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        切實擔(dān)起重要責(zé)任努力營造良好氛圍浙江省創(chuàng)新提升科技特派員工作實效
        ——摘編自第十二批省科技特派員培訓(xùn)班上的講話

        2014-01-12 09:28:04浙江省科技廳副廳長曹新安
        今日科技 2014年10期
        關(guān)鍵詞:特派員浙江省科技

        浙江省科技廳副廳長 曹新安

        切實擔(dān)起重要責(zé)任努力營造良好氛圍浙江省創(chuàng)新提升科技特派員工作實效
        ——摘編自第十二批省科技特派員培訓(xùn)班上的講話

        浙江省科技廳副廳長 曹新安

        一、充分認(rèn)識重大意義切實擔(dān)起重要責(zé)任

        習(xí)近平總書記10年前在任浙江省委書記時就制定了全省科技特派員工作的規(guī)劃和方案,實踐證明當(dāng)時決策是正確的,不但深受基層群眾的歡迎,深受基層組織的歡迎,也符合浙江省農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民的發(fā)展需求。歷任省領(lǐng)導(dǎo)都很重視,時任省委書記趙洪祝、現(xiàn)任省委書記夏寶龍都專門召開座談會,指導(dǎo)推進(jìn)特派員工作。夏書記在去年全省科技特派員座談會上提出的兩大任務(wù),給科技特派員工作提出了新的要求,也指明了方向。

        科技特派員工作責(zé)任重大。兩大任務(wù)是夏寶龍書記去年在全省科技特派員大會上特別強(qiáng)調(diào)的,夏書記指出要以完成農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和促進(jìn)農(nóng)民增收為己任。圍繞兩大任務(wù),我們必須做好六項工作。第一是宣傳黨的農(nóng)村政策,第二是謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展,第三是提供技術(shù)支撐,第四是提升基層科技素養(yǎng),第五是提高人文素養(yǎng),第六是探索農(nóng)業(yè)服務(wù)和發(fā)展的模式,創(chuàng)新體制機(jī)制。探索機(jī)制就是推進(jìn)科技發(fā)展的服務(wù)體系,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的體制機(jī)制,探索長效機(jī)制。

        很多特派員是高素質(zhì)人才,又經(jīng)過多崗歷練,派駐之后如魚得水,也有一些特派員派駐之后不適應(yīng),水土不服,原因是長期在實驗室里,長期在一個領(lǐng)域里研究創(chuàng)新,知識不寬泛,尤其是社會知識不寬泛,工作就不能順利推進(jìn)。所以要完成兩大任務(wù)和六項工作,必須切實擔(dān)起重要責(zé)任。

        切實擔(dān)起重要責(zé)任在具體工作中就是努力做到六個方面的“一定要”。一定要了解情況——了解民情,了解鄉(xiāng)情,了解風(fēng)情,這是我們的前提,了解產(chǎn)業(yè)、了解素質(zhì)、了解需求,這是我們的基本要求。一定要了解政策——不能瞎干,不符合三農(nóng)政策的,你就出師無名,落點不準(zhǔn),方向不清。一定要理清路子——掌握情況、了解政策、理清路子。要和前任特派員、派出單位和智囊共同溝通,這樣工作起來才得心應(yīng)手。一定要注重融入——如何融入?首先是心入,科技特派員的主要工作,就是幫助農(nóng)民通過農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展實現(xiàn)增收致富,幫助推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。只有心貼心同呼吸,心連心共命運,才能促發(fā)展,才能心入。第二是身入,要和他們促膝交談,表達(dá)一種關(guān)愛,和他們溝通協(xié)調(diào),產(chǎn)生一種共鳴,共同推動發(fā)展。同時要情入,科技特派員和農(nóng)民感情很深,農(nóng)民舍不得你走,還建議特派員成為榮譽(yù)村民,這是一個至高的榮譽(yù),說明科技特派員對農(nóng)民的情的融入程度,這是三個“入”。一定要掌握方法——第一凝聚力量??萍继嘏蓡T要調(diào)動一切積極因素共同謀劃,把任務(wù)完成。一是農(nóng)民的力量,你服務(wù)于他們;二是基層組織的力量;三是團(tuán)隊的力量。第二注重技巧。接好地氣,注意表達(dá),充分轉(zhuǎn)化。第三把握態(tài)度。一定要提升魅力——很多科技特派員很有魅力,當(dāng)?shù)匾欢?、再而三地挽留,農(nóng)民挽留、基層挽留,是因為產(chǎn)生了巨大的魅力,這也是檢驗我們綜合素質(zhì)的一個體現(xiàn)。

        推進(jìn)科技特派員工作,還有三個方面需要注意的問題。第一要端正工作指導(dǎo),克服不正確的政績觀;第二要提升綜合素質(zhì),克服不懂裝懂瞎指導(dǎo);第三提高責(zé)任意識,防止名不副實。

        二、努力營造科技特派員工作的良好氛圍

        真正讓科技特派員發(fā)揮好作用,必須營造一個良好的氛圍,不能讓他們單打獨斗。作為科技特派員工作的職能部門,要全力做好以下四個方面工作。

        首先,要做好服務(wù)。不能當(dāng)甩手掌柜,要全程服務(wù)、重點服務(wù)、跟進(jìn)服務(wù)。有什么困難,就解決什么困難??萍疾块T就要做好協(xié)調(diào)。農(nóng)林大學(xué)和青田縣科技局介紹的服務(wù)具有代表性、示范性、引領(lǐng)性。

        第二,要抓好管理。派出單位和接收單位要有自己的責(zé)任制,要有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),要為科技特派員提供制度保障。派出單位要有考核管理辦法。

        第三,要搞好激勵。過程激勵、目標(biāo)激勵、總結(jié)激勵,包括典型激勵、經(jīng)費激勵。

        第四,要共同創(chuàng)業(yè)。要打造一個共同創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。要把它當(dāng)成己任。在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級的時候,聽取特派員的建議,共同進(jìn)行論證,集思廣益。但也有一些縣,看似很好,制定了管理政策,卻沒有約束機(jī)制,任其發(fā)展,說是提供發(fā)展,卻沒有支撐,說是提供幫助,卻沒有具體人員,說是落實責(zé)任制,實則大鍋飯。這樣就不利于營造科技特派員工作的良好氛圍。

        三、創(chuàng)新提升科技特派員工作實效。

        科技部副部長張來武到浙江省來指導(dǎo)科技特派員工作,給予了稱贊。他指出,科技特派員的作用不是過去一般性的、基礎(chǔ)性的,不僅僅是輔導(dǎo)員、技術(shù)員、宣傳員,它推進(jìn)了產(chǎn)業(yè)發(fā)展,從而更多地推進(jìn)了農(nóng)民的增收致富,推進(jìn)了富民強(qiáng)縣。推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展是農(nóng)村科技特派員最重要的目標(biāo),這就要發(fā)揮他們見多識廣的水平和能力,要服務(wù)推進(jìn)整個產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展。特別是法人特派員,著力點就是推進(jìn)一個地區(qū)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。還要推進(jìn)支撐特派員發(fā)展的體制機(jī)制的創(chuàng)新。農(nóng)林大學(xué)的“1+2+3”發(fā)展模式,它實際上就是利用一種集體的力量,多重結(jié)合,上下聯(lián)動,就是利用集體的智慧推動科技特派員發(fā)揮作用最好的一個示例。這一個好經(jīng)驗,希望其他單位借鑒。這種模式就是化單一為集體,盡管他自己是一個人,但背后是強(qiáng)大的技術(shù)體系和力量體系,一個人的智慧和力量是微不足道的,但通過這樣一種強(qiáng)大的組織的力量,它發(fā)揮的作用就是巨大的。像這樣的機(jī)制,都要很好地探索和運用。各個特派員、各個單位都要創(chuàng)新提升工作實效,為推動浙江省“三農(nóng)”發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        鏈接:

        浙江省科技特派員類型和服務(wù)模式

        (一)個人科技特派員。省市縣三級每年安排個人科技特派員1279名,其中省派科技特派員從2014年起在原來218名基礎(chǔ)上增派117名,共335名。新一輪省科技特派員的選派,在12個特別扶持重點欠發(fā)達(dá)縣實現(xiàn)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋,其余17縣實現(xiàn)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。新一輪省科技特派員任期兩年,每年11月輪換。

        (二)事業(yè)法人科技特派員。2008年浙江省試行事業(yè)法人科技特派員制度,浙江大學(xué)等19個高等院校、科研院所與龍泉市等19個縣(市、區(qū))結(jié)對。法人科技特派員是指高??蒲性核氖聵I(yè)法人服務(wù)地方、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,與地方共同開展政產(chǎn)學(xué)研科技合作的一項制度。

        (三)團(tuán)隊科技特派員。

        2013年浙江省整合組建了浙江大學(xué)等68家高校、科研院所的928人為125個團(tuán)隊科技特派員,結(jié)對服務(wù)于杭州江干區(qū)等75個縣(市、區(qū))的特色產(chǎn)業(yè)。團(tuán)隊科技特派員由首席專家牽頭組織團(tuán)隊成員共同做好結(jié)對縣(市、區(qū))特色產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作,服務(wù)期限為2013年至2015年,要求各團(tuán)隊通過5年努力,要在促進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提升、產(chǎn)業(yè)增效和農(nóng)民增收上取得明顯成效。

        (四)企業(yè)法人科技特派員。2013年,浙江省在事業(yè)法人和團(tuán)隊科技特派員基礎(chǔ)上,試行企業(yè)法人科技特派員制度。認(rèn)定浙江國稻高科技種業(yè)有限公司等100家企業(yè)為企業(yè)法人科技特派員。企業(yè)法人科技特派員是指企業(yè)集成利用技術(shù)、人才、資本等生產(chǎn)要素,以科技進(jìn)步為先導(dǎo),以市場需求為導(dǎo)向,帶動農(nóng)戶建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地,發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品精深加工,促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品流通銷售,拓展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條,帶動農(nóng)民增收致富,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的一項制度。

        (五)國家科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈、創(chuàng)業(yè)基地和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地。2013年,浙江省累計創(chuàng)建國家科技特派員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地5個,分別由浙江大學(xué)新農(nóng)村發(fā)展研究院、浙江農(nóng)林大學(xué)、中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所、浙江省林業(yè)科學(xué)研究院、浙江萬里學(xué)院承辦。創(chuàng)建科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈7個,分別是浙江農(nóng)林大學(xué)牽頭的竹產(chǎn)業(yè)、中國農(nóng)科院茶葉研究所牽頭的茶產(chǎn)業(yè)等。入選國家級科技特派員創(chuàng)業(yè)基地的有5個,分別是金華市農(nóng)科院申報的金華國家科技特派員創(chuàng)業(yè)基地、蕭山國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)申報的杭州(蕭山)國家科技特派員創(chuàng)業(yè)基地等。

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