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所謂的建筑工程監(jiān)理就是有相應(yīng)建筑工程經(jīng)驗(yàn)的企事業(yè)單位,受建筑工程項(xiàng)目的法人委托,擔(dān)當(dāng)建筑工程項(xiàng)目建設(shè)的管理者,代表建設(shè)單位對施工承建單位進(jìn)行建筑工程控制監(jiān)督,防止建筑工程中出現(xiàn)人為的質(zhì)量問題。對于我國的目前情況,實(shí)行監(jiān)理招標(biāo)制度是十分困難的,因?yàn)槟壳拔覈谋O(jiān)理制度還不完善,更是缺乏高素質(zhì)的監(jiān)理工程師。以上制約因素,在很大程度上限制了我國監(jiān)理工程制度的發(fā)展。在實(shí)際的監(jiān)理工作中,由于監(jiān)理可能造成一定的人員財(cái)產(chǎn)損失,這也使得監(jiān)理在人們心中的名譽(yù)大大折扣。深入專研建筑監(jiān)理工程制度,探尋符合我國國情的建筑監(jiān)理工程制度新途徑,對我國的推進(jìn)建筑行業(yè)發(fā)展,提高工程質(zhì)量有重要的作用。
建筑監(jiān)理制度的引入,使我國建筑工程施工質(zhì)量問題得到了很好的控制,提高了我國建筑工程的工程質(zhì)量和水平,對我國建筑業(yè)的發(fā)展做出了重大的貢獻(xiàn)。但從建筑監(jiān)理制度在我國這幾年的發(fā)展來看,也出現(xiàn)了很多的問題和不足,監(jiān)理工作失誤,監(jiān)理工作不夠深入,這些都是監(jiān)理制度的軟肋。在總體上看來,我國的建筑監(jiān)理的水平還處在一個(gè)比較低的水平,還存在很多問題,主要有三方面問題,分別為:
目前,我國大多監(jiān)理單位不能正確的認(rèn)識建筑工程監(jiān)理,安全監(jiān)理的意識非常低。在建筑工程監(jiān)理中,把過多的精力放在了對建筑施工的質(zhì)量、工程施工進(jìn)度和資金投入等方面,把建筑工程的施工質(zhì)量過硬,施工進(jìn)度按期完成作為了監(jiān)理的主要工作,忽略了在建筑工程中非常重要的方面,建筑施工安全監(jiān)理。對于一些新成立的監(jiān)理公司,甚至沒有安全監(jiān)理人員。有很多建筑企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)的安全監(jiān)理意識也非常的淡薄,這間接的影響到了施工人員的思想和行為,致使在建筑工程施工的時(shí)候存在著大量的安全隱患。
建筑工程監(jiān)理單位中,也存在著很大的問題。由于我國建筑監(jiān)理制度的不完善,缺乏大量的專業(yè)的監(jiān)理工程師,這就導(dǎo)致了部分職業(yè)素質(zhì)低下的人員加入了建筑工程的監(jiān)理中,這些人員不能正確的認(rèn)識到自己的工作職責(zé),甚至無法全面、科學(xué)的認(rèn)識到監(jiān)理工作的重要性。由于專業(yè)技術(shù)的缺失,他們無法發(fā)現(xiàn)在建筑工程施工過程中出現(xiàn)的問題,這就給安全施工帶來了不確定隱患,這對建筑工程的整體質(zhì)量影響是非常大的。
在我國,建筑工程監(jiān)理的市場環(huán)境和制度存在著一定程度上的區(qū)域局限性。地方保護(hù)主義尤為嚴(yán)重。由于監(jiān)理市場的抵制和封鎖,對于監(jiān)理單位的任用,往往選擇本地熟悉的監(jiān)理公司,排斥外來的監(jiān)理單位加入,這種現(xiàn)象屢見不鮮,是建筑工程監(jiān)理制度在我國發(fā)展的一個(gè)比較大的絆腳石。我國在工程管理中,過多的向監(jiān)理單位強(qiáng)調(diào)建筑工程施工質(zhì)量問題,這就導(dǎo)致了監(jiān)理單位把監(jiān)理工作的核心放到了施工質(zhì)量管理中,缺乏對施工中其他問題的管理,造成了監(jiān)理制度的局限性,阻礙了監(jiān)理工程事業(yè)的全面發(fā)展。
由于建筑工程是一個(gè)復(fù)雜的項(xiàng)目,所以對建筑工程項(xiàng)目的管理就需要專業(yè)和系統(tǒng)的管理規(guī)范。在建筑工程監(jiān)理單位實(shí)行監(jiān)理權(quán)利的時(shí)候,與建筑工程監(jiān)理相應(yīng)的法律法規(guī)是監(jiān)理單位的保障。對于建筑工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量、資金投入和施工進(jìn)度控制,都需要相應(yīng)的法律法規(guī)進(jìn)行介入。這樣才能保證對建筑工程項(xiàng)目的建設(shè)實(shí)施高效的管理,這也充分顯示了提高監(jiān)理法制理念的重要性。
目前由于我國關(guān)于建筑工程監(jiān)理的法律法規(guī)還不夠健全,使得一些不符合規(guī)范的監(jiān)理單位大打擦邊球,嚴(yán)重影響了監(jiān)理單位法制化的進(jìn)程。這些監(jiān)理能力低下的監(jiān)理單位,對建筑工程的施工質(zhì)量也是一個(gè)重大的隱患。為了解決這個(gè)問題,相關(guān)單位應(yīng)該盡快健全與建筑工程監(jiān)理相關(guān)的法律法規(guī),完善監(jiān)理市場制度。整改或取消一些不符合相應(yīng)規(guī)范的、監(jiān)理能力低下的監(jiān)理單位。
目前,在我國監(jiān)理市場行業(yè)中存在著諸多問題,如監(jiān)理人員素質(zhì)低下、監(jiān)理意識不足、監(jiān)理駐地人員緊張等。對于以上的問題,監(jiān)理單位應(yīng)該量才而用,優(yōu)化監(jiān)理人員崗位配置,保證在監(jiān)理工作一線的人員監(jiān)理技能足夠強(qiáng)大,能夠勝任監(jiān)理工作,對于突發(fā)的施工問題能夠快速反應(yīng),并有能力解決問題。對于監(jiān)理人員的數(shù)量,也要適當(dāng)增加。加大培養(yǎng)專業(yè)監(jiān)理人員的力度,使專業(yè)監(jiān)理人員得到擴(kuò)充,加派專業(yè)監(jiān)理人員到分支機(jī)構(gòu)中,這樣可以緩解駐地人員監(jiān)理工作的緊張程度,更好的發(fā)揮建筑工程監(jiān)理工作。對一些特殊的監(jiān)理工作崗位,在薪酬分配上應(yīng)給予適當(dāng)?shù)膬A斜照顧,使得監(jiān)理人員在心理上得到滿足,更好的完成監(jiān)理工作。
對于監(jiān)理工作,大部分監(jiān)理人員認(rèn)為,只要在施工過程中或施工完成后進(jìn)行監(jiān)察就可以了。這是大錯(cuò)特錯(cuò)的,這種監(jiān)理工作方式無異于亡羊補(bǔ)牢,對建筑工程項(xiàng)目整體質(zhì)量的提高起不到任何作用。為了保證建筑工程項(xiàng)目的工程質(zhì)量,監(jiān)理人員應(yīng)該把監(jiān)理工作的重點(diǎn)放在施工的事前控制上,通過理解建筑工程項(xiàng)目監(jiān)理的各項(xiàng)要求,對建筑施工監(jiān)理制定出合理的監(jiān)理規(guī)劃方案,并通過親自到施工現(xiàn)場實(shí)地考察,和施工人員溝通交流,對工程施工做到實(shí)時(shí)監(jiān)控,定時(shí)檢測,這樣才能使建筑工程施工質(zhì)量得到保證。
在我國,由于建筑工程監(jiān)理市場監(jiān)理招標(biāo)制度還不夠完善,不公平的監(jiān)理投標(biāo)競爭和暗箱操作等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這不僅制約了我國建筑工程監(jiān)理制度的發(fā)展,而且使建筑工程的工程質(zhì)量受到了威脅。為此,我國應(yīng)該優(yōu)先完善監(jiān)理招標(biāo)制度,使監(jiān)理招標(biāo)實(shí)現(xiàn)公平、公正、公開。對監(jiān)理市場實(shí)行規(guī)范化管理,對一些信譽(yù)較低的監(jiān)理單位進(jìn)行整治,防止其影響整個(gè)監(jiān)理市場的發(fā)展。
對于保證建筑工程施工質(zhì)量和人員的生命財(cái)產(chǎn)安全,建筑工程監(jiān)理起到了重要的作用。目前,在我國的建筑工程監(jiān)理制度中還有一些不足之處。國家應(yīng)該規(guī)范監(jiān)理市場管理,完善監(jiān)理招標(biāo)制度及相應(yīng)的法律法規(guī),使監(jiān)理工作做到有理可據(jù)、有法可依,使我國的建筑工程監(jiān)理發(fā)揮出越來越顯著的作用。
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