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        試析建筑工程施工管理過程的創(chuàng)新管理

        2014-04-29 00:00:00汪斌斌
        信息周刊 2014年26期

        【摘 要】加強(qiáng)建筑工程施工管理具有重要的作用,它能夠促進(jìn)施工的順利進(jìn)行,提高工程質(zhì)量。在今后施工管理的實(shí)際工作中,我們需要采取相應(yīng)的施工管理對策,做好成本、安全、合同管理等各項(xiàng)工作,并注重管理理念、管理體制、管理技術(shù)等方面的創(chuàng)新工作,以進(jìn)一步提高建筑工程施工管理水平,促進(jìn)建筑工程施工建設(shè)質(zhì)量的提高?;诖?,本文著重分析了建筑工程施工管理過程的創(chuàng)新管理。

        【關(guān)鍵詞】建筑工程;施工管理;創(chuàng)新

        1、施工管理創(chuàng)新的原因分析

        建筑工程施工管理是施工單位在施工現(xiàn)場解決施工組織設(shè)計(jì)和現(xiàn)場關(guān)系的一種管理活動,基于建筑工程施工技術(shù)復(fù)雜、施工周期較長、施工環(huán)境多樣等特征,施工管理直接影響施工任務(wù)是否能夠如期完成,施工安全是否有保障,工程質(zhì)量是否達(dá)標(biāo),施工成本是否得到有效控制。但施工管理目前仍存在重視程度不夠、管理制度不健全、施工技術(shù)落后、組織效率不高等痼疾,因而施工管理創(chuàng)新就顯得尤為重要,具體分析如下:

        1.1、施工管理創(chuàng)新,利于制度建設(shè)

        我國很多建筑企業(yè)還未建立起適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理制度,部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)只注重眼前利益最大化,對施工管理投入不足,存在施工規(guī)劃不合理、施工質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、管理人浮于事等問題。施工管理創(chuàng)新和完善,可成為施工企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

        1.2、施工管理創(chuàng)新,促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變

        人的觀念決定其行動,企業(yè)的觀念也影響它的經(jīng)營活動。目前,很多企業(yè)將主要精力放在承攬工程任務(wù)上,對施工管理重視不夠,導(dǎo)致工程造價失控、工程質(zhì)量下降、經(jīng)濟(jì)效益下滑等問題,不僅制約企業(yè)前進(jìn),更影響社會良性發(fā)展。施工管理創(chuàng)新,可以用先進(jìn)的科學(xué)管理理論武裝人們的頭腦,促進(jìn)人們轉(zhuǎn)變思想觀念,克服短視行為,通過加強(qiáng)施工管理有效控制施工質(zhì)量和工程造價,增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭能力。

        1.3、施工管理創(chuàng)新,推動技術(shù)進(jìn)步

        在建筑工程中,一線施工人員占絕大多數(shù),他們的技術(shù)水平?jīng)Q定了整個過程的施工水平。由于大部分一線施工人員沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),施工技能較低,因而造成建筑工程施工技術(shù)整體水平較低。另一方面,信息技術(shù)已廣泛應(yīng)用于各行各業(yè),但不少工程項(xiàng)目信息化管理應(yīng)用水平還不高,這也影響到施工管理的成效。通過施工管理創(chuàng)新,將提高施工技術(shù)水平放在企業(yè)經(jīng)營管理活動中的重要位置,通過精選人員和加強(qiáng)培訓(xùn)提高他們的技術(shù)水平;通過運(yùn)用新技術(shù)、新工藝,提高施工效率;通過提高信息化水平,采用先進(jìn)的信息化管理工具,增強(qiáng)資源控制能力,提高施工管理水平和效率。

        1.4、施工管理創(chuàng)新,提高組織效率

        很多工程項(xiàng)目規(guī)模大、生產(chǎn)關(guān)系較為復(fù)雜,而項(xiàng)目管理組織架構(gòu)不合理,職責(zé)不清,造成管理效率低。通過施工管理創(chuàng)新,簡化生產(chǎn)關(guān)系,減少管理層次,明晰責(zé)任和權(quán)利,有利于發(fā)揮施工人員的積極性和提高組織管理效率。

        2、當(dāng)前建筑工程施工管理存在的問題

        2.1、建筑施工管理不規(guī)范

        第一,分工混亂。在這些建筑施工企業(yè)中,很多人員的分工非?;靵y,比如,有些人員既要負(fù)責(zé)建筑現(xiàn)場的技術(shù)支持,還得負(fù)責(zé)現(xiàn)場的安全檢查工作,同時還得負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的保管事務(wù)等,這樣以來,就造成了管理的混亂,不利于施工管理工作的有序進(jìn)行;第二,崗位職責(zé)與人員配備不合理。如果兩者缺乏有效配合,建筑工程施工管理就會很容易出現(xiàn)問題,造成了多頭麻煩,一旦遇到問題,很難得到及時有效的解決。

        2.2、建筑管理制度不健全

        對于任何一項(xiàng)建筑工程施工,建筑管理制度的重要性非常大。為了能夠更好地規(guī)范建筑工程施工的生產(chǎn)秩序,各級建筑行政管理部門和建筑施工單位都想繼頒布并執(zhí)行了一系列的建筑工程施工管理?xiàng)l例和規(guī)范,力圖在管理制度上對建筑工程施工管理形成保證。但是,實(shí)際情況不是這樣的。通過深入走訪和調(diào)研我們發(fā)現(xiàn):有些建筑施工單位的規(guī)章制度、條例和文件很多都是停留在紙面上,沒有很少的應(yīng)用到實(shí)際的建筑施工過程中,形同虛設(shè),這樣一來,這些規(guī)范制度就很難起到應(yīng)用的作用,不能夠?qū)ㄖ┕す芾淼母鱾€環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范,最終也不利于建筑工程施工管理工作的順利開展。

        2.3、建筑工程安全管理薄弱

        當(dāng)前條件下,安全管理薄弱主要原因體現(xiàn)在兩個方面:其一,建筑安全管理人員的素質(zhì)不高。有些企業(yè)尤其是私人企業(yè),為了節(jié)約人力資源的費(fèi)用,從事安全生產(chǎn)管理人員不僅數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,并且素質(zhì)還不高,在很大程度上缺乏對施工過程危險(xiǎn)源的鑒別和處理能力,不能夠及時有效的排除建筑施工過程中潛在的安全隱患,一旦出現(xiàn)了事故,不能夠及時應(yīng)對,最終危害人們的生命財(cái)產(chǎn)安全;其二,地方保護(hù)主義從中作祟。我國的地域遼闊,貧富差距較大,一些經(jīng)濟(jì)發(fā)展不是很好地區(qū)的政府部門,為了體現(xiàn)其所有的政績觀,為了片面追求經(jīng)濟(jì)效益,往往會對地方的建筑施工企業(yè)中存在的違規(guī)情況睜一只眼閉一只眼,嚴(yán)重的時候會袒護(hù)他們的不當(dāng)行為,最終為建筑施工安全問題的出現(xiàn)埋下了隱患。

        3、建筑工程施工管理過程的創(chuàng)新管理措施

        3.1、創(chuàng)新管理理念

        施工單位應(yīng)該高度重視建筑工程的施工管理工作,重視高素質(zhì)人才的培養(yǎng),以創(chuàng)新的思維和方式來加強(qiáng)建筑工程施工管理。關(guān)注市場的需求和變化發(fā)展、認(rèn)識到加強(qiáng)施工管理的重要性和緊迫性、樹立全面和創(chuàng)一流的思想理念、注重施工管理經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)、注重管理工作的反思和總結(jié),堅(jiān)持全面創(chuàng)一流、精細(xì)管理的理念,促進(jìn)管理水平的提高;完善管理規(guī)章制度,使得建筑工程施工管理的各項(xiàng)工作有章可循,提高施工管理水平;建立完善的約束激勵機(jī)制,調(diào)動員工管理工作的積極性和主動性,提高建筑工程施工管理水平。

        3.2、創(chuàng)新管理機(jī)制

        建筑施工企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該加強(qiáng)自身管理,引進(jìn)現(xiàn)代化管理機(jī)制,推動管理機(jī)制的創(chuàng)新。同時還要建立內(nèi)部激勵機(jī)制,從而激發(fā)員工工作的積極性,為各類優(yōu)秀人才的涌現(xiàn)創(chuàng)造條件。

        3.3、創(chuàng)新管理體制

        加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)理部建設(shè),提升社會形象和信譽(yù)度,贏得更多業(yè)主的認(rèn)可;建立完善的激勵機(jī)制,為各類優(yōu)秀人才的脫穎而出提供有利條件;建立約束機(jī)制,實(shí)現(xiàn)對施工和管理人員的有效管理與約束,促進(jìn)他們?yōu)榻ㄖこ淌┕す芾碜龀龈蟮呢暙I(xiàn);建立風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制和決策機(jī)制,以規(guī)避市場風(fēng)險(xiǎn),提高建筑工程的施工效益。

        3.4、創(chuàng)新管理模式

        施工單位的工作具有自身的顯著特點(diǎn),比如流動性、季節(jié)性、階段性等,并且工程量往往具有很大的差異,施工任務(wù)負(fù)荷不均勻。因此,必須根據(jù)施工單位自身的情況,借鑒和學(xué)習(xí)先進(jìn)的、規(guī)范化的管理模式,推動自身管理模式的創(chuàng)新發(fā)展。施工組織體系要科學(xué)合理,并且與整個市場貼近,從而更好的滿足市場的需要。

        3.5、創(chuàng)新管理技術(shù)

        在建筑工程施工中,要重視對新技術(shù)、新工藝的運(yùn)用,新技術(shù)不僅造價低廉,而且性能良好,施工效益高,對提高建筑工程施工管理水平具有重要的意義。建筑工程施工只有在技術(shù)創(chuàng)新的前提下,才能確保施工質(zhì)量和進(jìn)度,獲取最大的工程施工建設(shè)效益。

        總之,建筑工程施工是一項(xiàng)系統(tǒng)復(fù)雜的工作,要想促進(jìn)施工順利進(jìn)行、確保工程質(zhì)量,就必須重視施工管理工作。然而,在建筑工程施工管理中,由于受到制度、人員等因素的制約,仍然存在著一些不足,影響著工程質(zhì)量的提高。為了應(yīng)對這些問題,提高建筑工程施工管理水平,探討分析當(dāng)前建筑工程施工管理存在的不足,并提出相應(yīng)的完善對策和創(chuàng)新管理措施無疑具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

        參考文獻(xiàn):

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