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        推進(jìn)“新三化”是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的必由之路

        2014-09-28 03:58:29趙軍
        黨的生活(黑龍江) 2014年9期
        關(guān)鍵詞:村屯村民農(nóng)村

        趙軍

        隨著村“兩委”換屆臨近,為進(jìn)一步了解農(nóng)村的新情況,把握農(nóng)村工作的重心,最近我到一些鄉(xiāng)村進(jìn)行了蹲點(diǎn)調(diào)研。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),隨著農(nóng)村青壯年勞動力陸續(xù)轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn)務(wù)工就業(yè),留守兒童、空巢老人、閑置房屋、空心村屯等一系列問題讓人對未來農(nóng)村的發(fā)展擔(dān)憂。在這樣的新形勢下,如何做好農(nóng)村基層工作,如何建立服務(wù)型黨組織,如何讓黨員干部在農(nóng)村發(fā)展中發(fā)揮出應(yīng)有作用,都成為當(dāng)下農(nóng)村黨的基層政權(quán)建設(shè)必須破解的難題。為此,我們從克山全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中各抽取一個非城(鄉(xiāng)鎮(zhèn))郊村進(jìn)行了更大范圍的調(diào)研,調(diào)研對象涉及8282家農(nóng)戶、32 763名村民和792名黨員。在此基礎(chǔ)上,又對北聯(lián)鎮(zhèn)新興村的新農(nóng)村建設(shè)情況進(jìn)行了深入剖析,借以尋求農(nóng)村發(fā)展對策。

        “三個現(xiàn)象”制約了農(nóng)村發(fā)展和黨建工作

        當(dāng)前,農(nóng)村普遍存在的“三個現(xiàn)象”,對農(nóng)村發(fā)展和黨建工作構(gòu)成了瓶頸因素。

        一是“兩多兩少”現(xiàn)象制約著農(nóng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際效能。所謂“兩多”,即外出務(wù)工就業(yè)人員多、留守人員“老小病弱”多。在調(diào)查的14個村中,外出人員占總?cè)丝诘?2.8%,“老小病弱”的留守人口占在家人口的39.9%。所謂“兩少”,即學(xué)齡兒童少、青壯年勞動力少,分別占比47.56%、15%。目前,在村的青壯年勞動力主要是村干部、村醫(yī)生、村小學(xué)教師、種養(yǎng)殖戶。青壯年勞動力外流,造成當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的人力資源匱乏,導(dǎo)致發(fā)展動力嚴(yán)重不足。

        二是“兩閑兩散”現(xiàn)象制約著公益事業(yè)發(fā)展和服務(wù)型黨組織建設(shè)。所謂“兩閑”,即房屋閑置、崗位閑置。被調(diào)查的14個村中,房屋的閑置率平均為65%,最高的村達(dá)到86.1%。由于外出人員過多,造成工作崗位閑置,一些村甚至出現(xiàn)了“用工荒”,“務(wù)工補(bǔ)工”崗位沒人愿干,電工、自來水管護(hù)等公益崗位無人可用。河北鄉(xiāng)新建村共有九個自來水井房,因?yàn)檫x不齊看管人員,最后連腦血栓后遺癥患者都用上了。所謂“兩散”,即村民居住散、黨員分布散。有的村外出務(wù)工黨員占到黨員總數(shù)的60.1%,而且外出務(wù)工黨員又分布在不同的城市和鄉(xiāng)村。這種現(xiàn)象的出現(xiàn),嚴(yán)重制約了當(dāng)?shù)氐男罗r(nóng)村建設(shè),也給服務(wù)型黨組織的建設(shè)增加了很大難度。

        三是“兩歸兩缺”現(xiàn)象制約著村屯發(fā)展整體規(guī)劃和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。所謂“兩歸”,即外出人員回村方式有“候鳥式遷徙”和“無序回巢”的特點(diǎn)。前者一般集中在春節(jié)期間回村,約占外出人口的7%~32%之間;后者的統(tǒng)計(jì)難度比較大,一般推測約為14%。這就意味著,每年約有1/7~1/3的外出人員或季節(jié)性或不定時地流動回村,其流動性與波動性給村屯規(guī)劃、建設(shè)和發(fā)展增加了許多不確定因素。所謂“兩缺”,即入黨積極分子缺乏、后備干部缺乏。由于有近2/3的農(nóng)村人口常年在外,優(yōu)秀分子大都包含其中,使得黨員干部隊(duì)伍建設(shè)遇到了前所未有的挑戰(zhàn),導(dǎo)致一些村“發(fā)展黨員缺苗子,選拔干部范圍窄”,只能“矬子堆里拔大個兒”。

        “三個現(xiàn)象”出現(xiàn)的基本原因

        通過對調(diào)研情況的分析,我認(rèn)為有這樣幾個原因比較典型:

        一是城市化進(jìn)程的不斷加快,為農(nóng)村剩余勞動力進(jìn)入城市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)提供了空間和可能;而在外打工的收入通常高出在家務(wù)農(nóng)的五倍,自家的承包地轉(zhuǎn)租之后還有一部分收入,人們更樂于選擇外出務(wù)工。

        二是隨著大型農(nóng)業(yè)機(jī)械得到普遍運(yùn)用,土地規(guī)模經(jīng)營不斷加速,從而解放了勞動力,為農(nóng)民外出務(wù)工提供了基礎(chǔ)和條件。

        三是由于大多數(shù)農(nóng)民還沒有真正掌握一技之長,外出務(wù)工的就業(yè)渠道單一,導(dǎo)致外出務(wù)工人員不斷更換務(wù)工地,失業(yè)之后又頻繁返鄉(xiāng)。

        四是目前村干部工資偏低、工作難度很大,從而導(dǎo)致后備干部補(bǔ)充難、現(xiàn)職干部流失嚴(yán)重。

        推進(jìn)“新三化”是實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨建工作提檔升級的關(guān)鍵

        面對外出轉(zhuǎn)移勞動力過多給農(nóng)村建設(shè)帶來的諸多不利影響,如何切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作,從而更好地為農(nóng)村的發(fā)展服務(wù),需要我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路。從克山的探索實(shí)踐看,推進(jìn)農(nóng)村“新三化”建設(shè)(建設(shè)城鎮(zhèn)化,生產(chǎn)規(guī)?;?,管理社區(qū)化),是破解當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展和加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)難題的有效途徑。

        一、合理撤并村屯,加快農(nóng)村“城鎮(zhèn)化”建設(shè)步伐,將農(nóng)村人口向中心村集聚。由于外出人口過多,許多農(nóng)村的供水供電、就醫(yī)入學(xué)都成了難題。幾戶村民用一眼機(jī)電井的成本過高,而用一臺供幾百戶村民使用的變壓器電損大、電費(fèi)高,類似情況非常普遍。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),有的村連一個食雜店都沒有,因?yàn)樵诩业拇迕裆伲M(fèi)能力低,開店不掙錢,導(dǎo)致村民日常所需的生活用品都必須上鄉(xiāng)去縣購買,十分不便。特別是一些留守老人、兒童及身體病弱人員,需要照顧和服務(wù),迫切需要對現(xiàn)有資源整合利用。例如,我縣河北鄉(xiāng)新建村有10個自然屯,占地3955畝,其中第九村民組只有9戶村民、22口人居住,住宅面積為320畝。如果對該村民組進(jìn)行撤并,可以復(fù)耕或規(guī)劃建設(shè)用地320畝。進(jìn)一步說,如果把全村10個自然屯撤并9個,建成一個中心村(社區(qū)),占地2000畝就可以了,凈省1955畝宅基地;如果加以復(fù)耕,按400元/畝承包費(fèi)計(jì)算,年收入近80萬元;如果保留原有用地,也可以招商辦企業(yè)。另一方面,集中建村后,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)既可省錢,又能上檔次。通過撤并村屯,可以節(jié)約大量土地,增加村集體收入,并且可以減少村級組織的運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi),為提高村干部工資待遇創(chuàng)造條件。例如,我縣北聯(lián)鎮(zhèn)新興村在“撤并村屯”上先行了一步,現(xiàn)已撤并三個自然屯,復(fù)墾耕地585畝;新建標(biāo)準(zhǔn)住宅126處、別墅式住宅131棟;通過“三個一點(diǎn)兒”,即村集體補(bǔ)一點(diǎn)兒、原來房屋宅基地賣一點(diǎn)兒(村集體收購)、農(nóng)戶掏一點(diǎn)兒的辦法,新建多層住宅樓四棟,解決了192戶村民的集中居住問題,現(xiàn)已入住110戶,初步實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村城鎮(zhèn)化。

        二、有序流轉(zhuǎn)土地,加快生產(chǎn)“規(guī)?;苯ㄔO(shè)步伐,將農(nóng)村人口從土地上解放出來。“有序流轉(zhuǎn)、規(guī)模經(jīng)營”是推進(jìn)城鎮(zhèn)化的最佳選擇,也是農(nóng)村發(fā)展的必由之路。從調(diào)查結(jié)果看,凡外出務(wù)工人員較多的村屯,都是土地流轉(zhuǎn)快、規(guī)模經(jīng)營好的地方。在這些村屯,村民的土地大都流轉(zhuǎn)給了種田大戶或者加入了合作社,有的村全部土地被一兩個種田大戶包種。在有大型農(nóng)機(jī)合作社的村,合作社不僅吸收本村村民以土地入股,由于作業(yè)能力強(qiáng),往往還吸收了外村乃至外鄉(xiāng)及鄰縣的土地。北聯(lián)鎮(zhèn)新興村共有耕地21 300畝,全部由村集體領(lǐng)辦的合作社統(tǒng)一耕種,同時還耕種了政治村、聯(lián)發(fā)村等鄰村耕地36 500畝。除臨時雇工外,該合作社耕種5萬多畝地僅用了39人(含村干部6人)。在生產(chǎn)上推進(jìn)規(guī)?;?,最直接的好處有三點(diǎn):一是減少耕地浪費(fèi)。以北聯(lián)鎮(zhèn)新興村為例,該村集體領(lǐng)辦的合作社今年規(guī)模經(jīng)營土地為57 800畝,由于規(guī)模經(jīng)營減少了塹溝、邊界等耕地浪費(fèi),又增加耕地1300畝,為村集體年增收52萬元。二是加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)進(jìn)程。規(guī)模經(jīng)營使連片種植、科學(xué)管理、生態(tài)農(nóng)業(yè)等理念變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。從我縣情況看,馬鈴薯規(guī)模種植面積達(dá)45萬畝,馬鈴薯種薯企業(yè)達(dá)到七個,為創(chuàng)建馬鈴薯“種薯之鄉(xiāng)”奠定了基礎(chǔ)。三是解放勞動力。從抽樣調(diào)查的14個村看,各村以前都是靠勞動力種地,現(xiàn)在由于實(shí)現(xiàn)了機(jī)械化,所以出現(xiàn)了85%的勞動力到外地務(wù)工就業(yè)的局面。為此,應(yīng)通過鼓勵能人創(chuàng)辦專業(yè)合作社、集體創(chuàng)辦農(nóng)機(jī)合作社、種田大戶流轉(zhuǎn)土地等方式,加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的規(guī)模化,盡快走上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展之路。

        三、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),加快管理“社區(qū)化”建設(shè)步伐,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會治理的現(xiàn)代化。過去,村“兩委”的主要職能是組織群眾的生產(chǎn)生活,現(xiàn)已轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn)搞好服務(wù),貫徹落實(shí)黨的方針政策。未來農(nóng)村的管理和服務(wù),重心應(yīng)放在為留守村民服務(wù)上。隨著農(nóng)村人口的銳減,合并村屯、打造“城鎮(zhèn)化社區(qū)”、推進(jìn)農(nóng)村治理的社會化已漸成必然趨勢。在抽樣調(diào)查的14個村中,目前除了村級活動場所和村小學(xué)外,很少見到正規(guī)的衛(wèi)生所,就更不用提超市、幼兒園和托老所等場所了。而調(diào)查又顯示,“老小病弱”占在村人口的39.9%。如何對這個群體進(jìn)行照顧?除了社會化的管理,恐怕很難找到更好的服務(wù)途徑。因此,加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè),就應(yīng)該從健全管理和服務(wù)體系上尋找突破口,強(qiáng)化服務(wù)功能、手段和措施。一是強(qiáng)化服務(wù)體系建設(shè),健全縣鄉(xiāng)村三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò),把便民、代辦、服務(wù)等落到實(shí)處;二是推動城鄉(xiāng)一體化建設(shè),把鄉(xiāng)鎮(zhèn)和中心村屯納入建設(shè)體系,實(shí)施管理,統(tǒng)籌種植、養(yǎng)殖、服務(wù)等相關(guān)產(chǎn)業(yè),為農(nóng)村發(fā)展進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃和布局,打造鄉(xiāng)鎮(zhèn)和中心村兩個級別的“社區(qū)”;三是發(fā)展農(nóng)村公益事業(yè),以中心村屯為集聚地,加強(qiáng)新農(nóng)村建設(shè),發(fā)展公益事業(yè),推動農(nóng)村社區(qū)化管理,把社區(qū)衛(wèi)生所、活動室、閱覽室、托管、物業(yè)、幼兒園、托老所等納入農(nóng)村治理社會化范疇,讓農(nóng)村留守人員享受到城市社區(qū)的“待遇”,切實(shí)把農(nóng)村建設(shè)成“功能完善、環(huán)境宜居、社會和諧”的新型家園。

        (作者系中共克山縣委副書記、縣長)

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