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        加強因故不能參加黨內(nèi)活動離退休黨員管理的思考

        2014-04-16 19:19:31馬曉民朱晶玉
        吉林金融研究 2014年12期
        關(guān)鍵詞:組織生活長春干部

        馬曉民 朱晶玉 杜 鷹 王 鑫

        (中國人民銀行長春中心支行,吉林長春 130051)

        工作論壇

        加強因故不能參加黨內(nèi)活動離退休黨員管理的思考

        馬曉民 朱晶玉 杜 鷹 王 鑫

        (中國人民銀行長春中心支行,吉林長春 130051)

        近年來,隨著我行離退休黨員的不斷增加,離退休黨員的教育與管理工作也日趨繁重。在新形勢下,如何有效加強離退休黨員管理,尤其是對由于各種原因不能參加黨內(nèi)活動離退休黨員管理這一課題,我們結(jié)合工作實際做以下幾點粗淺分析。

        一、離退休干部職工黨員的基本情況

        截止至2014年6月,長春轄區(qū)離退休干部總?cè)藬?shù)356人中,共有黨員250人,占離退休干部總?cè)藬?shù)的70%。長春機關(guān)本級離退休人員共計292人,其中黨員204人,占本級離退休人員總數(shù)的70%;轄區(qū)五縣離退休人員64名,黨員46名,占五縣離退休人員總數(shù)的72%。以長春機關(guān)本級為例:從年齡結(jié)構(gòu)上看,70歲以上的黨員109人,占機關(guān)離退休黨員總?cè)藬?shù)的53%;50-70歲的95人。從行政級別來看,處級以上黨員干部118人,占機關(guān)離退休黨員人數(shù)的58%;從專業(yè)技術(shù)職稱來看,中級以上職稱的147人,占機關(guān)離退休黨員人數(shù)的67%。機關(guān)設(shè)立離退休黨支部1個,黨小組4個。

        總體來看,絕大多數(shù)老黨員從工作崗位上退下來后做到了退休不褪色,對原所在單位和黨組織有著深厚的感情,仍能堅持參加離退休黨支部組織的各項活動,時刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,并教育子女愛崗敬業(yè)、廉潔自律、勤奮工作,繼續(xù)發(fā)揮老黨員的模范帶頭作用,關(guān)心國家大事,關(guān)心社會發(fā)展。但是,由于各種主、客觀原因,也有部分離退休黨員不能按時參加組織生活,給離退休黨員的組織管理工作帶來一定的困難。

        二、離退休黨員不能參加黨內(nèi)活動的原因分析

        1.從客觀原因來看,部分黨員進入高年齡期、高發(fā)病期、高重病期的“三高期”?!叭咂凇彪x退休干部有以下幾個特點:一是年齡日趨偏大。我行機關(guān)離退休黨員中80歲以上的人員達到49人,占離退休黨員總數(shù)的24% ,離休黨員中最小的年齡都已經(jīng)82歲。二是多數(shù)人身體狀況欠佳,自理能力差。離退休干部進入“三高期”后,健康情況每況愈下,是常見老年病、慢性病等多發(fā)時期,長期住院看病是常事。

        2.離退休黨員居住分散,參加黨內(nèi)活動受到限制。離退休黨員相繼離休和退休后,有的出國探親,有的長期與子女生活在外地,造成一部分離退休黨員很難或根本無法參加黨內(nèi)各項活動,也給離退休黨員管理工作帶來極大困難。

        3.從主觀原因來看,一是部分新退休人員,由于剛剛脫離工作崗位,日常生活方式有較大改變,一時很難適應(yīng)退休后生活,不太愿意參加離退休黨支部組織的活動。二是部分離退休黨員有“工作退休、黨員也退休”的想法。有這種想法的人不再追求進步,不再自覺、主動地參與組織生活。

        4.由于離退休活動經(jīng)費有限,很難開展形式多樣的活動。受經(jīng)費所限,離退休黨支部開展形式多樣的活動存在一定的困難。對于只是讀讀報紙、念念文件等這些形式單一的活動,離退休黨員難以接受,漸漸對組織生活失去興趣。

        5.活動組織部門與離退休黨員缺乏有效溝通。部分活動組織人員對離退休黨員管理工作認(rèn)識不足,重視不夠,認(rèn)為離退休黨員組織生活可有可無,與不來參加活動的黨員缺乏有效地溝通與聯(lián)絡(luò)。

        三、加強對不能參加黨內(nèi)活動離退休黨員管理的工作思路與對策

        各種主客觀原因造成有些離退休黨員不能及時、長期堅持參加黨內(nèi)活動,這一問題不可能在短時間內(nèi)解決,因此,作為離退休人員管理工作者,我們在認(rèn)真分析原因的基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,積極探索新的工作思路和方法,進一步加強和改進離退休黨員管理。

        (一)提高認(rèn)識,關(guān)心生活,保持與離退休黨員的經(jīng)常性聯(lián)系

        作為離退休管理工作者,我們十分重視加強提高對離退休黨員管理重要性的認(rèn)識。平時注重學(xué)習(xí)和掌握老干部工作總體精神,深入貫徹中央關(guān)于加強老干部工作的新部署和新要求,深刻認(rèn)識做好老干部工作的重要性和必要性。通過節(jié)假日走訪慰問、給老同志祝壽、住院探訪、為老同志辦理醫(yī)療費報銷及電話慰問等方式加強與老同志、老黨員的密切聯(lián)系。通過慰問談心,了解他們的思想動態(tài)和生活中的困難,同時向他們傳達黨中央重要會議精神和中心支行工作動態(tài),以彌補他們由于年齡、健康和異地居住等原因不能通過參加黨內(nèi)活動及時獲取信息的缺憾。通過與老黨員密切溝通,把老黨員的心與黨組織緊密地聯(lián)系在一起。

        (二)改進工作方式,豐富活動內(nèi)容

        目前對黨員的思想政治教育普遍存在形式呆板的問題,參加組織生活只是讀讀報紙、念念文件,形式單一,內(nèi)容枯燥,使一些老黨員感到?jīng)]有意思,失去參加活動的興趣。為豐富黨員的組織生活,我們一是在加強離退休黨員集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,以宣傳圖片、宣傳櫥窗的方式傳達黨的十八大、十八屆三中全會精神,弘揚社會主義核心價值觀,展現(xiàn)各行各業(yè)人員在踐行群眾路線活動中的風(fēng)采,讓那些不能經(jīng)常來參加活動的老黨員在一段時期內(nèi)也能通過圖片接受最新的時勢教育。二是積極爭取資金支持,豐富活動方式。我們通過加強與會計財務(wù)部門的溝通,在一定程度上緩解了活動資金不足問題。今年我行為老干部活動中心購置了投影儀,通過定期為老黨員放映《焦裕祿》、《第一書記》等正能量電影,豐富了黨支部日?;顒臃绞剑嗟碾x退休黨員主動參加組織生活。三是結(jié)合行內(nèi)布置的工作任務(wù),讓離退休黨員自覺遵守黨的組織紀(jì)律,不參加違法、違規(guī)活動。以組織部開展的離退休干部在企業(yè)兼職(任職)規(guī)范清理活動及紀(jì)檢部門組織的離退休人員廉政風(fēng)險排查活動為契機,同步開展思想教育活動,提高離退休人員,尤其是黨員干部的思想認(rèn)識,使他們在離退休后始終保持革命本色,自覺參加社會有意義活動,絕不從事違法、違規(guī)活動。四是發(fā)揚黨員模范帶頭作用,帶動廣大離退休黨員參加各項主題實踐活動。在我行自行組織的“慶七·一離退休職工歌詠比賽”、“慶十·一、迎重陽節(jié)”系列文體活動、紀(jì)檢組織的廉政寄語征集活動、總行組織的書法比賽活動及吉林省老干部局組織開展的“同心共筑中國夢”系列主題活動中,我們充分調(diào)動有特長老黨員的積極性,帶頭參加活動,并帶動其他廣大離退休黨員參加力所能及的各項實踐活動。

        (三)加強與社區(qū)聯(lián)系,共同組織聯(lián)誼活動豐富離退休人員生活

        近兩年來,我行注重加強外聯(lián),與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)、街道建立了長期溝通互動機制,為我行離退休職工搭建與外部交流的平臺。利用各自擁有的資源與優(yōu)勢,整合互動,共同為全社區(qū)老同志創(chuàng)造互動交流的機會。我行相繼與社區(qū)共同舉辦了社區(qū)第一屆離退休人員乒乓球比賽、新年聯(lián)歡會、慶祝母親節(jié)和紀(jì)念建黨93周年等文藝演出活動。隨著交流活動的增加,離退休人員社交范圍不斷擴大,越來越多的離退休黨員主動參與到集體活動中來,在廣大離退休人員中營造出良好的活動氛圍,許多原來不積極參加活動的離退休黨員也開始融入到集體活動中。

        (四)不斷探索加強離退休黨員管理工作

        面對離休干部出現(xiàn)“三高期”,退休干部數(shù)量迅速增加,年高多病,不能參加組織活動的離退休干部黨員逐年增加;有的退休干部黨員組織觀念淡??;有的離退休干部異地居住,長期在外,無法參加組織生活等這些新情況、新問題,我們在工作實踐中做了一些有意義的探索,但距離推動離退休干部工作科學(xué)發(fā)展的高度還有很大的距離,需要不斷探索加強和改進離退休干部黨支部工作的方式、方法,使離退休干部黨建工作既保持優(yōu)良傳統(tǒng)又具時代性與先進性。

        一是今后嘗試?yán)镁W(wǎng)絡(luò)媒體、手機短信、影像資料等,把思想政治教育滲透到多種活動之中,寓教于樂,進一步增強思想政治工作的吸引力和感染力,用中國特色社會主義理論武裝頭腦,堅定政治立場,保持清醒頭腦,始終與黨中央保持一致。二是加強對異地居住的離退休干部黨員的管理問題的探索。隨著改革開放和經(jīng)濟社會的發(fā)展,人們的生活水平不斷提高,養(yǎng)老方式也呈多樣化,或移居外地(國)養(yǎng)老,或常年居住養(yǎng)老院,或采取候鳥式養(yǎng)老等新型養(yǎng)老方式,離退休干部中的異地居住黨員呈現(xiàn)出逐年增加的現(xiàn)象,對這部分黨員的思想、生活狀況的了解和服務(wù)管理問題越來越突出。針對這些新情況、新問題,要進一步完善黨員聯(lián)系方式,利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)通訊工具,及時了解黨員的情況,及時把黨建信息傳遞給異地黨員,加強黨組織與黨員聯(lián)系。在行政關(guān)系不變,本人自愿的情況下,可嘗試將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到所在地區(qū)或社區(qū)黨組織就近參加組織生活、就近參加活動、就近得到關(guān)心照顧和就近發(fā)揮作用。三是進一步抓好自身隊伍建設(shè),增強管理的責(zé)任意識和服務(wù)的主動意識,擔(dān)負(fù)起離退休黨員干部與黨委溝通的橋梁和紐帶,用愛心、耐心、細(xì)心和孝心全心全意地做好離退休黨員的管理與服務(wù),保證離退休職工隊伍的團結(jié)穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧央行,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”做出應(yīng)盡的貢獻。

        (責(zé)任編輯:何昆燁)

        馬曉民,男,漢族,本科,中國人民銀行長春中心支行,經(jīng)濟師。

        朱晶玉,女,漢族,本科,中國人民銀行長春中心支行,經(jīng)濟師。

        杜 鷹,男,漢族,本科,中國人民銀行長春中心支行,經(jīng)濟師。

        王 鑫,男,漢族,本科,中國人民銀行長春中心支行,經(jīng)濟師。

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