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        大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力和心理疏導(dǎo)

        2014-03-27 07:26:45陳華
        新課程·中旬 2014年12期

        陳華

        摘 要:就業(yè)是大學(xué)生人生中的一次重要選擇,是大學(xué)生走向社會的第一步,也是全社會共同關(guān)注的熱點(diǎn)。當(dāng)今社會日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢加重了大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)心理壓力,大學(xué)生的就業(yè)心理問題日益凸顯出來,主要表現(xiàn)為焦慮煩躁、自怨自艾、盲目從眾心理等,這對于大學(xué)生順利擇業(yè)有一定的影響,而且危害大學(xué)生的心理健康。因此,通過分析大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力產(chǎn)生的原因,探索出大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力的疏導(dǎo)路徑,從學(xué)校、家長和大學(xué)生自身來疏導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)心理壓力,培養(yǎng)大學(xué)畢業(yè)生健康的擇業(yè)心理,從而實(shí)現(xiàn)順利擇業(yè)。

        關(guān)鍵詞:大學(xué)畢業(yè)生;就業(yè)心理壓力;壓力源;心理疏導(dǎo)路徑

        一、大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力的表現(xiàn)

        面對當(dāng)前日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,理想和現(xiàn)實(shí)的沖突,處于人格形成尚未定型的大學(xué)畢業(yè)生在就業(yè)上產(chǎn)生多種心理壓力,主要表現(xiàn)在:

        1.焦慮煩躁

        面對日趨嚴(yán)峻的就業(yè)和擇業(yè)形勢和日益激烈的社會競爭,面對崗位有限,大學(xué)畢業(yè)生增多的現(xiàn)象,如何做出正確的抉擇,是讓每一個涉世不深、社會經(jīng)驗(yàn)缺乏的大學(xué)畢業(yè)生最為困惑的難題,他們在各種選擇和誘惑面前無所適從。就業(yè)是大學(xué)生走向社會的第一步,是他們?nèi)松械囊淮沃匾x擇。部分學(xué)生職業(yè)期望過高,不切合實(shí)際,希望盡快落實(shí)就業(yè)單位,急于求成,也有同學(xué)幻想無須付出多大的努力就能得到稱心如意的工作,或是杞人憂天。面對理想與現(xiàn)實(shí)的矛盾或者由于個人能力有限等原因,臨近畢業(yè)的時候,當(dāng)看到同學(xué)們一個個簽訂了就業(yè)協(xié)議,自己投出去的實(shí)習(xí)簡歷卻屢屢石沉大海,部分同學(xué)心理上一次次受到打擊,甚至開始懷疑自己是否真的比別人差,心里就會感到莫名的焦慮和煩惱。

        2.自怨自艾

        看到身邊同學(xué)工作都有了著落,而自己的工作沒有半點(diǎn)起色,于是部分學(xué)生開始自怨自艾,產(chǎn)生自卑心理。一方面怨自己在校時沒有勤奮求學(xué),鍛煉綜合素質(zhì),完善性格品質(zhì),而造成自己學(xué)歷、成績、能力、性格、身體諸方面不達(dá)標(biāo)的缺憾。另一方面怨家人,沒有給自己提供良好的家庭背景。一些大學(xué)畢業(yè)生過低的評價自己,過低估計自己的知識和能力水平,過低評價自己的意志力,表現(xiàn)在擇業(yè)過程中,有的對自己缺乏自信,做事縮手縮腳,優(yōu)柔寡斷。因此,在面試時難免出現(xiàn)言行拘謹(jǐn)、詞不達(dá)意的狀況,從而錯失良機(jī)。在就業(yè)的關(guān)鍵時刻,勇氣不足,不敢參與就業(yè)市場競爭,面對就業(yè)現(xiàn)實(shí),悲觀失望,抑郁孤僻,覺得自己事事不如他人的悲觀心理。

        3.盲目從眾

        大學(xué)畢業(yè)生作為特殊的群體,正處于人格逐漸完善和成熟的階段,容易受社會潮流和社會觀念的影響,容易跟風(fēng),缺乏個人主見,很多事情都沒有經(jīng)過獨(dú)立思考,盲目從眾心理較為嚴(yán)重。大學(xué)生在就業(yè)過程中,過分追求實(shí)惠,盲目選擇大城市、大機(jī)關(guān)工作,追求功利,忽視所學(xué)專業(yè)的特點(diǎn),導(dǎo)致工作不對口或一些大城市熱門工作踏破門檻,而一些小城市的冷門工作卻無人問津的局面,這是從眾心理影響的結(jié)果,他們沒有真正根據(jù)個人情況、社會發(fā)展和國家要求等方面去考慮,缺乏冷靜思考,功利主義、實(shí)用主義色彩濃厚,缺乏自己的主見。

        二、大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力源

        在就業(yè)中遇到許多心理沖突和困惑,產(chǎn)生一些不良情緒也是正常的,關(guān)鍵是要冷靜全面地分析當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)壓力產(chǎn)生的原因,以便為探索良好的就業(yè)心理壓力疏導(dǎo)路徑提供依據(jù)。當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生產(chǎn)生就業(yè)心理壓力來源于多方面:

        1.學(xué)校擴(kuò)招導(dǎo)致就業(yè)人數(shù)增多

        隨著大學(xué)的不斷擴(kuò)招,大學(xué)畢業(yè)生的人數(shù)也逐年增加。面對崗位有限,大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)增多的現(xiàn)象,就業(yè)市場供大于求,尤其是一些大城市的熱門行業(yè),錄用比例非常低,雖然近年來隨著就業(yè)形勢的嚴(yán)峻,人才也出現(xiàn)了分流的趨勢,但仍然有一大部分畢業(yè)生希望在大城市、熱門行業(yè)就業(yè),而一些基層以及中小城鎮(zhèn)、農(nóng)村和西部人才奇缺,出現(xiàn)無人問津的局面,無形中使競爭更加激烈,給大學(xué)生就業(yè)帶來的巨大壓力。

        2.家長忽視孩子內(nèi)心的想法

        家庭環(huán)境的壓力對大學(xué)生就業(yè)的壓力不可小覷。每個學(xué)生家庭情況不一樣,對自家孩子工作要求不一。部分家長常常將自己的意愿強(qiáng)加給自己的孩子,認(rèn)為自己經(jīng)驗(yàn)充足,吃的鹽比孩子吃的米還多,認(rèn)為自己的想法就是考慮周全的,而完全忽視孩子的真實(shí)想法和感受,給大學(xué)畢業(yè)生造成就業(yè)兩難的處境。家庭狀況較差的家長相對來說會要求孩子選擇薪水較高的工作。另外,父母都更愿意自己的孩子從事跟自己一樣的工作,比如父母都是醫(yī)生,他們的孩子大多也就大多是醫(yī)生。當(dāng)然,也有部分學(xué)生家長從事了這份工作,覺得發(fā)展前景不是很好,于是建議自己的孩子換專業(yè)。

        3.大學(xué)畢業(yè)生自我定位模糊

        大學(xué)生就業(yè)心理壓力的形成與個人具體情況相關(guān)。一些學(xué)生在學(xué)校里覺得自己是天之驕子,自我評價很高,到工作中遇到挫折可能又會認(rèn)為自己是最沒用的人,對自己全盤否定,這都是不健康的情緒。動手能力、人際關(guān)系處理等問題是一部分大學(xué)生所面臨的問題,用人單位更多注重社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)生的實(shí)際能力而非書面成績。部分學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生忽視了動手能力和社會實(shí)踐能力的培養(yǎng),這往往成為找工作的瓶頸。一部分個體并不是找不到工作,而是因?yàn)閭€人的具體原因在各種工作中搖擺不定,個人環(huán)境壓力成為他們面臨的就業(yè)壓力中很重要的一個方面。目前很多大學(xué)生已經(jīng)認(rèn)識到了這個問題,在畢業(yè)前找機(jī)會去一些用人單位進(jìn)行實(shí)習(xí),使自己能夠具備一定程度的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),了解更多的就業(yè)信息和途徑,擴(kuò)大自己的人際關(guān)系。

        三、大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)壓力的心理疏導(dǎo)路徑

        就業(yè)是大學(xué)生認(rèn)識和適應(yīng)社會的一個過程,面對當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,大學(xué)畢業(yè)生產(chǎn)生的就業(yè)心理壓力,探索出以下幾條大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)心理壓力疏導(dǎo)路徑:

        1.學(xué)校開展就業(yè)前心理健康教育

        學(xué)校應(yīng)該根據(jù)大學(xué)畢業(yè)生的實(shí)際情況,未雨綢繆,在學(xué)生畢業(yè)前要認(rèn)真做好健康心理教育,開展大型的畢業(yè)生心理健康教育講座,讓他們盡可能地拋掉不切實(shí)際的幻想,同時要把畢業(yè)后有可能遇到的各種工作與心理問題也告知他們,使他們做好心理準(zhǔn)備,積極應(yīng)對。對個別有嚴(yán)重心理健康問題的學(xué)生,對其進(jìn)行一對一的輔導(dǎo),解除其困惑。學(xué)校所要做的是讓所有的學(xué)生步入工作崗位后都有一個良好的、積極進(jìn)取的心態(tài),培養(yǎng)全面發(fā)展和身心健康的人才。

        2.家長多傾聽孩子的心聲

        家庭因素主要包括父母的期望、父母的職業(yè)定位、父母的地位和社交能力、父母與子女的關(guān)系、家庭環(huán)境和氛圍等方面。這些因素對部分畢業(yè)生的擇業(yè)心態(tài)也產(chǎn)生了一定的影響。對于孩子的就業(yè)心理壓力,家長要給他們正確的引導(dǎo),鼓勵他們充滿信心地完成從學(xué)校到社會的角色轉(zhuǎn)換,告知他們對自己要有準(zhǔn)確的定位,看什么樣的工作適合自己,家長也要充分了解大學(xué)畢業(yè)生的想法,幫助大學(xué)生分析現(xiàn)在社會的就業(yè)形勢,并鼓勵孩子多去參加面試,鼓勵孩子到西部去,到農(nóng)村和基層去鍛煉自己,注重孩子內(nèi)心的想法,只給孩子提供建議而不下命令,實(shí)行民主管理,給大學(xué)畢業(yè)生充分的擇業(yè)自由。

        3.大學(xué)畢業(yè)生加強(qiáng)自我疏導(dǎo)

        大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)心理壓力疏導(dǎo)歸根到底還是要靠自己。要找準(zhǔn)自己的位置,不要好高騖遠(yuǎn)、夜郎自大。要充分認(rèn)識到基層以及中小城鎮(zhèn)、農(nóng)村和西部人才奇缺,要抓住西部大開發(fā)、小城鎮(zhèn)建設(shè)和城市社區(qū)建設(shè)的有利時機(jī),到西部去,到農(nóng)村和基層去,那里的廣闊天地同樣為大學(xué)畢業(yè)生施展才華、實(shí)現(xiàn)理想創(chuàng)造了條件。畢業(yè)生要增強(qiáng)自己面對挫折的能力和應(yīng)對壓力的能力。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己理想中的工作與現(xiàn)實(shí)的工作有沖突時,要有自我調(diào)整的能力。要增強(qiáng)自己應(yīng)對失敗、困難的決心,相信自己的前途是光明的。應(yīng)該認(rèn)識到,保持積極、平和的心態(tài)是做好一切事情的基礎(chǔ)。堅持和努力奮斗,是一個畢業(yè)生走出校門后應(yīng)當(dāng)著力培養(yǎng)的基本素質(zhì)。大學(xué)畢業(yè)生面對當(dāng)前就業(yè)心理壓力,關(guān)鍵是要培養(yǎng)自己良好的心理素質(zhì),冷靜地對待和分析就業(yè)過程中遇到的困難和挫折,努力尋求有效的解決方式,而不是抱怨、推卸責(zé)任,更不能悲觀失望。在挫折面前最重要的是保持積極樂觀的心態(tài),要注意提高遭受挫折后的心理承受能力,保持良好的競爭心態(tài),主動擺脫受到挫折后的頹喪情緒,并認(rèn)真分析失敗的原因,調(diào)整自己的心態(tài)和擇業(yè)目標(biāo),鼓足勇氣,爭取新的就業(yè)機(jī)會。

        參考文獻(xiàn):

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        [4]張?zhí)m芳.淺析大學(xué)生擇業(yè)心理問題及調(diào)試[J].中國大學(xué)生就業(yè),2005(16):76.

        [5]趙文杰.大學(xué)生心理衛(wèi)生[M].上海:復(fù)旦大學(xué)出版社,2004:7

        編輯 王愛芳

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