鄧卉 韋建元

“人生有兩件事不能等，一是對(duì)父母的孝順，二是對(duì)孩子的教育，就是這兩件事拉拽著我回到家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。”馬秀清溫和的話(huà)語(yǔ)好似一股暖流，牽引我們走進(jìn)坐落于南寧市賓陽(yáng)縣的天祥電子有限公司。

循著愛(ài)，她回鄉(xiāng)開(kāi)辦新廠

一道壟、一抔土、一棵稻……這些帶著泥土氣息的景物，是馬秀清對(duì)家鄉(xiāng)賓陽(yáng)縣古城村委龍門(mén)村最深切的記憶，祖輩父輩都是農(nóng)民、兄弟姐妹多半因貧輟學(xué)，這是少年馬秀清曾糾結(jié)于心的憂(yōu)傷，作為一個(gè)剛中學(xué)畢業(yè)的農(nóng)家女兒，為了減輕父母壓力，懂事的她跟著姐姐們離開(kāi)家鄉(xiāng)，到廣東珠海市唐家鎮(zhèn)一家臺(tái)資電子廠打工。

在廠里，馬秀清不怕苦不怕累不偷懶，同事們都喜歡這個(gè)吃苦耐勞的年輕女孩子。

馬秀清回憶道：“當(dāng)時(shí)，臺(tái)灣董事長(zhǎng)看到我干活勤快，非常喜歡，就把我列為公司重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。”

隨后的四年時(shí)間，馬秀清像一陣風(fēng)卷過(guò)公司的計(jì)劃、生產(chǎn)、技術(shù)、品質(zhì)等絕大部分部門(mén)、崗位，每一次輪崗，她都下苦功學(xué)習(xí)電子生產(chǎn)技能，并不斷積累管理經(jīng)驗(yàn)。

四年后，馬秀清脫穎而出，成為廠里業(yè)務(wù)尖子。2004年7月，她出任江西鷹潭市天祥電子廠總經(jīng)理。

“女兒，你果然有出息?！备改赣H的一通電話(huà)，讓馬秀清喜淚漣漣，外出打工多年，雖然她在工作上已是獨(dú)當(dāng)一面，但對(duì)家人的思念仍舊擊中心底最柔軟處。

2006年9月，馬秀清的父母從賓陽(yáng)啟程千里迢迢到鷹潭市看她，父親走在車(chē)間里，一邊看產(chǎn)品一邊問(wèn)：“女兒，你能回賓陽(yáng)開(kāi)廠嗎？村里好多人去外地打工，咱們村都快成孤老村了，村里沒(méi)有爹媽在身邊照顧的孩子也可憐，你能幫幫他們嗎？”

馬秀清當(dāng)時(shí)心中一陣悸動(dòng)，但并未接過(guò)父親的話(huà)。天有不測(cè)風(fēng)云，父親回鄉(xiāng)兩個(gè)半月后突然因病去世了，馬秀清痛徹心底，從那時(shí)起，她決意完成父親希望自己回鄉(xiāng)開(kāi)廠的遺愿。馬秀清遠(yuǎn)在湖南株洲茶陵縣農(nóng)業(yè)銀行工作的丈夫，知曉妻子的心志，毅然辭掉工作，帶著兩個(gè)孩子遷到賓陽(yáng)落戶(hù)。

家人的支持給了馬秀清莫大的鼓舞。2006年年底，思慮成熟的馬秀清向公司老總提交回鄉(xiāng)辦廠的報(bào)告，并獲得老總同意。

2007年3月，馬秀清回到賓陽(yáng)縣籌備建廠，年逾八旬的公公婆婆深明大義，欣然遷居賓陽(yáng)，馬秀清對(duì)此深為感激：“老人跟著來(lái)住，我們夫妻倆就沒(méi)有后顧之憂(yōu)，我可以放開(kāi)手腳做事了?！?/p>

因?yàn)閻?ài)，她扛住創(chuàng)業(yè)之苦

“回賓陽(yáng)成立天祥電子有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)‘天祥公司），我就想實(shí)現(xiàn)一個(gè)愿望：為家鄉(xiāng)提供就業(yè)崗位，讓更多的父老鄉(xiāng)親在家門(mén)口就能找到工作，讓留守兒童有人愛(ài)、空巢老人有人管。”馬秀清說(shuō)。

萬(wàn)事開(kāi)頭難。

沒(méi)有廠房——當(dāng)時(shí)的賓陽(yáng)沒(méi)有成型的工業(yè)園區(qū)，馬秀清費(fèi)盡口舌才找到一處適宜的廠房。

沒(méi)有合適的管理人才——公司珠海廠、鷹潭廠的管理層甚至沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)賓陽(yáng)這個(gè)地方，沒(méi)人愿意來(lái)，馬秀清一邊管人一邊培訓(xùn)，建起管理隊(duì)伍。

員工整體素質(zhì)比較差——馬秀清說(shuō)著家鄉(xiāng)話(huà)跟員工一個(gè)個(gè)談紀(jì)律、一個(gè)個(gè)傳授技能，慢慢的，員工隊(duì)伍穩(wěn)定下來(lái)。2009年3月，天祥公司用工達(dá)到120人。

然而，開(kāi)荒創(chuàng)業(yè)時(shí)期最困難的資金問(wèn)題橫在馬秀清面前，她到處籌款，有時(shí)遇到資金瓶頸，她把家里的存款、工資都?jí)|出來(lái)給員工發(fā)工資。2008年金融風(fēng)暴來(lái)襲，整整15天，天祥公司只收到取消訂單的傳真，沒(méi)有接到一張新訂單。

“當(dāng)時(shí)公司遭遇嚴(yán)重危機(jī)，最難的是人心危機(jī)，員工們互相打探是否會(huì)停產(chǎn)?！瘪R秀清回到深圳總部，主動(dòng)向老總提出減薪、只發(fā)生活費(fèi)。她的舉動(dòng)感動(dòng)了老總，也穩(wěn)定了團(tuán)隊(duì)，員工們消除顧慮，決心“抱團(tuán)取暖”，共同渡過(guò)難關(guān)。

“馬秀清只是一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人，但她回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的干勁讓人欽佩，幫助這樣的創(chuàng)業(yè)人才，我們?nèi)松绮块T(mén)義不容辭?！辟e陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)羅宗全說(shuō)，在天祥公司初創(chuàng)時(shí)期，縣人社部門(mén)及時(shí)跟進(jìn)，幫助天祥公司建立完善的人力資源檔案，幫助公司招聘員工、宣傳產(chǎn)品。

扛住困難，就能走出泥淖。馬秀清以過(guò)人的膽識(shí)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)頂住了金融風(fēng)暴，確保工廠正常運(yùn)行。她還從全國(guó)各地招聘管理干部和技術(shù)人員充實(shí)人才隊(duì)伍，使天祥公司走上發(fā)展快車(chē)道，從2010年不斷擴(kuò)產(chǎn)，員工增至260名，許多外出打工的鄉(xiāng)鄰回到家門(mén)口實(shí)現(xiàn)就業(yè)。公司生產(chǎn)的工字型電感器、色環(huán)電感器，可用于所有電器產(chǎn)品PC板上，目前日本松下、索尼、佳能及韓國(guó)三星等品牌公司等都成為天祥公司客戶(hù)，這兩年曾多次派員到賓陽(yáng)參觀指導(dǎo)。

為了愛(ài)，她奉獻(xiàn)更多“親情崗位”

創(chuàng)辦天祥電子公司7年來(lái)，馬秀清先后建成4個(gè)分廠，吸納900多名本地村民就地就業(yè)，工廠訂單穩(wěn)定，員工工資按時(shí)發(fā)放，員工工作氛圍融洽，在一定程度上減輕了賓陽(yáng)的就業(yè)壓力。

回顧自己當(dāng)年打工的經(jīng)歷，馬秀清感激每一個(gè)幫助過(guò)自己的人，她說(shuō)：“我也要傳遞這份關(guān)愛(ài)?！币虼?，每當(dāng)新員工上崗，馬秀清要求各分廠廠長(zhǎng)與員工談心、樹(shù)立信心，并分別安排坐崗、單一操作崗等合適崗位，還給員工提供食宿，解決他們的后顧之憂(yōu)。對(duì)殘疾人的關(guān)愛(ài)在天祥公司是常態(tài)，目前公司在崗殘疾人約占全員的3%。

2011年，在市、縣兩級(jí)政府的支持下，天祥公司通過(guò)招商引資成為當(dāng)年南寧市重大投資項(xiàng)目之一。公司憑借優(yōu)良的管理系統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)，以高新科技設(shè)備打造“賓陽(yáng)制造”品牌，順利通過(guò)ISO9001 14001認(rèn)證，并研發(fā)可持續(xù)發(fā)展的產(chǎn)品，為客戶(hù)提供先進(jìn)的電子設(shè)備。目前，天祥公司已在中國(guó)長(zhǎng)三角、珠三角、華南區(qū)、華東區(qū)及香港、韓國(guó)等地設(shè)立辦事處，建立經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)，力爭(zhēng)早日躋身電感產(chǎn)品市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)地位，成為全球知名電子元器件戰(zhàn)略合作伙伴，為全球知名電氣產(chǎn)品制造商提供一流的產(chǎn)品和服務(wù)。

目前，天祥公司已在賓陽(yáng)縣城北馬潭路口征地41畝，將投資1億元進(jìn)行擴(kuò)建，爭(zhēng)取在2年內(nèi)建成自己的工業(yè)園，使年產(chǎn)值達(dá)1000萬(wàn)元，年稅收達(dá)300萬(wàn)元左右，用工達(dá)3000人以上。

馬秀清說(shuō)：“天祥公司多增加一個(gè)崗位，就能多留住年輕父母外出打工的步伐，縣里的‘空巢老人和‘留守兒童就多得一份溫暖，一個(gè)個(gè)家庭都幸福才能筑起社會(huì)的安定和文明?！?/p>