2003年2月至2007年3月,時(shí)任浙江省委書記、省人大常委會(huì)主任的習(xí)近平同志,曾在《浙江日?qǐng)?bào)》“之江新語”專欄發(fā)表短論232篇。這些短論思想性、針對(duì)性、時(shí)效性強(qiáng),語言簡(jiǎn)潔明快,觀點(diǎn)敏銳清晰,形式生動(dòng)活潑,講道理淺顯易懂,不空發(fā)議論,文風(fēng)樸實(shí)?;蛸澝辣碚?,弘揚(yáng)正氣;或批評(píng)鞭撻,斥責(zé)歪風(fēng);或分析道理,揭示規(guī)律。2007年5月6日,浙江日?qǐng)?bào)社經(jīng)再三征求習(xí)近平同志的意見,并在征得習(xí)近平同志同意后,以《之江新語》的書名,將這些短論結(jié)集出版。本刊特選登其中兩篇短論,以饗讀者。
不求“官”有多大,但求無愧于民
(2003年6月18日)
做人要有人品,當(dāng)“官”要有“官德”。當(dāng)干部的,不能老是想著自己的升遷?!澳览ッ鞒厮疁\”,一個(gè)干部,無論處在什么崗位,只要心系群眾,都可以做出一番事業(yè)來??h委書記的榜樣焦裕祿,“官”有多大?但他的形象是十分高大的。當(dāng)干部,不求“官”有多大,但求無愧于民。同時(shí),一個(gè)干部的能耐有多大,最終人民群眾看得清清楚楚,組織上也明白。是“錐子”總會(huì)脫穎而出的。
當(dāng)干部的,要真正在思想上解決“入黨為什么,當(dāng)‘官做什么,身后留什么”的問題,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
領(lǐng)導(dǎo)干部要放下“架子”、做好“樣子”
(2007年3月24日)
群眾看一名干部是否稱職,其中一個(gè)重要方面是看其“官樣子”做得好不好,有沒有“官架子”?,F(xiàn)在確實(shí)有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中的形象不是很好,“官樣子”不怎么的,“官架子”倒不小。
“樣子”與“架子”,表面上看有點(diǎn)相似,內(nèi)在的涵義則有天壤之別。“樣子”是好的形象,是群眾歡迎的形象,不是外表,而是指干部的德才和實(shí)績(jī)?!凹茏印眲t是徒有其表,而且是群眾不歡迎的形象。群眾心中“官樣子”好的干部,就是那些政治堅(jiān)定、能力突出、作風(fēng)過硬、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的干部。這在牛玉儒、鄭培民、鄭九萬等一大批黨和人民的優(yōu)秀干部身上得到了生動(dòng)的詮釋。但是也有少數(shù)干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,滋生了“當(dāng)官做老爺”的封建習(xí)氣,像模像樣地端起了“官架子”,獨(dú)斷專行,脾氣越來越壞,生活要求越來越高,與下屬和群眾越來越遠(yuǎn)。我們要始終牢記,心系群眾魚得水,背離群眾樹斷根。事實(shí)充分證明,領(lǐng)導(dǎo)干部做好“樣子”,其同群眾的關(guān)系就密切,工作起來就會(huì)得心應(yīng)手;“官架子”大,其同群眾的關(guān)系就疏遠(yuǎn),工作起來就舉步維艱。
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做胡錦濤總書記所倡導(dǎo)的八個(gè)方面良好風(fēng)氣的模范實(shí)踐者和積極推動(dòng)者,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),密切黨群、干群關(guān)系,盡心盡力為群眾辦實(shí)事、辦好事,放下“架子”親民愛民,做出好“樣子”率先垂范。
(摘自《之江新語》)endprint