷的優(yōu)化和創(chuàng)新，滿足不同社會(huì)群體對圖書的需求，為其提供最為真摯的服務(wù)。當(dāng)前，圖書館在運(yùn)營模式和管理方法上還有待加強(qiáng)，必須采取予以優(yōu)化和創(chuàng)新，以適應(yīng)現(xiàn)代信息化社會(huì)的發(fā)展要求。

一、圖書館創(chuàng)新與發(fā)展的重要意義

圖書館的發(fā)展應(yīng)與世界的發(fā)展相接軌，將新時(shí)代的社會(huì)百態(tài)、發(fā)展情況利用圖書的形式展現(xiàn)出來，實(shí)現(xiàn)與時(shí)代的同步，可提高圖書館的存在價(jià)值和意義?！拔锔偺鞊瘢m者生存”。圖書館要實(shí)現(xiàn)不斷的優(yōu)化和創(chuàng)新，積累豐富的現(xiàn)代資源，對最新的文獻(xiàn)、知識讀物進(jìn)行及時(shí)的擴(kuò)充和整編，以適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展需求[1]。加強(qiáng)圖書館建設(shè)，在圖書館的管理模式、人力資源、技術(shù)和文獻(xiàn)資源建設(shè)等方面進(jìn)行創(chuàng)新和優(yōu)化，對傳統(tǒng)紙質(zhì)圖書發(fā)展為電子圖書和數(shù)字化圖書，構(gòu)建圖書館網(wǎng)站和論壇，實(shí)現(xiàn)對圖書館的全面化、精細(xì)化管理。從傳統(tǒng)實(shí)際意義上的圖書館的管理上升至對虛擬圖書館的管理，更具技術(shù)性創(chuàng)新性，是圖書館建設(shè)的一大進(jìn)步。通過圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展，更加提升了圖書館對人們生活的價(jià)值和作用，充分滿足不同層次、不同年齡層對圖書館的要求，有利于我國文化事業(yè)的發(fā)展。

二、圖書館運(yùn)行與管理中存在的問題分析

1、管理人員素質(zhì)有待提高

通過對當(dāng)前圖書館的運(yùn)營模式和管理系統(tǒng)的調(diào)查和分析，圖書館的管理人員的素質(zhì)還有待提升，在圖書管理方面和服務(wù)意識方面都有所欠缺，在圖書管理理念上和服務(wù)意識上缺乏創(chuàng)新意識，制約著圖書館的運(yùn)營和管理質(zhì)量。處于圖書館的環(huán)境中，要具備高度的服務(wù)意識，但是就當(dāng)前圖書管理的現(xiàn)狀來說，管理人員對圖書的整理、分類等工作還存在著問題，為保持著始終如一的微笑服務(wù)和主動(dòng)服務(wù)意識，是素質(zhì)不高的重要體現(xiàn)。

2、圖書館管理模式趨于落后

對于圖書館來說，管理模式非常重要，是影響圖書館運(yùn)營質(zhì)量和受關(guān)注度的關(guān)鍵。如今，無論是公共圖書館還是校園、企業(yè)事業(yè)圖書館來說，仍舊保持著傳統(tǒng)的管理模式，只是停滯于對實(shí)體店的經(jīng)營和管理，未結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)社會(huì)的發(fā)展，與社會(huì)的發(fā)展趨勢和流行趨勢脫軌，導(dǎo)致圖書館的管理模式存在嚴(yán)重的滯后性。

三、圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展策略

1、加強(qiáng)圖書管理隊(duì)伍建設(shè)，注重選用創(chuàng)新性人才

為了實(shí)現(xiàn)圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展，應(yīng)注重對創(chuàng)新性人才的培養(yǎng)和選拔，極愛強(qiáng)圖書管理隊(duì)伍建設(shè)，為圖書館的運(yùn)營和管理工作提供新鮮的觀點(diǎn)，不斷的更新管理理念，為圖書館的運(yùn)營注入新的血液，為實(shí)現(xiàn)圖書館的創(chuàng)新性建設(shè)提供契機(jī)。新時(shí)代背景下，對于圖書館的管理人員的要求越來越高，將應(yīng)用型、復(fù)合型和創(chuàng)新型納入人才選拔的標(biāo)準(zhǔn)[2]。其一，管理人才要具備足夠的管理經(jīng)驗(yàn)，能明確了解圖書的管理流程和管理方法，以便更好的投入到工作中去。其二，管理人員應(yīng)具備計(jì)算機(jī)操作能力，能熟練掌握數(shù)字化的圖書館網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的操作，明確網(wǎng)絡(luò)操作的細(xì)節(jié)以及與客戶的溝通技巧。其三，應(yīng)具備足夠的服務(wù)意識，管理人員應(yīng)發(fā)揮其工作的職責(zé)和義務(wù)，微笑為客戶服務(wù)，并將創(chuàng)新性的觀點(diǎn)運(yùn)用到服務(wù)工作中，也是創(chuàng)新的重要表現(xiàn)。

2、實(shí)現(xiàn)圖書管理的數(shù)字化，提高圖書館的運(yùn)營效率

信息時(shí)代的到來，計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)成為不可或缺的話題，在各個(gè)領(lǐng)域都得到了廣泛的應(yīng)用，已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｉ钪斜夭豢缮俚闹匾钤豙3]。借助信息化的發(fā)展優(yōu)勢，以信息化技術(shù)為載體，對圖書館的管理系統(tǒng)進(jìn)行創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)管理系統(tǒng)的數(shù)字化和現(xiàn)代化，充分迎合社會(huì)的發(fā)展趨勢，相較于傳統(tǒng)的運(yùn)作模式取得了更滿意的效果。實(shí)現(xiàn)圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展，可以建立圖書館管理信息化系統(tǒng)，將館內(nèi)的所有書籍進(jìn)行電子登記和記錄，對借書情況、還書情況等都可通過信息化系統(tǒng)進(jìn)行整理和分類，相較于傳統(tǒng)人為管理提高了管理效率，創(chuàng)新了管理形式。另外，為了更大程度上的實(shí)現(xiàn)對圖書館的宣傳，應(yīng)建立圖書館專屬網(wǎng)站，將所有的圖書類別、數(shù)量和詳情上傳至網(wǎng)站，以供人們?yōu)g覽，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)訂閱，讓人們足不出戶就可享受到服務(wù)，是管理和營銷的雙重進(jìn)步。

3、提倡圖書館的精細(xì)化管理，完善圖書管理模式

圖書館的管理工作需要通過不斷的完善才能達(dá)到提高管理效果的目的，優(yōu)化管理模式，以實(shí)現(xiàn)對圖書館的全面化、系統(tǒng)化的管理，且圖書館的制度、技術(shù)和服務(wù)等都屬于管理模式的范疇，必須從不同層面予以完善和創(chuàng)新。對于企業(yè)、組織來說，只有具備完善的管理制度，才能保證企業(yè)健康、穩(wěn)定的發(fā)展，對于圖書館來說也同樣重要。在圖書館的管理中，健全管理制度，將日常運(yùn)營過程中可能出現(xiàn)的問題都要列入制度之中，可為后續(xù)的圖書管理工作的開展提供重要依據(jù)。建立獎(jiǎng)懲和問責(zé)制度、激勵(lì)機(jī)制等來激發(fā)管理人員的工作積極性和服務(wù)意識，也可建立多個(gè)小型的茶水間，為讀者提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)圖書館的精細(xì)化和創(chuàng)新性管理而努力。

4、實(shí)現(xiàn)文獻(xiàn)資源建設(shè)的創(chuàng)新，注重圖書資源的特色發(fā)展

文獻(xiàn)資源是構(gòu)成圖書館的重要元素，是圖書館的知識儲(chǔ)備。實(shí)現(xiàn)圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè)的創(chuàng)新，注重圖書資源的特色發(fā)展，是圖書館創(chuàng)新與發(fā)展的另一個(gè)重要內(nèi)容。由于不同的讀者對資源的需求不同，要想滿足所有人的要求并不實(shí)際，尤其是對于公共圖書館而言。由于豐富文獻(xiàn)資源會(huì)耗費(fèi)大量的成本，所以在文獻(xiàn)資源的豐富上進(jìn)行有選擇性和創(chuàng)新性建設(shè)，應(yīng)洞察圖書館周圍的環(huán)境要素，商業(yè)、教育還是人居要予以把握，有選擇性的進(jìn)行相應(yīng)資源的擴(kuò)充，實(shí)現(xiàn)圖書資源的特色發(fā)展。例如，圖書館周圍都是著名的旅游景點(diǎn)和商業(yè)街，應(yīng)補(bǔ)充旅游、地方資源、文化發(fā)展史和商業(yè)方面的書籍，盡可能的考慮讀者的需求，可以有針對性進(jìn)行資料的豐富以降低成本，也是人性化的充分體現(xiàn)。

結(jié)束語

無論是對于公共圖書館，還是高校、企事業(yè)單位的圖書館，都具有高度的存在價(jià)值，是為了滿足人們的需求而存在的。為了更好的彰顯圖書館的形象和價(jià)值，應(yīng)增強(qiáng)服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)圖書館的現(xiàn)代化和信息化建設(shè)，完善圖書館的管理制度，共同為圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展而努力。新時(shí)代背景下，實(shí)現(xiàn)圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展是適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的重要舉措，可為我國社會(huì)的發(fā)展提供基礎(chǔ)保障和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為構(gòu)建知識型的社會(huì)不懈努力。

參考文獻(xiàn)

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[3]楊俊鵬.數(shù)字圖書館的創(chuàng)新與發(fā)展[J].理論觀察，2014，02：122-123.

作者簡介

李曉晗，女，學(xué)歷：本科，工作單位：天津圖書館，研究方向：圖書資料.