伍惠娟WU Hui-juan
(大理學(xué)院外國語學(xué)院,大理 671003)
(College of Foreign Languages,Dali University,Dali 671003,China)
教育實(shí)習(xí)是教師教育課程的重要組成部分,是師范生在教師指導(dǎo)下,將所學(xué)專業(yè)知識、學(xué)科教學(xué)理論和教師教育基本技能等綜合運(yùn)用于教育教學(xué)實(shí)踐,也是鍛煉師范生獨(dú)立從事教育教學(xué)能力,促成“從師范生到教師”角色轉(zhuǎn)變的重要措施;是全面檢查和改進(jìn)師范院校教育教學(xué)水平的重要途徑。教育實(shí)習(xí)作為教育實(shí)踐的重要環(huán)節(jié),在大理學(xué)院外國語學(xué)院英語專業(yè)師范類教師教育課程中比重最大。由于2010 級學(xué)生參加國培計(jì)劃是該學(xué)院教育實(shí)習(xí)史上的第一次,我們需要對該次計(jì)劃進(jìn)行研究分析,有利于該院教育實(shí)習(xí)的順利開展,對培養(yǎng)師范方向?qū)W生具有指導(dǎo)意義。
本研究以大理學(xué)院外國語學(xué)院2010 級學(xué)生為期三個月的教育教學(xué)實(shí)習(xí)為背景,對學(xué)生的教育實(shí)習(xí)情況開展調(diào)查與分析,方法為問卷調(diào)查和訪談,調(diào)查結(jié)果如下:
2.1 課堂教學(xué) 在實(shí)習(xí)中,學(xué)生課后能認(rèn)真批改作業(yè),通過反饋及時調(diào)整教學(xué),也能較好利用學(xué)校配有的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備,如投影、多媒體等?;旧夏軐⒋髮W(xué)期間所學(xué)的理論知識應(yīng)用于課堂教學(xué)實(shí)踐,能根據(jù)學(xué)生水平,靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法,能將課堂教學(xué)與課堂管理較好結(jié)合。實(shí)習(xí)中,學(xué)生主要依據(jù)教材,并根據(jù)學(xué)生原有水平設(shè)計(jì)教學(xué),在課堂教學(xué)方面把握得較好的是教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)的處理,教態(tài)自然大方、能清晰闡述教學(xué)目標(biāo),而最需要改進(jìn)的是教學(xué)過程的優(yōu)化設(shè)計(jì)以及教學(xué)語言的運(yùn)用。
2.2 班主任工作 擔(dān)任班主任工作的學(xué)生能從實(shí)際出發(fā),制定班主任工作計(jì)劃,能很好地完成班級日常管理,巧妙運(yùn)用班主任工作方法與藝術(shù),組織學(xué)生開展班會或團(tuán)隊(duì)活動,能根據(jù)學(xué)生的性格和特點(diǎn),對學(xué)生進(jìn)行個別教育,對于班級中的偶發(fā)事件,也具有一定的處理能力。做得較滿意的方面是有號召力、凝聚力,能融入學(xué)生之中,促進(jìn)良好班風(fēng)的形成,能平等對待班級中的每個學(xué)生。急需提高班級突發(fā)事件的處理能力、問題學(xué)生個別教育能力和班級活動指導(dǎo)能力。班主任工作中遇到的最大困難依次為:班級管理中遇到的問題,得不到有效和充分的指導(dǎo),不了解學(xué)生的心理和需要,不知道師生之間保持怎樣的距離才合適。
2.3 實(shí)習(xí)的收獲與困難 實(shí)習(xí)前后學(xué)生對自己教學(xué)能力的自信心有所增強(qiáng),實(shí)習(xí)前29.5%的學(xué)生對自己的教學(xué)能力自信,實(shí)習(xí)后比例上升為80%。教育實(shí)習(xí)期間,學(xué)生遇到的最大困難依次為教學(xué)實(shí)踐能力欠缺、理論與實(shí)踐脫節(jié)、生活條件艱苦、知識欠缺與教學(xué)設(shè)備簡陋。
綜上所述,學(xué)生在教育實(shí)習(xí)中基本達(dá)到了學(xué)院及實(shí)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)要求,能較好地組織課堂教學(xué)、完成班主任工作,并對實(shí)習(xí)有了新的理性的認(rèn)識。
2.4 實(shí)習(xí)中存在的問題
2.4.1 實(shí)習(xí)時間不甚合理 本次實(shí)習(xí)安排在2013年9-12月,教育實(shí)習(xí)受到來自各方面的沖擊,專八考試、畢業(yè)論文、招聘會、研究生考試、實(shí)習(xí)時間被十一長假隔開等等。這樣有效的實(shí)習(xí)時間縮短了,實(shí)習(xí)生鍛煉教育教學(xué)技能的時間被壓縮了。由于要適應(yīng)實(shí)習(xí)的需要,教學(xué)計(jì)劃被打亂,很多課程被壓縮或推遲,對學(xué)生的指導(dǎo)和幫助有限、時效性差?!队⒄Z教學(xué)論》等相關(guān)教師教育課程延遲到實(shí)習(xí)后開展,不能充分發(fā)揮課程對學(xué)生教學(xué)實(shí)習(xí)的指導(dǎo)作用。對開設(shè)相關(guān)課程教師的后續(xù)訪談表明,實(shí)習(xí)后再來學(xué)習(xí)這些理論課程,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)興趣明顯不如往屆學(xué)生,學(xué)習(xí)效果欠佳。
2.4.2 學(xué)生教師技能有待提高 部分學(xué)生的教師教育技能不強(qiáng),在實(shí)習(xí)中表現(xiàn)出一些問題,如板書書寫潦草、普通話不標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)設(shè)計(jì)能力差、課堂掌控能力弱、處理課堂突發(fā)事件能力不強(qiáng)等等。通過比對云南師范大學(xué)英語教育專業(yè)模塊的課程設(shè)置,發(fā)現(xiàn)外國語學(xué)院開設(shè)的英語教育專業(yè)方向模塊課程僅比師大少14 個學(xué)時(師大為130 學(xué)時,大院為116 學(xué)時),所占學(xué)分多1 分(師大為7 分,大院為8 分)。兩所學(xué)校所開設(shè)課程大同小異,都涵蓋了課堂教學(xué)的理論與實(shí)踐、教師教學(xué)技能、課程評價(jià)等方面。通過對學(xué)生的集體訪談,作者認(rèn)為該院教師教育課程設(shè)置合理,需要關(guān)注的是通過哪些方式提高學(xué)生的教師教育技能才更有效。
2.4.3 教學(xué)實(shí)習(xí)前的培訓(xùn)與指導(dǎo)有待完善 調(diào)查顯示,42.9%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)校組織的培訓(xùn)幫助一般,對實(shí)習(xí)前培訓(xùn)的滿意度僅為18.1%。學(xué)生認(rèn)為大學(xué)的“教師教育課程”中,幫助最大的是教育學(xué)、教學(xué)論及現(xiàn)代教育技術(shù),但這三門課程力度不夠,還需大力加強(qiáng)。此次實(shí)習(xí)前,學(xué)生雖修了一些教師教育課程,如教案設(shè)計(jì)、板書、教師技能等,但大部分停留于理論層面,學(xué)生并未真正嘗試,更談不上針對學(xué)生本人出現(xiàn)的問題進(jìn)一步指導(dǎo)。實(shí)習(xí)前學(xué)生幾乎沒有機(jī)會到中小學(xué)觀摩見習(xí),學(xué)生對中小學(xué)英語教學(xué)的流程及課堂設(shè)計(jì)較為陌生。由于時間緊迫,大部分學(xué)生沒有經(jīng)過試講就直接上臺講課,出現(xiàn)一些不應(yīng)該的疏漏和錯誤,使實(shí)習(xí)學(xué)校的指導(dǎo)老師對實(shí)習(xí)生不信任,不能進(jìn)一步給課;也使實(shí)習(xí)生本人內(nèi)心郁悶,沒有成就感,對上臺講課產(chǎn)生畏懼,甚至厭惡,極不利于學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變。
2.4.4 班主任工作缺失 此次調(diào)查中有69 名(65.7%)實(shí)習(xí)生的班主任實(shí)習(xí)工作基本沒有展開,他們沒能得到與學(xué)生近距離接觸的機(jī)會,深入了解學(xué)生生活、與學(xué)生溝通交流等機(jī)會,錯過了絕佳的培養(yǎng)教師職業(yè)情感和職業(yè)認(rèn)同感的機(jī)會。缺失了班主任工作,教育實(shí)習(xí)也是不圓滿的。
2.4.5 指導(dǎo)教師未充分發(fā)揮作用 學(xué)生認(rèn)為實(shí)習(xí)學(xué)校和大理學(xué)院指導(dǎo)教師的指導(dǎo)有幫助的比例分別是88.6%和85.7%。從實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師那里,他們最想得到的指導(dǎo)是如何上好課(65.7%)。此次實(shí)習(xí),大部分學(xué)生(72.4%)是國培計(jì)劃,去了云南省內(nèi)很偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至是條件異常艱苦的山村。由于沒有統(tǒng)一的要求和硬性規(guī)定,大學(xué)的指導(dǎo)教師對學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)非常有限,大多只能以短信、電話或者電子郵件形式聯(lián)系。指導(dǎo)教師對于學(xué)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)沒有直觀的認(rèn)識和指導(dǎo),而僅憑實(shí)習(xí)結(jié)束后的簡單說課或者講課評定實(shí)習(xí)成績的做法也不夠客觀公正。30.5%的學(xué)生認(rèn)為比較合理的實(shí)習(xí)成績評定方法是由實(shí)習(xí)學(xué)校的指導(dǎo)教師打分,由實(shí)習(xí)學(xué)校審核;另30.5%的學(xué)生則認(rèn)為應(yīng)該分別由實(shí)習(xí)學(xué)校和學(xué)院指導(dǎo)教師打分,然后按比例求平均值。
針對此次教育實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問題,作者嘗試從學(xué)院、實(shí)習(xí)生及實(shí)習(xí)學(xué)校三個方面提出建議,以期促進(jìn)外國語學(xué)院教育實(shí)習(xí)的順利開展與不斷完善。
3.1 統(tǒng)籌安排,加強(qiáng)對課程、教師及學(xué)生的管理 學(xué)院應(yīng)從全局出發(fā),長遠(yuǎn)考慮。如果從學(xué)生分專業(yè)方向就結(jié)合課程設(shè)置帶領(lǐng)他們到中小學(xué)參觀見習(xí),必定會令他們明白學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識和教師技能的重要性。在大學(xué)期間有更多實(shí)踐機(jī)會,學(xué)生不僅可以根據(jù)自己的優(yōu)缺點(diǎn)調(diào)整學(xué)習(xí),還可以在調(diào)整之后再進(jìn)行實(shí)踐,這樣就可以為走到工作崗位得到全面系統(tǒng)的鍛煉打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在日常教學(xué)中,應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生語言知識和能力的培養(yǎng)。加強(qiáng)試講環(huán)節(jié),讓學(xué)生在走入實(shí)習(xí)學(xué)校前多一份自信和從容。
3.2 明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,打好基本功 學(xué)生從進(jìn)校就應(yīng)該明確進(jìn)入大學(xué)的目的,從大的方面講是建設(shè)祖國,從狹隘的方面講,學(xué)習(xí)是為自己,明確了學(xué)習(xí)的目的,才能以飽滿的熱情和堅(jiān)定的信念投入學(xué)習(xí)。對學(xué)習(xí)的態(tài)度如何,直接決定著學(xué)習(xí)的效果。作為正處在學(xué)習(xí)黃金季節(jié)的學(xué)生來說,首先要清楚自己是一名學(xué)生。作為一名學(xué)生,學(xué)習(xí)是天職,不認(rèn)真學(xué)習(xí)就是失職。因此學(xué)生應(yīng)該端正學(xué)習(xí)態(tài)度,認(rèn)真上好每一堂課,嚴(yán)格要求自己,打好基本功,做好專業(yè)知識和技能的儲備及實(shí)習(xí)的準(zhǔn)備,避免在實(shí)習(xí)中出現(xiàn)眼高手低,不能靈活運(yùn)用所學(xué)知識的情況。
3.3 培育實(shí)習(xí)基地 與實(shí)習(xí)單位加強(qiáng)溝通,讓學(xué)生更多參與到實(shí)習(xí)學(xué)校的教學(xué)與班級管理工作。形成實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)學(xué)校指導(dǎo)教師以及高校指導(dǎo)教師三位一體的學(xué)習(xí)共同體,實(shí)現(xiàn)三者之間的有效互動。在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)學(xué)校指導(dǎo)老師應(yīng)明確要求,對實(shí)習(xí)生改作業(yè)、上課、班主任工作應(yīng)具體量化要求,嚴(yán)格管理,對學(xué)生的實(shí)習(xí)給予真誠的指導(dǎo),提高工作效率。
總之,教育實(shí)習(xí)質(zhì)量的好壞直接影響到師范方向?qū)W生的職前培養(yǎng),對其大學(xué)階段的專業(yè)學(xué)習(xí)以及職業(yè)規(guī)劃都有著深遠(yuǎn)的意義。教育實(shí)習(xí)同時也是實(shí)習(xí)學(xué)校、大學(xué)和實(shí)習(xí)生三者群策群力,有效合作的結(jié)果。唯有本著以人為本的理念,方能促進(jìn)三方共同發(fā)展和進(jìn)步,從而達(dá)到互惠互利、合作雙贏的目的。
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