章 國

大崔莊區(qū)域站自建站以來，2011年作為全國農業(yè)技術推廣改革示范縣會議接待分會場受到表揚。2012年被評為遷安市先進單位。站內1人獲得市政府嘉獎、5人獲市局先進工作者。先后有農業(yè)部、省農業(yè)廳、張家口市、承德市、石家莊鹿泉市、唐山市等單位的領導和同行到區(qū)域站指導、參觀考察學習，受到各級領導好評，深受廣大人民群眾稱贊。2013年獲得省農業(yè)系統(tǒng)先進集體稱號。

一、堅持“六有”標準建站，提高區(qū)域農業(yè)技術推廣站推廣服務效能

為進一步提升為農服務能力，整個區(qū)域站的建設是按照國家農業(yè)部“有獨立的辦公場所（配備辦公、培訓、咨詢、檢測、化驗、標本、資料、信息、檔案等工作用房、車庫、庫房等后勤用房）、有先進的儀器設備（配備檢測、化驗設備、視頻會議設備、電腦、數(shù)碼投影儀、照相機、影碟機、電視機、電話、傳真機、打印機等）、有充分的試驗示范基地、有必備的交通工具、有便捷的咨詢服務大廳、有規(guī)范的統(tǒng)一標識”的“六有”標準建成，直接為農民提供農業(yè)技術咨詢、發(fā)布病蟲情報、提供致富信息及來人來訪登記等服務事項。對農民朋友咨詢各類事項，實行“一窗受理，上下聯(lián)動，全程服務”，為廣大群眾提供方便、快捷、優(yōu)質的“一站式”服務。

二、堅持農業(yè)產業(yè)需求為導向，拓展農技推廣能力水平

1、結合站域特點，制定總體規(guī)劃。本區(qū)域以休閑農業(yè)、觀光農業(yè)為重點，以生產干鮮果品和雜糧為主業(yè)，區(qū)域站轄大崔莊鎮(zhèn)、五重安鄉(xiāng)、閆家店鄉(xiāng)、馬蘭莊鎮(zhèn)4個鎮(zhèn)鄉(xiāng)，搞好休閑農業(yè)，旅游長廊工程建設，依托大理石長城景觀文化，打造紅峪口景區(qū)，建設智能連棟溫室，農產品深加工，瑞陽新村、環(huán)園水系為重點打造提升瑞陽農業(yè)大觀園，以建設“四區(qū)”、“四帶”、“八園”、“十二景”為重點，打造提升白羊峪休閑農業(yè)與旅游園區(qū)，以長城為重點搞好綠道建設，豐富我市山地丘陵地區(qū)的綜合農技推廣站的服務區(qū)域。

2、大力推廣農業(yè)新技術、新品種、新農藝、新機具。推廣測土配方施肥、節(jié)水灌溉、免耕栽培技術、秸稈直接還田、林下種植、循環(huán)養(yǎng)殖模式等多項新技術；2013年轄區(qū)的主推品種普及率、主推技術率達到95%以上，推廣和引進彩色甘薯、張雜谷、鯤鵬旱稻等示范農作物新品種15個，推廣各類農機具400多臺套，區(qū)域站累計推廣測土配方施肥4萬畝，發(fā)放花生良種補貼12.5萬公斤，科技示范物化補助50噸。為了普及農業(yè)科普知識，加快農業(yè)科技進村入戶步伐，增強農民實踐操作技能，通過制定小麥、花生、玉米高產創(chuàng)建、農作物高效間套示范等新技術推廣工作方案、編寫《小麥高產栽培技術100問》等技術教材、召開技術培訓會、種植現(xiàn)場會、印發(fā)小麥、花生、玉米高產創(chuàng)建技術要點、組織技術人員下鄉(xiāng)咨詢等形式，廣泛開展新技術培訓工作。通過展板展示、現(xiàn)場咨詢、解答農民提問、發(fā)放宣傳資料等形式，和農民群眾面對面技術交流，增強農民科技興農意識，發(fā)揮了良好的社會效應。同時利用培訓，科技大集等發(fā)放遷安市測土配方施肥技術手冊2000冊，在步步川村，閆家店趙莊村建立了兩個百畝村級玉米施肥示范方，利用農業(yè)綜合化驗室，可快速檢測土壤和農作物的主要養(yǎng)分含量，制定科學施肥、配方施肥方案，為擂鼓臺村，小崔莊村2000畝核桃種植基地進行了土壤肥力檢測，提出了新的施肥方案，為今年核桃順利嫁接成活提供了保障。取得了顯著的帶動效果。

3、以現(xiàn)代農業(yè)項目基地為抓手，發(fā)揮典型帶動作用。圍繞提升老基地建設新基地的思路做好特色農業(yè)產業(yè)工作，大力調整農業(yè)結構，積極引導農民發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，在鞏固干鮮果品等產業(yè)基地的同時，積極謀劃蔬菜、甘薯、雜糧、食用菌等新產業(yè)基地的發(fā)展，成功引進投資1600萬元占地120畝的新綠食用菌種植有限公司落戶大崔莊鎮(zhèn)，規(guī)劃和建設白羊峪休閑農業(yè)與旅游園區(qū)建設，2013年投資2100萬元續(xù)建項目，逐步完善了旅游觀光設施，接待游客達10萬人，指導建設了長城旅游路延線的占地80畝大莊村安梨園、占地200畝商莊子杏園、占地30畝商莊子櫻桃園、占地110畝步步川村板栗園、占地300畝四道溝核桃園，林海草莓采摘園等總投資1500萬元的6個標準采摘園。探索發(fā)展觀光農業(yè)，為農業(yè)走特色產業(yè)發(fā)展致富之路起到了輻射帶動作用。2013年，在閻家店鄉(xiāng)實施了國家級玉米高產創(chuàng)建項目1萬畝，編制了實施方案，加強技術指導，開展了專項培訓，通過測產，玉米畝產量達到750公斤以上,創(chuàng)造了遷安市萬畝成片玉米平均單產歷史最好水平，充分發(fā)揮了示范帶動作用，增產增收效果明顯。同時在步步川村建設彩色甘薯示范基地200畝，趙莊村雜糧示范基地200畝，于家坎村鯤鵬旱稻引進種植300畝，通過示范帶動，政策扶持，引導農民積極發(fā)展特色種養(yǎng)，各種養(yǎng)規(guī)模不斷壯大，特農產品甘薯雜糧面積達2000余畝；新增設施農業(yè)250畝，果品標準采摘園達25個，2013年區(qū)域農業(yè)總產值達10066萬元，規(guī)模種植與特色種植比重明顯提高。為農業(yè)結構調整“先吃螃蟹”，做樣板給群眾看，帶動農民自己發(fā)展，既為區(qū)域農業(yè)的深度開發(fā)和結構調整以及走新型農業(yè)路子起到了示范作用，促進了區(qū)域農業(yè)向深層次邁進，也為農業(yè)區(qū)域站的發(fā)展拓寬了路子，找到了一條發(fā)展壯大的新模式。

4、開展農業(yè)綜合服務，不斷提升服務水平

（1）著力抓好農業(yè)信息與植保服務工作。區(qū)域站設立專職信息員，負責宣傳農技工作動態(tài)，出版發(fā)送病蟲情報，按時上報各類信息，并積極宣傳農業(yè)技術、先進生產經驗，為轄區(qū)農業(yè)生產提供優(yōu)質信息服務。利用咨詢大廳電子屏幕滾動顯示屏根據(jù)農時季節(jié)和生產中存在的問題，及時宣傳適宜當?shù)氐男录夹g、新品種、新肥料、新農藥、新機械信息500余條，放映科技視頻200場次，結合當?shù)剞r業(yè)生產情況，編制了12期農業(yè)栽培簡報與植保編制的病蟲害簡報一并發(fā)放到各村，并及時上報農業(yè)生產中受災等情況的上報。利用配置的智能昆蟲測報燈，定期上報數(shù)據(jù)，對當?shù)刂饕∠x害進行預測預報并進行指導防治，建立了藥械儲備制度，使用、管理制度、完成了“一噴三防”物資發(fā)放，共發(fā)放藥劑120件。配備了新型植保機械煙霧機20臺套，完成了轄區(qū)鼠密度監(jiān)控，和統(tǒng)一滅鼠，發(fā)放鼠藥550件。病蟲情報進村率達到了100%農作物病蟲損失率控制在5%以下。2013年大崔莊區(qū)域站向“中國農業(yè)推廣網(wǎng)”報送35篇信息，在全國各大核心刊物發(fā)表論文15篇。

（2）加強社會化服務組織建設爭創(chuàng)特色農產品品牌。積極引導集體和個人創(chuàng)辦農民專業(yè)合作社等中間社會活動組織，對專業(yè)大戶及合作社成員實施全程服務，建立專業(yè)技術人員和科技示范大戶掛鉤聯(lián)系服務制度，長城綠寶農產品經銷有限責任公司、瑞陽農業(yè)大觀園等3家獲得唐山市重點龍頭企業(yè)，其中省級名優(yōu)農產品5家，唐山市名優(yōu)農產品10家。2013年新增農民專業(yè)化合作組織15家。

（3）加大農產品質量安全監(jiān)管和農業(yè)執(zhí)法力度。利用農業(yè)綜合化驗室，每天對所轄區(qū)內的集貿市場及超市所售農產品隨機抽取樣品32個，定期對生產基地進行抽樣檢測，實現(xiàn)轄區(qū)內農產品質量檢測達到95%以上，對轄區(qū)40家農資門店檢查兩賬一卡，經營檔案，農資質量等每個月檢查2次，并在其門店醒目處張貼檢查記錄，對生產基地投入品、生產記錄等進行檢查，做好轄區(qū)鼠藥的查處和收繳工作，執(zhí)行上級的節(jié)假日有關食品及蔬菜種植基地的全面檢查。轄區(qū)未發(fā)生重大農產品質量安全事故。

三、加強思想作風建設，完善規(guī)章制度，打造一支能干事、干成事的推廣隊伍

1、以制管人，切實轉變工作作風。制定了《大崔莊區(qū)域站工作職責》以及《工作制度》、《學習制度》、《考勤制度》、《安全衛(wèi)生制度》、《財務管理制度》、《包村聯(lián)戶制度》、《廉政制度》、《首問責任制》、《責任追究制》《服務承諾制》“一職責十制度”等規(guī)章制度，并實現(xiàn)制度全上墻；并設崗定職到人，實行“一人多崗、一崗多人”，因事定崗、以崗定責，將崗位責任落實到人，實行了統(tǒng)一工作協(xié)調。將技術人員分配到村，給每個人定崗位，定責任，各司其職，分工協(xié)作，做到人盡其才，物盡其用，為各項工作的完成打下堅實的基礎，充分發(fā)揮農業(yè)區(qū)域站的職能作用。

2、創(chuàng)新了服務機制。認真落實首問首接責任制，認真兌現(xiàn)服務承諾，公開了辦事程序，執(zhí)法嚴格，辦事公正，對群眾態(tài)度好，有效杜絕了“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”和“吃拿卡要”現(xiàn)象。大力推行以農技人員包村聯(lián)戶為主要模式的工作責任制度，建立農技人員包村抓示范戶，農業(yè)區(qū)域中心站抓示范基地，示范基地帶動示范戶，示范戶輻射帶動周邊農戶。同時嚴格落實服務承諾制，只要有服務對象打一個電話或捎個口信，農技人員就能及時到達服務地點提供服務，實現(xiàn)快速便捷服務。

3、加強派駐站管理建立定期匯報制和在崗學習制度。執(zhí)行周匯報、季自查、半年小結、年終總評的定期自查匯報、聯(lián)評制度，通過聯(lián)評，評出了團結和干勁。同時把每周周五定為業(yè)務培訓時間，集中輔導相關農業(yè)基礎知識，使每個職工改變過去知識結構單一、只能指導某一方面業(yè)務的狀況，成為具有綜合業(yè)務素質和能力的“多面手”，成為進入世貿組織后發(fā)展高效生態(tài)農業(yè)所需要的復合型人才。為保證職工及時捕捉各方面信息，我們還訂了10多份業(yè)務雜志，了解市場信息，學習新技術、掌握新方法，以便及時運用到農民的生產實踐中。為增強職工實際工作能力，我們在定期組織職工討論交流、相互切磋的同時，還聘請縣市農牧局業(yè)務骨干給職工輔導，強化業(yè)務技能培訓。

4、建立了市農牧局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、服務對象三方共同考核的新機制。區(qū)域站根據(jù)年初制定的各項工作任務，在年終進行逐項考核，將農技人員的工作量和進村入戶推廣農業(yè)技術的實績作為主要考核指標，將農民群眾和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對農業(yè)技術人員的評價作為主要考核內容。