王君
(樺甸市黃金有限責(zé)任公司,吉林 樺甸 132400)
如何處理好非公黨建工作與企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)系
王君
(樺甸市黃金有限責(zé)任公司,吉林 樺甸 132400)
新時期下加強非公有制企業(yè)的黨建工作既是我黨加強執(zhí)政能力建設(shè)的迫切需要,也能為非公有制企業(yè)的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。而由于非公有制企業(yè)具有種類繁多、“口袋”黨員數(shù)量眾多以及黨員流動性大等特點,因此非公黨建工作是我國基層黨建工作的重難點。筆者在分析我國非公黨建的相關(guān)特點后,提出了一些關(guān)于處理非公黨建工作與企業(yè)持續(xù)發(fā)展關(guān)系的建議,供有關(guān)人員參考使用。
非公黨建;企業(yè);黨員
在我國,各個非公企業(yè)的情況都不盡相同,因此非公企業(yè)的黨建工作既不能沿用黨組織機關(guān)的傳統(tǒng)做法,同時也不能套用國有企業(yè)的做法,這就要求非公企業(yè)在實踐中結(jié)合自身的具體情況,開展具有創(chuàng)新性的黨建工作。
我國非公企業(yè)的黨建工作在新時期下面臨著較為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。非公企業(yè)急需努力地適應(yīng)不斷變化的社會環(huán)境、完善自我,做好黨建工作。而目前我國一些非公企業(yè)目光短淺,缺乏大局意識,只一味地追求更高的經(jīng)濟利益,而忽視了非公黨建工作。另外我國非公企業(yè)的黨員素質(zhì)普遍較低,這也不利于非公企業(yè)開展針對于黨員的管理工作,容易使得非公企業(yè)的黨務(wù)工作變得混亂。而一些非公企業(yè)仍然沿襲著傳統(tǒng)的工作方法,這就無法滿足新時期下非公黨建的需要,同時也使非公企業(yè)無法有效地處理好黨建工作與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系[1]。
新時期下非公企業(yè)的最高目標(biāo)并不是僅僅追求更高的經(jīng)濟利益,而是要保障企業(yè)自身的可持續(xù)發(fā)展。而非公企業(yè)加強其黨建工作對企業(yè)本身而言有著極其重要的意義。非公企業(yè)的黨建工作可以加強企業(yè)黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,從而規(guī)范企業(yè)的管理。同時非公企業(yè)的黨建工作還能提高黨員職工的工作積極性,鼓勵其實現(xiàn)自我價值,從而能更好地促進(jìn)黨員職工發(fā)揮模范帶頭作用,使得企業(yè)內(nèi)部工作紀(jì)律嚴(yán)明,各部門員工努力工作,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)[2]。
(一)重視非公企業(yè)業(yè)務(wù)與黨務(wù)的共同部署。
非公企業(yè)應(yīng)當(dāng)注重企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)與黨務(wù)共同部署、共同檢查、共同落實以及共同考核,這些是保障非公黨建工作順利開展的重要措施。在新的經(jīng)濟環(huán)境下,非公企業(yè)必須圍繞著自身發(fā)展與改革的需求來開展有關(guān)的黨建工作,否則非公企業(yè)的黨建工作將脫離根本,陷入尷尬的處境。需要特別指出的是,非公企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意做到將企業(yè)的經(jīng)濟責(zé)任達(dá)標(biāo)任務(wù)與黨建工作同時下發(fā)至基層。除此之外,非公企業(yè)還需實施有效的工作機制,例如“交叉任職,雙向進(jìn)人”,從而既確保非公企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)的管理人員能夠很好地了解非公企業(yè)的黨建工作,同時還能保證企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與管理人員熟悉非公企業(yè)的日常業(yè)務(wù)開展,以達(dá)到非公企業(yè)發(fā)展與黨建工作兩不誤的目標(biāo)。
(二)把握非公黨建工作的內(nèi)部規(guī)律。
非公企業(yè)應(yīng)當(dāng)意識到非公有制企業(yè)黨組織和我國其他基層黨組織有著較大區(qū)別。需要注意的是,非公企業(yè)黨組織并不支配非公企業(yè)的人事制度、分配形式以及經(jīng)營策略。非公企業(yè)的黨組織的主要作用是引導(dǎo)企業(yè)的政治思想,協(xié)助指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營與管理,領(lǐng)導(dǎo)非公企業(yè)員工的思想,從而使得企業(yè)能更好地適應(yīng)社會主義經(jīng)濟市場帶來的挑戰(zhàn)。非公企業(yè)應(yīng)注重在非公黨建思想、活動載體的方式和體制機制上不斷作出創(chuàng)新,促使企業(yè)在持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的同時能夠保障發(fā)展方向的正確性。
(三)發(fā)揮黨建工作在企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變過程中的重要作用。
在新的社會環(huán)境下,非公企業(yè)應(yīng)當(dāng)加快自身經(jīng)濟發(fā)展方式的變革,從而使得非公企業(yè)改善人民生活水平與提高自身綜合素質(zhì)的過程更加順利。新時期下非公企業(yè)的黨建工作應(yīng)當(dāng)注意將黨建工作的主要重心置于引導(dǎo)非公企業(yè)加快自身轉(zhuǎn)型升級、提高經(jīng)營水平、提高企業(yè)核心競爭力以及提升自主創(chuàng)新能力的工作上。非公企業(yè)的黨建工作還應(yīng)旨在引導(dǎo)企業(yè)積極回饋社會、主動承擔(dān)社會責(zé)任,幫助群眾改善生活,只有這樣非公企業(yè)的黨建工作才能獲得上級黨組織、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層、黨員干部職工以及社會各界人士的普遍尊重與廣泛的認(rèn)可。非公企業(yè)在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的過程中要積極發(fā)揮黨建工作的作用,黨支部要與企業(yè)工會緊密的結(jié)合起來,聯(lián)系企業(yè)文化,積極開展各項娛樂、教育、宣傳和培訓(xùn)工作,做好非公企業(yè)的思想政治工作和精神文明建設(shè),宣傳企業(yè)文化,增強企業(yè)的發(fā)展內(nèi)驅(qū)力。
非公企業(yè)的黨建工作是我黨基層建設(shè)的重要內(nèi)容,其在非公企業(yè)的日常業(yè)務(wù)開展與政治思想引導(dǎo)方面有著重要的作用。非公企業(yè)在開展相關(guān)的黨建工作時,應(yīng)當(dāng)注重聯(lián)系企業(yè)的實際生產(chǎn)情況,注意緊密團結(jié)黨員職工,不斷創(chuàng)新工作方法,使得企業(yè)的黨建工作能夠滿足企業(yè)新時期下的發(fā)展需求。非公黨建工作與企業(yè)的持續(xù)發(fā)展有著密切的聯(lián)系,因此,非公企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意在經(jīng)營過程中不可一味追求經(jīng)濟利益,而是要注意加強黨建工作與業(yè)務(wù)的關(guān)系,從而實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
[1]王建均. 關(guān)于非公黨建工作的調(diào)查與思考[J]. 中國工商管理研究. 2011(06)
[2]非公黨建“給力”企業(yè)發(fā)展——鄂爾多斯、陜西合陽非公企業(yè)黨建工作調(diào)研報告[J]. 人民論壇. 2011(18)
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