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撫遠(yuǎn)縣選準(zhǔn)配強(qiáng)農(nóng)村黨組織帶頭人

撫遠(yuǎn)縣認(rèn)真學(xué)習(xí)全省農(nóng)村基層黨建工作會(huì)議精神，在學(xué)深學(xué)透的基礎(chǔ)上，深入研究農(nóng)村干部培養(yǎng)選拔的途徑和方法。健全完善村級(jí)后備干部的培養(yǎng)、選拔、管理和任用機(jī)制，抓好培訓(xùn)的監(jiān)督和落實(shí)；積極搭建實(shí)踐歷練平臺(tái)，建立每村不少于3人的后備干部梯隊(duì)，安排村級(jí)后備干部擔(dān)任“兩委”副職或助理，著重提高他們應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜局面的能力；在“龍頭”選配上，突出群眾需要、本地特點(diǎn)，大范圍、廣渠道、多形式選人；通過組織推薦和嚴(yán)格篩選，把握駐村6項(xiàng)重點(diǎn)工作內(nèi)容，對(duì)30個(gè)軟弱渙散村和建檔立卡貧困村實(shí)現(xiàn)選派“第一書記”全覆蓋。

（李含東）