這里，是國際級軟件與服務(wù)外包基地；這里承接“山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)國家戰(zhàn)略”的天時；這里依托青島國際品牌之都和世界級航運(yùn)中心的地利；這里堅(jiān)守“產(chǎn)業(yè)集群、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、產(chǎn)城一體”的核心理念，并且集粹“戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)、空間、服務(wù)”于一體，這里便是青島光谷聯(lián)合。

然而，在青島光谷聯(lián)合發(fā)展有限公司，營銷總監(jiān)尤攀的心中，眼前的光谷聯(lián)合并非那么簡單。因?yàn)樵谶@片2000畝的產(chǎn)業(yè)園中，已經(jīng)或者即將承載著無數(shù)人的夢想和未來，這是一座讓夢想聯(lián)合的神奇之谷。

尤攀，渾身散發(fā)著青島本土氣息的他，竟然是一個地道的南方人。

在外人眼中，尤攀的冷靜與理性總是令他那樣的備受關(guān)注，但在職場打拼的十幾年來，夾雜著辛勞與不易背后的那份熱情和踏實(shí)，才是尤攀堅(jiān)持夢想的真正動力。跟隨尤攀的指引，我們走進(jìn)青島光谷聯(lián)合，你會發(fā)現(xiàn)洋溢在他臉上的那份自豪與期望。是的，對于這樣一個全身心投入工作，不留一點(diǎn)余地的人來說，眼前的這片產(chǎn)業(yè)園，甚至其中的一草一木都是他竭盡全力去拼搏奮斗的原因。

獵頭公司牽“紅線”

因?yàn)橐粋€偶然的機(jī)會，尤攀來到了青島，對于這座城市的喜愛，奠定了他日后的職場發(fā)展軌跡。

在這個節(jié)奏適中，又有著良好發(fā)展空間的城市里，尤攀被徹底的吸引了。特別是八大關(guān)的美景，那種中西合璧的城市氣質(zhì)讓尤攀決定留下來。而且，憑借自己的實(shí)力，他迅速進(jìn)入房地產(chǎn)行業(yè)，因?yàn)樽陨硭刭|(zhì)和能力的出色，很快就建立起穩(wěn)定的工作平臺。作為當(dāng)時行業(yè)里的佼佼者，尤攀自然早已被等候多時的獵頭公司瞄準(zhǔn)，這時尤攀終于開始接觸到將來將要給他帶來深遠(yuǎn)影響的光谷聯(lián)合。

雖然以前也曾經(jīng)聽說過光谷聯(lián)合，但都是在網(wǎng)上看到的一些報(bào)道，并沒有深入的了解和研究，而這次獵頭公司的邀約，卻給了尤攀一個難得的機(jī)會。

單單只看光谷聯(lián)合的發(fā)源地武漢光谷，就已經(jīng)吸引到近10家金融機(jī)構(gòu)設(shè)立綜合性后臺中心，30家專業(yè)后臺中心和100家配套服務(wù)外包企業(yè)。其中不乏中國人民銀行、建設(shè)銀行、泰康銀行、臺灣聯(lián)發(fā)科技、施耐德電氣、聯(lián)想集團(tuán)等國內(nèi)外知名企業(yè)。所以，有理由相信，青島光谷聯(lián)合的發(fā)展前景將是在此基礎(chǔ)上，進(jìn)行超越。于是，尤攀決定一試。接下來，他在經(jīng)過層層嚴(yán)苛的選拔之后，最終通過了七輪考核，進(jìn)入到青島光谷聯(lián)合，正式成為其中一員。

可以說，尤攀與青島光谷聯(lián)合的緣分，都要?dú)w功于獵頭的慧眼識珠，是獵頭公司為人才與企業(yè)之間牽起了一條重要的“紅線”。

管理應(yīng)授人以漁

身居高管的尤攀，從不以居高臨下的姿態(tài)對待員工。而且，他還會慷慨的將自己在職場中悟到的經(jīng)驗(yàn)傳授給大家。

因?yàn)樵谟扰士磥?，管理工作不是生硬的制度?zhí)行和遵守，不論職位高低，大家都是企業(yè)中的一員而已。想要企業(yè)發(fā)展好，向前不后退，最好的辦法就是保證團(tuán)隊(duì)的協(xié)作力。因此只有每一個人都掌握了最好的工作方法，才能確保整個團(tuán)隊(duì)是強(qiáng)大的。尤攀堅(jiān)信，管理工作更應(yīng)該授之以漁，教授工作方法更加重要。不應(yīng)該死板的問題來了處理，問題再來，再處理。機(jī)械的重復(fù)無意義的工作內(nèi)容。

任何工作都不會一帆風(fēng)順，每天面對的難題也是多元化的，所以，當(dāng)困難來臨，如何解決就變成一個團(tuán)隊(duì)的共同事物。冷靜、客觀的審視，不亂方寸，保持清醒的頭腦，這都需要多年的職場歷練。但是作為企業(yè)員工，并不是所有人的閱歷都相同，所以，作為管理者最好的辦法就是將自己的經(jīng)驗(yàn)告訴員工，這樣無疑是提高員工工作效率的捷徑。同時也能帶動整個團(tuán)隊(duì)迅速向前，保障整體發(fā)展的速度。

以厚度丈量自我

在進(jìn)入青島光谷聯(lián)合之前，尤攀已經(jīng)是行業(yè)里出力拔萃的職業(yè)經(jīng)理人，但真正吸引他走進(jìn)青島光谷的原因，除了看到了美好的發(fā)展前景之外，還在于他想要提升自己的綜合水平和各項(xiàng)能力。

在傳統(tǒng)的房地行業(yè)里，銷售人員面對的往往只是住宅的使用者，所以如何與他們夠溝通好，就是主要工作，但在光谷聯(lián)合里，要面對的都是具有一定實(shí)力的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，所以，與他們交流溝通的時候，自身的素質(zhì)往往會成為企業(yè)是否考慮入駐園區(qū)的因素之一。

這種精英與精英之間的交流，無形中會相互影響，特別是對善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，勤于學(xué)習(xí)的尤攀來說，這更是一個彌補(bǔ)不足，提升自己的機(jī)會。因?yàn)?，在和不同的業(yè)界精英的交流溝通中，潛移默化間會增加自己的人生閱歷，同樣也對自己的工作所有幫助，全方位立體的吸取各種不同的人生養(yǎng)分，使自己的人生厚度不短增加，豐富自我。

成功與快樂有關(guān)

尤攀是一個十分注重細(xì)節(jié)的人，這種細(xì)微之處同樣也體現(xiàn)在他對待家庭的態(tài)度上。家庭對于他來說就是一個港灣，妻女更是他生活工作的動力源泉。盡管他坦言現(xiàn)在的大部分精力都投入到了工作里，平日里幾乎無暇顧及女兒，但是只要他有一絲絲的空閑都會彌補(bǔ)作為爸爸應(yīng)做的分內(nèi)事。他會藏起已經(jīng)疲倦不已神情，精神百倍的出現(xiàn)在女兒面前，給她講解夢想對于人生的重要性，也會抽出僅有的一點(diǎn)私人時間陪著家人一起去爬山游玩，在大自然中釋放自己。

在尤攀看來，任何一個成功的人，都不應(yīng)該以犧牲家庭生活作為代價(jià)。所謂成功，一定是一種享受快樂的過程，不僅僅是事業(yè)上的成績，還應(yīng)該是家庭生活的美滿。如果只是單純的事業(yè)有成，或者是用數(shù)字去衡量自我的能量，那就扭曲了成功的本質(zhì)。因?yàn)?，真正的成功，一定與快樂有關(guān)。

光谷中夢想聯(lián)合

在青島光谷聯(lián)合的一年間，尤攀不僅看到了一個具有全方位運(yùn)營服務(wù)體系的產(chǎn)業(yè)園，同樣感受到了光谷所特有的活力與激情。作為光谷聯(lián)合，正是因?yàn)橛辛擞扰蔬@樣認(rèn)真，熱情的人，所以才會有更多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者愿意帶著自己的企業(yè)，自己的夢想進(jìn)入光谷。

尤攀帶給我們的，不僅僅是他職場拼搏的寶貴經(jīng)驗(yàn)，更摻雜著各種各樣彰顯人格魅力的人生態(tài)度。他以自己的奮斗方式，讓夢想在光谷這個神奇的地方綻放光彩，更讓更多的人得到啟發(fā)，走進(jìn)光谷，將夢想聯(lián)合，夢想成真。