摘要：會計(jì)職業(yè)作為經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中十分重要的組成部分，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展有不可估量的作用。面對市場經(jīng)濟(jì)體系下，我國會計(jì)行業(yè)出現(xiàn)道德滑坡的問題，我們要給予高度重視，并采取切實(shí)可行的措施切實(shí)加以解決。

關(guān)鍵詞：會計(jì)職業(yè)道德；問題；對策

自1978年以來，中國的市場經(jīng)濟(jì)伴隨改革開放30年不斷發(fā)展，隨著市場體系的逐步完善，市場經(jīng)濟(jì)的法律體系也初步建立起來。同時(shí)，以誠信為基礎(chǔ)努力構(gòu)建經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的道德規(guī)范也成為當(dāng)前發(fā)展的迫切要求。其中，會計(jì)職業(yè)作為經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中十分重要的行業(yè)組成部分，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。因此，如何使會計(jì)職業(yè)道德適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需求，切實(shí)解決當(dāng)前存在的一些會計(jì)職業(yè)道德失范的突出問題，成為全社會對會計(jì)職業(yè)的共同要求。

一、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)的意義

會計(jì)職業(yè)道德是社會職業(yè)道德范疇內(nèi)十分重要的組成部分。會計(jì)工作處于社會經(jīng)濟(jì)活動的前沿，所提供的信息關(guān)系到維護(hù)良好的經(jīng)濟(jì)秩序和維護(hù)市場的健康運(yùn)行。作為身處財(cái)經(jīng)權(quán)利關(guān)鍵位置的會計(jì)工作人員，其職業(yè)道德水平在從業(yè)過程中的作用更加凸顯。根據(jù)1980年7月國際會計(jì)師聯(lián)合會公布的《國際會計(jì)職業(yè)道德準(zhǔn)則》規(guī)定，會計(jì)職業(yè)道德包括正直、客觀、獨(dú)立、保密、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)能力和道德自律等七個方面。我國也利用《會計(jì)法》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》及《會計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等法律法規(guī)對會計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行了規(guī)范。

規(guī)范會計(jì)職業(yè)道德對當(dāng)前形勢下經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有十分重要的意義。

（一）加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是社會公平正義的需要

我國長期處于封建社會，歷史沿革導(dǎo)致公平正義缺失。“文化大革命”對公平正義更造成了毀滅性的打擊。近年來，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展在一定程度上遇到了瓶頸限制，在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域以公平正義為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動成為未來發(fā)展的必然要求。因此，我國提出建設(shè)誠信社會，倡導(dǎo)公平正義，就是適應(yīng)這種需求做出的正確選擇。

會計(jì)職業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動中處于特殊地位，其提供的會計(jì)信息能夠?qū)?jīng)濟(jì)活動產(chǎn)生重要影響。加強(qiáng)會計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)，規(guī)范會計(jì)職業(yè)行為，提高會計(jì)信息質(zhì)量，保證會計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，不僅能夠?yàn)闆Q策提供準(zhǔn)確依據(jù)，提高會計(jì)行業(yè)的社會公信力，更是為公平正義建設(shè)提供重大的支持，符合包括會計(jì)從業(yè)人員在內(nèi)的全社會的利益。

（二）加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要

在市場經(jīng)濟(jì)體系下，維護(hù)市場秩序是一個極端重要的環(huán)節(jié)。這就要求會計(jì)從業(yè)人員要堅(jiān)持正確的價(jià)值取向，不能在經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動下提供虛假會計(jì)信息，做出擾亂市場正常秩序的行為。加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，就是要不斷調(diào)整和糾正影響會計(jì)信息質(zhì)量的種種會計(jì)行為，來維系會計(jì)職業(yè)活動中的職業(yè)關(guān)系和會計(jì)活動的正常進(jìn)行，進(jìn)而維護(hù)正常的社會經(jīng)濟(jì)秩序。

（三）加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是提高會計(jì)綜合素質(zhì)的需要

職業(yè)道德素質(zhì)是會計(jì)從業(yè)人員綜合素質(zhì)的重要方面，從思想道德層面對會計(jì)行為提出了約束和要求，從而達(dá)到規(guī)范會計(jì)行為的目的。加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)對促進(jìn)會計(jì)從業(yè)人員進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng)水平，提高職業(yè)操守和執(zhí)業(yè)能力，促進(jìn)會計(jì)工作質(zhì)量不斷提高，都具有十分重要的促進(jìn)作用。

二、當(dāng)前會計(jì)職業(yè)道德存在的主要問題

從目前看，我國市場經(jīng)濟(jì)條件下會計(jì)職業(yè)道德主要存在以下問題。

（一）會計(jì)人員職業(yè)道德意識不強(qiáng)

在市場經(jīng)濟(jì)條件下，人們的思想意識和價(jià)值觀念發(fā)生了重大改變，利益的驅(qū)動和用財(cái)富界定成功的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)大行其道，導(dǎo)致一些人崇尚唯利益至上，忽視了正確的道德取向。會計(jì)人員在社會中首先是以個體的人存在，因此，不可避免的會受到外部思想的沖擊，尤其當(dāng)每天面對大量的財(cái)務(wù)往來工作，更容易受到不良風(fēng)氣、不良信息的影響和誘惑。近年來，屢屢出現(xiàn)會計(jì)人員違背執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則弄虛作假、偽造單據(jù)虛構(gòu)利潤、注冊會計(jì)師出具嚴(yán)重失實(shí)的審計(jì)報(bào)告等事件，給企業(yè)、公眾、社會和國家造成了不同程度的經(jīng)濟(jì)損失，同時(shí)也極大地影響了會計(jì)行業(yè)的社會公信力，一定程度上來說都與會計(jì)人員缺乏必要的職業(yè)道德意識有著密切的關(guān)系。

（二）會計(jì)職業(yè)道德教育不完善

在我國當(dāng)前社會，隨著經(jīng)濟(jì)和社會體系的深刻變革以及外來思潮與傳統(tǒng)思維的激烈碰撞，導(dǎo)致很多人失去了信仰和道德觀念，因此各個領(lǐng)域在思想道德建設(shè)方面都面臨巨大挑戰(zhàn)。在會計(jì)人才培養(yǎng)上也存在同樣的問題。我國的學(xué)校在培養(yǎng)會計(jì)人才時(shí)，往往更加注重業(yè)務(wù)知識的培養(yǎng)而忽視職業(yè)道德和法制的教育，缺乏職業(yè)道德和自我約束能力的灌輸和教導(dǎo)，而注重考試成績忽略日常養(yǎng)成的教育體制，也很難使學(xué)生意識到要將其作為貫穿整個職業(yè)過程的重要工具，導(dǎo)致執(zhí)業(yè)水平和道德水平呈現(xiàn)下滑趨勢。在會計(jì)人員工作過程中，更加缺乏這方面的強(qiáng)調(diào)和約束，從而加劇了會計(jì)行業(yè)的社會信任危機(jī)和價(jià)值危機(jī)。

（三）會計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督機(jī)制不健全

我國長期的封建制度使整個社會還缺乏足夠的民主環(huán)境，對領(lǐng)導(dǎo)（負(fù)責(zé)人）負(fù)責(zé)、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排現(xiàn)象十分普遍，這給堅(jiān)持原則、堅(jiān)持正確意見造成了極大的困難。會計(jì)崗位不同與其他崗位，往往要負(fù)擔(dān)巨大的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)，在各方面利益發(fā)生沖突時(shí)很難獨(dú)立作出選擇，迫于上級和就業(yè)的雙重壓力，往往無法拋開從屬關(guān)系堅(jiān)持原則，通常會選擇突破職業(yè)道德限制間接或直接參與弄虛作假行為，成為洪水沖開的第一個口子。而對會計(jì)職業(yè)的內(nèi)部、外部監(jiān)督機(jī)制均不夠健全、職業(yè)道德評價(jià)體系沒有充分建立，存在有法不依、有章不循的情況，也都成為會計(jì)人員職業(yè)道德失范的重要外部因素。

三、加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的方法

（一）加強(qiáng)教育培訓(xùn)

一方面，要加強(qiáng)對在校學(xué)習(xí)的會計(jì)專業(yè)學(xué)生的道德規(guī)范、執(zhí)業(yè)能力等方面的教育。在學(xué)校中設(shè)立專門科目開展教育活動，使其認(rèn)識到會計(jì)職業(yè)道德的重要性和主要內(nèi)容，并將其作為未來就業(yè)中必須要遵守的職業(yè)法則，自覺抵制違反會計(jì)職業(yè)道德的行為。另一方面，要加強(qiáng)目前正從事會計(jì)工作的從業(yè)人員的繼續(xù)教育。要求從業(yè)人員必須定期參加相關(guān)培訓(xùn)，使其認(rèn)識到違反會計(jì)職業(yè)道德的危害和嚴(yán)重后果，從而樹立正確職業(yè)道德的第一道心理防線。此外，還要加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)者會計(jì)職業(yè)道德的繼續(xù)教育培訓(xùn)，要求其遵守會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范，不得隨意干涉會計(jì)正常工作，并為會計(jì)人員提供單純、獨(dú)立、符合職業(yè)道德的良好環(huán)境。

（二）加強(qiáng)外部約束

一方面，要加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德的法律約束。完善現(xiàn)有法律法規(guī)，形成法律法規(guī)和會計(jì)職業(yè)道德雙重規(guī)范的行業(yè)行為規(guī)范體系。重點(diǎn)要建立健全違犯會計(jì)職業(yè)道德的懲戒機(jī)制，加強(qiáng)違犯會計(jì)職業(yè)道德、提供虛假錯誤會計(jì)信息等方面行為的懲戒力度，大幅增加違法成本。另一方面，建立道德監(jiān)管機(jī)制。建立類似會計(jì)協(xié)會的社會組織，作為會計(jì)職業(yè)道德的監(jiān)管組織，對會計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行分析和監(jiān)管。對違反職業(yè)道德、提供虛假錯誤會計(jì)信息的從業(yè)人員在其檔案中扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)并降低其會計(jì)證書等級，為聘用單位提供會計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德狀況鑒定，提供聘用或不聘用的建議。

（三）加強(qiáng)制度建設(shè)

一方面，要結(jié)合市場經(jīng)濟(jì)的需要建立合理、規(guī)范的公司、企業(yè)結(jié)構(gòu)，正確有效地引導(dǎo)經(jīng)營行為。建立科學(xué)的管理模式，改變決策中只集中不民主、一言堂一支筆的狀況，切實(shí)優(yōu)化會計(jì)人員工作環(huán)境，減少會計(jì)從業(yè)人員受上級壓力而違反職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律甚至違犯法律的幾率。另一方面，要建立合理有效的內(nèi)部控制制度。使日常工作人員之間科學(xué)分工，權(quán)責(zé)明晰，形成既相互監(jiān)督制約又相互依存協(xié)作的良好關(guān)系，減少會計(jì)從業(yè)人員自身弄虛作假的可能。在這方面，目前一些企業(yè)實(shí)行的財(cái)務(wù)集中制度是有益且有效的探索。

當(dāng)然，我們也要看到，會計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)是與全社會的道德建設(shè)、道德水平息息相關(guān)的，這是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)，需要做的工作還很多，相信隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場機(jī)制的完善，良好的會計(jì)職業(yè)道德體系也會逐步建立起來。（作者單位：中國移動通信集團(tuán)黑龍江有限公司）