郭書娟

【摘要】在社會經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的形勢下，公交企業(yè)也迎來了相應(yīng)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，而要想在牢牢抓住機(jī)遇的同時，還能夠更好的應(yīng)對其中的挑戰(zhàn)，公交企業(yè)就一定要在思想政治工作方面進(jìn)行不斷的創(chuàng)新，充分結(jié)合先進(jìn)的科學(xué)理論，以此讓公交企業(yè)能夠一直保持健康、穩(wěn)定的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。基于此，本文先是對現(xiàn)階段我國公交企業(yè)在思想政治工作方面的存在不足之處展開了分析，并提出了相應(yīng)的創(chuàng)新策略，旨在為加快公交企業(yè)的發(fā)展速度起到幫助的作用。

【關(guān)鍵詞】公交企業(yè)；思想政治工作；創(chuàng)新分析

現(xiàn)階段，公交企業(yè)經(jīng)營的范圍越來越廣，涉及到的領(lǐng)域也逐漸增多。而隨著企業(yè)不斷的進(jìn)步，各種問題也日益突出，這在很大程度上阻礙了公交企業(yè)的前行腳步。因此，公交企業(yè)必須要開展有效的思想政治工作，讓思想政治工作與企業(yè)的發(fā)展充分的結(jié)合在他一起，讓思想政治工作的相關(guān)內(nèi)容深入到員工的內(nèi)心深處，提升員工工作的積極主動性，以此讓公交企業(yè)取得更好的發(fā)展。

一、現(xiàn)階段公交企業(yè)內(nèi)部思想政治工作存在的主要問題

（一）管理人員在思想政治工作方面缺乏意識

企業(yè)都希望自己能夠取得最大的經(jīng)濟(jì)利益，因此，許多企業(yè)管理者基本上都比較重視提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益，忽略了思想政治工作的有效開展，但實(shí)際上，思政工作的開展與企業(yè)的發(fā)展是密不可分的。然而，由于企業(yè)管理人員缺乏開展思政工作的意識，使得企業(yè)內(nèi)部缺少了團(tuán)結(jié)精神，無法提高員工工作的積極性，這便嚴(yán)重影響到了企業(yè)的工作效率，不利于企業(yè)的發(fā)展。

（二）員工沒有過多的時間參與到思想政治工作中

當(dāng)前，社會競爭力越來越激烈。其不僅體現(xiàn)在企業(yè)之間，更體現(xiàn)于員工之間，使企業(yè)的內(nèi)部員工在工作時也感受到了巨大的壓力?；诖?，企業(yè)員工就不得不花費(fèi)更多的時間完成工作，以此進(jìn)一步提升工作的效率。這樣一來，就使得企業(yè)的員工沒有過多的時間參與到思想政治工作當(dāng)中，導(dǎo)致思想政治工作的開展效果受到嚴(yán)重的影響。

（三）員工對思想政治工作不夠重視

在公交企業(yè)當(dāng)中，員工要想獲得較高的收入，必然要具備相應(yīng)的知識與技能，而倘若企業(yè)的員工僅僅是報以這樣的態(tài)度和想法進(jìn)行工作，那么企業(yè)的內(nèi)部就無法充滿活力，且會影響到員工的團(tuán)結(jié)精神。這樣便不能充分的體現(xiàn)出員工的價值，使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不能實(shí)現(xiàn)最大化，甚至可能導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展受到嚴(yán)重的阻礙。對此，就必須要對開展有效的思想政治工作，使其從根本上發(fā)生改變，以此推動企業(yè)的發(fā)展。

（四）開展思政工作的隊(duì)伍不夠完善

要想開展有效的思想政治工作，就必須要具有一支完善的隊(duì)伍，然而，現(xiàn)階段很多相關(guān)的工作人員在知識結(jié)構(gòu)方面嚴(yán)重缺乏合理性，很多都不具備相應(yīng)的專業(yè)知識與較強(qiáng)的工作技能，并且也沒有參加過相關(guān)的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)活動，理論與實(shí)踐方面的知識不足，不能達(dá)到相關(guān)的要求，在思想政治工作的組織方面缺少技巧，也不具備較強(qiáng)的溝通能力。

二、公交企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的相應(yīng)策略

（一）開展有效的理想信念教育工作

在開展思想政治教育工作的過程中，對員工在理想信念方面進(jìn)行教育是非常重要的，由于受到金錢的誘惑和一些腐敗風(fēng)氣的影響，使得有些企業(yè)員工在思想方面產(chǎn)生了不好的轉(zhuǎn)變。所以，在開展思想政治工作時，一定要對企業(yè)員工進(jìn)行有效的理想信教育，使其能夠具有良好的社會觀與價值觀，全身心的投入工作當(dāng)中。

（二）提高員工的社會主義人生觀

基于當(dāng)前的市場經(jīng)濟(jì)形勢，人們幾乎都將獲取更多的金錢放在了首位，甚至為了金錢會改變自己的人生觀，所以，一定要提高企業(yè)員工的社會主義人生觀，避免他們出現(xiàn)不良思想，讓員工都能夠具有奉獻(xiàn)與敬業(yè)的良好精神，加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

（三）培養(yǎng)員工在社會主義道德方面的思想理念

社會主義道德的培養(yǎng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一切為了人民，要在家庭美德、社會公德以及職業(yè)道德等方面做好有效的建設(shè)工作。對于公交企業(yè)而言，培養(yǎng)企業(yè)員工的社會主義道德思想，能夠使員工充分做到自我約束，自覺遵守相關(guān)的行為規(guī)范。

（四）全面貫徹黨的方針政策

在對企業(yè)員工開展教育工作時，要對全面貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，不斷提高員工對黨的方針政策的認(rèn)知度，使員工的思想意識變得更加出突出，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部正確認(rèn)識社會主義的本質(zhì)。在公交企業(yè)當(dāng)中，要讓員工高度重視人民群眾的地位，以此更好的做到為人民服務(wù)。

（五）開展相應(yīng)的科普教育工作

隨著社會的進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)取得了良好的發(fā)展，其對于人們充分了解并處理相應(yīng)的問題有著極其重要的意義。而針對公交企業(yè)內(nèi)部員工開展相應(yīng)的科普教育工作能夠在很大程度上提升員工的綜合素質(zhì)，使企業(yè)員能夠更加充分的體現(xiàn)出自身的價值，從而推動企業(yè)的發(fā)展。

（六）將思想理念與實(shí)際問題有效的結(jié)合在一起

在公交企業(yè)中，從事思想政治教育工作的相關(guān)人員要在全面掌握員工生活和工作情況的基礎(chǔ)上，經(jīng)常開展慰問工作，要充分了解并解決員工在工作與生活當(dāng)中遇到的問題，重視員工的主體地位，以此提升員工在思想方面的認(rèn)識。

三、結(jié)語

在當(dāng)前的社會經(jīng)濟(jì)形勢下，國有企業(yè)要想取得更好的發(fā)展，就一定要高度重視思想政治方面的教育工作，并將其加以全面的落到。在開展相關(guān)工作時，一定要做好每一個細(xì)節(jié)，充分意識到思想政治工作對于公交企業(yè)在精神文明方面的建設(shè)以及企業(yè)的發(fā)展所具有的重要性。以此使我過公交事業(yè)取得更好的發(fā)展。