據(jù)韓國(guó)《朝鮮日?qǐng)?bào)》報(bào)道，從4月1日起，韓國(guó)三星電子正式實(shí)施“自由上下班制度”，除生產(chǎn)部門外的員工可自由調(diào)節(jié)上下班時(shí)間，但前提是一周工作時(shí)間滿40小時(shí)，一天至少工作4小時(shí)。

報(bào)道稱，三星電子的相關(guān)負(fù)責(zé)人士表示，新措施旨在通過(guò)工作成績(jī)來(lái)考核員工，公司推薦的工作時(shí)間為早上6時(shí)到晚上10時(shí)。實(shí)施新制度后，高層級(jí)的組長(zhǎng)可以根據(jù)部門特征和具體情況進(jìn)行調(diào)整。三星電子從2009年開(kāi)始在研究開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)等個(gè)別部門實(shí)施自由上班制度。

三星總部管理人員表示，將商討自由上下班制度在三星電子以外其他三星子公司實(shí)施的可行性，但要視各子公司的具體情況而定?！?/p>

（溫佳）