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        科學(xué)發(fā)展觀下的財(cái)務(wù)管理工作幾點(diǎn)思考

        2013-12-31 00:00:00雷冬枚
        時(shí)代金融 2013年18期

        【摘要】 科學(xué)發(fā)展觀的基本內(nèi)涵是:以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),企業(yè)應(yīng)該成為一個(gè)多重投入、多重產(chǎn)出、多重身份、多重補(bǔ)償以及多重目標(biāo)的復(fù)合系統(tǒng),這種顛覆傳統(tǒng)管理理論的理念,也對(duì)財(cái)務(wù)管理工作提出了新的要求。

        【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)管理 科學(xué)發(fā)展觀

        一、以科學(xué)發(fā)展作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

        (一)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)問(wèn)題的回顧及不足

        財(cái)務(wù)管理目標(biāo)作為財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)理論問(wèn)題,是隨著對(duì)企業(yè)本質(zhì)認(rèn)識(shí)的深化而逐步發(fā)展的。以往的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)共同特點(diǎn)如下:

        第一,片面強(qiáng)調(diào)單一主體的利益,不符合企業(yè)的本質(zhì)和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

        第二,把目標(biāo)局限在諸如銷售額、利潤(rùn)、每股收益等個(gè)別財(cái)務(wù)指標(biāo)上,使發(fā)展的本質(zhì)被掩蓋、發(fā)展的質(zhì)量被忽視。

        第三,目標(biāo)中無(wú)法體現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和持續(xù)性,透支未來(lái)的發(fā)展也不符合科學(xué)發(fā)展觀的理念。

        (二)科學(xué)發(fā)展作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)需要考慮的問(wèn)題

        科學(xué)發(fā)展作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo),首先要解決的是科學(xué)發(fā)展對(duì)應(yīng)的具體財(cái)務(wù)指標(biāo)問(wèn)題。筆者認(rèn)為,構(gòu)建這樣的財(cái)務(wù)指標(biāo)需要考慮以下問(wèn)題:

        1.以價(jià)值取代利潤(rùn)

        以科學(xué)發(fā)展作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo),首先要解決利益主體之間的協(xié)調(diào)問(wèn)題。

        2.充分考慮生態(tài)成本和社會(huì)成本

        在財(cái)務(wù)目標(biāo)中考慮生態(tài)和社會(huì)成本,使企業(yè)能夠意識(shí)到除了對(duì)物質(zhì)資本和人力資本進(jìn)行補(bǔ)償以外,還必須對(duì)社會(huì)資本和生態(tài)資本進(jìn)行補(bǔ)償,從而能夠權(quán)衡破壞和補(bǔ)償?shù)某杀?,提高其社?huì)責(zé)任意識(shí),迫使企業(yè)深入分析投入和產(chǎn)出的比例關(guān)系,努力降低浪費(fèi),回歸到以“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的正確軌道上,提高效率、改善環(huán)境、降低消耗。

        二、以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)規(guī)劃財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略

        在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下,企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略也應(yīng)滿足科學(xué)發(fā)展的基本要求,簡(jiǎn)單地講,就是統(tǒng)籌兼顧,把“股東”的企業(yè)變成“共同”的企業(yè),有層次地兼顧各方的利益訴求,實(shí)現(xiàn)共贏。協(xié)調(diào)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略要講科學(xué)。就是要求財(cái)務(wù)系統(tǒng)的各個(gè)層次和內(nèi)容不可以相互脫節(jié)、顧此失彼。

        財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的協(xié)調(diào)不僅指財(cái)務(wù)工作本身,也包括財(cái)務(wù)與企業(yè)、財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)與環(huán)境的協(xié)調(diào)等。關(guān)注企業(yè)的成長(zhǎng)、關(guān)注業(yè)務(wù)的需求、關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)的防范。

        財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理應(yīng)具有前瞻性,能平衡短期需要和長(zhǎng)期需要、短期利益和長(zhǎng)期利益的關(guān)系,保證財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的持續(xù)性。

        從我國(guó)企業(yè)的實(shí)際情況,尤其是國(guó)有企業(yè)的實(shí)際情況出發(fā),財(cái)務(wù)戰(zhàn)略更應(yīng)重視可持續(xù)性。

        三、以科學(xué)發(fā)展為追求開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作

        (一)構(gòu)建符合科學(xué)發(fā)展的財(cái)務(wù)管理內(nèi)外部環(huán)境

        以科學(xué)發(fā)展為追求開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作,構(gòu)建和諧的內(nèi)外部環(huán)境。

        內(nèi)部環(huán)境的和諧,一是指財(cái)務(wù)工作和其他模塊工作目標(biāo)融合、邊界清楚、權(quán)責(zé)明確、協(xié)作到位。二是財(cái)務(wù)工作自身要建立“到位、補(bǔ)位、不越位”的機(jī)制和文化,以“全局意識(shí)”看待工作,以“服務(wù)態(tài)度”堅(jiān)持原則,以“責(zé)為重”開(kāi)展工作,以“和為貴”處理矛盾。

        外部環(huán)境的和諧,一是要關(guān)注和應(yīng)對(duì)外部環(huán)境,尤其是影響企業(yè)發(fā)展的變化,第一時(shí)間反饋到企業(yè),需求解決和應(yīng)對(duì)之道,提高財(cái)務(wù)管理工作對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力、應(yīng)變能力和利用能力;二是保持和銀行、稅務(wù)、工商、統(tǒng)計(jì)等政府和金融相關(guān)部門(mén)的良好關(guān)系,使企業(yè)溝通、協(xié)調(diào)順暢、資源、信息通暢,降低成本,減少磨擦。

        (二)以科學(xué)發(fā)展作為財(cái)務(wù)各模塊工作的指導(dǎo)思想

        1.決策支持模塊

        決策支持是財(cái)務(wù)管理的核心職能,其核心是提供及時(shí)、相關(guān)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。提供和企業(yè)科學(xué)發(fā)展相關(guān)的信息,包括判斷企業(yè)科學(xué)發(fā)展的水平、分析影響企業(yè)科學(xué)發(fā)展的因素、尋找促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的方法等。

        以下幾方面的財(cái)務(wù)信息尤其值得關(guān)注:一是反映發(fā)展質(zhì)量的財(cái)務(wù)信息;二是反映安全及社會(huì)責(zé)任的財(cái)務(wù)信息;三是反映橫向比較情況的財(cái)務(wù)信息;四是反映可持續(xù)發(fā)展的財(cái)務(wù)信息。

        2.資源配置模塊

        財(cái)務(wù)資源主要是資金資源,在資源配置方面必須解決好全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的問(wèn)題。具體而言,一是要統(tǒng)籌兼顧各利潤(rùn)主體的利益訴求;二是統(tǒng)籌兼顧各業(yè)務(wù)模塊、各個(gè)企業(yè)、各個(gè)工作層面的資金來(lái)源與投入;三是統(tǒng)籌兼顧眼前和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,尤其是長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

        3.風(fēng)險(xiǎn)管理模塊

        風(fēng)險(xiǎn)管理是企業(yè)的安全系統(tǒng)。風(fēng)險(xiǎn)管理首先需要建立科學(xué)完善的制度體系,其次要加強(qiáng)對(duì)資本和資產(chǎn)的管控,及時(shí)地進(jìn)行監(jiān)督。還需要建立有效的預(yù)警機(jī)制,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)政策研究,做好外部風(fēng)險(xiǎn)防范。

        (三)以創(chuàng)新作為財(cái)務(wù)管理工作的動(dòng)力源

        可持續(xù)發(fā)展,就是財(cái)務(wù)管理工作必須跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,適應(yīng)公司可持續(xù)發(fā)展的需要,不斷研究和探索財(cái)務(wù)管理工作自身發(fā)展的規(guī)律,而其唯一的動(dòng)力就是創(chuàng)新。

        一是財(cái)務(wù)管理觀念創(chuàng)新。跟蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念;創(chuàng)新資本資產(chǎn)的管理觀念、價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)沖觀念,積極尋找資本結(jié)構(gòu)、公司治理、戰(zhàn)略聯(lián)盟等與資本市場(chǎng)的結(jié)合,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

        二是財(cái)務(wù)管理內(nèi)容創(chuàng)新。強(qiáng)化預(yù)算管理功能;豐富成本管理的內(nèi)容;創(chuàng)新融資方式;建立資金集中管理與監(jiān)控機(jī)制,進(jìn)行資金集約化管理;充分把握稅收政策,爭(zhēng)取政策空間;優(yōu)化資本結(jié)構(gòu);建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與監(jiān)控機(jī)制等。

        三是財(cái)務(wù)管理方法創(chuàng)新。確立以數(shù)學(xué)模型為主導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理方法。另外,要引進(jìn)社會(huì)成本、機(jī)會(huì)成本、邊際成本等概念,建立綜合評(píng)價(jià)決策方法。不斷拓展信息技術(shù)在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用。

        總之,創(chuàng)新是科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,必須肩負(fù)起創(chuàng)新的使命。創(chuàng)新是財(cái)務(wù)事業(yè)興旺的動(dòng)力之源,是高效管理財(cái)務(wù)的動(dòng)力之源。作為財(cái)務(wù)管理人員,應(yīng)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),樹(shù)立新觀念、強(qiáng)化新意識(shí),與時(shí)俱進(jìn),不斷提高理論涵養(yǎng),增強(qiáng)透析能力,扎實(shí)做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,努力追求管理創(chuàng)新,使財(cái)務(wù)管理工作充分適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的要求。

        (編輯:劉影)

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