摘要：黨支部書記是每一個(gè)基層黨組織的核心人物，基層單位的工作組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、我黨建設(shè)的實(shí)施者。基層黨支部書記隊(duì)伍的培養(yǎng)與建設(shè)是我黨一直以來工作的重點(diǎn)，對(duì)我黨基層干部的培養(yǎng)要注重其動(dòng)力的激發(fā)、基礎(chǔ)夯實(shí)、搭建工作平臺(tái)。

關(guān)鍵詞：基層；黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)

在我黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國各省市，地區(qū)，學(xué)校，企事業(yè)單位，社區(qū)等都分布著各個(gè)基層黨組織，黨支部書記是各個(gè)基層單位的工作組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、我黨建設(shè)的實(shí)施者?；鶎狱h支部書記隊(duì)伍的培養(yǎng)與建設(shè)是我黨一直以來工作的重點(diǎn)，對(duì)我黨基層干部的培養(yǎng)要注重其動(dòng)力的激發(fā)、基礎(chǔ)夯實(shí)、搭建工作平臺(tái)。

一、方法多樣化，激發(fā)動(dòng)力

支部書記要想做好本職工作須樹立高度的責(zé)任感和事業(yè)心。調(diào)查顯示，應(yīng)付了事嚴(yán)重影響基層干部的培養(yǎng)建設(shè)，消極被動(dòng)情緒嚴(yán)重影響基層干部的工作態(tài)度，不能腳踏實(shí)地、切切實(shí)實(shí)地為群眾做工作，總為消極情緒找各種各樣的借口，消極被動(dòng)，把不良情緒帶到工作里，這樣的工作態(tài)度是不利于基層工作的。

所以，要有針對(duì)性地解決上述問題，就需要采用多樣化的手段形式，從黨員干部內(nèi)部激發(fā)工作動(dòng)力，大力提高黨員思想覺悟，提升黨員思想覺悟。

（1）教育引導(dǎo)為主。深化基層黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，大力開展各項(xiàng)本職教育，增強(qiáng)黨員覺悟，克服客觀理由。針對(duì)以往對(duì)基層工作的偏見認(rèn)識(shí)，開展樹立端正思想認(rèn)識(shí)的各項(xiàng)活動(dòng)，螺絲釘雖小，作用并不小。提高基層工作的重視程度，認(rèn)真對(duì)待基層工作。

（2）帶動(dòng)基層干部的責(zé)任心，不僅注重思想問題，還有注重實(shí)際問題，二者相結(jié)合，兩手抓兩手都要硬。大多數(shù)黨支部書記在做基層工作的同時(shí)都會(huì)遇到工作與家庭的雙重困難，工作壓力大，擔(dān)子重，不僅從工作方面要對(duì)其予以幫助指導(dǎo)，更要幫助解決實(shí)際困難，從各個(gè)方面體現(xiàn)對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)同志的關(guān)懷，解決實(shí)際困難讓基層干部同志沒有后顧之憂，全身心地投入到工作中去。

（3）樹立典范形象。組織學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，開展系列“黨員爭(zhēng)先活動(dòng)”，向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，從先進(jìn)事跡中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，用典型先進(jìn)形象激勵(lì)個(gè)人，爭(zhēng)創(chuàng)文明，創(chuàng)先鋒，提倡愛崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干，營造學(xué)習(xí)氛圍，提高學(xué)習(xí)興趣。經(jīng)過系列培訓(xùn)及講座，結(jié)合實(shí)際，使之增強(qiáng)責(zé)任心，認(rèn)真對(duì)待事業(yè)。

二、依靠培養(yǎng)，提高工作基礎(chǔ)

經(jīng)過討論不難看出，很多基層領(lǐng)導(dǎo)干部多次表示工作難度大，壓力大，難以繼續(xù)開展工作，對(duì)待工作力不從心，遇到了工作的瓶頸，難以突破；自信心受到嚴(yán)重打擊，對(duì)自己的工作能力提出質(zhì)疑，越是這樣工作就越是難以進(jìn)行，如此往復(fù)導(dǎo)致惡性循環(huán)。

由此看來，基層黨員干部的能力培養(yǎng)以及素質(zhì)提高成為亟待解決的問題，組織應(yīng)以提高素質(zhì)基礎(chǔ)為主要核心，竭盡全力建立更加完善的培訓(xùn)機(jī)制。

（1）在崗抓練兵。組織開展一系列相關(guān)活動(dòng)，在營造氣氛的同時(shí)，理論與實(shí)際相結(jié)合，在實(shí)踐中徹底深入鍛煉基層黨員干部，在做好工作的同時(shí)，不斷地進(jìn)行學(xué)習(xí)，組織培訓(xùn)，有效提高干部實(shí)踐能力，增強(qiáng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)際工作中不斷磨練培養(yǎng)新的領(lǐng)導(dǎo)干部，在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，迅速讓骨干走向領(lǐng)導(dǎo)的前線，挑起重?fù)?dān)，主持工作，在實(shí)踐崗位中磨練自己。

（2）集中抓培訓(xùn)。保持原有優(yōu)勢(shì)，不斷彌補(bǔ)不足之處，組織開展一系列政工干部集訓(xùn)，多種方式重在培養(yǎng)綜合能力，實(shí)行課堂授課模式、范例展示、實(shí)踐操作、交流體會(huì)相結(jié)合的方式，有效提高集訓(xùn)的實(shí)際效果。不斷針對(duì)弱項(xiàng)，欠缺項(xiàng)，不足項(xiàng)，對(duì)癥下藥，不斷彌補(bǔ)，不斷增強(qiáng)，有效提升基層黨員干部的工作能力和綜合素質(zhì)。

（3）跟進(jìn)抓幫帶。充分發(fā)揚(yáng)互相幫助的精神，先進(jìn)的帶動(dòng)落后的，一幫一，一對(duì)紅，走到哪里幫到哪里。一帶一，一幫一，根據(jù)當(dāng)前建設(shè)形勢(shì)，制定切實(shí)有效的措施，對(duì)于落后單位，更要耐心幫助，從領(lǐng)導(dǎo)干部開始，自上而下，由內(nèi)而外的幫助，言傳身教，重點(diǎn)培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)踐業(yè)務(wù)能力，有效提升整個(gè)隊(duì)伍的素質(zhì)，切實(shí)提高效果。

三、上下共同努力，營造良好環(huán)境

近年來，從實(shí)際情況看來，基層工作存在一些問題，很多基層黨員干部個(gè)人能力很強(qiáng)，綜合素質(zhì)很高，但是實(shí)際工作效果并不好。經(jīng)過深入了解，浮夸、不實(shí)際才是問題所在，不思做好基層工作，只想著做表面文章，不踏實(shí)做好小事，只想一心做大事，只考慮眼前，不考慮長遠(yuǎn)，只考慮自己做業(yè)績，不考慮實(shí)際工作需要。實(shí)際工作指令做不到位。

保持實(shí)事求是的優(yōu)良傳統(tǒng)，上下齊努力，多管齊下，求真務(wù)實(shí)，互相帶動(dòng)，營造積極的環(huán)境，創(chuàng)造優(yōu)良的作風(fēng)。

（1）領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部要著實(shí)起到領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，為群眾起到模范領(lǐng)袖作用，實(shí)干肯干，在實(shí)踐工作中為基層黨員干部起到表率作用，實(shí)事求是。

（2）基層黨委監(jiān)督?；鶎狱h委要加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的教育管理工作，定期進(jìn)行檢查，對(duì)于作風(fēng)不正，態(tài)度不端正，抓住反面典型，堅(jiān)決予以批評(píng)，促進(jìn)優(yōu)化黨內(nèi)環(huán)境。

（3）群眾輿論監(jiān)督。在群眾中發(fā)揚(yáng)民主精神，邀請(qǐng)群眾監(jiān)督，發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督機(jī)制，幫助基層黨員干部發(fā)現(xiàn)問題，通過監(jiān)督信箱，監(jiān)督郵箱，收集意見，憑借人民群眾的輿論力量促進(jìn)基層黨組織的優(yōu)化，扶正不良作風(fēng)。

四、著眼常態(tài)推進(jìn)，搭建踏實(shí)肯干平臺(tái)

有關(guān)調(diào)查顯示，各基層黨員干部對(duì)于影響基層黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的常態(tài)推進(jìn)的因素有很多不同看法，有1/3的人認(rèn)為賞罰不明，工作做多與做少結(jié)果一樣，1/5的同志認(rèn)為，工作業(yè)績的考核機(jī)制不完善，3/7認(rèn)為制度不完善，個(gè)別人提出計(jì)劃執(zhí)行不徹底也是主要影響因素。

根據(jù)以上問題，必須出臺(tái)強(qiáng)有力的解決方法，完善措施，健全機(jī)制，自上而下，由內(nèi)而外的改變不良作風(fēng)，確?；鶎狱h支部干部隊(duì)伍建設(shè)能夠常態(tài)推進(jìn)。

（1）獎(jiǎng)懲分明，健全賞罰制度。開展系列爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，根據(jù)工作情況展開評(píng)優(yōu)活動(dòng)，分為單位評(píng)先和個(gè)人評(píng)優(yōu)，相反，對(duì)投機(jī)取巧、歪風(fēng)邪氣、能力差、素質(zhì)低的情況，要給予調(diào)離崗位等相應(yīng)處分，讓大家切實(shí)體會(huì)到賞罰分明。

（2）深入加強(qiáng)基層建設(shè)。加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，實(shí)現(xiàn)幫助互助，基層工作捆綁建設(shè)，推進(jìn)基層黨員干部隊(duì)伍建設(shè)常態(tài)化。

（3）建立長期有效的規(guī)章制度。制定長期有效的監(jiān)督考核機(jī)制，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭作用，發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督作用，完善各項(xiàng)機(jī)制。

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